勞動(dòng)者在勞動(dòng)關(guān)系中享有哪些權(quán)利
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勞動(dòng)者享有平等就業(yè)和選擇職業(yè)的權(quán)利、取得勞動(dòng)報(bào)酬的權(quán)利、休息休假的權(quán)利、獲得勞動(dòng)安全衛(wèi)生保護(hù)的權(quán)利、接受職業(yè)技能培訓(xùn)的權(quán)利、享受社會(huì)保險(xiǎn)和福利的權(quán)利、提請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議處理的權(quán)利以及法律規(guī)定的其他勞動(dòng)權(quán)利。 《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第三條
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根據(jù)勞動(dòng)法的有關(guān)規(guī)定，勞動(dòng)關(guān)系中勞動(dòng)者享有的權(quán)利包括。 (1)享有平等就業(yè)和選擇職業(yè)的權(quán)利。 (2)有取得勞動(dòng)報(bào)酬的權(quán)利，用人單位應(yīng)當(dāng)按月以貨幣形式支付給勞動(dòng)者本人工資，不得無(wú)故拖欠或克扣工資。 (3)有休息、休假的權(quán)利。 (4)有獲得安全衛(wèi)生保護(hù)的權(quán)利。 (5)有接受職業(yè)技能培訓(xùn)的權(quán)利。 (6)有提請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議處理的權(quán)利。 (7)有享受社會(huì)保險(xiǎn)和福利的權(quán)利。 (8)有權(quán)拒絕用人單位強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)的權(quán)利。
勞動(dòng)者在勞動(dòng)關(guān)系中享有的權(quán)利包括：有平等就業(yè)和選擇職業(yè)；有權(quán)獲得勞動(dòng)報(bào)酬；有休息、休假權(quán)；有權(quán)獲得安全衛(wèi)生保護(hù)；接受職業(yè)技能培訓(xùn)；申請(qǐng)?zhí)幚韯趧?dòng)爭(zhēng)議；有社會(huì)保險(xiǎn)和；有權(quán)拒絕強(qiáng)制冒險(xiǎn)作業(yè)。
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勞動(dòng)者享有哪些權(quán)利？勞動(dòng)者依法享有以下權(quán)利： 1、享有平等就業(yè)和選擇職業(yè)的權(quán)利； 2、有取得勞動(dòng)報(bào)酬的權(quán)利； 3、有休息、休假的權(quán)利； 4、有獲得勞動(dòng)安全衛(wèi)生保護(hù)的權(quán)利； 5、有接受職業(yè)技能培訓(xùn)的權(quán)利； 6、有提請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議處理的權(quán)利； 7、有享受社會(huì)保險(xiǎn)和福利
2020.12.15 259 -
勞動(dòng)者享有哪些權(quán)利?勞動(dòng)者依法享有以下權(quán)利： 1、享有平等就業(yè)和選擇職業(yè)的權(quán)利； 2、有取得勞動(dòng)報(bào)酬的權(quán)利； 3、有休息、休假的權(quán)利； 4、有獲得勞動(dòng)安全衛(wèi)生保護(hù)的權(quán)利； 5、有接受職業(yè)技能培訓(xùn)的權(quán)利； 6、有提請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議處理的權(quán)利； 7、有享受社會(huì)保險(xiǎn)和福利
2020.05.02 243 -
勞動(dòng)者享有哪些權(quán)利勞動(dòng)者依法享有以下權(quán)利： 1、享有平等就業(yè)和選擇職業(yè)的權(quán)利； 2、有取得勞動(dòng)報(bào)酬的權(quán)利； 3、有休息、休假的權(quán)利； 4、有獲得勞動(dòng)安全衛(wèi)生保護(hù)的權(quán)利； 5、有接受職業(yè)技能培訓(xùn)的權(quán)利； 6、有提請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議處理的權(quán)利； 7、有享受社會(huì)保險(xiǎn)和福利
2020.08.08 1,306
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勞動(dòng)者在勞動(dòng)關(guān)系中享有哪些基本權(quán)利？公民享有哪些勞動(dòng)
《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》規(guī)定了勞動(dòng)者在勞動(dòng)關(guān)系中的各項(xiàng)權(quán)利，主要有以下幾個(gè)方面： 1、勞動(dòng)者有平等就業(yè)的權(quán)利。是指具有勞動(dòng)能力的公民，有獲得職業(yè)的權(quán)利。勞動(dòng)是人們生活的第一個(gè)基本條件，是創(chuàng)造物質(zhì)財(cái)富和
2022-05-05 15,340 -
勞動(dòng)者在勞動(dòng)關(guān)系中享有哪些基本權(quán)利？公民享有哪些勞動(dòng)就業(yè)的權(quán)利
《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》規(guī)定了勞動(dòng)者在勞動(dòng)關(guān)系中的各項(xiàng)權(quán)利，主要有以下幾個(gè)方面： 1、勞動(dòng)者有平等就業(yè)的權(quán)利。是指具有勞動(dòng)能力的公民，有獲得職業(yè)的權(quán)利。勞動(dòng)是人們生活的第一個(gè)基本條件，是創(chuàng)造物質(zhì)財(cái)富和
2022-02-15 15,340 -
勞動(dòng)者在勞動(dòng)關(guān)系中享有哪些基本權(quán)利公民享有哪些勞動(dòng)就業(yè)的權(quán)利
《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》規(guī)定了勞動(dòng)者在勞動(dòng)關(guān)系中的各項(xiàng)權(quán)利，主要有以下幾個(gè)方面： 1、勞動(dòng)者有平等就業(yè)的權(quán)利。是指具有勞動(dòng)能力的公民，有獲得職業(yè)的權(quán)利。勞動(dòng)是人們生活的第一個(gè)基本條件，是創(chuàng)造物質(zhì)財(cái)富和
2022-05-05 15,340 -
公民在勞動(dòng)關(guān)系中享有哪些基本權(quán)利
《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》規(guī)定了勞動(dòng)者在勞動(dòng)關(guān)系中的各項(xiàng)權(quán)利，主要有以下幾個(gè)方面： 1、勞動(dòng)者有平等就業(yè)的權(quán)利。是指具有勞動(dòng)能力的公民，有獲得職業(yè)的權(quán)利。勞動(dòng)是人們生活的第一個(gè)基本條件，是創(chuàng)造物質(zhì)財(cái)富和
2022-05-05 15,340
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01:22
勞動(dòng)關(guān)系賠償責(zé)任有哪些勞動(dòng)關(guān)系賠償責(zé)任分為：用人單位和勞動(dòng)者兩種賠償責(zé)任； 1、用人單位的賠償責(zé)任包含：因其規(guī)章制度違反了法律相關(guān)規(guī)定，再經(jīng)勞動(dòng)行政部門(mén)給予警告并責(zé)令其改正，期間對(duì)勞動(dòng)者造成損害的應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任；無(wú)故扣減或拖欠勞動(dòng)者工資；拒絕支付勞動(dòng)者加班工資；
2,073 2022.04.15 -
01:07
勞動(dòng)關(guān)系和勞務(wù)關(guān)系有什么區(qū)別我國(guó)勞動(dòng)法并沒(méi)有嚴(yán)格規(guī)定，勞動(dòng)關(guān)系以及勞務(wù)關(guān)系的性質(zhì)。但是根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，勞動(dòng)關(guān)系與勞務(wù)關(guān)系存在較大區(qū)別。二者最主要的區(qū)別就在于，勞動(dòng)關(guān)系受到勞動(dòng)法律制度的周全保護(hù)，勞動(dòng)者與用人單位之間是管理與被管理的關(guān)系；勞務(wù)關(guān)系就要受到一般民事合同法
6,395 2022.04.17 -
00:46
沒(méi)勞動(dòng)合同怎樣確定勞動(dòng)關(guān)系沒(méi)勞動(dòng)合同的，可以通過(guò)其他的文件確定勞動(dòng)關(guān)系。法律明確規(guī)定，用人單位招用勞動(dòng)者的，應(yīng)當(dāng)自用工之日起一個(gè)月內(nèi)訂立書(shū)面勞動(dòng)合同。用人單位未按照規(guī)定與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)的，可以通過(guò)工資支付憑證、繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的記錄確定勞動(dòng)關(guān)系，還可以通過(guò)用人單位
2,245 2022.04.17
