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工傷住院期間的伙食費用應(yīng)該如何申請報銷

來源：法律編輯整理時間： 2023-09-02 11:16:42 189 人看過

一、工傷住院期間的伙食費用應(yīng)該如何申請報銷

工傷職工在統(tǒng)籌地區(qū)內(nèi)住院治療工傷的，其伙食補助費標準為每人每天20元。工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外治療工傷的，應(yīng)當選擇普通公共交通工具，憑據(jù)報銷。住院前住宿補助標準為每人每天100元。住院前等待期（含路途）按實際發(fā)生的天數(shù)計算，但一般不超過3天。如果已經(jīng)進行了工傷鑒定的，一般來說工傷住院期間的伙食費標準主要還是要看是否在統(tǒng)籌區(qū)進行的治療，如果是在統(tǒng)籌區(qū)內(nèi)則每天是20元，如果是統(tǒng)籌區(qū)外地話，是每天30元的伙食費。

工傷住院期間生活費是在工傷待遇審核時一起報銷的。社?；鹬Ц豆鰧徍诵枰f交有：工傷及職業(yè)病認定書復印件一份；勞動能力鑒定書一份或醫(yī)療終結(jié)鑒定表一份；醫(yī)療發(fā)票、住院總費用清單；門診病歷及出院小結(jié)復印件；轉(zhuǎn)入指定賬戶。

二、工傷單位不賠償怎么辦

勞動者可以依法申請勞動仲裁。

《勞動法》第七十九條

勞動爭議發(fā)生后，當事人可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解；調(diào)解不成，當事人一方要求仲裁的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

《勞動爭議調(diào)解仲裁法》第二條

中華人民共和國境內(nèi)的用人單位與勞動者發(fā)生的下列勞動爭議，適用本法：

1．因確認勞動關(guān)系發(fā)生的爭議；

2．因訂立、履行、變更、解除和終止勞動合同發(fā)生的爭議；

3．因除名、辭退和辭職、離職發(fā)生的爭議；

4．因工作時間、休息休假、社會保險、福利、培訓以及勞動保護發(fā)生的爭議；

5．因勞動報酬、工傷醫(yī)療費、經(jīng)濟補償或者賠償金等發(fā)生的爭議；

6．法律、法規(guī)規(guī)定的其他勞動爭議。

三、工傷工資賠償標準怎么算

工傷工資賠償標準要根據(jù)具體情況進行計算。工傷期間的工資計算可以按照三點，具體如下：

1．發(fā)生工傷前在用人單位工作已滿12個月的，以月平均工資為基數(shù)計算其原工資標準；

2．未滿12個月，則應(yīng)按工傷前實際工作月數(shù)所發(fā)工資總額的月平均工資計算其原工資標準；

3．未滿1個月，按照勞動合同約定的月工資計算其原工資標準。

《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》：第一章　總則　　第二條　【適用范圍】中華人民共和國境內(nèi)的用人單位與勞動者發(fā)生的下列勞動爭議，適用本法：\n（一）因確認勞動關(guān)系發(fā)生的爭議；\n（二）因訂立、履行、變更、解除和終止勞動合同發(fā)生的爭議；\n（三）因除名、辭退和辭職、離職發(fā)生的爭議；\n（四）因工作時間、休息休假、社會保險、福利、培訓以及勞動保護發(fā)生的爭議；\n（五）因勞動報酬、工傷醫(yī)療費、經(jīng)濟補償或者賠償金等發(fā)生的爭議；\n（六）法律、法規(guī)規(guī)定的其他勞動爭議。

聲明：該文章是網(wǎng)站編輯根據(jù)互聯(lián)網(wǎng)公開的相關(guān)知識進行歸納整理。如若侵權(quán)或錯誤，請通過反饋渠道提交信息，我們將及時處理。【點擊反饋】

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工傷住院期間生活費是在工傷待遇審核時一起報銷的。社?；鹬Ц豆鰧徍诵枰f交有：工傷及職業(yè)病認定書復印件一份；勞動能力鑒定書一份或醫(yī)療終結(jié)鑒定表一份；醫(yī)療發(fā)票、住院總費用清單；門診病歷及出院小結(jié)復印件；轉(zhuǎn)入指定賬戶。工傷醫(yī)保能報銷嗎醫(yī)療保險里不包括工傷報銷，工傷費用，由工傷保險承擔。職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進行治療，享受工傷醫(yī)療待遇。職工治療工傷應(yīng)當在簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機構(gòu)就醫(yī)，情況緊急時可以先到就近的醫(yī)療機構(gòu)急救。治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標準的，從工傷保險基金支付。工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標準，由國務(wù)院勞動保障行政部門會同國務(wù)院衛(wèi)生行政部門、藥品監(jiān)督管理部門等部門規(guī)定。職工住院治療工傷的，由所在單位按照本單位因公出差伙食補助標準的70％發(fā)給住院伙食補助費；經(jīng)醫(yī)療機構(gòu)出具證明，報經(jīng)辦機構(gòu)同意，

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一、交通事故住院伙食費賠償怎么計算應(yīng)當賠償對方醫(yī)療費、護理費、誤工費、有營養(yǎng)費、住院伙食補助費、交通費等損失。因為只是三根肋骨骨折，估計不構(gòu)成傷殘。如果構(gòu)成傷殘，還應(yīng)當賠償殘疾賠償金、精神損失撫慰金等。因為車輛都有交強險，有的還有商業(yè)險，所以，都是保險公司先行賠償。不足部分，才由肇事者賠償。侵害他人造成人身損害的，應(yīng)當賠償醫(yī)療費、護理費、交通費等為治療和康復支出的合理費用，以及因誤工減少的收入。造成殘疾的，還應(yīng)當賠償殘疾生活輔助具費和殘疾賠償金。造成死亡的，還應(yīng)當賠償喪葬費和死亡賠償金?！兜缆方煌ò踩ā返谄呤鶙l 機動車發(fā)生交通事故造成人身傷亡、財產(chǎn)損失的，由保險公司在機動車第三者責任強制保險責任限額范圍內(nèi)予以賠償不足的部分，按照下列規(guī)定承擔賠償責任：(一)機動車之間發(fā)生交通事故的，由有過錯的一方承擔賠償責任雙方都有過錯的，按照各自過錯的比例分擔責任。(二)機動車與非機動車駕駛?cè)恕⑿腥酥?/div>

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