蕪湖市工傷申報的相關(guān)規(guī)定有哪些
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去當?shù)氐?a target="_blank" href="http://www.cookingeasy.cn/zhishi/zhengce/falvzonghe_sb/">社保部門進行工傷認定的申請,工傷認定申請需提交的資料:一)工傷認定申請表; (二)與用人單位存在勞動關(guān)系(包括事實勞動關(guān)系)的證明材料; (三)醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書(或者職業(yè)病診斷鑒定書)。工傷認定申請表應當包括事故發(fā)生的時間、地點、原因以及職工傷害程度等基本情況。工傷認定申請人提供材料不完整的,社會保險行政部門應當一次性書面告知工傷認定申請人需要補正的全部材料。申請人按照書面告知要求補正材料后,社會保險行政部門應當受理。關(guān)于蕪湖市工傷申報的相關(guān)規(guī)定由上可知。
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工傷鑒定溫州市有的相關(guān)規(guī)定:職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病,所在單位應當在二十四小時內(nèi)通知統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門及其參保的社會保險經(jīng)辦機構(gòu),并自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起三十日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出書面工傷認定申請。
8:00—12:00;2:30—5:30(夏3:00——6:00)。交通違章查詢步驟: 1、選擇車輛違章省份。 2、點擊進入該車所在城市或去往城市。 3、輸入相關(guān)信息(姓名、車牌號、駕駛證號)即可快速、準確查詢違章記錄情況。
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蕪湖市工傷賠償標準
蕪湖市工傷賠償標準如下:醫(yī)療費、住院伙食補助費、交通費和食宿費、康復治療費、輔助器具費用、停工留薪期間工資補償費用,按規(guī)定不能超過十二個月、生活護理費、一次性傷殘補助金、一次性傷殘津貼。對于符合規(guī)定的,賠償金額從工傷保險基金支付。實際金額低
2022.04.12 1,402 -
蕪湖市蕪湖縣交通違章法律規(guī)定處理需要哪些步驟
第一步:違法處理。 1、被路面執(zhí)勤民警當場開具的簡易處罰決定書,交通違法行為人應持其第三聯(lián)(交銀行聯(lián))于開具決定書之日起十五日內(nèi),前往銀行繳納罰款,逾期不繳納罰款的,每日按罰款數(shù)額的3%加處罰款,加處罰款總額不得超出罰款數(shù)額。 2、因交通違
2020.11.15 124 -
蕪湖市工傷鑒定流程是怎樣的
蕪湖市工傷鑒定手續(xù): 1、由工傷職工所在單位填寫《勞動鑒定申請表》,申請勞動鑒定。特殊情況,職工可直接申請; 2、提供歷次病、傷、殘醫(yī)院治療的原始病歷,屬因工傷殘的,需持工傷事故調(diào)查報告及有關(guān)材料;屬職業(yè)病的,需持衛(wèi)生部門授權(quán)的職業(yè)病防治所
2020.10.14 396
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上海市工傷保險申報的相關(guān)規(guī)定有哪些呢?
準備以下材料到當?shù)貏趧泳稚暾埞涂梢粤恕?1、工傷認定申請表; 2、身份證復印件; 3、醫(yī)院診斷證明或職業(yè)病診斷證明; 4、工商企業(yè)登記檔案資料 5、用個單位與勞動者存在勞動關(guān)系的證明(如:勞動合同
2022-07-14 15,340 -
蕪湖工傷申報是怎樣的
申請 申請人按規(guī)定向勞動行政部門提出工傷認定申請,并提供相關(guān)的材料。 受理 1、保險科接到申請后15日內(nèi)進行審查。對符合條件的應當受理,對不屬于本管轄的告知申請人。 2、申請材料不齊全的,一次性告知申
2022-07-02 15,340 -
湖南工傷假期工資的相關(guān)規(guī)定有哪些?
根據(jù)《工傷保險條例》規(guī)定,就湖南工傷假期工資規(guī)定如下:您因工作遭受事故傷害需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的,在停工留薪期內(nèi),原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴重或者
2022-07-12 15,340 -
蕪湖工傷鑒定有哪些流程
關(guān)于蕪湖工傷鑒定流程如下 一、申請。 申請人按規(guī)定向勞動行政部門提出工傷認定申請,并提交相關(guān)材料。 二、受理。 1、保險科接到申請后15日內(nèi)進行審查。對符合條件的應當受理,對不屬于本管轄的告知申請人。
2022-05-23 15,340
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申報工傷要哪些材料根據(jù)我國的工傷保險條例,申報工傷,需要提交以下材料;工傷認定申請表,因工作原因受到傷害的職工需要提交申請書;與用人單位存在勞動關(guān)系(包括事實勞動關(guān)系)的證明材料,可以用來證明員工和單位間存在勞動關(guān)系的證明材料有勞動合同,如果沒有勞動合同可以
1,000 2022.07.02 -
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競業(yè)限制的相關(guān)規(guī)定競業(yè)限制,指的是在解除或者終止勞動合同后,特殊種類的勞動者不能到與原單位生產(chǎn)或者經(jīng)營同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務的有競爭關(guān)系的其他用人單位工作,或者自己開業(yè)生產(chǎn)或者經(jīng)營同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務。我國法律關(guān)于競業(yè)限制的規(guī)定主要有包括以下幾個方面: 第
4,551 2022.04.15 -
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申報工傷的條件申報工傷的條件是首先要被認定為工傷。工傷需要滿足是在工作時間,工作場合因為工作原因受到的傷害。這里面最重要的是需要證明員工是因為工作原因受傷的。工作原因是指員工在執(zhí)行公司安排給員工的任務。根據(jù)我國的工傷保險條例,認定為工傷后申報工傷需要提交
6,945 2022.04.15