工傷10級(jí)工資3000能賠多少
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5萬(wàn)左右。 工傷待遇。傷殘包括：⑴醫(yī)療費(fèi)，⑵住院伙食補(bǔ)助費(fèi)，⑶護(hù)理費(fèi)，⑷一次性傷殘補(bǔ)助金：勞動(dòng)者月工資×法定月份數(shù)（不同的傷殘等級(jí)月份數(shù)不等），⑸一次性醫(yī)療補(bǔ)助金：重慶職工平均月工資標(biāo)準(zhǔn)×法定月份數(shù)（不同的傷殘等級(jí)對(duì)應(yīng)不同的月份數(shù)），⑹一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金或傷殘津貼，⑺停工留薪期工資：治療時(shí)間（不同傷情時(shí)間不同）×勞動(dòng)者受傷前12個(gè)月平均工資，⑻后續(xù)治療費(fèi)，⑼殘疾輔助器具費(fèi)，⑽交通費(fèi)等。 協(xié)商賠償不成，用人單位所在地或事故發(fā)生地申請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁、訴訟。
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工傷九級(jí)很難賠償?shù)饺f(wàn)，工傷九級(jí)享受工傷待遇本人九個(gè)月的工資不合適，九級(jí)工傷賠償數(shù)額在12萬(wàn)元左右。工傷評(píng)定為九級(jí)傷殘，除工傷醫(yī)療和停工留薪期工資福利待遇之外，主要的補(bǔ)償是： 1、由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性傷殘補(bǔ)助金為9個(gè)月本人工資; 2、勞動(dòng)關(guān)系解除或者終止時(shí)，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，所在單位支付一次性就業(yè)補(bǔ)助金，具體標(biāo)準(zhǔn)按所在省、直轄市、自治區(qū)的規(guī)定。所在單位沒(méi)有參加工傷保險(xiǎn)的，以上費(fèi)用均有所在單位支付。
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10級(jí)工傷發(fā)工資能賠多少錢(qián)職工因工受傷，經(jīng)鑒定為10級(jí)傷殘的，工資4000的，從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為7個(gè)月的本人工資，應(yīng)當(dāng)賠償28000元。勞動(dòng)、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)
2020.01.27 151 -
工傷10級(jí)工資7000能賠多少錢(qián)工傷傷殘十級(jí)要賠付一次性傷殘補(bǔ)助金、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性傷殘補(bǔ)助金、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為：一次性傷殘補(bǔ)助金為7個(gè)月的本人工資；一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金為1個(gè)月的本人工資；一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)
2020.01.22 480 -
工資3000十級(jí)傷殘能賠多少錢(qián)根據(jù)我國(guó)法律規(guī)定，工資3000元十級(jí)傷殘的賠償金額，如果屬于工傷的，是需要賠償職工一次性傷殘補(bǔ)助金7個(gè)月，由社保機(jī)構(gòu)支付。勞動(dòng)、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一
2020.01.22 568
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工傷10級(jí)工資3000賠多少
4-5萬(wàn)。 工傷待遇。傷殘包括：⑴醫(yī)療費(fèi)，⑵住院伙食補(bǔ)助費(fèi)，⑶護(hù)理費(fèi)，⑷一次性傷殘補(bǔ)助金：勞動(dòng)者月工資×法定月份數(shù)（不同的傷殘等級(jí)月份數(shù)不等），⑸一次性醫(yī)療補(bǔ)助金：重慶職工平均月工資標(biāo)準(zhǔn)×法定月份數(shù)（
2022-03-29 15,340 -
工傷四級(jí)工資3000多能賠多少
一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金為四個(gè)月的本人工資（是指工傷職工在本單位因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前十二個(gè)月平均月繳費(fèi)工資。本單位為工傷職工繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)不足十二個(gè)月的，以實(shí)際月數(shù)計(jì)算平均月繳費(fèi)工資。本人工資
2022-03-24 15,340 -
八級(jí)工傷，工資3000多點(diǎn)能賠多少錢(qián)？
8萬(wàn)起。 工傷待遇。傷殘包括：⑴醫(yī)療費(fèi)，⑵住院伙食補(bǔ)助費(fèi)，⑶護(hù)理費(fèi)，⑷一次性傷殘補(bǔ)助金：勞動(dòng)者月工資×法定月份數(shù)（不同的傷殘等級(jí)月份數(shù)不等），⑸一次性醫(yī)療補(bǔ)助金：重慶職工平均月工資標(biāo)準(zhǔn)×法定月份數(shù)（不
2022-03-24 15,340 -
工傷10級(jí)工資4500能賠多少
勞動(dòng)者的月平均工資是4500，勞動(dòng)者遭受十級(jí)傷殘，從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，十級(jí)傷殘為7個(gè)月的本人工資，7*4500=31500。勞動(dòng)、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)、
2022-03-01 15,340
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工傷10級(jí)能賠多少錢(qián)工傷10級(jí)賠償?shù)膬?nèi)容如下： 1、醫(yī)療費(fèi)；住院伙食補(bǔ)助費(fèi)；護(hù)理費(fèi)；交通、食宿費(fèi)； 2、輔助器具費(fèi)用； 3、停工留薪期工資：停工留薪期一般不超過(guò)12個(gè)月； 4、一次性傷殘補(bǔ)助金：十級(jí)傷殘的一次性傷殘補(bǔ)助金為本人月工資乘以7； 5、一次性醫(yī)療補(bǔ)助
2,331 2022.04.17 -
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九級(jí)工傷能賠多少錢(qián)九級(jí)工傷具體賠償多少錢(qián)，需要根據(jù)傷者原本的工資、實(shí)際支出的醫(yī)療費(fèi)、康復(fù)治療費(fèi)等費(fèi)用決定。主要依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》確定工傷事故的賠償標(biāo)準(zhǔn)，除了醫(yī)療費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、康復(fù)治療費(fèi)等賠償，條例中規(guī)定了不同額度的賠償。九級(jí)的工傷不享有傷殘津貼，但是
3,626 2022.04.17 -
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三級(jí)工傷能賠多少萬(wàn)工傷是指勞動(dòng)者因工作致殘，而三級(jí)工傷屬于工傷等級(jí)中比較嚴(yán)重的情形，因此，勞動(dòng)者可以獲得較多的賠償。根據(jù)實(shí)踐中的真實(shí)案例，被認(rèn)定為三級(jí)工傷的勞動(dòng)者至少可以獲得數(shù)十萬(wàn)元的賠償，具體的賠償數(shù)額要根據(jù)勞動(dòng)者的工資水平，以及當(dāng)年度城鄉(xiāng)職工人均收入水平
1,657 2021.03.24
