久久精品免费一区二区喷潮,精品人妻乱码一,二,三区,精品一区二区三区在线成人,久久国产劲暴∨内射,精品久久久久成人码免费动漫

五級(jí)傷殘者一次性就業(yè)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)
來源:法律編輯整理 時(shí)間: 2023-07-16 15:34:06 274 人看過

1、從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為:五級(jí)傷殘為18個(gè)月的本人工資,六級(jí)傷殘為16個(gè)月的本人工資;2、保留與用人單位的勞動(dòng)關(guān)系,由用人單位安排適當(dāng)工作。難以安排工作的,由用人單位按月發(fā)給傷殘津貼,標(biāo)準(zhǔn)為:五級(jí)傷殘為本人工資的70%,六級(jí)傷殘為本人工資的60%,并由用人單位按照規(guī)定為其繳納應(yīng)繳納的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

五級(jí)傷殘標(biāo)準(zhǔn)

(一)、-腦、脊髓及周圍神經(jīng)損傷致:

1、中度智力缺損或精神障礙,日常生活能力明顯受限,需要指導(dǎo);

2、外傷性癲癇,藥物不能完全控制,大發(fā)作平均每三月一次以上或局限性發(fā)作平均每月二次以上或小發(fā)作平均每周四次以上或精神運(yùn)動(dòng)性發(fā)作平均每月一次以上

3、嚴(yán)重失用或失認(rèn)癥;

4、單側(cè)嚴(yán)重面癱,難以恢復(fù);

5、偏癱或截癱(一肢以上肌力2級(jí)以下);

6、單癱(肌力2級(jí)以下);

7、大便或小便失禁,難以恢復(fù)。

(二)、頭面部損傷致:

1、一側(cè)眼球缺失伴另一眼低視力1級(jí);一側(cè)眼球缺失伴一側(cè)眼嚴(yán)重畸形且視力接近正常;

2、雙側(cè)眼瞼重度下垂(或嚴(yán)重畸形)伴雙眼低視力1級(jí);或一側(cè)眼瞼重度下垂(或嚴(yán)重畸形),該眼低視力1級(jí)以上,另一眼低視力2級(jí)以上;

3、雙眼低視力2級(jí)以上;

4、雙眼視野重度缺損(直徑小于20°);

5、舌肌完全麻痹或舌體缺失(或嚴(yán)重畸形)50%以上;

6、上頜骨、下頜骨缺損,牙齒脫落20枚以上

7、一耳極度聽覺障礙,另一耳重度聽覺障礙;

8、雙耳重度聽覺障礙伴一側(cè)耳廓缺失(或畸形)50%以上;

9、雙耳中等重度聽覺障礙伴一側(cè)耳廓缺失(或嚴(yán)重畸形);

10、雙側(cè)耳廓缺失(或嚴(yán)重畸形);

11、外鼻部完全缺損(或嚴(yán)重畸形);

12、面部瘢痕形成40%以上。

(三)、脊柱胸段損傷致畸形愈合,影響呼吸功能。

(四)、頸部損傷致:

1、瘢痕形成,頸部活動(dòng)度喪失50%以上;

2、影響呼吸功能。

(五)、胸部損傷致:

1、肺葉切除或胸膜粘連或胸廓畸形,輕度影響呼吸功能。

2、器質(zhì)性心律失常。

(六)、腹部損傷致:

1、胃、腸、消化腺等部分切除,嚴(yán)重影響消化吸收功能;

2、一側(cè)腎切除或完全喪失功能,另一側(cè)腎功能輕度障礙。

(七)、盆部損傷致:

1、雙側(cè)輸尿管缺失或閉鎖;

2、膀胱切除;

3、尿道閉鎖;

4、大便或小便失禁,難以恢復(fù)。

(八)、會(huì)陰部損傷致陰莖體大部分缺失(或畸形)。

(九)、外陰、陰道損傷致陰道嚴(yán)重狹窄,功能嚴(yán)重障礙。

(十)、肢體損傷致:

1、雙手缺失(或喪失功能)90%以上;

2、一肢缺失(上肢在肘關(guān)節(jié)以上,下肢在膝關(guān)節(jié)以上);

3、一肢缺失(上肢在腕關(guān)節(jié)以上,下肢在踝關(guān)節(jié)以上),另一肢喪失功能50%以上;

4、一肢完全喪失功能。

(十一)、皮膚損傷致瘢痕形成達(dá)體表面積44%以上。

工傷保險(xiǎn)條例》第三十六條職工因工致殘被鑒定為五級(jí)、六級(jí)傷殘的,享受以下待遇:

(一)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為:五級(jí)傷殘為18個(gè)月的本人工資,六級(jí)傷殘為16個(gè)月的本人工資;

(二)保留與用人單位的勞動(dòng)關(guān)系,由用人單位安排適當(dāng)工作。難以安排工作的,由用人單位按月發(fā)給傷殘津貼,標(biāo)準(zhǔn)為:五級(jí)傷殘為本人工資的70%,六級(jí)傷殘為本人工資的60%,并由用人單位按照規(guī)定為其繳納應(yīng)繳納的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)?a target="_blank" href="http://www.cookingeasy.cn/cjh/14657430083658038088.html">最低工資標(biāo)準(zhǔn)的,由用人單位補(bǔ)足差額。

經(jīng)工傷職工本人提出,該職工可以與用人單位解除或者終止勞動(dòng)關(guān)系,由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。

聲明:該文章是網(wǎng)站編輯根據(jù)互聯(lián)網(wǎng)公開的相關(guān)知識(shí)進(jìn)行歸納整理。如若侵權(quán)或錯(cuò)誤,請(qǐng)通過反饋渠道提交信息, 我們將及時(shí)處理。【點(diǎn)擊反饋】
律師服務(wù)
2025年05月14日 21:40
你好,請(qǐng)問你遇到了什么法律問題?
加密服務(wù)已開啟
0/500
律師普法
換一批
更多保險(xiǎn)費(fèi)相關(guān)文章
  • 工傷五級(jí)月工資43005一次性傷殘補(bǔ)肋金
    一次傷殘補(bǔ)助金為18個(gè)月本人工資。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十六條規(guī)定,工傷職工鑒定為五級(jí)傷殘的,由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性傷殘補(bǔ)助金為18個(gè)月本人工資。但本人工資并非一定是實(shí)際領(lǐng)取的工資,指工傷職工遭受事故傷害前12個(gè)月平均月繳費(fèi)工資。一般而言,用人單位按照職工實(shí)際領(lǐng)取的工資繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),但為了兼顧公平,國家規(guī)定,工資低于統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工平均工資60%的按統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工平均工資60%繳納,高于統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資300%的按統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工平均工資300%繳納。職工月工資43005元,明顯高于統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工平均工資300%,屬于受限制范疇,一次性傷殘補(bǔ)助金的基數(shù)應(yīng)當(dāng)是統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的300%?!豆kU(xiǎn)條例》第三十六條職工因工致殘被鑒定為五級(jí)、六級(jí)傷殘的,享受以下待遇:(一)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為:五級(jí)傷殘為18個(gè)月的本人工資
    2023-02-28
    334人看過
  • 工傷十級(jí)傷殘傷者辭職還能拿到一次性就業(yè)金嗎
    工傷十級(jí)傷殘傷者辭職還能拿到一次性就業(yè)金。項(xiàng)資金的管理和監(jiān)督,進(jìn)一步提高就業(yè)再就業(yè)資金使用管理的規(guī)范性、安全性和有效性?!豆kU(xiǎn)條例》第三十條職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進(jìn)行治療,享受工傷醫(yī)療待遇。職工治療工傷應(yīng)當(dāng)在簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)就醫(yī),情況緊急時(shí)可以先到就近的醫(yī)療機(jī)構(gòu)急救。治療工傷所需費(fèi)用符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的,從工傷保險(xiǎn)基金支付。工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),由國務(wù)院社會(huì)保險(xiǎn)行政部門會(huì)同國務(wù)院衛(wèi)生行政部門、食品藥品監(jiān)督管理部門等部門規(guī)定。職工住院治療工傷的伙食補(bǔ)助費(fèi),以及經(jīng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具證明,報(bào)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)同意,工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)所需的交通、食宿費(fèi)用從工傷保險(xiǎn)基金支付,基金支付的具體標(biāo)準(zhǔn)由統(tǒng)籌地區(qū)人民政府規(guī)定。工傷職工治療非工傷引發(fā)的疾病,不享受工傷醫(yī)療待遇,按照基本醫(yī)療保險(xiǎn)辦法處理。工傷職工到
    2023-03-15
    173人看過
  • 一次性工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)一次性工傷傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)一次性
    關(guān)于一次性工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)是如何規(guī)定的雇員在從事雇傭活動(dòng)中因安全生產(chǎn)事故遭受人身損害,發(fā)包人、分包人知道或者應(yīng)當(dāng)知道接受發(fā)包或者分包業(yè)務(wù)的雇主沒有相應(yīng)資質(zhì)或者安全生產(chǎn)條件的,應(yīng)當(dāng)與雇主承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。第十七條:受害人遭受人身損害,因就醫(yī)治療支出的各項(xiàng)費(fèi)用以及因誤工減少的收入,包括醫(yī)療費(fèi)、誤工費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)、住宿費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、必要的營養(yǎng)費(fèi),賠償義務(wù)人應(yīng)當(dāng)予以賠償。受害人因傷致殘的,其因增加生活上需要所支出的必要費(fèi)用以及因喪失勞動(dòng)能力導(dǎo)致的收入損失,包括殘疾賠償金、殘疾輔助器具費(fèi)、被扶養(yǎng)人生活費(fèi),以及因康復(fù)護(hù)理、繼續(xù)治療實(shí)際發(fā)生的必要的康復(fù)費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、后續(xù)治療費(fèi),賠償義務(wù)人也應(yīng)當(dāng)予以賠償。受害人死亡的,賠償義務(wù)人除應(yīng)當(dāng)根據(jù)搶救治療情況賠償本條第一款規(guī)定的相關(guān)費(fèi)用外,還應(yīng)當(dāng)賠償喪葬費(fèi)、被扶養(yǎng)人生活費(fèi)、死亡補(bǔ)償費(fèi)以及受害人親屬辦理喪葬事宜支出的交通費(fèi)、住宿費(fèi)和誤工損失等其他合理費(fèi)用。第二十
    2023-03-17
    276人看過
  • 四川宜賓十級(jí)工傷一次性補(bǔ)助金和就業(yè)補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)
    一、四川宜賓十級(jí)工傷一次性補(bǔ)助金和就業(yè)補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)一級(jí)至四級(jí)傷殘待遇標(biāo)準(zhǔn)一次性傷殘補(bǔ)助金1、一級(jí)傷殘補(bǔ)助金=本人工資×27個(gè)月2、二級(jí)傷殘補(bǔ)助金=本人工資×25個(gè)月3、三級(jí)傷殘補(bǔ)助金=本人工資×23個(gè)月4、四級(jí)傷殘補(bǔ)助金=本人工資×21個(gè)月按月享受傷殘津貼(按月支付)1、一級(jí)傷殘津貼=本人工資×90%2、二級(jí)傷殘津貼=本人工資×85%3、三級(jí)傷殘津貼=本人工資×80%4、四級(jí)傷殘津貼=本人工資×75%《工傷保險(xiǎn)條例》第三十五條職工因工致殘被鑒定為一級(jí)至四級(jí)傷殘的,保留勞動(dòng)關(guān)系,退出工作崗位,享受以下待遇:(一)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為:一級(jí)傷殘為27個(gè)月的本人工資,二級(jí)傷殘為25個(gè)月的本人工資,三級(jí)傷殘為23個(gè)月的本人工資,四級(jí)傷殘為21個(gè)月的本人工資。(二)從工傷保險(xiǎn)基金按月支付傷殘津貼,標(biāo)準(zhǔn)為:一級(jí)傷殘為本人工資的90%,二級(jí)傷殘為本人工資的85%,三級(jí)傷殘為
    2023-03-25
    94人看過
  • 傷殘補(bǔ)貼的標(biāo)準(zhǔn)等級(jí)
    (一)一次性傷殘補(bǔ)助金1、一級(jí)傷殘補(bǔ)助金=本人工資27個(gè)月2、二級(jí)傷殘補(bǔ)助金=本人工資25個(gè)月3、三級(jí)傷殘補(bǔ)助金=本人工資23個(gè)月4、四級(jí)傷殘補(bǔ)助金=本人工資21月(二)按月享受傷殘津貼(按月支付)1、一級(jí)傷殘津貼=本人工資90%2、二級(jí)傷殘津貼=本人工資85%3、三級(jí)傷殘津貼=本人工資80%4、四級(jí)傷殘津貼=本人工資75%(注:傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的,由工傷保險(xiǎn)基金補(bǔ)足差額)重慶一至四級(jí)傷殘待遇是什么一級(jí)至四級(jí)傷殘待遇:一次性傷殘補(bǔ)助金分別為27個(gè)月的本人工資、25個(gè)月的本人工資、23個(gè)月的本人工資、21個(gè)月的本人工資;傷殘津貼分別為本人工資的90%、本人工資的85%、本人工資的80%、為本人工資的75%;其他。
    2023-07-02
    420人看過
  • 一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金是否需要繳稅,一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金單位不給怎么辦
    一、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金是否需要繳稅一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金不需要繳稅,根據(jù)《財(cái)政部國家稅務(wù)總局關(guān)于工傷職工取得的工傷保險(xiǎn)待遇有關(guān)個(gè)人所得稅政策的通知》的規(guī)定:對(duì)工傷職工及其近親屬按照《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定取得的工傷保險(xiǎn)待遇,免征個(gè)人所得稅。本通知第一條所稱的工傷保險(xiǎn)待遇,包括工傷職工按照《工傷保險(xiǎn)條例》(國務(wù)院令第586號(hào))規(guī)定取得的一次性傷殘補(bǔ)助金、傷殘津貼、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金、工傷醫(yī)療待遇、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、外地就醫(yī)交通食宿費(fèi)用、工傷康復(fù)費(fèi)用、輔助器具費(fèi)用、生活護(hù)理費(fèi)等,以及職工因工死亡,其近親屬按照《工傷保險(xiǎn)條例》(國務(wù)院令第586號(hào))規(guī)定取得的喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金等一次性工亡補(bǔ)助金等。因此個(gè)人取得的一次性傷殘補(bǔ)助金和一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金如符合上述規(guī)定的,免征個(gè)人所得稅。二、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金單位不給怎么辦一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金單位不給勞動(dòng)者可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,
    2022-07-21
    193人看過
  • 廣東省傷殘津貼一次性領(lǐng)取標(biāo)準(zhǔn)
    一次性計(jì)發(fā)傷殘津貼和生活護(hù)理費(fèi)以工傷職工與用人單位解除勞動(dòng)關(guān)系時(shí)按月領(lǐng)取的傷殘津貼、生活護(hù)理費(fèi)為基數(shù)計(jì)發(fā)20年,但需扣除已領(lǐng)取傷殘津貼、生活護(hù)理費(fèi)的月份;50周歲以上的,年齡每增加1周歲減發(fā)1年,但最低不少于10年;一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金以工傷職工與用人單位解除勞動(dòng)關(guān)系時(shí)上年度全市職工月平均工資為基數(shù)計(jì)發(fā),一級(jí)20個(gè)月,二級(jí)18個(gè)月,三級(jí)16個(gè)月,四級(jí)14個(gè)月。輔助器具配置費(fèi)以一次性計(jì)發(fā)待遇時(shí)我市規(guī)定的配置輔助器具費(fèi)用限額標(biāo)準(zhǔn)和使用年限,計(jì)算20年,但需扣除已配置年限;50周歲以上的,年齡每增加1周歲減去1年,但最低不少于10年。一、日照1級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)一、工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)明細(xì)一、醫(yī)療費(fèi)工傷所需費(fèi)用符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的,從工傷保險(xiǎn)基金支付。經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)需安裝殘疾輔助器具的,所需費(fèi)用按國家規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金支付。二、伙食補(bǔ)助費(fèi)由所在單位按本
    2023-06-27
    273人看過
  • 2021年八級(jí)傷殘一次性補(bǔ)助的標(biāo)準(zhǔn)是多少?
    八級(jí)傷殘的一次性傷殘補(bǔ)助金為11個(gè)月本人工資,工資按照前12個(gè)月的平均工資計(jì)算。工傷八級(jí)傷殘,可在勞動(dòng)能力鑒定結(jié)果出來之后申請(qǐng)工傷待遇中領(lǐng)取一次性傷殘補(bǔ)助金。在與單位解除勞動(dòng)關(guān)系時(shí)可得到一次性就業(yè)補(bǔ)助金和一次性醫(yī)療補(bǔ)助金。一次性工亡補(bǔ)助金一次性工亡補(bǔ)助金1、標(biāo)準(zhǔn):為48個(gè)月至60個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資2、要求:(1)傷殘職工停工留薪期內(nèi)因工傷導(dǎo)致死亡的其直系親屬享受本條第一款規(guī)定的喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金、一次性工亡補(bǔ)助金待遇;(2)一級(jí)至四級(jí)傷殘職工在停工留薪期滿后死亡一次性工亡補(bǔ)助金1、標(biāo)準(zhǔn):為48個(gè)月至60個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資2、要求:(1)傷殘職工停工留薪期內(nèi)因工傷導(dǎo)致死亡的其直系親屬享受本條第一款規(guī)定的喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金、一次性工亡補(bǔ)助金待遇;(2)一級(jí)至四級(jí)傷殘職工在停工留薪期滿后死亡的其直系親屬可以享受本條第一款第(一)項(xiàng)的喪葬補(bǔ)助金、第(
    2023-07-17
    376人看過
  • 創(chuàng)業(yè)者一次性補(bǔ)貼政策解析
    深圳市在2020年調(diào)整了一次性創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼政策,將最高補(bǔ)貼額度上調(diào)至20萬元,并將創(chuàng)業(yè)三年免息貸款額度上調(diào)至60萬元。此外,針對(duì)符合條件的申請(qǐng)人,深圳戶口和港澳臺(tái)居民無需提供擔(dān)保即可申請(qǐng)創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼。有意申請(qǐng)創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼的創(chuàng)業(yè)者,可在政府官網(wǎng)上查看具體政策。一次性創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼政策各個(gè)地區(qū)不一樣,扶持的力度也不一樣,比如深圳市在2020年針對(duì)創(chuàng)業(yè)人員上調(diào)創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼額度為由2020年之前創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼最高10萬上調(diào)到最高20萬。創(chuàng)業(yè)三年免息貸款由2020年之前最高30萬上調(diào)到最高60萬,同時(shí)申請(qǐng)創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼人員是深圳戶口和港澳臺(tái)居民不再需要擔(dān)保人即可申請(qǐng)。具體各地的一次性創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼可上政府官網(wǎng)查看。杭州大學(xué)生創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼政策2022杭州大學(xué)生創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼政策具體如下:1、提出申請(qǐng)。自主創(chuàng)業(yè)人員填寫創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼申報(bào)表,持相關(guān)資料到鎮(zhèn)(鄉(xiāng)、街道辦)進(jìn)行辦理,具體資料有:(1)營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件;(2)身份證復(fù)印件;(3)社??◤?fù)印件;(4)創(chuàng)
    2023-06-30
    489人看過
  • 如何計(jì)發(fā)一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金和一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金
    一、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和就業(yè)補(bǔ)助金享受條件:1、被鑒定為五級(jí)、六級(jí)傷殘的,工傷職工本人書面提出自愿與用人單位解除或者終止勞動(dòng)(人事)關(guān)系的;2、被鑒定為七級(jí)至十級(jí)傷殘的,工傷職工本人書面提出自愿解除勞動(dòng)(人事)關(guān)系,或者勞動(dòng)(人事)合同期滿不再續(xù)簽勞動(dòng)(人事)合同而終止勞動(dòng)(人事)關(guān)系的;3、用人單位依據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第三十六條、三十九條規(guī)定解除勞動(dòng)關(guān)系的。二、支付單位一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金有工傷保險(xiǎn)基金支付,一次性就業(yè)補(bǔ)助金由所在單位支付。所在單位沒有參加工傷保險(xiǎn)的,均由用人單位支付。三、支付標(biāo)準(zhǔn)按照所在省、或者直轄市、自治區(qū)人民政府規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn),各地規(guī)定不同,差異較大,建議咨詢當(dāng)?shù)厝松缇?,或者查詢所在省?shí)施工傷保險(xiǎn)條例的有關(guān)規(guī)定?!豆kU(xiǎn)條例》第三十六條 職工因工致殘被鑒定為五級(jí)、六級(jí)傷殘的,享受以下待遇:(一)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為:五級(jí)傷
    2023-03-03
    280人看過
  • 企業(yè)對(duì)傷殘人員如何一次性補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)
    一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金主張流程:一般由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。用人單位不予支付的,當(dāng)事人可以攜帶相關(guān)材料當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)保障局內(nèi)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委,申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。提交材料后,5個(gè)工作日仲裁委給予立案,確定舉證期,然后開庭審理,先進(jìn)行調(diào)解,調(diào)解不成的由仲裁機(jī)關(guān)裁決或者向法院起訴?!痉梢罁?jù)】《工傷保險(xiǎn)條例》第三十六條第三款經(jīng)工傷職工本人提出,該職工可以與用人單位解除或者終止勞動(dòng)關(guān)系,由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。第三十七條第二款勞動(dòng)、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的,由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。一、九
    2023-03-17
    418人看過
  • 工傷七級(jí)傷殘補(bǔ)貼金標(biāo)準(zhǔn)
    工傷傷殘七級(jí)賠償標(biāo)準(zhǔn)具體如下:1、從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為:七級(jí)傷殘為13個(gè)月的本人工資,八級(jí)傷殘為11個(gè)月的本人工資,九級(jí)傷殘為9個(gè)月的本人工資,十級(jí)傷殘為7個(gè)月的本人工資;2、勞動(dòng)、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的,由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。七級(jí)傷殘工傷賠償金額是:1、一次性傷殘補(bǔ)助金25個(gè)月,由社保機(jī)構(gòu)支付,賠償金額187000元(7480元*25個(gè)月)。2、由社保機(jī)構(gòu)按月支付傷殘津貼,標(biāo)準(zhǔn)按受傷前本人工資的85%支付至死亡。3、如傷殘員工戶籍不在工作地,需要一次性領(lǐng)取殘疾退休金和護(hù)理費(fèi)的,與社保機(jī)構(gòu)簽訂合約,一次性計(jì)發(fā)十年,終結(jié)保險(xiǎn)關(guān)系。其中社保機(jī)構(gòu)支付一次性殘疾退休金762960元(120個(gè)月*7
    2023-07-03
    132人看過
  • 一次性傷殘補(bǔ)助金與一次性就業(yè)補(bǔ)助金是否能同時(shí)適用
    律師解答:可以。職工因工7-10級(jí)傷殘的,可以選擇是否解除勞動(dòng)合同而由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金;由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金,無須經(jīng)過用人單位同意。因此,一次性傷殘補(bǔ)助金與一次性就業(yè)補(bǔ)助金可以同時(shí)適用?!豆kU(xiǎn)條例》第三十七條:職工因工致殘被鑒定為七級(jí)至十級(jí)傷殘的,享受以下待遇:(一)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為:七級(jí)傷殘為13個(gè)月的本人工資,八級(jí)傷殘為11個(gè)月的本人工資,九級(jí)傷殘為9個(gè)月的本人工資,十級(jí)傷殘為7個(gè)月的本人工資;(二)勞動(dòng)、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的,由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。
    2024-04-30
    463人看過
  • 二級(jí)傷殘政府補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)
    職工因工致殘被鑒定為二級(jí)傷殘的,保留勞動(dòng)關(guān)系,退出工作崗位,享受以下待遇:(一)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為:二級(jí)傷殘為22個(gè)月的本人工資;(二)從工傷保險(xiǎn)基金按月支付傷殘津貼,標(biāo)準(zhǔn)為:二級(jí)傷殘為本人工資的85%。傷殘津貼實(shí)際金額低職工因工致殘被鑒定為二級(jí)傷殘的,保留勞動(dòng)關(guān)系,退出工作崗位,享受以下待遇:(一)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為:二級(jí)傷殘為22個(gè)月的本人工資;(二)從工傷保險(xiǎn)基金按月支付傷殘津貼,標(biāo)準(zhǔn)為:二級(jí)傷殘為本人工資的85%。傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的,由工傷保險(xiǎn)基金補(bǔ)足差額;(三)工傷職工達(dá)到退休年齡并辦理退休手續(xù)后,停發(fā)傷殘津貼,享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇?;攫B(yǎng)老保險(xiǎn)待遇低于傷殘津貼的,由工傷保險(xiǎn)基金補(bǔ)足差額。職工因工致殘被鑒定為二級(jí)傷殘的,由用人單位和職工個(gè)人以傷殘津貼為基數(shù),繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)。
    2023-06-10
    316人看過
換一批
#保險(xiǎn)法
北京
律師推薦
    展開

    保險(xiǎn)費(fèi)是指當(dāng)投保人參加保險(xiǎn)時(shí),根據(jù)其投保時(shí)所訂的保險(xiǎn)費(fèi)率,向保險(xiǎn)人交付的費(fèi)用。當(dāng)保險(xiǎn)財(cái)產(chǎn)遭受災(zāi)害和意外事故造成全部或部分損失,或人身保險(xiǎn)中人身發(fā)生意外時(shí),保險(xiǎn)人均要付給保險(xiǎn)金。保險(xiǎn)費(fèi)由保險(xiǎn)金額、保險(xiǎn)費(fèi)率和保險(xiǎn)期限構(gòu)成。... 更多>

    #保險(xiǎn)費(fèi)
    相關(guān)咨詢
    • 一次性傷殘補(bǔ)貼金、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)貼金及一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)貼金的聯(lián)系及差別是什么?
      云南在線咨詢 2022-07-14
      一次性傷殘補(bǔ)貼金是予以工傷致殘的賠償金相當(dāng)于殘疾賠償金。一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)貼金是由于工傷致殘而失去肯定的就業(yè)機(jī)會(huì),而予以在薪水上的補(bǔ)貼。差別在于受傷的勞動(dòng)者能否繼續(xù)工作。傷殘就業(yè)補(bǔ)貼金,是指工傷工人因工致殘被判定為五、六級(jí)傷殘,經(jīng)工傷工人本人提議,與用人單位解除或者終止勞動(dòng)關(guān)系的,以及工傷工人因工致殘被判定為七至十級(jí)傷殘,勞動(dòng)合同期滿終止,或者工人本人提議解除勞動(dòng)合同的,由用人單位一次性支付的傷殘就
    • 一次性傷殘補(bǔ)貼金是我自己去拿嗎?公司現(xiàn)在就認(rèn)同一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)貼金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)貼金。
      河北在線咨詢 2022-07-09
      你能夠自己去領(lǐng)的。 一、先申請(qǐng)工傷認(rèn)定。單位應(yīng)自意外傷害發(fā)生之日起30日內(nèi),受傷害工人在意外傷害發(fā)生之日起1年內(nèi),能夠直接提議工傷認(rèn)定申請(qǐng)。工傷認(rèn)定申請(qǐng)應(yīng)當(dāng)填寫《工傷認(rèn)定申請(qǐng)表》,并提交: (1)勞動(dòng)合同文本復(fù)印件或其他建立勞動(dòng)關(guān)系的有效證明;(如果是事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系,用人單位不認(rèn)同,則應(yīng)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)確認(rèn)事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系)。 (2)醫(yī)療組織出具的受傷后診斷證明書等。 二、勞動(dòng)本領(lǐng)判定(傷殘等級(jí)
    • 十級(jí)傷殘一次性就業(yè)補(bǔ)助金和一次性就業(yè)補(bǔ)助金是按什么標(biāo)準(zhǔn)給予的?
      香港在線咨詢 2022-02-13
      十級(jí)傷殘一次性傷殘補(bǔ)助金和一次性就業(yè)補(bǔ)助金由各省制定的,計(jì)算方法不同。建議參照各地工傷保險(xiǎn)實(shí)施辦法來確定。工傷保險(xiǎn)條例第三十七條職工因工致殘被鑒定為七級(jí)至十級(jí)傷殘的,享受以下待遇:(一)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為:七級(jí)傷殘為13個(gè)月的本人工資,八級(jí)傷殘為11個(gè)月的本人工資,九級(jí)傷殘為9個(gè)月的本人工資,十級(jí)傷殘為7個(gè)月的本人工資;(二)勞動(dòng)、聘用合同期滿終止,或者職工本人提
    • 勞動(dòng)者八級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)是什么,一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的標(biāo)準(zhǔn)是什么
      臺(tái)灣在線咨詢 2022-04-15
      勞動(dòng)者八級(jí)傷殘由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性傷殘補(bǔ)助金為11個(gè)月本人工資。 按照《工傷保險(xiǎn)條例》第三十七條規(guī)定,職工因公致殘被鑒定為八級(jí)的,由工傷保險(xiǎn)基金支付八級(jí)傷殘為11個(gè)月的本人工資。勞動(dòng)、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的,由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金,一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府
    • 泉州市工傷八級(jí)傷殘次性醫(yī)療補(bǔ)貼金、就業(yè)補(bǔ)貼金數(shù)額
      西藏在線咨詢 2022-07-15
      各地工傷政策法規(guī)分別,這兩個(gè)一次性工傷賠償金能夠由省、直轄市、自治區(qū)自行調(diào)整。所以,建議患者直接到勞動(dòng)局工傷賠償窗口詢問工作人員,或者撥打12333社保服務(wù)熱線試試,但是最好還是到窗口詢問工作人員,因?yàn)檫@樣還能夠順便領(lǐng)取各種工傷一次性賠償金申領(lǐng)表格和宣傳資料。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十七條工人因工致殘被判定為七級(jí)至十級(jí)傷殘的,享受以下待遇: (一)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)貼金,準(zhǔn)則