創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的對(duì)象可以是下崗失業(yè)人員,也可以是院校畢業(yè)生,農(nóng)村準(zhǔn)備向非農(nóng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移的人員或返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員。只要有創(chuàng)業(yè)愿望和一定的創(chuàng)業(yè)能力,都可以申請(qǐng)參加開辦企業(yè)的培訓(xùn)。有條件的地方,也可對(duì)已經(jīng)是企業(yè)主,但需要提高經(jīng)營能力的人員進(jìn)行提高培訓(xùn)。培訓(xùn)后實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)分為創(chuàng)辦企業(yè)和自謀職業(yè)兩種形式。前者要在工商部門辦理私營企業(yè)注冊(cè)登記;后者是指在工商部門辦理個(gè)體營業(yè)執(zhí)照或在社區(qū)舉辦非正規(guī)就業(yè)組織。
組織領(lǐng)導(dǎo)和政策支持1、組織領(lǐng)導(dǎo),成立晉城市創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)組。
組長(zhǎng):李富林常務(wù)副市長(zhǎng)副組長(zhǎng):樊燁市政府副秘書長(zhǎng)緱廣順市勞動(dòng)和社會(huì)保障局局長(zhǎng)成員:王克平市財(cái)政局局長(zhǎng)呂惠蘭市工商行政管理局局長(zhǎng)張廷魁市衛(wèi)生局局長(zhǎng)康茂英市國稅局局長(zhǎng)李克林市地稅局局長(zhǎng)程民生人民銀行晉城市分行行長(zhǎng)王素英市婦女聯(lián)合會(huì)主任郭米娥市總工會(huì)常務(wù)副主席辦公室主任:緱廣順(兼)
辦公室設(shè)在市勞動(dòng)保障局,負(fù)責(zé)創(chuàng)業(yè)工作的整體規(guī)劃,綜合管理和協(xié)調(diào),培訓(xùn)資金預(yù)算籌集使用、培訓(xùn)、項(xiàng)目開發(fā)、落實(shí)扶持政策、后續(xù)跟蹤服務(wù)等工作。
2、培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)參照國家首批試點(diǎn)城市的做法:正常培訓(xùn)經(jīng)費(fèi),每培訓(xùn)一人,由當(dāng)?shù)刎?cái)政從再就業(yè)資金中撥付培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)2500元。
培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)主要用于:培訓(xùn)師資、購買教材、增添設(shè)備設(shè)施、中期理論學(xué)習(xí)及后續(xù)扶持等服務(wù)。
- 工資
- 假期
- 勞動(dòng)報(bào)酬
- 加班費(fèi)
- 月工資
- 培訓(xùn)費(fèi)用
- 日工資
- 工資獎(jiǎng)金
- 最低工資
- 工資集體協(xié)商
- 員工培訓(xùn)
- 高級(jí)職業(yè)培訓(xùn)
- 勞動(dòng)預(yù)備培訓(xùn)
- 再就業(yè)培訓(xùn)
- 創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)
- 職業(yè)規(guī)劃
- 職業(yè)資格
- 職業(yè)技能鑒定
- 勞動(dòng)預(yù)備制度
- 工時(shí)
- 工作時(shí)間
- 加班加點(diǎn)
- 休假
- 年假
- 哺乳假
- 病假
- 產(chǎn)假
- 陪產(chǎn)假
- 喪假
- 探親假
- 法定節(jié)假日
- 加班
- 員工手冊(cè)
- 工齡
- 勞動(dòng)服務(wù)期
- 富余職工安置
- 員工轉(zhuǎn)正申請(qǐng)
- 辭職
創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)是對(duì)具有創(chuàng)辦小企業(yè)意向的人員和小企業(yè)經(jīng)營管理者進(jìn)行企業(yè)創(chuàng)辦能力、市場(chǎng)經(jīng)營素質(zhì)等方面的培訓(xùn),并對(duì)他們?cè)谄髽I(yè)開辦、經(jīng)營過程中給予一定的政策指導(dǎo)。 其目的是通過提高企業(yè)創(chuàng)辦者創(chuàng)業(yè)的心理、管理、經(jīng)營等素質(zhì),增強(qiáng)參與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)和駕馭市場(chǎng)的應(yīng)變能... 更多>
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公務(wù)員培訓(xùn)對(duì)象的規(guī)定江西在線咨詢 2022-03-22公務(wù)員培訓(xùn)的對(duì)象是全體公務(wù)員。機(jī)關(guān)根據(jù)公務(wù)員工作和職業(yè)發(fā)展需要安排公務(wù)員參加相應(yīng)的培訓(xùn)。擔(dān)任縣處級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的公務(wù)員每5年應(yīng)當(dāng)參加黨校、行政學(xué)院、干部學(xué)院或經(jīng)廳局級(jí)以上單位組織(人事)部門認(rèn)可的其他培訓(xùn)機(jī)構(gòu)累計(jì)3個(gè)月以上的培訓(xùn)。其他公務(wù)員參加脫產(chǎn)培訓(xùn)的時(shí)間一般每年累計(jì)不少于12天。有條件的地方和部門可以實(shí)行公務(wù)員培訓(xùn)學(xué)時(shí)學(xué)分制。
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培訓(xùn)違約金對(duì)象法律依據(jù)有哪些?海南在線咨詢 2022-05-24《勞動(dòng)合同法》第二十二條 1.用人單位為勞動(dòng)者提供專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用,對(duì)其進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的,可以與該勞動(dòng)者訂立協(xié)議,約定服務(wù)期。 2.勞動(dòng)者違反服務(wù)期約定的,應(yīng)當(dāng)按照約定向用人單位支付違約金。違約金的數(shù)額不得超過用人單位提供的培訓(xùn)費(fèi)用。 3.用人單位要求勞動(dòng)者支付的違約金不得超過服務(wù)期尚未履行部分所應(yīng)分?jǐn)偟呐嘤?xùn)費(fèi)用。用人單位與勞動(dòng)者約定服務(wù)期的,不影響按照正常的工資調(diào)整機(jī)制提高勞動(dòng)者在服務(wù)期期間的勞動(dòng)
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5000培訓(xùn)費(fèi)是專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)嗎河南在線咨詢 2022-01-221、5000元的培訓(xùn)費(fèi)是專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)嗎? 2、用人單位為勞動(dòng)者提供專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用,對(duì)其進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的,可以與該勞動(dòng)者訂立協(xié)議,約定服務(wù)期。勞動(dòng)者違反服務(wù)期約定的,應(yīng)當(dāng)按照約定向用人單位支付違約金。違約金的數(shù)額不得超過用人單位提供的培訓(xùn)費(fèi)用。用人單位要求勞動(dòng)者支付的違約金不得超過服務(wù)期尚未履行部分所應(yīng)分?jǐn)偟呐嘤?xùn)費(fèi)用。
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如何區(qū)分“專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)”和“職業(yè)培訓(xùn)”?北京在線咨詢 2023-06-11提供專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用,進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)是服務(wù)期協(xié)議存在的唯一條件,提供住房、汽車、戶口等特殊待遇已經(jīng)不能約定服務(wù)期了。實(shí)務(wù)操作中用人單位應(yīng)當(dāng)在服務(wù)期協(xié)議中明確專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)的構(gòu)成,除培訓(xùn)費(fèi)用外,還應(yīng)當(dāng)包括交通費(fèi)、住宿費(fèi)、伙食費(fèi)等費(fèi)用。 勞動(dòng)者違反服務(wù)期約定的,應(yīng)當(dāng)按照約定向用人單位支付違約金。違約金的數(shù)額不得超過用人單位提供的培訓(xùn)費(fèi)用。用人單位要求勞動(dòng)者支付的違約金不得超過服務(wù)期尚未履行部分所應(yīng)分?jǐn)偟呐嘤?xùn)
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就業(yè)失業(yè)登記證創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)合格證書可以貸款嗎澳門在線咨詢 2022-10-19申請(qǐng)小額擔(dān)保貸款的條件(一)持有勞動(dòng)保障部門核發(fā)的《陜西省就業(yè)失業(yè)登記證》。(二)參加縣勞動(dòng)服務(wù)科組織的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)并取得《SYB創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)合格證》的人員。(三)持有合法的營業(yè)執(zhí)照和相關(guān)證件,有固定的經(jīng)營場(chǎng)所。(四)個(gè)人信譽(yù)良好,無不良信用記錄或其他違約行為。(五)經(jīng)辦銀行對(duì)貸款人規(guī)定的其它條件。所以是可以貸款的。以解決符合一定條件的待就業(yè)人員從事創(chuàng)業(yè)經(jīng)營自籌資金不足的一項(xiàng)貸款業(yè)務(wù),包括自謀職業(yè)、自主創(chuàng)