事業(yè)單位工作人員辭職申請范文怎么寫
來源：法律編輯整理
時間： 2023-12-12 12:48:33
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范文一
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！感謝您在我就職期間對我的幫助和照顧。很遺憾，我在這個時候辭職。
工作近四年來，發(fā)現(xiàn)自己在工作、生活中，所學(xué)知識還有很多欠缺，已經(jīng)不能適應(yīng)社會發(fā)展的需要，因此渴望回到校園，繼續(xù)深造。經(jīng)過慎重考慮之后，特此提出申請：我自愿申請辭去在XXX的一切職務(wù)，敬請批準(zhǔn)。
在XXX近四年的時間里，我有幸得到了單位歷屆領(lǐng)導(dǎo)及同事們的傾心指導(dǎo)及熱情幫助。工作上，我學(xué)到了許多寶貴的科研經(jīng)驗和實踐技能，對科研工作有了大致的了解。生活上，得到各級領(lǐng)導(dǎo)與同事們的關(guān)照與幫助；思想上，得到領(lǐng)導(dǎo)與同事們的指導(dǎo)與幫助，有了更成熟與深刻的人生觀。這近四年多的工作經(jīng)驗將是我今后學(xué)習(xí)工作中的第一筆寶貴的財富。
在這里，特別感謝YYY（XXX的上級單位）A主任、B主任、C主任在過去的工作、生活中給予的大力扶持與幫助。尤其感謝XXXZ主任在XXX近二年來的關(guān)照、指導(dǎo)以及對我的信任和在人生道路上對我的指引。感謝所有給予過我?guī)椭耐聜儭?/p>
望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我的申請，并請協(xié)助辦理相關(guān)離職手續(xù)，在正式離開之前我將認(rèn)真繼續(xù)做好目前的每一項工作。
祝您身體健康，事業(yè)順心。并祝YYY、XXX事業(yè)蓬勃發(fā)展。
此致
敬禮
申請人：
范文二
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
你好！非常感謝領(lǐng)導(dǎo)給予在××工作的機(jī)會以及在這兩年里對我的幫助和關(guān)懷?。承┰?，今天我在這里提出辭職申請。
在××兩年的時間里，公司給予我多次參加大小項目的實施機(jī)會，使我在＊＊工作崗位上積累了＊＊的技術(shù)技能和工程經(jīng)驗，＊＊也學(xué)到了＊＊工作以外的處世為人等做人的道理。＊＊的這些我很珍惜也很感謝公司，＊＊這些都為我在將來的工作和生活中帶來幫助和方便。另外，在和××部各位同事的朝夕相處的兩年時間里，也使我對＊＊部門，對過去的、現(xiàn)在＊＊的同事建立了由淺到深的友誼，我從內(nèi)心希望這份友誼，這份感情能繼續(xù)并永久保持下去。×的發(fā)展和建設(shè)在進(jìn)一步的規(guī)范和完善中，真心祝愿××在今后的發(fā)展旅途中步步為贏、蒸蒸日上！再次感謝！
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我國相關(guān)的法律規(guī)定，辭退員工的補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)，主要根據(jù)各個地區(qū)的標(biāo)準(zhǔn)去定。工作一年以上不滿五年的，按當(dāng)年基本工資總額的百分之六十支付。工作滿五年至十年的，支付當(dāng)年基本工資總額的百分之六十五。實行失業(yè)保險的地方和部門不得發(fā)放退保費，被辭退人員可以按照規(guī)定享受失業(yè)保險待遇。一、新勞動法病假工資規(guī)定、勞動法病假規(guī)定如何發(fā)放、病假工資如何計算？1.《北京市工資支付規(guī)定》第21條規(guī)定：勞動者患病或者非因工負(fù)傷的，在病休期間，用人單位應(yīng)當(dāng)根據(jù)勞動合同或集體合同的約定支付病假工資。用人單位支付病假工資不得低于本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的80%。2.《上海市勞動保障局關(guān)于病假工資計算的公告》疾病休假工資標(biāo)準(zhǔn)：職工疾病或非因工負(fù)傷連續(xù)休假在6個月以內(nèi)的，企業(yè)應(yīng)按下列標(biāo)準(zhǔn)支付疾病休假工資：1)連續(xù)工齡不滿2年的，按本人工資的60%計發(fā)；2)連續(xù)工齡滿2年不滿4年的，按本人工資70%計發(fā)；3)連續(xù)工齡滿4年不滿6年的，按本人工2023-03-05440人看過 -
法律綜合知識篇一：前臺文員辭職申請書前臺文員辭職申請書申請書一：尊敬的領(lǐng)導(dǎo)們好：我從xx年入職到現(xiàn)在，在這三年的時間里承蒙各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和厚愛，在此表示衷心的感謝。這三年的工作對我本人的幫助非常大，學(xué)到了很多東西，在公司同事支持和肯定下我榮獲xx年度先進(jìn)員工獎。在這三年里，我對工作兢兢業(yè)業(yè)﹑默默無聞，全力以赴完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)，努力學(xué)習(xí)和提高自已的業(yè)務(wù)水平。但遺憾的是，在今年4月份的工作結(jié)束后，我將離開公司。巨大的生活壓力迫使我做出這個決定，對我個人而言是相當(dāng)困難的，但是我現(xiàn)在的職務(wù)﹙司機(jī)兼文員﹚已不能適合工作的需要了。我的離去相信對公司、特別是一些正在進(jìn)行的項目會帶來一定的損失。我會在剩下的工作時間里盡力完成自己份內(nèi)的工作，并在離職前交接好手頭的工作以盡量減少或避免這些損失。人生數(shù)十年，彈指一揮間，我已去其四分一？三分一？或者更少也說不定。一枯一榮，皆有定數(shù)。是的，公司有培訓(xùn)計劃，有培養(yǎng)機(jī)制，公司會2023-12-06262人看過
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應(yīng)當(dāng)與用人單位協(xié)商一致，或者提前三十日遞交離職申請。用人單位與勞動者協(xié)商一致，可以解除勞動合同。勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同。勞動者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位，可以解除勞動合同。一、能解除無固定期限勞動合同勞動合同能續(xù)簽嗎能解除無固定期限勞動合同，勞動合同可以續(xù)簽。只要勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位，就可以解除勞動合同，勞動合同終止后，經(jīng)雙方協(xié)商一致，還可重新訂立勞動合同。勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同。勞動者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位，可以解除勞動合同。二、剛剛?cè)肼殠滋燹o職有工資嗎剛剛?cè)肼殠滋燹o職有工資，勞動者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位，可以解除勞動合同，勞動者違反規(guī)定解除勞動合同，或者違反勞動合同中約定的保密義務(wù)或者競業(yè)限制，給用人單位造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。《勞動合同法》第三十六條規(guī)定，用人單位與勞動者協(xié)2023-03-06234人看過 -
法律綜合知識例文一：尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：您好！首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信。我是懷著十分復(fù)雜的心情寫這封辭職信的。自我進(jìn)入公司之后，由于您對我的關(guān)心、指導(dǎo)和信任，使我獲得了很多機(jī)遇和挑戰(zhàn)。經(jīng)過這段時間在公司的工作，我在軟件開發(fā)領(lǐng)域?qū)W到了很多知識，積累了一定的經(jīng)驗，對此我深表感激。由于我自身能力的不足，近期的工作讓我覺得力不從心。為此，我進(jìn)行了長時間的思考，覺得公司目前的工作安排和我自己之前做的職業(yè)規(guī)劃并不完全一致，而自己對一個新的領(lǐng)域也缺乏學(xué)習(xí)的興趣。為了不因為我個人能力的原因而影響公司的項目開發(fā)進(jìn)度，經(jīng)過深思熟慮之后我決定辭去目前在公司和項目組所擔(dān)任的職務(wù)和工作。我知道這個過程會給您帶來一定程度上的不便，對此我深表抱歉。我已準(zhǔn)備好在下周一從公司離職，并且在這段時間里完成工作交接，以減少因我的離職而給公司帶來的不便。為了盡量減少對現(xiàn)有工作造成的影響，我請求在公司的員工通訊錄上保留我的電子信箱2023-11-30352人看過 -
法律綜合知識一、病假范文1、員工病假請假條范文一：尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：我因（請假原因：事因、病因等原因，簡單陳述即可），于＿＿＿＿年＿＿＿＿月＿＿＿＿日至＿＿＿＿年＿＿＿＿月＿＿＿＿日（請假起止時間），請假＿＿＿＿天（請假具體時間），請批準(zhǔn)（請假辭）。請假人：＿＿＿＿＿＿＿＿年＿＿＿＿月＿＿＿＿日2、員工病假請假條范文二：＿＿＿＿部：我因感冒發(fā)高燒，需要輸液，故于＿＿＿＿年＿＿＿＿月＿＿＿＿日請假一天，請批準(zhǔn)，謝謝！請假人：＿＿＿＿年＿＿＿＿月＿＿＿＿日3、員工病假請假條范文三：請假人：＿＿＿＿請假事由：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿請假時間：＿＿＿＿年＿＿＿＿月＿＿＿＿日至＿＿＿＿年＿＿＿＿月＿＿＿＿日領(lǐng)導(dǎo)意見：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿請假日期：＿＿＿＿年＿＿＿＿月＿＿＿＿日二、病假的相關(guān)規(guī)定（1）職工患病或非因工負(fù)傷治療期間，在規(guī)定的醫(yī)療期間內(nèi)由企業(yè)按有關(guān)規(guī)定支付其病假工資或疾病救濟(jì)費，病假工資或疾病救濟(jì)費可以2024-02-12415人看過 -
法律綜合知識【篇一】敬愛的各位領(lǐng)導(dǎo)：自入職以來，在公司工作也快三年了，正是在這里我開始踏上了社會，完成了自己從一個學(xué)生到社會人的轉(zhuǎn)變，有過歡笑，有過收獲，也有過淚水和沮喪。公司和諧的人際關(guān)系和開明的工作作風(fēng)，一度讓我有著歸屬的感覺，使我在這里可以開心的工作，開心的學(xué)習(xí)。承蒙各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心與厚愛，在此表示衷心的感謝！感謝各位領(lǐng)導(dǎo)的信任、栽培及包容，也感謝各位同事給予的友善、幫助和關(guān)心。大學(xué)畢業(yè)后，我?guī)е鴿M身激情來到這里，原打算在我們偉大的國企要有一番作為，現(xiàn)在看來這些遠(yuǎn)大抱負(fù)都將離我遠(yuǎn)去了。也許我是一個弱者，面對重重壓力，我選擇了離開。畢竟我不單單是我，我還有我的家庭，有我的父母，父母的養(yǎng)育之恩是我一輩子要回報的，現(xiàn)在父母身體健康狀況欠佳，需要有人照顧，我不能太過于自私，不能為了自己的事業(yè)而忽略了他們的感受。所有這一切讓我不得不重新考慮自己的人生，一切的理想和抱負(fù)都是過眼云煙，在這繁忙的都市我終將面臨選2023-12-21202人看過
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護(hù)士人員辭職報告范文感謝您抽出時間閱讀我的一封真誠辭職信。我是懷著十分復(fù)雜的心情寫這封辭職信的。自我進(jìn)入醫(yī)院之后，由于得到您對我的關(guān)心、指導(dǎo)和信任，使我在護(hù)士的工作中獲得了很多機(jī)遇和挑戰(zhàn)。經(jīng)過這段時間在醫(yī)院的工作，我在護(hù)士領(lǐng)域?qū)W到了很多知識，積累了一定的經(jīng)驗，對此我深表感激。由于我自身能力的不足，近期的工作讓我覺得力不從心。為此，我進(jìn)行了長時間的思考，覺得醫(yī)院目前的工作安排和我自己之前做的職業(yè)規(guī)劃并不完全一致，而自己對一個新的領(lǐng)域也缺乏學(xué)習(xí)的興趣。在xx部門工作的三年，我積累了實踐經(jīng)驗、鍛煉了材料撰寫能力和法律應(yīng)用能力，感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事們一直以來給予的關(guān)心、支持和幫助。我相信這段經(jīng)歷將是我今后職業(yè)生涯的堅實基礎(chǔ)。為了不因為我個人能力的原因而影響醫(yī)院的運作，經(jīng)過深思熟慮之后我決定辭去目前在醫(yī)院和護(hù)士組所擔(dān)任的職務(wù)和工作。我知道這個過程會給您帶來一定程度上的不便，對此我深表抱歉。非常感謝你們在這2023-05-08304人看過 -
股東辭職的，只是辭去在公司的職務(wù)，其股東身份及所持有的股權(quán)不受影響。如果股東愿意退出股份，可以將股權(quán)轉(zhuǎn)讓給其他股東或者經(jīng)其他股東過半數(shù)同意后將股權(quán)轉(zhuǎn)讓給股東之外的人。股東應(yīng)就其股權(quán)轉(zhuǎn)讓事項書面通知其他股東征求同意，其他股東自接到書面通知之日起滿三十日未答復(fù)的，視為同意轉(zhuǎn)讓。其他股東半數(shù)以上不同意轉(zhuǎn)讓的，不同意的股東應(yīng)當(dāng)購買該轉(zhuǎn)讓的股權(quán)購買的，視為同意轉(zhuǎn)讓。經(jīng)股東同意轉(zhuǎn)讓的股權(quán)，在同等條件下，其他股東有優(yōu)先購買權(quán)。兩個以上股東主張行使優(yōu)先購買權(quán)的，協(xié)商確定各自的購買比例商不成的，按照轉(zhuǎn)讓時各自的出資比例行使優(yōu)先購買權(quán)。一、個人股權(quán)轉(zhuǎn)讓要什么程序有限責(zé)任公司的股東之間可以相互轉(zhuǎn)讓其全部或者部分股權(quán)。股東向股東以外的人轉(zhuǎn)讓股權(quán)，應(yīng)當(dāng)經(jīng)其他股東過半數(shù)同意。股東應(yīng)就其股權(quán)轉(zhuǎn)讓事項書面通知其他股東征求同意，其他股東自接到書面通知之日起滿三十日未答復(fù)的，視為同意轉(zhuǎn)讓。其他股東半數(shù)以上不同意轉(zhuǎn)讓的，不同意2023-03-0592人看過 -
法律綜合知識一、在單位上班員工辭職書怎么寫？辭職書需在紙的正上方的中間書寫辭職申請四個字。然后要寫上上級領(lǐng)導(dǎo)的姓名和職務(wù)，所寫的辭職書是要交給上級領(lǐng)導(dǎo)，不可以越級交給領(lǐng)導(dǎo)的上層，或者寫給別的部門的領(lǐng)導(dǎo)。接下來寫上自己辭職的原因，個人原因或者公司原因。最后就是落款。二、員工離職工資補(bǔ)償如何計算嗎？經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的標(biāo)準(zhǔn)是：（一）補(bǔ)償時間按勞動者在本單位工作的年限計算：1、工作一年＝一個月；2、6個月≦工作年限＜1年的，按一年算，即相當(dāng)于補(bǔ)償1個月工資；3、工作年限＜6個月的，按半個月算；4、最多補(bǔ)償年限不超過12個月，即就算你工作時間超過了12年，也只能支付給你相當(dāng)于12個月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。（二）補(bǔ)償?shù)脑鹿べY標(biāo)準(zhǔn)按其離職前12個月的平均工資計算。（三）若前12個月的平均工資高于用人單位所在直轄市、設(shè)區(qū)的市級人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的，向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)按職工月平均工資三倍的數(shù)額支付。2021-10-18200人看過 -
一、事業(yè)單位職工辭職規(guī)定事業(yè)單位職工辭職規(guī)定如下：1.事業(yè)單位工作人員要提前30日向單位提出；2.該工作人員需要親自書寫解聘申請書；3.如果該工作人員在涉及國家秘密的崗位上工作，或是承擔(dān)國家和地方重點項目的主要技術(shù)負(fù)責(zé)人和技術(shù)骨干，還要經(jīng)歷脫密期；4.雙方對于工作人員單方辭聘的行為沒有特別約定，才能依法解除。當(dāng)該工作人員與事業(yè)單位的聘用合同解除后，單位和個人應(yīng)當(dāng)互相配合在3個月內(nèi)辦理人事檔案轉(zhuǎn)移手續(xù)。事業(yè)單位不能無故扣押個人檔案。如果本案中事業(yè)單位就工作人員辭聘有特別約定，不滿足相關(guān)條件時工作人員當(dāng)然不可離職，該事業(yè)單位也就當(dāng)然可以繼續(xù)保管個人的檔案。二、事業(yè)單位職工辭職有補(bǔ)償嗎事業(yè)單位在職工辭職，如果勞動者作為主動辭職的一方，不滿足相關(guān)法律規(guī)定的支付補(bǔ)償金的條件，因此用人單位是無需支付任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金或者賠償金的。法律依據(jù)：《中華人民共和國勞動合同法》第九十條勞動者違反本法規(guī)定解除勞動合同2023-06-25392人看過
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公務(wù)員辭職公務(wù)員主動辭職，者敬那么作為公務(wù)員，崗位應(yīng)該屬于公益性崗位，按照失業(yè)保險條例規(guī)定，當(dāng)事人可以到就業(yè)局申請失業(yè)金。但至于養(yǎng)老金，辭職后，要自己去人社含悶局辦理轉(zhuǎn)移手續(xù)，自己購買社保的，沒有什么優(yōu)惠談嫌彎政策和補(bǔ)貼之類的。一、老單位倒閉了社保怎么辦在單位破產(chǎn)倒閉后，該單位員工的社保可按照靈活就業(yè)人員的身份繳納。1、靈活就業(yè)繳費按規(guī)定應(yīng)由本人選擇提出申請，或由破產(chǎn)清算組在破產(chǎn)清算終結(jié)時通過職代會同意，方可整體按靈活就業(yè)繳費。2、由于該縣國有企業(yè)集中破產(chǎn)失業(yè)人員多，失業(yè)金積累少，財政困難，不能使所有失業(yè)人員及時享受失業(yè)待遇，縣政府決定分期分批享受。如果尚未領(lǐng)取失業(yè)金，重新就業(yè)后，將不能再享受失業(yè)待遇。3、靈活就業(yè)人員應(yīng)當(dāng)及時繳費，跨年度欠費不允許補(bǔ)繳。今年4月，洛陽市人社局為了規(guī)范靈活就業(yè)人員按時足額繳費，4、以前已繳費但未接續(xù)到靈活就業(yè)戶的，仍按原單位繳費，轉(zhuǎn)入靈活就業(yè)戶后，按靈活就業(yè)繳費。5、2023-03-14317人看過 -
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法律綜合知識是指涵蓋法律領(lǐng)域各個方面的基礎(chǔ)知識和應(yīng)用技能。它包括法律理論、法律制度、法律實務(wù)等方面的內(nèi)容，涉及憲法、刑法、民法、商法、經(jīng)濟(jì)法、行政法等多個法律領(lǐng)域。... 更多>
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2022年單位辭職,員工申請怎么寫甘肅在線咨詢 2022-11-111、員工辭職僅僅表明員工本人意愿離職即可，并不需要寫其他的原因。但是需要寫明申請日期，同時也要寫明最后期限即可。 2、例：辭職書因為個人原因，本人自愿提出離職申請，根據(jù)《勞動合同法》第三十七條規(guī)定，請單位于2016年XX月XX日之前安排員工交接，并于2016年XX月XX日前安排離職。申請人：年月日依據(jù)《勞動合同法》第三十七條勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同。勞動者在試用期內(nèi) -
事業(yè)單位申請仲裁范文海南在線咨詢 2022-08-10建議首先申請勞動爭議仲裁，要求確認(rèn)10年到現(xiàn)在的勞動關(guān)系（如果單位不承認(rèn)你首先有舉證責(zé)任）。確認(rèn)完勞動關(guān)系，到當(dāng)?shù)氐纳鐣ｋU經(jīng)辦機(jī)構(gòu)投訴，要求單位補(bǔ)繳各項社會保險費。 -
幼師的辭職書范文幼師辭職申請書范文怎么寫遼寧在線咨詢 2022-07-18為你找到了一份范本： 尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)： 我因XXXX事，經(jīng)本人再三考慮，決定在X年X月X日辭職，特向公司提交辭職報告。希望你能及時找到合適的人選接任我的工作。 名字 時間 -
事業(yè)單位工作人員申訴是屬于哪些范疇？青海在線咨詢 2022-08-082014年6月27日，中共中央組織部、人力資源社會保障部以人社部發(fā)〔2014〕45號印發(fā)《事業(yè)單位工作人員申訴規(guī)定》。該《規(guī)定》分總則、管轄、申請與受理、審理與決定、執(zhí)行與監(jiān)督、附則6章35條，自2014年7月1日起施行。 -
事業(yè)單位員工述職表怎么寫？廣東在線咨詢 2023-03-29在xxxx工作已經(jīng)四年多的時間了，在這段時間里我與這個強(qiáng)大自信的集體一同進(jìn)步,作為公司的一名員工我時刻迸發(fā)著年輕人的熱情與活力,始終以高度的敬業(yè)精神和積極主動的工作態(tài)度投身繁忙的工作中,不斷學(xué)習(xí)、實踐不負(fù)眾望的擔(dān)任領(lǐng)機(jī)助手一職。在平時的工作中主要負(fù)責(zé)套印，色彩調(diào)整，控制水墨平衡，等等。在任職的一年當(dāng)中，自已能認(rèn)真按照平時所掌握的知識，保證報紙順利的印刷加強(qiáng)設(shè)備的養(yǎng)護(hù)與維修，不斷地改造和提高質(zhì)量。
