用人單位必須為勞動者繳納住房公積金。
1、住房公積金是指國家機關(guān)、國有企業(yè)、城鎮(zhèn)集體企業(yè)、外商投資企業(yè)、城鎮(zhèn)私營企業(yè)及其他城鎮(zhèn)企業(yè)、事業(yè)單位及其在職職工繳存的長期住房儲金。住房公積金制度實際上是一種住房保障制度,是住房分配貨幣化的一種形式。住房公積金制度是國家法律規(guī)定的重要的住房社會保障制度,具有強制性、互助性、保障性。
單位和職工個人必須依法履行繳存住房公積金的義務(wù)。
2、依據(jù)國務(wù)院頒布的《住房公積金管理條例》,新設(shè)立的單位應(yīng)當自設(shè)立之日起30日內(nèi)到住房公積金管理中心辦理住房公積金繳存登記,并自登記之日起20日內(nèi)為本單位職工辦理住房公積金賬戶設(shè)立手續(xù);單位錄用職工的,應(yīng)當自錄用之日起30日內(nèi)為職工辦理職工住房公積金賬戶的設(shè)立或轉(zhuǎn)移手續(xù)。單位應(yīng)當按時、足額繳存住房公積金,不得逾期繳存或者少繳。
公司住房公積金的繳納標準是什么
公司公積金繳納標準如下:
1、職工和單位住房公積金的繳存比例均不得低于職工上一年度月平均工資的5%;有條件的城市,可以適當提高繳存比例;
2、具體繳存比例由住房公積金管理委員會擬訂,經(jīng)本級人民政府審核后,報省、自治區(qū)、直轄市人民政府批準;
3、城鎮(zhèn)個體工商戶、自由職業(yè)人員住房公積金的月繳存基數(shù)原則上按照繳存人上一年度月平均納稅收入計算。
房公積金是單位及其在職職工繳存的長期住房儲金,是住房的分配的貨幣化、社會化的和法制化的主要的形式。住房的公積金制度是國家的法律規(guī)定的重要的住房的社會保障制度,具有強制性、互助性、保障性。單位和職工啊個人必須依法來履行繳存住房公積金的義務(wù)。住房的公積金由用人的單位和職工來共同繳納的。用人的單位繳費率為職工的工資總額的5%左右了,職工的個人的繳費比例為本人的工資收入的5%了。
最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋第二十九條“死亡賠償金按照受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入標準,按二十年計算。但六十周歲以上的,年齡每增加一歲減少一年;七十五周歲以上的,按五年計算?!彼劳鲑r償金是對受害人作為一個民事權(quán)利主體生命權(quán)的喪失(死亡)作出的賠償。公民從出生時起到死亡時止,具有民事權(quán)利能力,依法享有民事權(quán)利,承擔民事義務(wù)。而生命權(quán)則是一切權(quán)利的基礎(chǔ)和前提,任何生命權(quán)的喪失都是公民民事權(quán)利能力的喪失。因此,死亡賠償金實質(zhì)是以受害人民事權(quán)利能力的喪失為給付條件。
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