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單位認(rèn)定不了工傷怎樣賠償

來源：法律編輯整理時(shí)間： 2024-07-26 13:34:55 147 人看過

一、單位認(rèn)定不了工傷怎樣賠償

員工遭受傷害，若不屬工傷范疇，可向責(zé)任人尋求侵權(quán)賠償，費(fèi)用包括醫(yī)藥費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)和營養(yǎng)費(fèi)等。

工傷認(rèn)定出問題的話，當(dāng)事人或家屬、用人單位都有權(quán)提出異議，可以去行政復(fù)議，也能直接告到法院。

《中華人民共和國民法典》第一千一百七十九條

侵害他人造成人身損害的，應(yīng)當(dāng)賠償醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)、營養(yǎng)費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)等為治療和康復(fù)支出的合理費(fèi)用，以及因誤工減少的收入。造成殘疾的，還應(yīng)當(dāng)賠償輔助器具費(fèi)和殘疾賠償金；造成死亡的，還應(yīng)當(dāng)賠償喪葬費(fèi)和死亡賠償金。

二、單位如何給工傷職工賠償

依據(jù)我國現(xiàn)行的《社會保險(xiǎn)法》相關(guān)條款，對于工傷事故所產(chǎn)生的各項(xiàng)費(fèi)用，應(yīng)根據(jù)法律的具體要求，從工傷保險(xiǎn)基金中進(jìn)行相應(yīng)支付。

具體而言，《社會保險(xiǎn)法》的第三十八條明確規(guī)定了，當(dāng)由于工傷而引發(fā)的各類支出如

（一）治療工傷所需的醫(yī)療費(fèi)用與康復(fù)費(fèi)用；

（二）在住院期間所享有的伙食補(bǔ)貼；

（三）前往統(tǒng)籌地區(qū)之外就醫(yī)所花費(fèi)的交通及食宿費(fèi)用；

（四）安裝、配置傷殘輔助器具所需的費(fèi)用；

（五）因無法自行料理日常生活起居，需經(jīng)過勞動能力鑒定委員會確認(rèn)后的生活護(hù)理費(fèi)用；

（六）對于達(dá)到一次性傷殘等級標(biāo)準(zhǔn)的員工，發(fā)放的一次性傷殘補(bǔ)償金以及一至四級傷殘員工按月領(lǐng)取的傷殘津貼；

（七）在終止或解除勞動合同時(shí)，應(yīng)當(dāng)享受的一次性醫(yī)療補(bǔ)助金；

（八）如果因公死亡，其家屬可以領(lǐng)取的喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬的撫恤金以及因工死亡補(bǔ)助金；

（九）最后，還有勞動能力鑒定所需的費(fèi)用也應(yīng)由工傷保險(xiǎn)基金負(fù)擔(dān)。

此外，《社會保險(xiǎn)法》的第三十九條還規(guī)定，當(dāng)工傷事故發(fā)生后，按照國家相關(guān)規(guī)定，用人單位需要承擔(dān)下列責(zé)任：

（一）在治療期間的工資福利待遇；

（二）針對五級、六級傷殘員工按月發(fā)放的傷殘津貼；

（三）在終止或解除勞動合同時(shí)，應(yīng)當(dāng)享受的一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。

聲明：該文章是網(wǎng)站編輯根據(jù)互聯(lián)網(wǎng)公開的相關(guān)知識進(jìn)行歸納整理。如若侵權(quán)或錯(cuò)誤，請通過反饋渠道提交信息，我們將及時(shí)處理。【點(diǎn)擊反饋】

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法律綜合知識
如果工傷賠償單位不執(zhí)行怎樣辦

一、如果工傷賠償單位不執(zhí)行怎樣辦可以向勞動部門反映或者對用人單位提出仲裁，堅(jiān)決維護(hù)自己的合法權(quán)益。職工可以請求有關(guān)部門進(jìn)行工傷確認(rèn)，如果用人單位再次拒絕支付醫(yī)療費(fèi)用，則可以申請勞動仲裁。二、工傷賠償單位要出錢嗎看情況。職工發(fā)生工傷的，有參加工傷保險(xiǎn)的，工傷產(chǎn)生的費(fèi)用由工傷保險(xiǎn)承擔(dān)，工資由用人單位發(fā)，如果沒有工傷保險(xiǎn)的話，工傷產(chǎn)生的全部費(fèi)用由用人單位承擔(dān)的?！渡鐣ｋU(xiǎn)法》第三十八條因工傷發(fā)生的下列費(fèi)用，按照國家規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金中支付：（一）治療工傷的醫(yī)療費(fèi)用和康復(fù)費(fèi)用；（二）住院伙食補(bǔ)助費(fèi)；（三）到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費(fèi)；（四）安裝配置傷殘輔助器具所需費(fèi)用；（五）生活不能自理的，經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認(rèn)的生活護(hù)理費(fèi)；（六）一次性傷殘補(bǔ)助金和一至四級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼；（七）終止或者解除勞動合同時(shí)，應(yīng)當(dāng)享受的一次性醫(yī)療補(bǔ)助金；（八）因工死亡的，其遺屬領(lǐng)取的喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫

2023-04-22

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法律綜合知識
在單位身亡怎樣賠償工傷

一、在單位身亡怎樣賠償工傷當(dāng)職工于在職期間遭受職業(yè)傷害時(shí)，用人單位有責(zé)任立即啟動緊急救援程序并對傷者展開有效治療，同時(shí)，用人單位須在事故發(fā)生后三十日之內(nèi)為受雇工人提交工傷鑒定申請，如此一來，該名員工便有權(quán)享有相應(yīng)的工傷保險(xiǎn)福利。對于因公致死的情況，企業(yè)應(yīng)當(dāng)向死者家屬提供相應(yīng)的賠償，具體范圍如下：首先是喪葬費(fèi)用，數(shù)額為六個(gè)月的本地區(qū)上一年度社會職工月平均工資；其次是供養(yǎng)親屬撫恤金；最后是一次性的工亡補(bǔ)償，其金額相當(dāng)于上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的二十倍?！豆ｋU(xiǎn)條例》第三十九條職工因工死亡，其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金：（一）喪葬補(bǔ)助金為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資；（二）供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。（三）一次性工亡補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可

2024-07-28

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法律綜合知識
怎樣和單位協(xié)商工傷賠償

和單位協(xié)商工傷賠償，注意以下事項(xiàng)：協(xié)商標(biāo)準(zhǔn)不得低于《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)；單位依法繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的，只需要支付停工留薪期工資、五級／六級傷殘津貼、離職員工一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金；單位未繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的，支付全部工傷賠償項(xiàng)目；其他?！吨腥A人民共和國社會保險(xiǎn)法》第三十三條職工應(yīng)當(dāng)參加工傷保險(xiǎn)，由用人單位繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)，職工不繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。

2024-04-20

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