河南省人員養(yǎng)老金調(diào)整方案
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對于普增和特增是按年齡來區(qū)分的，按照國家明確“向退休早、基本養(yǎng)老金相對偏低的人員適當(dāng)傾斜”的要求，對年滿70周歲、普遍增加基本養(yǎng)老金后月基本養(yǎng)老金不到2000元的高齡老人再實施特殊增加辦法，具體辦法是：年滿70周歲不滿75周歲(1935年1月1日～1939年12月31日期間出生)的人員，每人每月增加40元；年滿75周歲不滿80周歲(1930年1月1日～1934年12月31日期間出生)的人員，每人每月增加60元；年滿80周歲及以上(1929年12月31日及以前出生)的人員，每人每月增加80元。上述人員增加后的月基本養(yǎng)老金最高不超過2000元。
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調(diào)整如下： 1、定額調(diào)整為，12月31日前已辦理退休手續(xù)的退休人員，從1月1日起，每人每月增加70元基本養(yǎng)老金。 2、掛鉤調(diào)整為，企業(yè)退休人員按調(diào)整范圍內(nèi)退休人員本人的繳費年限（含視同繳費年限，不含折算工齡），每滿一年增加 1、3元。在上述基礎(chǔ)上，再按企業(yè)退休人員本人年12月份基本養(yǎng)老金（統(tǒng)籌項目內(nèi)部分，不含取暖補貼）的 1、6%增加。 年12月按規(guī)定辦理退休、退職手續(xù)人員，按照基本養(yǎng)老金計發(fā)辦法核定的本人月基本養(yǎng)老金為基數(shù)計算此項增加額。 3、在普遍調(diào)整基礎(chǔ)上，對高齡退休人員等特殊人群適當(dāng)傾斜。截止年12月31日年滿65周歲的高齡退休人員，分年齡段按以下標(biāo)準(zhǔn)每人每月再增加基本養(yǎng)老金：年滿65周歲不滿70周歲20元；年滿70周歲不滿75周歲25元；年滿75周歲不滿80周歲30元；年滿80周歲不滿85周歲35元；年滿85周歲不滿90周歲50元;年滿90周歲60元。退休人員的年齡計算，以批準(zhǔn)退休時確定的出生時間為準(zhǔn)。
調(diào)整如下： 1、定額調(diào)整為，12月31日前已辦理退休手續(xù)的退休人員，從1月1日起，每人每月增加70元基本養(yǎng)老金。 2、掛鉤調(diào)整為，企業(yè)退休人員按調(diào)整范圍內(nèi)退休人員本人的繳費年限（含視同繳費年限，不含折算工齡），每滿一年增加 1、3元。在上述基礎(chǔ)上，再按企業(yè)退休人員本人年12月份基本養(yǎng)老金（統(tǒng)籌項目內(nèi)部分，不含取暖補貼）的 1、6%增加。 年12月按規(guī)定辦理退休、退職手續(xù)人員，按照基本養(yǎng)老金計發(fā)辦法核定的本人月基本養(yǎng)老金為基數(shù)計算此項增加額。 3、在普遍調(diào)整基礎(chǔ)上，對高齡退休人員等特殊人群適當(dāng)傾斜。截止年12月31日年滿65周歲的高齡退休人員，分年齡段按以下標(biāo)準(zhǔn)每人每月再增加基本養(yǎng)老金：年滿65周歲不滿70周歲20元；年滿70周歲不滿75周歲25元；年滿75周歲不滿80周歲30元；年滿80周歲不滿85周歲35元；年滿85周歲不滿90周歲50元;年滿90周歲60元。退休人員的年齡計算，以批準(zhǔn)退休時確定的出生時間為準(zhǔn)。
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