建筑工地的工人摔傷，誰負責責任？
該咨詢?yōu)橛脩舫Ｒ妴栴}，經(jīng)整理發(fā)布，僅供參考學(xué)習(xí)！
我也有類似問題！點擊提問
工傷一般都能確認的.工傷保險條例第十四條規(guī)定職工有下列情形之一的，應(yīng)當認定為工傷：(一)在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的. 能否承擔連帶責任根據(jù)具體情況,根據(jù)《最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第十一條第二款規(guī)定：“雇員在從事雇傭活動中因安全生產(chǎn)事故遭受人身損害，發(fā)包人、分包人知道或者應(yīng)當知道接受發(fā)包或者分包業(yè)務(wù)的雇主沒有相應(yīng)資質(zhì)或者安全生產(chǎn)條件的，應(yīng)當與雇主承擔連帶賠償責任。
對內(nèi)容有疑問，可立即反饋反饋
建筑工人受傷的，如果是在執(zhí)行任務(wù)過程中受傷的，由用人單位承擔責任，如果是建筑工人故意受傷，則根據(jù)各自的過錯承擔責任。如果建筑工人導(dǎo)致他人受傷的，由用人單位承擔責任。
-
建筑工人受傷誰的責任用人單位實行承包經(jīng)營，使用勞動者的承包方不具備用人單位資格的，由具備用人單位資格的發(fā)包方承擔工傷保險責任。 非法承包建筑工程發(fā)生工傷事故，勞動者的工傷待遇應(yīng)當由分包方或者承包方承擔。
2020.04.15 185 -
工地工人摔傷責任是誰的工地工人摔傷責任需要分情況考慮： 1、若是用人單位有為勞動者購買工傷保險的，則勞動者可以享受工傷保險的待遇； 2、若是沒有購買的，應(yīng)當由用人單位支付全部的費用。 一、工傷認定標準： 1、在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的； 2
2022.12.14 2,183 -
工地上摔傷找誰負責自己負責，上班途中自己摔傷不算工傷。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，職工在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害或因履行工作職責受到暴力等意外傷害的屬于工傷，工作中職工因自己原因受傷的不在工傷范圍內(nèi)。
2020.07.05 219
-
工地建筑工人在建筑工地受傷誰負責
工傷一般都能確認的.工傷保險條例第十四條規(guī)定職工有下列情形之一的，應(yīng)當認定為工傷：(一)在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的. 能否承擔連帶責任根據(jù)具體情況,根據(jù)《最高人民法院關(guān)于審理人身
2022-04-10 15,340 -
建筑工地工人受傷誰負責
《最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》規(guī)定：第十一條雇員在從事雇傭活動中遭受人身損害，雇主應(yīng)當承擔賠償責任。雇傭關(guān)系以外的第三人造成雇員人身損害的，賠償權(quán)利人可以請求第三人承擔
2022-03-13 15,340 -
建筑工地上工人受傷誰負責
首先，這是一起典型的雇員人身損害賠償糾紛案件，協(xié)商不好，可以直接向法院起訴。其次，包工頭是雇主，受傷人員是雇員，在雇傭過程中造成的人身損害，雇主承擔全部責任；其三，房主作為建筑方，在建設(shè)房屋時候，必須
2022-03-23 15,340 -
建筑工地工人工傷至于誰負責
工傷一般都能確認的.工傷保險條例第十四條規(guī)定職工有下列情形之一的，應(yīng)當認定為工傷：(一)在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的. 能否承擔連帶責任根據(jù)具體情況,根據(jù)《最高人民法院關(guān)于審理人身
2022-04-11 15,340
-
01:05
農(nóng)村建房摔傷誰責任大農(nóng)村建房摔傷誰責任大，要具體分析。首先最重要的是要正確認定當事人之間的法律關(guān)系。承攬合同是承攬人按照定作人的要求完成相關(guān)工作，交付成果，定作人給支付報酬的合同。如果是房主直接與工人簽訂合同就是工人是承攬人，最高法院規(guī)定承攬人在工作中產(chǎn)生自身
1,398 2022.04.17 -
01:13
軍訓(xùn)負責人的責任軍訓(xùn)負責人的責任如下： 1、負責管理軍訓(xùn)的，保證軍訓(xùn)順利執(zhí)行，直到軍訓(xùn)完成，就是每天幫助班主任和教官，及時整好隊伍，按時到場訓(xùn)練，并幫助教官做好班級管理與訓(xùn)練內(nèi)容的落實； 2、每天要求同學(xué)按時到場訓(xùn)練，幫助同學(xué)解決可能出現(xiàn)的問題或矛盾等，軍
7,025 2022.04.17 -
01:12
建筑工地工傷賠償標準是多少如果在建筑工地上發(fā)生工傷事故，具體的賠償標準需要根據(jù)《工傷保險條例》進行確定。除了醫(yī)療費、住院伙食補助費、康復(fù)治療費等賠償，條例中規(guī)定了不同額度的賠償。如果按照工傷傷殘等級劃分，則一次性傷殘補助金及每個月領(lǐng)取的傷殘津貼隨著工傷等級不同，從一
4,083 2022.04.15
