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一、工傷鑒定傷殘費(fèi)多少錢(qián)?

1、勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論出來(lái)后多久可以領(lǐng)取傷殘待遇，現(xiàn)行的《工傷保險(xiǎn)條例》等相關(guān)法律法規(guī)并沒(méi)有明確的規(guī)定。

2、如用人單位依法繳納了工傷保險(xiǎn)，工傷待遇分別由用人單位和工傷保險(xiǎn)基金承擔(dān)，用人單位承擔(dān)部分直接按傷殘等級(jí)向用人單位索要即可，工傷保險(xiǎn)基金承擔(dān)部分需要按相關(guān)規(guī)定，向社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)申報(bào)支付手續(xù)，經(jīng)審批無(wú)誤后才能發(fā)放。

3、一般來(lái)說(shuō)，各地方工傷保險(xiǎn)行政部門(mén)會(huì)有自己的工作流程，如果向工傷保險(xiǎn)行政部門(mén)申報(bào)的材料齊全，正常情況下，三十天以?xún)?nèi)勞動(dòng)部門(mén)會(huì)處理完畢。

二、單位拖延不支付工傷賠償金該怎么辦?

《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議處理?xiàng)l例》第六條規(guī)定：“勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生后，當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決;不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的，可以向本企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。當(dāng)事人也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院起訴?！?/p>

如果雙方?jīng)]有達(dá)成協(xié)議，那么雙方的爭(zhēng)議受仲裁時(shí)效約束。但是雙方已經(jīng)達(dá)成協(xié)議了，就不再受仲裁時(shí)效的約束了。雙方達(dá)成了協(xié)議，如果對(duì)方不履行協(xié)議，就相當(dāng)于違約，可以起訴到法院，這時(shí)候的糾紛不是在仲裁委員會(huì)的受理范圍內(nèi)了。

雙方若之前已經(jīng)達(dá)成賠償協(xié)議，無(wú)需再仲裁，直接起訴即可。

勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生后，當(dāng)事人可以協(xié)商解決，這是節(jié)約成本、最直接、最快捷的方法。雙方達(dá)成賠償協(xié)議，說(shuō)明雙方已無(wú)爭(zhēng)議，債權(quán)債務(wù)關(guān)系已經(jīng)確定，只待履行即告消滅。一方不履行協(xié)議，另一方可以依據(jù)該賠償協(xié)議向法院提起訴訟。因工傷賠償事項(xiàng)已轉(zhuǎn)變?yōu)閭鶛?quán)債務(wù)關(guān)系，可以不經(jīng)過(guò)勞爭(zhēng)議仲裁程序，自然不受申請(qǐng)仲裁期限的限制。

現(xiàn)在社會(huì)人們做完工傷鑒定之后，第一時(shí)間就想要知道自己什么時(shí)候能夠拿到賠償，實(shí)際上因?yàn)楦鱾€(gè)地方他具體的辦理流程不一樣，所以可能會(huì)存在著一定的差異，但是，通常情況下，都不會(huì)超過(guò)一個(gè)月的時(shí)間，因此不必太擔(dān)心。