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1、發(fā)給本企業(yè)3個(gè)月平均工資的喪葬補(bǔ)助費(fèi)由單位或家屬拿有關(guān)死亡證明，到當(dāng)?shù)氐纳鐣?huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)結(jié)算領(lǐng)取）2、有符合條件供養(yǎng)直系親屬的，按月發(fā)撫恤金（由當(dāng)?shù)氐纳鐣?huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)計(jì)算，發(fā)證，按月發(fā)放）3、發(fā)本人生前10個(gè)月標(biāo)準(zhǔn)工資的一次性撫恤金由單位或家屬拿有關(guān)死亡證明，到當(dāng)?shù)氐纳鐣?huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)結(jié)算領(lǐng)取）。退休人員死亡喪葬費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的離休、退休人員和個(gè)體參保領(lǐng)取基本養(yǎng)老金人員，因病或非因工死亡后，其親屬要在15個(gè)工作日內(nèi)向支付其基本養(yǎng)老金的社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)報(bào)告。社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)在接到報(bào)告并審核死亡證明材料有效后，應(yīng)及時(shí)辦理支付喪葬補(bǔ)助費(fèi)和一次性撫恤金的手續(xù)，同時(shí)終止基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系。（一）喪葬補(bǔ)助費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：離休人員按本人死亡當(dāng)月基本養(yǎng)老金的10個(gè)月計(jì)發(fā)。其中本人基本養(yǎng)老金低于上一年四川省在崗職工月平均工資的，按死亡時(shí)上一年四川省在崗職工月平均工資的10個(gè)月計(jì)發(fā)。退休人員和個(gè)體參保領(lǐng)取基本養(yǎng)老金人員按本

在我國(guó)，退休人士若不幸離世，其遺屬依然享有領(lǐng)取喪葬費(fèi)用及撫恤金的權(quán)益。對(duì)于參保的在職員工而言，一旦其不幸辭世，家屬將有資格獲取相應(yīng)的喪葬費(fèi)用及撫恤金。值得注意的是，喪葬費(fèi)用的具體標(biāo)準(zhǔn)并非全國(guó)統(tǒng)一，有些地區(qū)采取了固定額度的計(jì)算方式，例如，設(shè)定全市的喪葬費(fèi)用為5000元。然而，一些其他區(qū)域則考慮到社會(huì)平均工資水平，一般以三個(gè)月的市區(qū)人均收入作為參考標(biāo)準(zhǔn)。此外，關(guān)于一次性撫恤金的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)，同樣存在差異。以國(guó)家公務(wù)員因疾病原因不幸離世為例，他們的家屬可得到相當(dāng)于生前20個(gè)月退休金的一次性撫恤金，而這部分資金將由基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金負(fù)責(zé)支付。需要指出的是，退休人員若因自我傷害行為而離世，這種情況將被視為非因公死亡，其家屬仍有資格領(lǐng)取喪葬費(fèi)用及撫恤金?！渡鐣?huì)保險(xiǎn)法》第十七條參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人，因病或者非因工死亡的，其遺屬可以領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金和撫恤金；在未達(dá)到法定退休年齡時(shí)因病或者非因工致殘完全喪失勞動(dòng)能

1．喪葬補(bǔ)助費(fèi)和直系親屬的一次性救濟(jì)費(fèi)，分別按本市上一年度X個(gè)月和X個(gè)月社會(huì)平均工資一次性發(fā)給（每個(gè)省市的標(biāo)準(zhǔn)是不一樣的）；2、供養(yǎng)直系親屬救濟(jì)費(fèi)，每人每月按當(dāng)?shù)厣罾щy補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)以及物價(jià)補(bǔ)貼之和發(fā)給；3、供養(yǎng)直系親屬孤身一人的，其每月領(lǐng)取的生活救濟(jì)費(fèi)，按當(dāng)?shù)爻擎?zhèn)企業(yè)職工生活困難補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的200％發(fā)給。山西退休職工死亡撫恤金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)山西退休職工死亡撫恤金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)具體如下：1、因工死亡的一次性撫恤金是20個(gè)月基本工資；2、因病死亡的一次性撫恤金補(bǔ)貼10個(gè)月工資；3、喪葬費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：因病補(bǔ)貼4000元，因公5000元；4、遺屬生活困難補(bǔ)助費(fèi)：非農(nóng)戶(hù)1人月補(bǔ)助210元，2人以上的每人每月補(bǔ)助190元，農(nóng)業(yè)戶(hù)口1人月170元，2人以上的每人每月150元。喪葬費(fèi)領(lǐng)取流程具體如下：1、帶上相關(guān)資料，火化大廳開(kāi)據(jù)的三張收據(jù)到死者單位調(diào)檔。具體資料如下：（1）戶(hù)口本；（2）死者身份證，醫(yī)保兩證一卡（卡要全部消費(fèi)

公民自己退休后有退休金的，不可以繼承被繼承人的撫恤金，撫恤金并不是被繼承人死亡時(shí)的個(gè)人合法財(cái)產(chǎn)，其不能夠作為遺產(chǎn)繼承，撫恤金是對(duì)被繼承人死亡后的親屬的經(jīng)濟(jì)與精神補(bǔ)償，因此不能屬于遺產(chǎn)。一、民法典中撫恤金能否代位繼承撫恤金不能代位繼承。撫恤金不屬于遺產(chǎn)，不能按照法定繼承的方式繼承，被繼承人也不能在遺囑中確定自己的撫恤金的歸屬?！睹穹ǖ洹返谝磺б话俣l【遺產(chǎn)的定義】遺產(chǎn)是自然人死亡時(shí)遺留的個(gè)人合法財(cái)產(chǎn)。依照法律規(guī)定或者根據(jù)其性質(zhì)不得繼承的遺產(chǎn)，不得繼承。第一千一百一十九條【繼承編的調(diào)整范圍】本編調(diào)整因繼承產(chǎn)生的民事關(guān)系。二、宅基地使用權(quán)屬于遺產(chǎn)嗎宅基地的使用權(quán)不可以作為遺產(chǎn)繼承。宅基地使用權(quán)是一項(xiàng)特殊的用益物權(quán)，是特殊的財(cái)產(chǎn)，是不能作為遺產(chǎn)來(lái)繼承的。被繼承人死亡前，宅基地使用權(quán)就不是其個(gè)人財(cái)產(chǎn)而是由家庭成員共同享有的一項(xiàng)權(quán)利；被繼承人死亡后，家庭關(guān)系仍然存在，宅基地使用權(quán)沒(méi)有分割，仍然是家

異地養(yǎng)老領(lǐng)取工資無(wú)外乎這樣幾種方式：一是郵局郵寄，一般按1％支付手續(xù)費(fèi)，一筆匯款最低收2元，最高收50元；二是銀行柜臺(tái)異地匯款，如建設(shè)銀行按金額的1％收手續(xù)費(fèi)，最低是5元，最高50元；三是工資折異地支取，只要您的銀行存折上注明通存通兌就可以在這家銀行的全國(guó)各網(wǎng)點(diǎn)取款（存折不能跨行支取），但要支付手續(xù)費(fèi)，各行標(biāo)準(zhǔn)不一樣，一般按交易金額的0．5％到1％收取手續(xù)費(fèi)，最高封頂50元～100元；四是工資存入借記卡，持卡在發(fā)卡行的養(yǎng)老地網(wǎng)點(diǎn)取現(xiàn)，借記卡異地提現(xiàn)，各家銀行收費(fèi)比例不一樣，如建－行收取手續(xù)費(fèi)0．5％，上不封頂，一筆最低2元。不滿(mǎn)30年教齡教師退休待遇教師退休，是按照工齡計(jì)算退休金，不是按照教齡計(jì)算，工齡包括了教齡，教齡只是作為是否增加退休金的一個(gè)條件，年滿(mǎn)30年教齡的，可以領(lǐng)取工資的100％作為退休金，如果教齡不足30年，在計(jì)算退休金時(shí)，不起作用?！吨腥A人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》第十五條基本養(yǎng)

法律規(guī)定退休人員無(wú)論是死亡一年以上或者其它時(shí)長(zhǎng)都能獲得撫恤金。一、關(guān)于一次性撫恤金(工亡補(bǔ)助金)標(biāo)準(zhǔn)(一)參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位的工作人員和離退休人員死亡一次性撫恤金標(biāo)準(zhǔn)和計(jì)發(fā)辦法，按照民政部、人事部、財(cái)政部《關(guān)于國(guó)家機(jī)關(guān)工作人員及離退休人員死亡一次性撫恤金發(fā)放辦法的通知》64號(hào)的規(guī)定執(zhí)行。(二)按照勞動(dòng)和社會(huì)保障部、人事部、民政部、財(cái)政部《關(guān)于事業(yè)單位民間非營(yíng)利組織工作人員工傷有關(guān)問(wèn)題的通知》規(guī)定，參加統(tǒng)籌地區(qū)工傷保險(xiǎn)的事業(yè)單位工作人員屬于因工死亡的，一次性工亡補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)按當(dāng)?shù)毓ｋU(xiǎn)規(guī)定執(zhí)行。(三)已參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)事業(yè)單位的工作人員和離退休人員，屬于病故的，一次性撫恤待遇仍按當(dāng)?shù)匾?guī)定執(zhí)行。(四)除上述情形外，事業(yè)單位工作人員和離退休人員死亡一次性撫恤金標(biāo)準(zhǔn)，調(diào)整為：因公犧牲為本人生前40個(gè)月基本工資或基本離退休費(fèi)，病故為本人生前20個(gè)月基本工資或基本離退休費(fèi)。烈士的撫恤待遇

退休職工死亡，由家屬帶著死亡證明，火化證明到單位人事部門(mén)辦理，人事部門(mén)代為辦理死亡喪葬費(fèi)以及撫恤金，還可以直接去社會(huì)保險(xiǎn)部門(mén)去辦理。撫恤金是國(guó)家機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位、集體經(jīng)濟(jì)組織對(duì)死者家屬或傷殘職工發(fā)給的費(fèi)用。工人、職員因工負(fù)傷被確定為殘廢時(shí)，完全喪失勞動(dòng)力不能工作退職后，飲食起居需人扶助者，發(fā)給因工殘廢撫恤費(fèi)，至死亡時(shí)止。退休職工死亡撫恤金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)如下：1、喪葬補(bǔ)助費(fèi)和直系親屬的一次性救濟(jì)費(fèi)，分別按本市上一年度3個(gè)月和10個(gè)月社會(huì)平均工資一次性發(fā)給；2、供養(yǎng)直系親屬救濟(jì)費(fèi)，每人每月按當(dāng)?shù)厣罾щy補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)以及物價(jià)補(bǔ)貼之和發(fā)給；3、供養(yǎng)直系親屬孤身一人的，其每月領(lǐng)取的生活救濟(jì)費(fèi)，按當(dāng)?shù)爻擎?zhèn)企業(yè)職工生活困難補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的200％發(fā)給。廈門(mén)市退休人員死亡撫恤金我國(guó)對(duì)企業(yè)在職職工和離退休人員死亡后有關(guān)待遇的標(biāo)準(zhǔn)作了如下規(guī)定：1、企業(yè)在職職工和退休人員因病或非因工死亡的待遇：?jiǎn)试嵫a(bǔ)助費(fèi)和直系親屬的一次性救濟(jì)

如果是一般的企業(yè)退休職工，可攜帶死亡證明，身份證去當(dāng)?shù)氐纳绫＞稚暾?qǐng)領(lǐng)取喪葬費(fèi)撫恤金。如果是機(jī)關(guān)事業(yè)的退休職工，只需要告知原單位并提供相應(yīng)的死亡證明，由原單位負(fù)責(zé)辦理相關(guān)手續(xù)，家屬只需要等原單位通知取錢(qián)即可。喪葬費(fèi)的發(fā)放數(shù)額在國(guó)發(fā)的文件里沒(méi)有，都是按各省的規(guī)定執(zhí)行。如果是企業(yè)退休，病故的撫恤金一般為20月的退休工資。如果是事業(yè)單位退休，編適用于人社部發(fā)〔2008〕42號(hào)，撫恤金為20個(gè)月基本工資；如果是公務(wù)員退休，適用于民發(fā)〔2011〕192號(hào)，病故的為上一年度全國(guó)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的兩倍加本人身前40月基本離退休費(fèi)。死亡撫恤金發(fā)放條件撫恤金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)必須是法律、法規(guī)規(guī)定發(fā)放的；代表政府發(fā)放撫恤金的是各級(jí)人民政府民政部門(mén)，企事業(yè)單位發(fā)放的撫恤金的行為不屬于行政訴訟范圍；沒(méi)有依法發(fā)給是指拒絕發(fā)給或者沒(méi)有按照規(guī)定的對(duì)象、范圍、標(biāo)準(zhǔn)、數(shù)額、時(shí)限等發(fā)放。享受撫恤金的人，必須符合兩個(gè)條件：一是死者的

由于各企業(yè)退休人員的情況不同，我們地區(qū)的領(lǐng)取標(biāo)準(zhǔn)也不同，一般葬禮費(fèi)用在生前領(lǐng)取3～6個(gè)月左右的養(yǎng)老金，一次賠償金是10～20個(gè)月的社會(huì)平均工資。此外，企業(yè)員工去世后，必須將養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人賬戶(hù)清算給家人。企業(yè)退休人員撫恤金2021年最新標(biāo)準(zhǔn)撫恤金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)的內(nèi)容是：因工死亡的一次性撫恤金本人20個(gè)月基本工資；因病死亡的一次性撫恤金本人10個(gè)月基本工資；喪葬費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：因病4000元；因工（公）5000元；遺屬生活困難補(bǔ)助費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：非農(nóng)戶(hù)一人月補(bǔ)助210元；二人以上的每人月補(bǔ)助190元；農(nóng)業(yè)戶(hù)口一人月170；二人以上的每人月150元?！吨腥A人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》第三十八條因工傷發(fā)生的下列費(fèi)用，按照國(guó)家規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金中支付：（一）治療工傷的醫(yī)療費(fèi)用和康復(fù)費(fèi)用；（二）住院伙食補(bǔ)助費(fèi)；（三）到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費(fèi)；（四）安裝配置傷殘輔助器具所需費(fèi)用；（五）生活不能自理的，經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)

延遲退休年齡：按照退休年齡改革方案指出，女性退休年齡每3年延遲一歲，男性退休年齡每6年延遲1歲，直到2045年同時(shí)達(dá)到65歲。目前暫未實(shí)施延遲退休政策！目前現(xiàn)有的退休年齡：全民所有制企業(yè)、事業(yè)單位和國(guó)家機(jī)關(guān)、人民團(tuán)體的工人，符合下列條件之一的，應(yīng)該退休：（一）男年滿(mǎn)六十周歲，女年滿(mǎn)五十周歲，連續(xù)工齡滿(mǎn)十年的。（二）從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動(dòng)或者其他有害身體健康的工作，男年滿(mǎn)五十五周歲、女年滿(mǎn)四十五周歲，連續(xù)工齡滿(mǎn)十年的。本項(xiàng)規(guī)定也適用于工作條件與工人相同的基層干部。（三）男年滿(mǎn)五十周歲，女年滿(mǎn)四十五周歲，連續(xù)工齡滿(mǎn)十年，由醫(yī)院證明，并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)，完全喪失勞動(dòng)能力的。（四）因工致殘，由醫(yī)院證明，并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)，完全喪失勞動(dòng)能力的。退休待遇：工人退休以后，每月按下列標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給退休費(fèi)，直至去世為止。（一）符合第一條第（一）、（二）、（三）項(xiàng)條件，抗日戰(zhàn)爭(zhēng)時(shí)期參加革命工

無(wú)編制的學(xué)校教師往往屬于臨聘人員，無(wú)法晉升，無(wú)法調(diào)動(dòng)，即你只屬于某一學(xué)校臨聘人員（俗稱(chēng)代課老師），往往也無(wú)職稱(chēng)，更無(wú)職稱(chēng)工資（非在編有職稱(chēng)也常無(wú)法聘任）。退休后按照與當(dāng)初所在單位簽訂的合同處理。在私立學(xué)校中，因?qū)W校按照相關(guān)法律規(guī)定必須幫其工作人員繳交社保，所以退休后一般享受社保待遇。在公辦學(xué)校中的臨聘人員，因?yàn)樨?cái)政困難等原因，一般不幫其繳交社?；蛘咧焕U交部分如工傷保險(xiǎn)。公務(wù)員坐牢后還有退休金嗎離退休人員被判有期徒刑或勞教期間停發(fā)養(yǎng)老金，刑滿(mǎn)釋放并恢復(fù)政治權(quán)利或勞教期滿(mǎn)后，可繼續(xù)發(fā)放養(yǎng)老金。離退休人員被判有期徒刑緩刑期間，可以繼續(xù)享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇，判刑、緩刑或勞教期間不列入養(yǎng)老金正常調(diào)整范圍?！吨腥A人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》第十條職工應(yīng)當(dāng)參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，由用人單位和職工共同繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。無(wú)雇工的個(gè)體工商戶(hù)、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員可以參加基本

不可以。正常退休不符合領(lǐng)取失業(yè)金的條件。一、失業(yè)金領(lǐng)取條件：1、用人單位和本人已按照規(guī)定履行繳費(fèi)義務(wù)滿(mǎn)一年的。2、非因本人意愿中斷就業(yè)的。3、已依法定程序辦理失業(yè)登記的。4、有求職要求，愿意接受職業(yè)培訓(xùn)、職業(yè)介紹的。到退休年齡了還能領(lǐng)失業(yè)金嗎不能。失業(yè)保險(xiǎn)領(lǐng)取條件：1、按照規(guī)定參加失業(yè)保險(xiǎn)，所在單位和本人已按照規(guī)定履行繳費(fèi)義務(wù)滿(mǎn)1年。2、非因本人意愿中斷就業(yè)，即失業(yè)人員不愿意中斷就業(yè)，但因本人無(wú)法控制的原因而被迫中斷就業(yè)。勞動(dòng)保障部發(fā)布的《失業(yè)保險(xiǎn)金申領(lǐng)發(fā)放辦法》對(duì)哪些情形屬于非因本人意愿中斷就業(yè)作了規(guī)定，主要包括：終止勞動(dòng)合同，職工被用人單位解除勞動(dòng)合同，職工被用人單位開(kāi)除、除名和辭退的，用人單位違法或違反勞動(dòng)合同導(dǎo)致職工辭職。出現(xiàn)上述情形造成職工失業(yè)的，職工有權(quán)申領(lǐng)失業(yè)保險(xiǎn)金。3、已辦理失業(yè)登記，并有求職要求。辦理失業(yè)登記是為了掌握失業(yè)人員的基本情況，確認(rèn)其資格。須有求職要求，是考慮到

關(guān)于國(guó)家機(jī)關(guān)工作人員及離退休人員死亡一、調(diào)整一次性撫恤金標(biāo)準(zhǔn)自2011年8月1日起，國(guó)家機(jī)關(guān)工作人員及離退休人員死亡，一次性撫恤金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為：烈士和因公犧牲的，為上一年度全國(guó)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍加本人生前40個(gè)月基本工資或基本離退休費(fèi);病故的，為上一年度全國(guó)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的2倍加本人生前40個(gè)月基本工資或基本離退休費(fèi)。發(fā)放一次性撫恤金所需經(jīng)費(fèi)按現(xiàn)行渠道解決。二、一次性撫恤金計(jì)發(fā)辦法國(guó)家機(jī)關(guān)工作人員及離退休人員死亡一次性撫恤金的計(jì)發(fā)辦法仍按民政部、人事部、財(cái)政部《關(guān)于國(guó)家機(jī)關(guān)工作人員及離退休人員死亡一次性撫恤發(fā)放辦法的通知》(民發(fā)[2007]64號(hào))的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。公務(wù)員死亡撫恤金怎么計(jì)算1、職工(含離退休人員)因病或非因公死亡時(shí)，按本市上一年度3個(gè)月的月社會(huì)平均工資(2012年7月前月社會(huì)平均工資為3215.43元)發(fā)給喪葬補(bǔ)助費(fèi)，其符合規(guī)定條件并經(jīng)過(guò)認(rèn)定的供養(yǎng)直系親

一般，養(yǎng)老金是：個(gè)人賬戶(hù)養(yǎng)老金＋基礎(chǔ)養(yǎng)老金＋其他津貼。（1）個(gè)人賬戶(hù)養(yǎng)老金。個(gè)人賬戶(hù)資金總額除以某個(gè)數(shù)字，這個(gè)數(shù)字按退休時(shí)的年齡決定。退休年齡、數(shù)字（個(gè)人賬戶(hù)養(yǎng)老金計(jì)發(fā)月數(shù)）501955517060139假設(shè)：60歲退休，退休時(shí)個(gè)人賬戶(hù)里有139000元。個(gè)人賬戶(hù)養(yǎng)老金39000／1391000元。（2）基礎(chǔ)養(yǎng)老金。為繳費(fèi)年限乘以1％乘以退休那一年的當(dāng)?shù)厣鐣?huì)平均月工資。假設(shè)：當(dāng)?shù)厣鐣?huì)平均月工資為8000元、繳費(fèi)年限25年。基礎(chǔ)養(yǎng)老金25年＊1％＊8000元2000元／月。注意1：這是假設(shè)一直按當(dāng)?shù)仄骄べY水平繳費(fèi)的，繳費(fèi)高的話(huà)，1％這個(gè)數(shù)字（依據(jù)個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)和社會(huì)平均工資算出的）會(huì)高，比如1．5％，繳費(fèi)低的話(huà)，會(huì)不足1％，比如0．6％。注意2：一般，當(dāng)?shù)仞B(yǎng)老保險(xiǎn)制度開(kāi)始才實(shí)行個(gè)人繳費(fèi)，之前的工齡，只要有合同、檔案等證明，全部視為已經(jīng)繳費(fèi)，叫做視同繳費(fèi)年限。軍齡也算視同繳費(fèi)年限。以上（1）和