3年前,拓建從高職院校畢業(yè),之后,從事過煤炭、鉆采、酒店等許多工作。在此期間,他曾向一些酒店推薦過農(nóng)民工,可這些人大都沒有專業(yè)技能,不久又被辭退了。為此,他開始嘗試培訓(xùn)農(nóng)民工。取得一些成功經(jīng)驗(yàn)后,他就辭掉了原有的工作,邀請(qǐng)12名和他一樣的大學(xué)畢業(yè)生,專門搞起了農(nóng)民工培訓(xùn)。在充分調(diào)查用人單位需求的基礎(chǔ)上,他們開設(shè)了計(jì)算機(jī)、服務(wù)禮儀、勞動(dòng)法律法規(guī)、幼兒師范等方面的技能培訓(xùn),已累計(jì)為用工單位免費(fèi)培訓(xùn)農(nóng)民工400多名。(據(jù)《榆林日?qǐng)?bào)》)
點(diǎn)評(píng):作為職場(chǎng)上的兩支主力軍,大學(xué)畢業(yè)生和農(nóng)民工正在被很多人頻繁地拉在一起比較。這是因?yàn)椋罱粌赡陙?,大學(xué)畢業(yè)生求職難和農(nóng)民工稀缺已經(jīng)形成了鮮明的對(duì)比?,F(xiàn)在,一個(gè)從事建筑業(yè)的農(nóng)民工小工一天的收入少說也在80元以上,而有點(diǎn)技術(shù)的大工,每天的收入已達(dá)150元左右;與此同時(shí),大學(xué)畢業(yè)生找個(gè)月薪千余元的工作,都很不容易。而大學(xué)畢業(yè)生之所以難找工作,是因?yàn)樯鐣?huì)不需要那么多的白領(lǐng);而農(nóng)民工之所以短缺,是因?yàn)樯鐣?huì)很需要普通的勞動(dòng)者。從這個(gè)角度說,大學(xué)生培養(yǎng)農(nóng)民工,可以說是各顯所能,很值得鼓勵(lì)。
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大學(xué)生創(chuàng)業(yè)是一種以在校大學(xué)生和畢業(yè)大學(xué)生的特殊群體為創(chuàng)業(yè)主體的創(chuàng)業(yè)過程。隨著我國(guó)不斷走向轉(zhuǎn)型化進(jìn)程以及社會(huì)就業(yè)壓力的不斷加劇,創(chuàng)業(yè)逐漸成為在校大學(xué)生和畢業(yè)大學(xué)生的一種職業(yè)選擇方式。... 更多>
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大學(xué)生創(chuàng)業(yè)對(duì)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的影響內(nèi)蒙古在線咨詢 2022-02-12有影響的主要是看你逾期多少錢逾期多長(zhǎng)時(shí)間逾期金額大時(shí)間長(zhǎng)的會(huì)留下污點(diǎn),會(huì)影響以后車貸,信用卡的申請(qǐng)。此外,當(dāng)大學(xué)生逾期還款時(shí),所欠貸款由大學(xué)生自己或是父母買單,而銀行也會(huì)進(jìn)行催收。所以,大學(xué)生創(chuàng)業(yè)時(shí)一定要注意以下幾點(diǎn),以免造成還款壓力:1、選擇創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目時(shí),應(yīng)選擇啟動(dòng)資金較少、風(fēng)險(xiǎn)較低的項(xiàng)目,不要盲目行動(dòng)。2、在創(chuàng)業(yè)前,可以通過參加創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)積累經(jīng)驗(yàn)。3、抓技術(shù)的同時(shí),也要抓管理。最后要提醒你的是,貸
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寫我的培訓(xùn)班協(xié)議大學(xué)我成為培訓(xùn)班學(xué)生臺(tái)灣在線咨詢 2023-07-25用人單位為勞動(dòng)者提供專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用,對(duì)其進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的,可以與該勞動(dòng)者訂立協(xié)議,約定服務(wù)期。勞動(dòng)者違反服務(wù)期約定的,應(yīng)當(dāng)按照約定向用人單位支付違約金。違約金的數(shù)額不得超過用人單位提供的培訓(xùn)費(fèi)用。用人單位要求勞動(dòng)者支付的違約金不得超過服務(wù)期尚未履行部分所應(yīng)分?jǐn)偟呐嘤?xùn)費(fèi)用。勞動(dòng)合同沒有關(guān)于專項(xiàng)培訓(xùn)服務(wù)期限和違約金的約定,職工在離職時(shí)公司要求繳納違約金不合理。
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大四時(shí)學(xué)校與公司簽訂了培訓(xùn)班協(xié)議,我成為培訓(xùn)班學(xué)生青海在線咨詢 2022-06-21用人單位為勞動(dòng)者提供專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用,對(duì)其進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的,可以與該勞動(dòng)者訂立協(xié)議,約定服務(wù)期。勞動(dòng)者違反服務(wù)期約定的,應(yīng)當(dāng)按照約定向用人單位支付違約金。違約金的數(shù)額不得超過用人單位提供的培訓(xùn)費(fèi)用。用人單位要求勞動(dòng)者支付的違約金不得超過服務(wù)期尚未履行部分所應(yīng)分?jǐn)偟呐嘤?xùn)費(fèi)用。勞動(dòng)合同沒有關(guān)于專項(xiàng)培訓(xùn)服務(wù)期限和違約金的約定,職工在離職時(shí)公司要求繳納違約金不合理。
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大學(xué)生實(shí)習(xí)要交培訓(xùn)費(fèi)合法嗎?廣西在線咨詢 2023-07-01經(jīng)實(shí)習(xí)生同意了的是合法的,要是未經(jīng)實(shí)習(xí)生同意收費(fèi)則是不合法的。在實(shí)踐中,如果對(duì)學(xué)習(xí)生進(jìn)行的培訓(xùn)是專項(xiàng)培訓(xùn),如果用人單位與實(shí)習(xí)生就專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用訂立相關(guān)的協(xié)議,對(duì)培訓(xùn)費(fèi)用進(jìn)行約定的,只要符合法律規(guī)定,用人單位可以就培訓(xùn)費(fèi)用要求實(shí)習(xí)生承擔(dān)。
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學(xué)生培訓(xùn)機(jī)構(gòu)強(qiáng)制學(xué)員河南在線咨詢 2022-04-24公司的做法不合理,公司無權(quán)強(qiáng)制要求員工參加自費(fèi)培訓(xùn)課程。如果公司將你們按礦工處理,可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)局反映情況,或者向勞動(dòng)仲裁委提起勞動(dòng)仲裁。另外,我國(guó)法律規(guī)定8小時(shí)工作制,每天加班一般不能超過3小時(shí),一個(gè)月總共不超過36小時(shí),而且公司也沒給你們買社保,可以向勞動(dòng)與社會(huì)保障局反映要求公司支付加班工資及為你們補(bǔ)交社保,或者提起勞動(dòng)仲裁。(如有任何法律問題)