如何進行工傷認定后的賠償申請
來源：法律編輯整理
時間： 2023-10-19 05:20:34
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一、如何進行工傷認定后的賠償申請
申請工傷賠償都要走下列程序：首先，所在單位應(yīng)當(dāng)向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請，單位不申請的，工傷職工及其近親屬、公會組織可以提出申請；認定完工傷后，然后再進行勞動能力鑒定，最后按照鑒定等級進行具體的賠償。主要賠償?shù)姆秶鷦t包括享受醫(yī)療費，一次性傷殘補助金，住院伙食補助費，生活護理費等。
《中華人民共和國社會保險法》第三十六條
職工因工作原因受到事故傷害或者患職業(yè)病，且經(jīng)工傷認定的，享受工傷保險待遇；其中，經(jīng)勞動能力鑒定喪失勞動能力的，享受傷殘待遇。工傷認定和勞動能力鑒定應(yīng)當(dāng)簡捷、方便。
《中華人民共和國社會保險法》第六十一條
職工所在用人單位未依法繳納工傷保險費，發(fā)生工傷事故的，由用人單位支付工傷保險待遇。用人單位不支付的，從工傷保險基金中先行支付。
從工傷保險基金中先行支付的工傷保險待遇應(yīng)當(dāng)由用人單位償還。用人單位不償還的，社會保險經(jīng)辦機構(gòu)可以依照本法第六十三條的規(guī)定追償。
二、工傷賠償申請仲裁的時效是多久
1年。
《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》第二十七條
勞動爭議申請仲裁的時效期間為一年。仲裁時效期間從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起計算。
前款規(guī)定的仲裁時效，因當(dāng)事人一方向?qū)Ψ疆?dāng)事人主張權(quán)利，或者向有關(guān)部門請求權(quán)利救濟，或者對方當(dāng)事人同意履行義務(wù)而中斷。從中斷時起，仲裁時效期間重新計算。
因不可抗力或者有其他正當(dāng)理由，當(dāng)事人不能在本條第一款規(guī)定的仲裁時效期間申請仲裁的，仲裁時效中止。從中止時效的原因消除之日起，仲裁時效期間繼續(xù)計算。
勞動關(guān)系存續(xù)期間因拖欠勞動報酬發(fā)生爭議的，勞動者申請仲裁不受本條第一款規(guī)定的仲裁時效期間的限制；但是，勞動關(guān)系終止的，應(yīng)當(dāng)自勞動關(guān)系終止之日起一年內(nèi)提出。
三、工傷賠償糾紛在哪里申請仲裁
勞動仲裁地點根據(jù)用人單位所在地或者勞動合同的履行地進行確定，勞動仲裁管轄權(quán)主要有兩個地方，一個是勞動合同履行地，一個是用人單位所在地，上班地點屬于勞動合同履行地，用人單位所在地屬于公司注冊地。職工想要申請勞動仲裁的，可以在公司注冊地或上班地點所在地的仲裁機構(gòu)提交申請。
勞動仲裁機構(gòu)在決定是否受理仲裁申請，需要考慮是否擁有管轄權(quán)。對于不具有管轄權(quán)的勞動糾紛，仲裁機構(gòu)不能受理，并需要告知當(dāng)事人向有管轄權(quán)的勞動人事爭議仲裁委員會提交仲裁申請。
《勞動爭議調(diào)解仲裁法》第二十一條
勞動爭議由勞動合同履行地或者用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會管轄。雙方當(dāng)事人分別向勞動合同履行地和用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁的，由勞動合同履行地的勞動爭議仲裁委員會管轄。
《中華人民共和國社會保險法》：第七章 社會保險費征繳 第六十三條 用人單位未按時足額繳納社會保險費的，由社會保險費征收機構(gòu)責(zé)令其限期繳納或者補足。\n用人單位逾期仍未繳納或者補足社會保險費的，社會保險費征收機構(gòu)可以向銀行和其他金融機構(gòu)查詢其存款賬戶；并可以申請縣級以上有關(guān)行政部門作出劃撥社會保險費的決定，書面通知其開戶銀行或者其他金融機構(gòu)劃撥社會保險費。用人單位賬戶余額少于應(yīng)當(dāng)繳納的社會保險費的，社會保險費征收機構(gòu)可以要求該用人單位提供擔(dān)保，簽訂延期繳費協(xié)議。\n用人單位未足額繳納社會保險費且未提供擔(dān)保的，社會保險費征收機構(gòu)可以申請人民法院扣押、查封、拍賣其價值相當(dāng)于應(yīng)當(dāng)繳納社會保險費的財產(chǎn)，以拍賣所得抵繳社會保險費。
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個人如何申請工傷認定, 工傷認定申請應(yīng)該如何進行廣西在線咨詢 2022-03-17請按以下方式操作：1、向人力資源和社會保障局申請工傷認定，公司需要在事故發(fā)生的一個月內(nèi)申報，如果公司不申請，則工傷職工或者其近親屬在一年內(nèi)提出認定申請。需提交材料：工傷認定申請表（人力資源和社會保障局的網(wǎng)站一般有下載）、與用人單位存在勞動關(guān)系的證明材料、醫(yī)療診斷證明等；2、如果經(jīng)過治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的，應(yīng)當(dāng)申請勞動能力鑒定，向設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出申請（一般設(shè)立在同 -
工傷認定撤銷申請如何進行，工傷認定中止，能申請撤銷工傷申請新疆在線咨詢 2022-07-06在收到工傷認定結(jié)論后，勞動者或其直系親屬或者用人單位，如果對工傷認定結(jié)論不服的話，怎么辦呢？由于工傷認定屬于勞動保障部門依職權(quán)做出的具體行政行為，那么利害關(guān)系人，如果對此結(jié)論不服的話，還可以提起行政復(fù)議或在行政訴訟。工傷認定撤銷申請如果有粉碎性骨折，很可能要做內(nèi)固定手術(shù)，也就是所謂的在骨頭上打鋼釘進行固定。這樣的話，應(yīng)該是九級傷殘。 -
申請工傷認定用什么材料如何進行工傷認定上海在線咨詢 2022-11-04根據(jù)《工傷保險條例》第十八條：提出工傷認定申請應(yīng)當(dāng)提交下列材料： （一）工傷認定申請表； （二）與用人單位存在勞動關(guān)系（包括事實勞動關(guān)系）的證明材料； （三）醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書（或者職業(yè)病診斷鑒定書）。 進行工傷認定，用人單位或受傷職工需在規(guī)定的期限向統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認定申請。 -
農(nóng)民工在工地?zé)齻绾芜M行工傷認定，如何請求賠償吉林省在線咨詢 2022-10-16去當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會保障局認定，根據(jù)傷殘等級等等來計算索要賠償數(shù)額 -
2022年申請工傷認定的程序該如何進行湖北在線咨詢 2022-11-10申請工傷認定的程序：用人單位應(yīng)當(dāng)自自事故傷害發(fā)生之日30日內(nèi)向社會保險行政部門提出工傷認定申請；認定為工傷后，勞動者可以進行勞動能力鑒定；根據(jù)傷殘等級申請相應(yīng)的賠償。
