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一、九級(jí)工傷賠償項(xiàng)目有哪些？

九級(jí)工傷賠償項(xiàng)目有：

1、醫(yī)療費(fèi)

2、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、交通費(fèi)、住宿費(fèi)

3、輔助器具費(fèi)用

4、一次性傷殘補(bǔ)助金

5、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金

6、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金

7、停工留薪期工資

8、停工留薪期護(hù)理費(fèi)

9、必要的康復(fù)費(fèi)

10、傷殘津貼

二、工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)是什么？

（一）一級(jí)至四級(jí)傷殘待遇標(biāo)準(zhǔn)一次性傷殘補(bǔ)助金

1、一級(jí)傷殘補(bǔ)助金＝本人工資×27個(gè)月

2、二級(jí)傷殘補(bǔ)助金＝本人工資×25個(gè)月

3、三級(jí)傷殘補(bǔ)助金＝本人工資×23個(gè)月

4、四級(jí)傷殘補(bǔ)助金＝本人工資×21個(gè)月

按月享受傷殘津貼（按月支付）

1、一級(jí)傷殘津貼＝本人工資×90％

2、二級(jí)傷殘津貼＝本人工資×85％

3、三級(jí)傷殘津貼＝本人工資×80％

4、四級(jí)傷殘津貼＝本人工資×75％

（注：傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)?a target="_blank" href="http://www.cookingeasy.cn/cjh/14657430083658038088.html">最低工資標(biāo)準(zhǔn)的，由工傷保險(xiǎn)基金補(bǔ)足差額）

（二）五級(jí)、六級(jí)傷殘待遇標(biāo)準(zhǔn)一次性傷殘補(bǔ)助金

1、五級(jí)傷殘補(bǔ)助金＝本人工資×18個(gè)月

2、六級(jí)傷殘補(bǔ)助金＝本人工資×16個(gè)月

傷殘津貼

1、五級(jí)傷殘津貼＝本人工資×70％

2、六級(jí)傷殘津貼＝本人工資×60％

（注：難以安排工作的工傷職工由用人單位按照月發(fā)給傷殘津貼，傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，由用人單位補(bǔ)足差額）

（三）七級(jí)至十級(jí)傷殘待遇標(biāo)準(zhǔn)一次性傷殘補(bǔ)助金

1、七級(jí)傷殘＝本人工資×13個(gè)月

2、八級(jí)傷殘＝本人工資×11個(gè)月

3、九級(jí)傷殘＝本人工資×9個(gè)月

4、十級(jí)傷殘＝本人工資×7個(gè)月

勞動(dòng)合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)合同的，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。

三、申請(qǐng)工傷認(rèn)定的期限是多久？向哪個(gè)部門提出？

申請(qǐng)工傷認(rèn)定的期限最長(zhǎng)為1年。用人單位應(yīng)當(dāng)自發(fā)生事故傷害或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向單位工商注冊(cè)所在地的區(qū)、縣人力資源社會(huì)保障局提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。遇有特殊情況，經(jīng)報(bào)區(qū)、縣人力資源社會(huì)保障局同意，申請(qǐng)時(shí)限可以適當(dāng)延長(zhǎng)。

用人單位未按照規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的，從業(yè)人員或者其近親屬、工會(huì)組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，可以直接提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。

向用人單位所在地區(qū)的區(qū)、縣人力資源和社會(huì)保障局提出工傷認(rèn)得申請(qǐng)。

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