個(gè)人養(yǎng)老金和企業(yè)養(yǎng)老金有什么區(qū)別
來源：法律編輯整理
時(shí)間： 2023-06-23 15:04:53
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1、繳費(fèi)方式不同：個(gè)人養(yǎng)老金是由個(gè)人繳費(fèi)的，企業(yè)養(yǎng)老金是由單位和職工分別按照相應(yīng)的比例進(jìn)行繳費(fèi)的，通常情況下單位繳費(fèi)比例為16%，職工繳費(fèi)比例為8%。
2、繳費(fèi)金額不同：個(gè)人養(yǎng)老金每年繳費(fèi)上限為1.2萬元；企業(yè)養(yǎng)老金的繳費(fèi)基數(shù)是會(huì)根據(jù)社平工資的變化而變化的，隨著社會(huì)平均工資的增長(zhǎng)，企業(yè)養(yǎng)老金的繳費(fèi)金額也會(huì)隨之上漲。
3、領(lǐng)取方式不同：個(gè)人養(yǎng)老金在達(dá)到領(lǐng)取年齡之后，可以選擇按月、分次或者一次性領(lǐng)取個(gè)人養(yǎng)老金，領(lǐng)取方式一經(jīng)確定不得更改；而企業(yè)養(yǎng)老金領(lǐng)取通常情況下是按月領(lǐng)取的，若是有其他原因則可以選擇注銷提取。
4、用途不同：個(gè)人養(yǎng)老金除了可以用來養(yǎng)老之外，還可以用來進(jìn)行投資理財(cái)、繳納個(gè)人所得稅；而企業(yè)養(yǎng)老金只能用來養(yǎng)老，是不可以提前提前支取的，也不能用作其他的途徑。
5、繳費(fèi)方式不同：個(gè)人養(yǎng)老金繳費(fèi)是需要建立個(gè)人養(yǎng)老金資金賬戶來進(jìn)行繳費(fèi)的；企業(yè)養(yǎng)老金是直接通過社保繳費(fèi)。
一、個(gè)人養(yǎng)老金怎么繳納？
個(gè)人養(yǎng)老金每年上限1.2萬元，個(gè)人需要先開設(shè)個(gè)人養(yǎng)老金賬戶，開立時(shí)需要通過：個(gè)人養(yǎng)老金信息管理服務(wù)平臺(tái)建立個(gè)人養(yǎng)老金賬戶，然后在商業(yè)銀行指定的地方開立，或在金融產(chǎn)品銷售機(jī)構(gòu)指定處開立。
參加人應(yīng)當(dāng)指定或者開立一個(gè)本人唯一的個(gè)人養(yǎng)老金資金賬戶，用于個(gè)人養(yǎng)老金繳費(fèi)、歸集收益、支付和繳納個(gè)人所得稅。個(gè)人養(yǎng)老金資金賬戶可以由參加人在符合規(guī)定的商業(yè)銀行指定或者開立，也可以通過其他符合規(guī)定的金融產(chǎn)品銷售機(jī)構(gòu)指定。個(gè)人養(yǎng)老金資金賬戶實(shí)行封閉運(yùn)行，其權(quán)益歸參加人所有，除另有規(guī)定外不得提前支取。
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保險(xiǎn)費(fèi)可以。員工養(yǎng)老保險(xiǎn)和居民養(yǎng)老保險(xiǎn)是兩種不同的養(yǎng)老保險(xiǎn)，法律有明文規(guī)定，參保人員只能存在一份養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。員工養(yǎng)老保險(xiǎn)和居民養(yǎng)老保險(xiǎn)之間的轉(zhuǎn)換，都需要將個(gè)人賬戶的余額全部轉(zhuǎn)移，合并累積計(jì)算個(gè)人賬戶的養(yǎng)老金。企業(yè)繳納的員工養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶余額可以并入居民養(yǎng)老保險(xiǎn)，同時(shí)繳費(fèi)年限合并，而居民養(yǎng)老保險(xiǎn)不能并入員工養(yǎng)老保險(xiǎn)，因?yàn)榫用耩B(yǎng)老保險(xiǎn)的價(jià)值較低，繳費(fèi)年限存在一定差距，只能從企業(yè)繳納的員工養(yǎng)老保險(xiǎn)并入居民養(yǎng)老保險(xiǎn)。一、農(nóng)保交15年每月拿多少農(nóng)保交多少錢根據(jù)我國(guó)相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，參加城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)的人員應(yīng)當(dāng)按規(guī)定繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)目前設(shè)為不同的檔次，由省（區(qū)、市）政府根據(jù)實(shí)際情況增設(shè)繳費(fèi)檔次。人力資源社會(huì)保障部會(huì)同財(cái)政部依據(jù)城鄉(xiāng)居民收入增長(zhǎng)等情況適時(shí)調(diào)整繳費(fèi)檔次標(biāo)準(zhǔn)。全國(guó)各地的繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)是不一樣的，由?。▍^(qū)、市）人民政府根據(jù)實(shí)際情況設(shè)定。農(nóng)保交15年后每月可以領(lǐng)取的數(shù)額可以根據(jù)相關(guān)計(jì)算方式來2023-02-25148人看過 -
養(yǎng)老保險(xiǎn)企業(yè)和個(gè)人繳養(yǎng)老保險(xiǎn)的區(qū)別個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)和企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)區(qū)別只在繳費(fèi)的比例和費(fèi)用支付的主體不同。具體如下：參保人員繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)所有的費(fèi)用中(無論以個(gè)人名義或是以單位名義)，分為兩筆記帳;統(tǒng)籌基金、個(gè)人帳戶因地區(qū)性差別等原因，各省所繳的比例有所不同;以個(gè)人名義(自謀職業(yè)或下崗失業(yè)人員等)繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)的比例為18%;企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)，繳費(fèi)基數(shù)為上年社會(huì)平均工資，繳費(fèi)比例為28%(個(gè)人應(yīng)繳部分為8%并記入個(gè)人帳戶;單位應(yīng)繳部分為20%，進(jìn)入統(tǒng)籌基金)。個(gè)人交養(yǎng)老保險(xiǎn)要交多少所謂養(yǎng)老保險(xiǎn)(或養(yǎng)老保險(xiǎn)制度)是國(guó)家和社會(huì)根據(jù)一定的法律和法規(guī)，為解決勞動(dòng)者在達(dá)到國(guó)家規(guī)定的解除勞動(dòng)義務(wù)的勞動(dòng)年齡界限，或因年老喪失勞動(dòng)能力退出勞動(dòng)崗位后的基本生活而建立的一種社會(huì)保險(xiǎn)制度。養(yǎng)老保險(xiǎn)單位承擔(dān)20%,個(gè)人承擔(dān)8%;比如你的月工資是4000的話，每個(gè)月要扣掉你8%*4000=320元的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。累計(jì)繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)15年以上2023-05-30476人看過 -
養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)和企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)區(qū)別只在繳費(fèi)的比例和費(fèi)用支付的主體不同。一、養(yǎng)老保險(xiǎn)與退休工資的區(qū)別養(yǎng)老金和退休金的區(qū)別：一、概念不同1、退休金是國(guó)家按照社會(huì)保險(xiǎn)制度規(guī)定，在勞動(dòng)者年老或喪失勞動(dòng)能力后，根據(jù)他們對(duì)社會(huì)所作出的貢獻(xiàn)和所具備的享受養(yǎng)老保險(xiǎn)資格或退休條件，按月或一次支付給貨幣形式的保險(xiǎn)待遇，主要用于保障職工退休后的基本生活需要。2、養(yǎng)老保險(xiǎn)全稱社會(huì)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，是國(guó)家和社會(huì)根據(jù)一定的法律和法規(guī)，為解決勞動(dòng)者在達(dá)到國(guó)家規(guī)定的解除勞動(dòng)義務(wù)的勞動(dòng)年齡界限，或因年老喪失勞動(dòng)能力退出勞動(dòng)崗位后的基本生活而建立的一種社會(huì)保險(xiǎn)制度。二、資金渠道不同1、退休金一般都是國(guó)家財(cái)政或地方財(cái)政列支，未參加養(yǎng)老保險(xiǎn)社會(huì)統(tǒng)籌的退休人員的退休待遇簡(jiǎn)稱退休金或退休生活費(fèi)。2、養(yǎng)老金是由社會(huì)保險(xiǎn)資金列支的，參加養(yǎng)老保險(xiǎn)社會(huì)統(tǒng)籌的退休人員的退休待遇統(tǒng)稱為養(yǎng)老金。三、繳費(fèi)方式不同1、退休金由單體或企業(yè)提供，不需要受益人繳費(fèi)2023-02-0975人看過 -
養(yǎng)老保險(xiǎn)我們都知道，有工作單位的人，都會(huì)在自己的單位繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)，反之就需要自己個(gè)人繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)了，那么企業(yè)和個(gè)人繳養(yǎng)老保險(xiǎn)的區(qū)別是什么呢?企業(yè)和個(gè)人繳養(yǎng)老保險(xiǎn)的區(qū)別個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)和企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)區(qū)別只在繳費(fèi)的比例和費(fèi)用支付的主體不同。參保人員繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)所有的費(fèi)用中(無論以個(gè)人名義或是以單位名義)，分為兩筆記帳；統(tǒng)籌基金、個(gè)人帳戶。因地區(qū)性差別等原因，各省所繳的比例有所不同。所謂養(yǎng)老保險(xiǎn)(或養(yǎng)老保險(xiǎn)制度)是國(guó)家和社會(huì)根據(jù)一定的法律和法規(guī)，為解決勞動(dòng)者在達(dá)到國(guó)家規(guī)定的解除勞動(dòng)義務(wù)的勞動(dòng)年齡界限，或因年老喪失勞動(dòng)能力退出勞動(dòng)崗位后的基本生活而建立的一種社會(huì)保險(xiǎn)制度。養(yǎng)老保險(xiǎn)單位承擔(dān)20%,個(gè)人承擔(dān)8%；比如你的月工資是4000的話，每個(gè)月要扣掉你8%*4000=320元的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。累計(jì)繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)15年以上，并達(dá)到法定退休年齡，可以享受養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇，每月領(lǐng)取國(guó)家補(bǔ)助的養(yǎng)老金。具體算法如下：基本養(yǎng)老金=2023-05-08143人看過
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一、個(gè)人社保和單位社保哪個(gè)養(yǎng)老金高養(yǎng)老金的高低與個(gè)人繳納社保又或者是單位繳納社保沒有直接關(guān)系，因?yàn)橹挥猩绫；鶖?shù)以及繳費(fèi)年限才會(huì)直接影響?zhàn)B老金的高低。因?yàn)椴煌貐^(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)顩r不一樣，所以在繳納社保時(shí)繳費(fèi)基數(shù)也會(huì)有所區(qū)別，對(duì)于經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)一點(diǎn)的一線城市來說，繳費(fèi)基數(shù)會(huì)比二、三線城市高一些。如果大家繳費(fèi)的年限、基數(shù)以及退休時(shí)間都一樣的話，個(gè)人購(gòu)買社保和單位購(gòu)買社保領(lǐng)取的養(yǎng)老金是一樣的。二、個(gè)人社保和單位社保有什么區(qū)別1、如果是單位購(gòu)買社保的話，可以購(gòu)買養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)五種，并且養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)的費(fèi)用是由個(gè)人和公司共同按照一定的比例來繳納的。生育保險(xiǎn)以及工傷保險(xiǎn)全部由單位繳納，個(gè)人不用承擔(dān)保費(fèi)。2、一般個(gè)人購(gòu)買保險(xiǎn)，只能購(gòu)買靈活就業(yè)社保，只是只能購(gòu)買養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)兩種，生育保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)個(gè)人是不能單獨(dú)購(gòu)買的，只能由單位購(gòu)買，并且全部費(fèi)用都由自己2023-05-17197人看過 -
養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)和企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)區(qū)別只在繳費(fèi)的比例和費(fèi)用支付的主體不同。具體如下：參保人員繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)所有的費(fèi)用中(無論以個(gè)人名義或是以單位名義)，分為兩筆記帳;統(tǒng)籌基金、個(gè)人帳戶因地區(qū)性差別等原因，各省所繳的比例有所不同;以個(gè)人名義(自謀職業(yè)或下崗失業(yè)人員等)繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)的比例為18%;企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)，繳費(fèi)基數(shù)為上年社會(huì)平均工資，繳費(fèi)比例為28%(個(gè)人應(yīng)繳部分為8%并記入個(gè)人帳戶;單位應(yīng)繳部分為20%，進(jìn)入統(tǒng)籌基金)。個(gè)人交養(yǎng)老保險(xiǎn)要交多少所謂養(yǎng)老保險(xiǎn)(或養(yǎng)老保險(xiǎn)制度)是國(guó)家和社會(huì)根據(jù)一定的法律和法規(guī)，為解決勞動(dòng)者在達(dá)到國(guó)家規(guī)定的解除勞動(dòng)義務(wù)的勞動(dòng)年齡界限，或因年老喪失勞動(dòng)能力退出勞動(dòng)崗位后的基本生活而建立的一種社會(huì)保險(xiǎn)制度。養(yǎng)老保險(xiǎn)單位承擔(dān)20%，個(gè)人承擔(dān)8%;比如你的月工資是4000的話，每個(gè)月要扣掉你8%*4000=320元的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。累計(jì)繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)15年以上，并達(dá)到法定退休年齡，可以2023-05-09327人看過 -
企業(yè)單位退休和事業(yè)單位退休待遇的區(qū)別有5點(diǎn)。1、機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員的養(yǎng)老金就有四部分構(gòu)成，基礎(chǔ)養(yǎng)老金，個(gè)人賬戶養(yǎng)老金，過渡性養(yǎng)老金和職業(yè)年金。企業(yè)的養(yǎng)老金是由基礎(chǔ)養(yǎng)老金，個(gè)人賬戶養(yǎng)老金和過渡性養(yǎng)老金三部分組成。2、事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)繳納采取掛賬繳納方式，退休時(shí)由財(cái)政一次劃撥記實(shí)，繳納基數(shù)為檔案工資和離退休費(fèi)之和。企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)繳納采取實(shí)額繳納方式，中間不得間斷，最少連續(xù)繳納15年，繳納基數(shù)為實(shí)發(fā)工資或者社會(huì)平均工資。3、事業(yè)單位在養(yǎng)老保險(xiǎn)繳納基礎(chǔ)上實(shí)行了職業(yè)年金制度，單位繳納8%，個(gè)人繳納4%，作為養(yǎng)老保險(xiǎn)補(bǔ)充，使事業(yè)單位干部職工退休后待遇不降低。而企業(yè)繳納職業(yè)年金的寥寥無幾。4、事業(yè)單位退休工資由本人繳費(fèi)年限、退休、退職前崗位和薪級(jí)工資之和的一定比例計(jì)發(fā)。企業(yè)退休金由基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個(gè)人賬戶養(yǎng)老金組成，基礎(chǔ)養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)以本人退休時(shí)全省上年度在崗職工月平均工資和本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資的平均值為2023-03-23314人看過 -
保險(xiǎn)費(fèi)一、個(gè)人續(xù)繳養(yǎng)老金和單位繳納的區(qū)別兩者有三方面的區(qū)別，分別如下付款性質(zhì)不同：?jiǎn)挝恢Ц娥B(yǎng)老保險(xiǎn)是強(qiáng)制性的，只要你在單位工作，單位就要支付，否則會(huì)受到處罰。個(gè)人繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)是自愿的。如果你覺得社會(huì)保障更重要，可以每月支付費(fèi)用，你可以自己支付，也可以選擇不支付。資格不同：?jiǎn)挝恢Ц娥B(yǎng)老保險(xiǎn)的前提是你有一份正常的工作和一個(gè)單位，但是帳戶沒有限制。無論是地方或不是地方，都可以交給社會(huì)保障人員。個(gè)人繳費(fèi)養(yǎng)老保險(xiǎn)不需要工作，但它通常是一個(gè)本地賬戶。在支付對(duì)象和支付比例方面的差別單位繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，由單位和個(gè)人共同繳納。這一單位的繳款比率遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于個(gè)人的繳款比率。然而，單位只交自己的本金，費(fèi)率將高得多。最重要的是，其中只有40%被列入個(gè)人賬戶，而60%被列入社會(huì)保障賬戶。如果沒有完美的死亡，只有個(gè)人賬戶的錢可以繼承。將單位的養(yǎng)老保險(xiǎn)與個(gè)人的養(yǎng)老保險(xiǎn)進(jìn)行比較，發(fā)現(xiàn)單位支付了大量的養(yǎng)老費(fèi)用。因?yàn)榇蟛糠质菃挝恢Ц?/div>2023-05-30464人看過-
保險(xiǎn)費(fèi)1、不同的東西。主要區(qū)別在于自己全額支付養(yǎng)老保險(xiǎn)的比例為20％，養(yǎng)老金也為20％，公司為20％，個(gè)人為8％，個(gè)人為8％，可以享受28％的養(yǎng)老金。2、基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)由企業(yè)和員工個(gè)人承擔(dān)：企業(yè)按本企業(yè)員工上年度月平均工資總額的20％繳納（部分省市略有調(diào)整），員工個(gè)人按本人上年度月平均工資收入的8％繳納。3、城鎮(zhèn)個(gè)人工商店．靈活就業(yè)人員和國(guó)有企業(yè)下崗職工作為個(gè)人參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的，以所屬省上年度社會(huì)平均工資為繳費(fèi)基數(shù)，以20％的比例繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，全部由自己承擔(dān)。企業(yè)養(yǎng)老金的計(jì)算方法企業(yè)退休養(yǎng)老金主要由基礎(chǔ)養(yǎng)老金、個(gè)人賬戶養(yǎng)老金、過渡性養(yǎng)老金、過渡性調(diào)節(jié)金組成：1、基礎(chǔ)養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)，以當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY，和本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資的平均值為基數(shù)，繳費(fèi)每滿1年發(fā)給1％。計(jì)算公式為：基礎(chǔ)養(yǎng)老金＝（參保人員退休時(shí)當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY＋本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資）＆divide；2繳2023-08-07296人看過 -
養(yǎng)老保險(xiǎn)1、從法律定位看，原有補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)財(cái)產(chǎn)性質(zhì)不明確，如果購(gòu)買的是保險(xiǎn)產(chǎn)品，補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)財(cái)產(chǎn)成為保險(xiǎn)公司的負(fù)債，并不與保險(xiǎn)公司的資產(chǎn)相獨(dú)立，當(dāng)保險(xiǎn)公司出現(xiàn)虧損、破產(chǎn)、倒閉時(shí)，這部分財(cái)產(chǎn)也會(huì)面臨風(fēng)險(xiǎn);而企業(yè)年金采用信托方式管理，企業(yè)年金資產(chǎn)被規(guī)定為信托資產(chǎn)，保證了年金財(cái)產(chǎn)與企業(yè)財(cái)產(chǎn)、受托人財(cái)產(chǎn)、托管人財(cái)產(chǎn)相分離，財(cái)產(chǎn)安全不受其他各方經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)的影響。2、從管理模式看，原有補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)財(cái)產(chǎn)或由企業(yè)自行管理，或以儲(chǔ)蓄存款和商業(yè)團(tuán)險(xiǎn)的形式交由商業(yè)銀行和保險(xiǎn)公司管理，都無法保證財(cái)產(chǎn)的獨(dú)立性和安全性;而企業(yè)年金采用的是“錢”“權(quán)”分離的模式，強(qiáng)調(diào)資金與權(quán)利的分立、獨(dú)立。各年金管理人各司其職，互相監(jiān)督、制衡，并接受各監(jiān)管部門的監(jiān)督。從制度上保證了企業(yè)年金運(yùn)作的規(guī)范性，減少了企業(yè)年金基金投資過程中道德風(fēng)險(xiǎn)和操作風(fēng)險(xiǎn)的發(fā)生，最大程度保證了企業(yè)年金基金的安全。3、從實(shí)際運(yùn)作看，原有補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)要么由企業(yè)自行運(yùn)作，由2023-04-1361人看過 -
基礎(chǔ)養(yǎng)老金的定義基礎(chǔ)養(yǎng)老金又稱社會(huì)性養(yǎng)老金，它是退休人員基本養(yǎng)老金的重要組成部分。新計(jì)發(fā)辦法規(guī)定，基礎(chǔ)養(yǎng)老金是指職工退休時(shí)上年度所在崗職工月平均工資與本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資之和的平均值(即兩個(gè)數(shù)之和的一半)作為計(jì)發(fā)基數(shù)，繳費(fèi)每滿1年(含視同繳費(fèi)年限，計(jì)算到月)發(fā)給1%。用人單位在人事、勞動(dòng)部門批準(zhǔn)被保險(xiǎn)人退休當(dāng)月，攜帶經(jīng)人事、勞動(dòng)部門審批后的檔案資料(包括退休證、養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)、領(lǐng)退休費(fèi)銀行存折帳號(hào)等)到所屬業(yè)務(wù)科，填報(bào)《養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇申報(bào)表》、《離退休人員養(yǎng)老金增減表》辦理在職減員、退休減員、退休增員及核發(fā)退休待遇的手續(xù)，社保局次月通過銀行把養(yǎng)老金直接撥付給離退休人員，離退休人員在每月15日前可到開戶銀行領(lǐng)取養(yǎng)老金。個(gè)人賬戶養(yǎng)老金的定義個(gè)人賬戶養(yǎng)老金是個(gè)人工作期間為退休后養(yǎng)老積蓄的資金，是基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的重要組成部分，是國(guó)家強(qiáng)制提取的，退休前個(gè)人不得提前支取。個(gè)人賬戶養(yǎng)老金的計(jì)算方法如下2023-05-30462人看過 -
保險(xiǎn)費(fèi)根據(jù)《社會(huì)保險(xiǎn)法》，用人單位應(yīng)自用工之日起30內(nèi)為其職工向社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社保登記。未辦理社保登記的，由社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定其應(yīng)當(dāng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。雖然沒有明確的法律禁止用人單位為非員工繳納社保費(fèi)用，但掛靠過程中，企業(yè)會(huì)偽造工資表和單位員工花名冊(cè)等勞動(dòng)關(guān)系材料，這些是違法行為。一、社保掛靠產(chǎn)生的原因是什么（1）按照現(xiàn)行的社保政策，個(gè)人必須和企業(yè)存在勞動(dòng)關(guān)系才能參保，而且社保保費(fèi)是公司和個(gè)人共同承擔(dān)，由企業(yè)來繳納。本地戶籍居民允許以個(gè)人身份在個(gè)人繳費(fèi)窗口繳納社保，但非本地戶籍的居民則只能由單位為其繳納社保。（2）部分城市，如北京、上海、廣州、深圳等，一些市民待遇，如購(gòu)房資格、買車搖號(hào)、子女上學(xué)等，都對(duì)外來居民有社保連續(xù)繳納時(shí)間的要求，所以對(duì)于沒有公司為其繳納社保的外來居民，如果想要享受以上待遇，則只能通過社保掛靠來繳納社保，以符合要求。（3）個(gè)人在換工作期間，沒有公司為其繳納社保，所以會(huì)出現(xiàn)2023-03-30152人看過
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養(yǎng)老保險(xiǎn)一、養(yǎng)老金養(yǎng)老金也稱退休金、退休費(fèi)，是一種最主要的養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。即國(guó)家有關(guān)文件規(guī)定。在勞動(dòng)者年老或喪失勞動(dòng)能力后，根據(jù)他們對(duì)社會(huì)所作的貢獻(xiàn)和所具備的享受養(yǎng)老保險(xiǎn)資格或退休條件，按月或一次性以貨幣形式支付的保險(xiǎn)待遇，主要用于保障職工退休后的基本生活需要。養(yǎng)老金是由政府、公司、金融機(jī)構(gòu)等向因年老或疾病失去勞動(dòng)能力的人按月支付的資金。作為生活來源由失去勞動(dòng)收入者定期領(lǐng)取。養(yǎng)老金本著國(guó)家、集體、個(gè)人共同積累的原則積累、運(yùn)作。當(dāng)人們年富力強(qiáng)時(shí)，所創(chuàng)造財(cái)富的一部分被投資于養(yǎng)老金計(jì)劃，如美國(guó)的401(K)、加拿大的RRSP等，以保證老有所養(yǎng)。加入養(yǎng)老金計(jì)劃是最重要的投資手段之一。二、養(yǎng)老金空賬由于養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶僅僅是一個(gè)虛擬賬戶，所以在對(duì)養(yǎng)老基金財(cái)務(wù)的管理上，實(shí)行的是混賬管理的辦法，即允許統(tǒng)、賬基金相互調(diào)劑使用，以基礎(chǔ)養(yǎng)老金代替基本養(yǎng)老金。沒有做實(shí)個(gè)人賬戶，就無法割斷統(tǒng)、賬基金之間的聯(lián)結(jié)，鎖定統(tǒng)籌基金2023-05-09320人看過 -
住房公積金不一樣。住房公積金是單位及其在職職工繳存的長(zhǎng)期住房?jī)?chǔ)金，是住房分配貨幣化、社會(huì)化和法制化的主要形式。而養(yǎng)老保險(xiǎn)是社會(huì)保障制度的重要組成部分，是國(guó)家依法建立的社會(huì)保障制度，主要保障公民在老年時(shí)能依法從國(guó)家和社會(huì)獲得物質(zhì)幫助的權(quán)利。退休金和養(yǎng)老金區(qū)別1、概念不同退休金是國(guó)家按照社會(huì)保險(xiǎn)制度規(guī)定，在勞動(dòng)者年老或喪失勞動(dòng)能力后，根據(jù)他們對(duì)社會(huì)所作出的貢獻(xiàn)和所具備的享受養(yǎng)老保險(xiǎn)資格或退休條件，按月或一次支付給貨幣形式的保險(xiǎn)待遇，主要用于保障職工退休后的基本生活需要。養(yǎng)老保險(xiǎn)全稱社會(huì)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，是國(guó)家和社會(huì)根據(jù)一定的法律和法規(guī)，為解決勞動(dòng)者在達(dá)到國(guó)家規(guī)定的解除勞動(dòng)義務(wù)的勞動(dòng)年齡界限，或因年老喪失勞動(dòng)能力退出勞動(dòng)崗位后的基本生活而建立的一種社會(huì)保險(xiǎn)制度2、繳費(fèi)方式不同退休金和養(yǎng)老金最大區(qū)別就是繳費(fèi)問題。退休金由單體或企業(yè)提供，不需要受益人繳費(fèi)即可享受。而社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)用一般由參保人員的單位代扣代繳，一2023-07-07286人看過
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商業(yè)銀行是銀行的一種類型，職責(zé)是通過存款、貸款、匯兌、儲(chǔ)蓄等業(yè)務(wù)，承擔(dān)信用中介的金融機(jī)構(gòu)。主要的業(yè)務(wù)范圍是吸收公眾存款、發(fā)放貸款以及辦理票據(jù)貼現(xiàn)等。 設(shè)立商業(yè)銀行，應(yīng)當(dāng)經(jīng)國(guó)務(wù)院銀行業(yè)監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)審查批準(zhǔn)。未經(jīng)國(guó)務(wù)院銀行業(yè)監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)批準(zhǔn)，任... 更多>
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個(gè)人交養(yǎng)老金和單位交區(qū)別是什么臺(tái)灣在線咨詢 2022-05-28個(gè)人交養(yǎng)老保險(xiǎn)和單位替?zhèn)€人交養(yǎng)老保險(xiǎn)的區(qū)別主要有以下三個(gè)方面； 1、養(yǎng)老保險(xiǎn)的種類不同，單位交屬于職工養(yǎng)老保險(xiǎn)，個(gè)人繳納的屬于靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險(xiǎn)； 2、養(yǎng)老金數(shù)額不同，職工養(yǎng)老保險(xiǎn)參保上一年度當(dāng)?shù)厝藛T月均收入，靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險(xiǎn)的具體數(shù)額由當(dāng)事人在社保限定檔級(jí)中選擇； 3、個(gè)人繳費(fèi)的比例不同，職工養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例為8%，靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人繳費(fèi)比例為20%。 -
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