煤礦八級工傷賠償幾萬
來源：法律編輯整理
時間： 2023-04-20 22:13:48
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一、煤礦八級工傷賠償幾萬
八級傷殘要賠償醫(yī)療費、伙食補(bǔ)助費、生活護(hù)理費、工傷期間的工資、交通食宿費、輔助器具費、一次性傷殘補(bǔ)助金、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性傷殘補(bǔ)助金、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為：一次性傷殘補(bǔ)助金為11個月的本人工資；一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金為4個月的本人工資；一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金為15個月的本人工資。
二、申請工傷認(rèn)定的流程
1、申請人：用人單位、職工或者其直系親屬、工會組織都可以作為申請人，提出工傷認(rèn)定申請或者視同工傷確認(rèn)申請。
2、申請時間：所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)提出工傷認(rèn)定申請。遇有特殊情況，經(jīng)報勞動保障行政部門同意，申請時限可以適當(dāng)延長。
用人單位未按規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請的，工傷職工或者其直系親屬、工會組織可以在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)提出工傷認(rèn)定申請。
3、接受申請的單位：用人單位營業(yè)執(zhí)照登記的住所地區(qū)、縣勞動保障行政部門。
三、申請工傷認(rèn)定需要的材料
根據(jù)《工傷保險條例》第十八條規(guī)定，提出工傷認(rèn)定申請應(yīng)當(dāng)提交下列材料：
（一）工傷認(rèn)定申請表；
（二）與用人單位存在勞動關(guān)系（包括事實勞動關(guān)系）的證明材料；
（三）醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書（或者職業(yè)病診斷鑒定書）。
工傷認(rèn)定申請表應(yīng)當(dāng)包括事故發(fā)生的時間、地點、原因以及職工傷害程度等基本情況。
工傷認(rèn)定申請人提供材料不完整的，社會保險行政部門應(yīng)當(dāng)一次性書面告知工傷認(rèn)定申請人需要補(bǔ)正的全部材料。申請人按照書面告知要求補(bǔ)正材料后，社會保險行政部門應(yīng)當(dāng)受理。
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醫(yī)療機(jī)構(gòu)煤礦工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)：醫(yī)療費、住院伙食費、交通費、護(hù)理費、輔助器具費、停工留薪工資費，如果經(jīng)鑒定為傷殘的，還可以賠償一次性傷殘補(bǔ)助金、傷殘津貼、一次性就業(yè)補(bǔ)助金，從工傷保險基金支付，根據(jù)傷殘等級的不同賠償金額也不同。如果職工被確認(rèn)為職業(yè)病的，還需加發(fā)50％的一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金。煤礦工傷賠償最新標(biāo)準(zhǔn)是怎樣進(jìn)行規(guī)定的五級、六級傷殘待遇標(biāo)準(zhǔn)（一）一次性傷殘補(bǔ)助金1、五級傷殘補(bǔ)助金＝本人工資16個月（2011年1月1日后，為18個月）2、六級傷殘補(bǔ)助金＝本人工資14個月（2011年1月1日后，為16個月）（二）傷殘津貼1、五級傷殘津貼＝本人工資70％2、六級傷殘津貼＝本人工資60％（注：難以安排工作的工傷職工由用人單位按照月發(fā)給傷殘津貼，傷殘津貼實際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，由用人單位補(bǔ)足差額）《工傷保險條例》第三十條職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進(jìn)行治療，享受工傷醫(yī)療待遇。職工治療工傷應(yīng)當(dāng)在2023-07-01119人看過 -
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醫(yī)療機(jī)構(gòu)煤礦工傷賠償?shù)淖钚聵?biāo)準(zhǔn)，是按傷殘等級一次性支付傷殘補(bǔ)助金，在我國傷殘等級分為一到十級，按照《工傷保險條例》的傷殘等級進(jìn)行劃分。按照工傷鑒定結(jié)果法定的工傷賠償計算方式計算。由工傷保險基金支付一次性傷殘賠償金額。生活中因工受傷的，一定要申請工傷認(rèn)定，沒有經(jīng)過工傷認(rèn)定的或者不認(rèn)定為工傷的情況下，無法享受工傷保險待遇。最新9級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)是怎樣的1、醫(yī)療待遇，報銷醫(yī)療費，住院伙食補(bǔ)助由工傷保險基金按當(dāng)?shù)氐臉?biāo)準(zhǔn)支付，需要護(hù)理，單位沒出人護(hù)理的，單位需按當(dāng)?shù)貥?biāo)準(zhǔn)支付護(hù)理費。2、停工留薪期待遇，治療工傷需要確定停工留薪期，通常由治療工傷的醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具意見，由勞動能力鑒定委員會確認(rèn)，一般不超過12個月。在停工留薪期內(nèi)原工資福利待遇不變，由單位按月支付。3、由工傷保險基金支付一次性傷殘補(bǔ)助金。標(biāo)準(zhǔn)為9個月的本人工資，本人工資為傷前12個月的平均月繳費工資；這里要注意的是，本人工資低于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資602023-07-01408人看過 -
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直系親屬一般指的是兩者之間存在直接的血緣聯(lián)系的親屬，其中包含有配偶、公婆、岳父母、子女及其配偶、祖父母、外祖父母、孫子女、外孫子女及其配偶、曾祖父母、曾外祖父母等等，如果養(yǎng)父母因為收養(yǎng)、或者撫養(yǎng)關(guān)系也能成為直系親屬的關(guān)系，例如收養(yǎng)人與收養(yǎng)的... 更多>
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八級工傷能賠償多少數(shù)額煤礦天津在線咨詢 2023-06-27每個地區(qū)標(biāo)準(zhǔn)不同一次性傷殘補(bǔ)助金、停工留薪期工資以職工本人工資為標(biāo)準(zhǔn)計算，其中一次性傷殘補(bǔ)助金為本人11個月工資；一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金、生活護(hù)理費以統(tǒng)籌地區(qū)上年度社會平均工資為標(biāo)準(zhǔn)計算。其中一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金各為7個月工資，住院伙食補(bǔ)助費計算標(biāo)準(zhǔn)為30-50元每天。 -
八級煤礦賠償達(dá)得到12萬嗎？湖南在線咨詢 2022-10-22工傷賠償項目包括：醫(yī)療費、住院伙食補(bǔ)助費及護(hù)理費、停工留薪期間工資、交通食宿費、傷殘工傷輔助器具費、生活護(hù)理費、一次性傷殘補(bǔ)助金、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金及一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金等。具體賠償金額須根據(jù)傷殘等級、本人工資及當(dāng)?shù)仄骄べY而定。12萬元太低。。。 -
煤礦工傷八級，都應(yīng)賠償哪些方面黑龍江在線咨詢 2022-10-17如果不解除勞動合同，只有一次性傷殘補(bǔ)助金。工傷保險條例第三十條職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進(jìn)行治療，享受工傷醫(yī)療待遇。職工治療工傷應(yīng)當(dāng)在簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)就醫(yī)，情況緊急時可以先到就近的醫(yī)療機(jī)構(gòu)急救。治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的，從工傷保險基金支付。工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，由國務(wù)院社會保險行政部門會 -
煤礦工傷9級能有多少賠償四川在線咨詢 2022-10-17有一次性傷殘補(bǔ)助金9個月，一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金2個月，一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金8個月；法律依據(jù)《工傷保險條例》第三十七條職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資；（二）勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、 -
十級傷殘能賠幾萬在煤礦腰骨折是多少級黑龍江在線咨詢 2022-10-16參見：《職工工傷與職業(yè)病致殘程度鑒定標(biāo)準(zhǔn)》(GB/T)，以康復(fù)后為準(zhǔn)，骨折是達(dá)不到最低10級的傷殘級別的。
