十級:器官局部缺損,形態(tài)異常,無功能障礙,無醫(yī)療倚賴,生活能自理。1、一次性傷殘補(bǔ)助金=本人工資X7個月;2、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,十級傷殘為每滿一年發(fā)給0.1個月本人工資,不滿一年的按一年計(jì)算;3、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金:十級傷殘為每滿一年發(fā)給0.1個月本人工資,不滿一年的按一年計(jì)算;4、其他費(fèi)用根據(jù)實(shí)際確定。需要注意,十級工傷職工一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金低于3個月的,按3個月支付。勞動合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動合同的,由用人單位分別按其解除或終止勞動合同時的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資為基數(shù),支付本人一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。十級傷殘職工勞動、聘用合同終止或者依法與用人單位解除勞動關(guān)系的,除享受基本養(yǎng)老保險待遇或者死亡情形之外,由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金,終結(jié)工傷保險關(guān)系。
工傷傷殘等級鑒定及賠償標(biāo)準(zhǔn)
工傷等級標(biāo)準(zhǔn)與賠償標(biāo)準(zhǔn)。工傷是指因工作原因受傷。具體如下:1、工傷等級分為十級,具體構(gòu)成幾級工傷,要根據(jù)工傷鑒定情況確定;2、工傷賠償標(biāo)準(zhǔn),一級傷殘賠償27個月的工資;二級傷殘為25個月;三級傷殘為23個月;四級傷殘為21個月;五級傷殘為18個月;六級傷殘為16個月;七級傷殘為13個月;八級傷殘為11個月;九級傷殘為9個月;十級傷殘為7個月的本人工資。
《工傷保險條例》第三十七條職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的,享受以下待遇:(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為:七級傷殘為13個月的本人工資,八級傷殘為11個月的本人工資,九級傷殘為9個月的本人工資,十級傷殘為7個月的本人工資;(二)勞動、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的,由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。
合同終止是指合同當(dāng)事人消除繼續(xù)合同的未來效力。合同終止有以下幾點(diǎn): 1、債務(wù)已按約定履行; 2、解除合同; 3、債務(wù)相互抵銷; 4、債務(wù)人依法提取標(biāo)的物; 5、債權(quán)人免除債務(wù); 6、債權(quán)債務(wù)屬于一人; 7、法律規(guī)定或者當(dāng)事人約定終止的其他情... 更多>
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骨折誤工費(fèi)賠償標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)介紹青海在線咨詢 2023-11-20誤工費(fèi)根據(jù)受害人的誤工時間和收入狀況確定。誤工時間根據(jù)受害人接受治療的醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的證明確定。 誤工費(fèi)計(jì)算方式按患者有無固定收入分為兩種。 受害人有固定收入的,誤工費(fèi)按照實(shí)際減少的收入計(jì)算。受害人無固定收入的,按照其最近三年的平均收入計(jì)算; 受害人不能舉證證明其最近三年的平均收入狀況的,可以參照受訴法院所在地相同或者相近行業(yè)上一年度職工的平均工資計(jì)算。 固定收入,是指在國家機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位、社會團(tuán)
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工傷賠償怎樣評級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)與介紹廣東在線咨詢 2022-04-19工傷傷殘是指職工工傷與職業(yè)病致殘等級分級,是對職工工傷后勞動能力的鑒定,即對因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病的勞動者獲得醫(yī)療救治和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償進(jìn)行受傷等級鑒定的標(biāo)準(zhǔn)。工傷傷殘等級分為一至十級。最重為第一級,最輕為第十級。 二、工傷賠償數(shù)額根據(jù)傷殘等級進(jìn)行確定,職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的,享受以下待遇:(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為:七級傷殘為13個月的本人工資,八級
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2023年工傷評殘和賠償標(biāo)準(zhǔn)重慶在線咨詢 2023-02-11自治區(qū)鑒定每人每次300元;地、市級鑒定每人每次250元;縣(市)級鑒定每人每次200元。如果勞動者在用人單位工作的時候遭遇工傷的話,是需要進(jìn)行工傷認(rèn)定的。確定是工傷的,用人單位是需要負(fù)責(zé)的。賠償數(shù)額是需要根據(jù)工傷鑒定結(jié)果來確定的。
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工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)介紹新工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)是怎樣的北京在線咨詢 2022-07-19新工傷鑒定賠償標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定是:發(fā)生工傷不是賠償,而是勞動者在發(fā)生工傷之后依法享受工傷待遇。工傷待遇一般包括停工留薪期間的工資照常由用人單位支付、造成傷殘的享受傷殘補(bǔ)助金。除此之外,治療工傷時的費(fèi)用也是由工傷保險基金進(jìn)行支付。
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工傷死亡賠償項(xiàng)目詳細(xì)介紹海南在線咨詢 2022-04-141、按工傷保險條例規(guī)定,職工因工死亡,其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金:(一)喪葬補(bǔ)助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資;(二)供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標(biāo)準(zhǔn)為:配偶每月40%,其他親屬每人每月30%,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬