工傷斷手指賠償流程如下:
1、由單位在事故后30天內(nèi)向勞動(dòng)局申報(bào)工傷;
2、有工傷認(rèn)定書(shū)后申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定;
3、由勞動(dòng)能力鑒定來(lái)判斷工傷保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)賠償費(fèi)用。
一、工傷斷手指賠償標(biāo)準(zhǔn)如下:
1、一級(jí)傷殘,本人工資乘27;二級(jí)傷殘,本人工資乘25;三級(jí)傷殘,本人工資乘23;四級(jí)傷殘,本人工資乘21;五級(jí)傷殘,本人工資乘18;六級(jí)傷殘,本人工資乘16;七級(jí)傷殘,本人工資乘13;八級(jí)傷殘,本人工資乘11;九級(jí)傷殘,本人工資乘9;十級(jí)傷殘,本人工資乘7;
2、傷殘津貼,一級(jí)傷殘,本人工資乘90%;二級(jí)傷殘,本人工資乘85%;三級(jí)傷殘,本人工資乘80%;四級(jí)傷殘,本人工資乘75%;五級(jí)傷殘,本人工資乘70%;六級(jí)傷殘,本人工資乘60%;
3、停工留薪期工資,在停工留薪期內(nèi),原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付;
4、停工留薪期護(hù)理,生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護(hù)理的,由所在單位負(fù)責(zé);
5、評(píng)殘后的護(hù)理費(fèi),生活完全不能自理,社平工資乘50%、生活大部分不能自理、社平工資乘40%、生活部分不能自理,社平工資乘30%;
5、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、交通費(fèi)、食宿費(fèi),職工住院治療工傷的伙食補(bǔ)助費(fèi),以及經(jīng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具證明,報(bào)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)同意,工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)所需的交通、食宿費(fèi)用從工傷保險(xiǎn)基金支付,基金支付的具體標(biāo)準(zhǔn)由統(tǒng)籌地區(qū)人民政府規(guī)定;
6、醫(yī)療費(fèi),治療工傷所需費(fèi)用符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的,從工傷保險(xiǎn)基金支付;
7、工傷康復(fù)費(fèi),工傷職工到簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行工傷康復(fù)的費(fèi)用,符合規(guī)定的,從工傷保險(xiǎn)基金支付;
8、輔助器具費(fèi),工傷職工因日常生活或者就業(yè)需要,經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn),可以安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置輪椅等輔助器具,所需費(fèi)用按照國(guó)家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)從工傷保險(xiǎn)基金支付;
9、工傷復(fù)發(fā)待遇,工傷職工工傷復(fù)發(fā),確認(rèn)需要治療的,享受工傷醫(yī)療費(fèi)、輔助器具費(fèi),停工留薪期工資;
10、因工死亡待遇標(biāo)準(zhǔn),喪葬補(bǔ)助金,當(dāng)?shù)厣缙焦べY乘6、一次性工亡補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為上一年度全國(guó)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍、供養(yǎng)親屬撫恤金,按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來(lái)源、無(wú)勞動(dòng)能力的親屬。標(biāo)準(zhǔn)為,配偶每月40%,其他親屬每人每月30%,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。
二、工傷傷殘等級(jí)鑒定標(biāo)準(zhǔn)如下:
1、一級(jí)傷殘,日常生活完全不能自理;
2、二級(jí)傷殘,日常生活需要隨時(shí)有人幫助;
3、三級(jí)傷殘,不能完全獨(dú)立生活;
4、四級(jí)傷殘,日常生活能力嚴(yán)重受限;
5、五級(jí)傷殘,日常生活能力部分受限;
6、六級(jí)傷殘,日常生活能力部分受限;
7、七級(jí)傷殘,長(zhǎng)時(shí)間活動(dòng)受限,工作時(shí)間需要明顯縮短;
8、八級(jí)傷殘,斷續(xù)工作,社會(huì)交往受約束;
9、九級(jí)傷殘,工作和學(xué)習(xí)能力下降,社會(huì)交往能力大部分受限;
10、十級(jí)傷殘,日?;顒?dòng)能力部分受限,工作和學(xué)習(xí)能力有所下降,社會(huì)交往能力部分受限。
工傷手指斷了國(guó)家規(guī)定賠償多少錢
1、工傷手指斷了國(guó)家是沒(méi)有規(guī)定需要賠償多少錢,一般是需要根據(jù)工傷的鑒定結(jié)果來(lái)進(jìn)行賠償,只有鑒定為傷殘才能獲得一次性的傷殘補(bǔ)助金,但如果未構(gòu)成傷殘,單位同樣也需要承擔(dān)其它的賠償。
2、法律依據(jù):
《工傷保險(xiǎn)條例》第三十條
職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進(jìn)行治療,享受工傷醫(yī)療待遇。
職工治療工傷應(yīng)當(dāng)在簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)就醫(yī),情況緊急時(shí)可以先到就近的醫(yī)療機(jī)構(gòu)急救。
治療工傷所需費(fèi)用符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的,從工傷保險(xiǎn)基金支付。工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),由國(guó)務(wù)院社會(huì)保險(xiǎn)行政部門會(huì)同國(guó)務(wù)院衛(wèi)生行政部門、食品藥品監(jiān)督管理部門等部門規(guī)定。
職工住院治療工傷的伙食補(bǔ)助費(fèi),以及經(jīng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具證明,報(bào)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)同意,工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)所需的交通、食宿費(fèi)用從工傷保險(xiǎn)基金支付,基金支付的具體標(biāo)準(zhǔn)由統(tǒng)籌地區(qū)人民政府規(guī)定。
工傷職工治療非工傷引發(fā)的疾病,不享受工傷醫(yī)療待遇,按照基本醫(yī)療保險(xiǎn)辦法處理。
工傷職工到簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行工傷康復(fù)的費(fèi)用,符合規(guī)定的,從工傷保險(xiǎn)基金支付。
《社會(huì)保險(xiǎn)法》
第三十八條因工傷發(fā)生的下列費(fèi)用,按照國(guó)家規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金中支付:
(一)治療工傷的醫(yī)療費(fèi)用和康復(fù)費(fèi)用;
(二)住院伙食補(bǔ)助費(fèi);
(三)到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費(fèi);
(四)安裝配置傷殘輔助器具所需費(fèi)用;
(五)生活不能自理的,經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)的生活護(hù)理費(fèi);
(六)一次性傷殘補(bǔ)助金和一至四級(jí)傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼;
(七)終止或者解除勞動(dòng)合同時(shí),應(yīng)當(dāng)享受的一次性醫(yī)療補(bǔ)助金;
(八)因工死亡的,其遺屬領(lǐng)取的喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和因工死亡補(bǔ)助金;
(九)勞動(dòng)能力鑒定費(fèi)。
第三十九條因工傷發(fā)生的下列費(fèi)用,按照國(guó)家規(guī)定由用人單位支付:
(一)治療工傷期間的工資福利;
(二)五級(jí)、六級(jí)傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼;
(三)終止或者解除勞動(dòng)合同時(shí),應(yīng)當(dāng)享受的一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。
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醫(yī)療機(jī)構(gòu),是指依法定程序設(shè)立的從事疾病診斷、治療活動(dòng)的衛(wèi)生機(jī)構(gòu)的總稱。 醫(yī)療機(jī)構(gòu)免責(zé)的條件主要有患者在診療活動(dòng)中,患者或者其近親屬不配合醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行符合診療規(guī)范的診療;醫(yī)務(wù)人員在搶救生命垂危的患者等緊急情況下已經(jīng)盡到合理診療義務(wù);限于當(dāng)時(shí)的... 更多>
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怎么賠償手指的工傷問(wèn)題?廣西在線咨詢 2022-08-20申請(qǐng)工傷認(rèn)定,勞動(dòng)能力鑒定,要求賠償 賠償計(jì)算 1醫(yī)療費(fèi)計(jì)算公式 醫(yī)療費(fèi)賠償金=診療金額+藥品金額+住院服務(wù)費(fèi)金額+后續(xù)醫(yī)療費(fèi) 2交通食宿費(fèi)計(jì)算公式 交通食宿費(fèi)金額=交通費(fèi)+住宿費(fèi)+伙食費(fèi)=單位職工出差交通費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)*往返次數(shù)*人數(shù)+單位職工出差食宿費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)*天數(shù)*人數(shù)+單位職工因工出差伙食費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)*天數(shù)*人數(shù) 3住院伙食費(fèi)賠償金額的計(jì)算公式 住院伙食補(bǔ)助費(fèi)賠償金額=因工出差伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)(元、人、日)*7
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在工傷事故中,工廠是否需要賠償損失的問(wèn)題海南在線咨詢 2025-01-10受到工傷的單位如果不僅不賠償,反而對(duì)其罰款,這是違法行為。當(dāng)事人之間產(chǎn)生糾紛,無(wú)法協(xié)商一致時(shí),員工可以尋求勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)的幫助。公司自行制定處罰規(guī)定,對(duì)遭受工傷的員工以事故責(zé)任人身份處以罰款,實(shí)際上是在變相減輕其賠償責(zé)任。這種做法違反了勞動(dòng)法規(guī)的強(qiáng)制性規(guī)定,背離了我國(guó)對(duì)工傷賠付所秉持的無(wú)過(guò)錯(cuò)責(zé)任原則。我國(guó)的工傷賠付與員工是否存在過(guò)錯(cuò)無(wú)關(guān)。 根據(jù)《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第五條,當(dāng)事人之間發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,
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在工地一手一指受傷工傷賠償問(wèn)題湖南在線咨詢 2022-09-291,如果單位與你沒(méi)有簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同,先確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系,然后申請(qǐng)工傷認(rèn)定,認(rèn)定后做勞動(dòng)能力鑒定及工傷保險(xiǎn)待遇索賠,享受相應(yīng)的工亡待遇。2,切記:申請(qǐng)工傷認(rèn)定和申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁一般都只有一年的時(shí)間。3、工傷賠償項(xiàng)目一般有(1)工傷醫(yī)療(2)停工留薪期待遇(3)、一次性傷殘補(bǔ)助金(4)、生活護(hù)理費(fèi)(5)、傷殘津貼(6)、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金4、建議在沒(méi)有詳細(xì)咨詢律師之前不要輕易私下跟對(duì)方達(dá)成
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