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景德鎮(zhèn)社會(huì)保障局明確規(guī)定企業(yè)人員依法參保和依法繳費(fèi)。對(duì)景德鎮(zhèn)失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)比例、繳費(fèi)基數(shù)做出相關(guān)調(diào)整。全省失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)比例統(tǒng)一從3%降至2%。其中用人單位繳納的失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)比例從2%降至1.5%，職工個(gè)人繳納的失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)比例從1%降至0.5%。景德鎮(zhèn)失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)比例是多少呢?景德鎮(zhèn)失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)是多少?本文將為大家詳細(xì)介紹。景德鎮(zhèn)失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)比例1、用人單位按照本單位工資總額的1%繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)2、職工按照本人工資的1%繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)。景德鎮(zhèn)失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)1、單位以上月工資總額為繳費(fèi)基數(shù)2、職工以本人上年月平均工資為繳費(fèi)基數(shù)。景德鎮(zhèn)失業(yè)保險(xiǎn)領(lǐng)取條件1、按照規(guī)定參加失業(yè)保險(xiǎn)，所在單位和本人已按照規(guī)定履行繳費(fèi)義務(wù)滿1年。2、非因本人意愿中斷就業(yè)，即失業(yè)人員不愿意中斷就業(yè)，但因本人無(wú)法控制的原因而被迫中斷就業(yè)。非因本人意愿中斷就業(yè)包括：終止勞動(dòng)合同，職工被用人單位解除勞動(dòng)合同，職工被用人單位開(kāi)除

繳費(fèi)單位按本單位當(dāng)月職工工資總額的2%繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)；繳費(fèi)個(gè)人按本人月工資的1%繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)，由所在單位從本人工資中代為扣繳。一、失業(yè)保險(xiǎn)基金的構(gòu)成（一）城鎮(zhèn)企業(yè)事業(yè)單位、城鎮(zhèn)企業(yè)事業(yè)單位職工繳納的失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)；（二）失業(yè)保險(xiǎn)基金的利息；（三）財(cái)政補(bǔ)貼；（四）依法納入失業(yè)保險(xiǎn)基金的其他資金。失業(yè)保險(xiǎn)待遇是由失業(yè)保險(xiǎn)金、醫(yī)療補(bǔ)助金、喪葬補(bǔ)助金和撫恤金、職業(yè)培訓(xùn)和職業(yè)介紹補(bǔ)貼等構(gòu)成。失業(yè)保險(xiǎn)待遇中最主要的是失業(yè)保險(xiǎn)金，失業(yè)人員只有在領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間才能享受到其他各項(xiàng)待遇。二、失業(yè)保險(xiǎn)如何領(lǐng)取1、失業(yè)人員同時(shí)具備以下條件，即可享受失業(yè)保險(xiǎn)待遇：（1）按規(guī)定參加失業(yè)保險(xiǎn)，所在單位和個(gè)人已按規(guī)定履行繳費(fèi)義務(wù)滿1年；（2）非因本人意愿中斷就業(yè)的；（3）已辦理失業(yè)登記，并有求職要求的。2、屬于非本人意愿中斷就業(yè)的情況：（1）終止勞動(dòng)合同的；（2）被用人單位解除勞動(dòng)合同的；（3）被用人單位開(kāi)除、除名和辭

一、繳費(fèi)基數(shù)注1：?jiǎn)挝宦毠€(gè)人繳費(fèi)基數(shù)上限為16353元，下限為3271元。單位繳費(fèi)基數(shù)按單位內(nèi)個(gè)人月繳費(fèi)基數(shù)之和確定。注2：按照《上海市工傷保險(xiǎn)實(shí)施辦法》的規(guī)定，非全日制從業(yè)人員由用人單位繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)并享受相應(yīng)的工傷保險(xiǎn)待遇。注3：非城鎮(zhèn)戶籍的外來(lái)從業(yè)人員根據(jù)規(guī)定參加本市養(yǎng)老、醫(yī)療和工傷三險(xiǎn)的，醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)比例為7%。注4：原參加小城鎮(zhèn)社會(huì)保險(xiǎn)的用人單位及其具有本市戶籍的從業(yè)人員根據(jù)規(guī)定至2018年3月底過(guò)渡期已滿，單位和個(gè)人的繳費(fèi)基數(shù)和比例在本標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行期內(nèi)按本市城鎮(zhèn)職工社會(huì)保險(xiǎn)相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。注5：失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間，繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)所需費(fèi)用由失業(yè)保險(xiǎn)基金支付，個(gè)人不繳納。二、繳費(fèi)比例本市工傷保險(xiǎn)實(shí)行基礎(chǔ)費(fèi)率和浮動(dòng)費(fèi)率。基礎(chǔ)費(fèi)率統(tǒng)一為繳費(fèi)基數(shù)的0.5%。對(duì)發(fā)生工傷事故的用人單位在基礎(chǔ)費(fèi)率的基礎(chǔ)上，按照規(guī)定實(shí)行浮動(dòng)費(fèi)率。三、浮動(dòng)費(fèi)率自2018年10月1日起，本市工傷保險(xiǎn)費(fèi)率不

繳費(fèi)基數(shù)用人單位以應(yīng)當(dāng)參加失業(yè)保險(xiǎn)的職工的繳費(fèi)工資之和為基數(shù)，按照國(guó)家和省規(guī)定的費(fèi)率繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)。職工以本人工資為基數(shù)，按照國(guó)家和省規(guī)定的費(fèi)率繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)。繳費(fèi)基數(shù)下限1130元(惠州最低工資標(biāo)準(zhǔn))繳費(fèi)基數(shù)上限11289元計(jì)算示例工資按950元為例，繳費(fèi)基數(shù)為950元，單位繳納：47.5元，職工個(gè)人繳納：47.5元繳費(fèi)比例單位企業(yè)繳費(fèi)工資X0.5%(原比例為1%)職工個(gè)人繳費(fèi)工資X0.5%(原比例為2%)農(nóng)民合同制工單位繳費(fèi)工資X0.5%個(gè)人不繳納繳費(fèi)方式單位代繳按月繳交，職工個(gè)人繳交部分由用人單位代扣代繳。由地稅部門統(tǒng)一征收，單位不得拒付。

1、生育保險(xiǎn)參保范圍有何規(guī)定？答：本市城鎮(zhèn)職工生育保險(xiǎn)的參保范圍為青島市行政區(qū)域內(nèi)的城鎮(zhèn)所有企業(yè)、國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體、民辦非企業(yè)單位及其職工。國(guó)家、省駐青單位及其職工的生育保險(xiǎn)按照本市規(guī)定執(zhí)行。2、生育保險(xiǎn)繳納基數(shù)及比例有何規(guī)定？答：按規(guī)定參加養(yǎng)老保險(xiǎn)的用人單位以養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)基數(shù)作為生育保險(xiǎn)的繳費(fèi)基數(shù)，按1％的比例繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)；按規(guī)定不參加養(yǎng)老保險(xiǎn)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位以國(guó)家、省、市規(guī)定的上月在職職工工資總額為基數(shù)，按0．9％的比例繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)。職工個(gè)人不繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)。3、生育保險(xiǎn)基金支付的范圍？答：（1）因?qū)嵤┯?jì)劃生育手術(shù)放置（取出）宮內(nèi)節(jié)育器、流產(chǎn)術(shù)、引產(chǎn)術(shù)、絕育及絕育術(shù)后復(fù)通手術(shù)等發(fā)生的醫(yī)療費(fèi)；（2）女職工計(jì)劃內(nèi)生育在妊娠期、分娩期內(nèi)，因妊娠和生育發(fā)生的診斷費(fèi)、檢查費(fèi)、治療費(fèi)、檢驗(yàn)費(fèi)、手術(shù)費(fèi)、住院費(fèi)和藥費(fèi)等；（3）職工患妊娠期并發(fā)癥、分娩并發(fā)癥、產(chǎn)后產(chǎn)褥癥及計(jì)劃生育手術(shù)并發(fā)

一、機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)(一)單位繳費(fèi)基數(shù)本單位參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)工作人員的個(gè)人繳費(fèi)工資基數(shù)之和。單位繳費(fèi)基數(shù)包括：①基本工資；②國(guó)家統(tǒng)一的津貼補(bǔ)貼；③規(guī)范后的津貼補(bǔ)貼；④年終一次性獎(jiǎng)金。(二)個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)按規(guī)定的統(tǒng)籌工資項(xiàng)目核定，是職工上年度月平均工資。個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)包括：①基本工資；②國(guó)家統(tǒng)一的津貼補(bǔ)貼；③績(jī)效工資。二、機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例(一)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在崗職工養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例1、基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)由單位和個(gè)人共同承擔(dān)，單位繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的比例，一般不超過(guò)單位工資總額的20%。個(gè)人繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的比例為本人繳費(fèi)工資的8%。2、繳納工資基數(shù)低于當(dāng)?shù)卦趰徛毠て骄べY60%的，按當(dāng)?shù)卦趰徛毠て骄べY的60%計(jì)算個(gè)人繳費(fèi)工資基數(shù)。繳納工資基數(shù)最高不得超過(guò)當(dāng)?shù)卦趰徛毠て骄べY的300%。(二)機(jī)關(guān)事業(yè)單位臨聘人員養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例1、用人單位按臨聘人員個(gè)人繳費(fèi)工資基數(shù)之

一、五險(xiǎn)一金中的公積金繳存比例(一)住房公積金繳存比例繼續(xù)執(zhí)行武漢地區(qū)現(xiàn)行的政策，即職工和單位的住房公積金繳存比例均不得低于8%；有條件的單位可以根據(jù)各自實(shí)際情況提高繳存比例，但最高比例均不得超過(guò)12%。(二)確因經(jīng)濟(jì)狀況困難需降低繳存比例或緩繳的，應(yīng)經(jīng)本單位職工代表大會(huì)表決同意，并報(bào)住房公積金相關(guān)主管部門批準(zhǔn)。待單位經(jīng)濟(jì)效益好轉(zhuǎn)后，應(yīng)恢復(fù)到規(guī)定的繳存比例或?yàn)槁毠ぱa(bǔ)繳緩繳期間的住房公積金。二、五險(xiǎn)一金中的社保繳費(fèi)比例養(yǎng)老保險(xiǎn)：企業(yè)繳費(fèi)比例為20%，個(gè)人繳費(fèi)比例8%醫(yī)療保險(xiǎn)：企業(yè)繳費(fèi)比例為8%，個(gè)人繳費(fèi)比例為2%+7元/月重大疾病險(xiǎn)失業(yè)保險(xiǎn)：企業(yè)繳費(fèi)比例為2%，個(gè)人繳費(fèi)比例為1%工傷保險(xiǎn)：企業(yè)繳費(fèi)比例為0.5%生育保險(xiǎn)：企業(yè)繳費(fèi)比例為0.7%單位參保必須為員工同時(shí)辦理以上五險(xiǎn)，不能自行選擇參保險(xiǎn)種?！緜渥ⅰ抗ｋU(xiǎn)按照單位及工種不同繳費(fèi)比例從0.5%到2%不等。養(yǎng)老險(xiǎn)最低繳納基數(shù)為：崗平工資

養(yǎng)老保險(xiǎn)：公司繳17%，個(gè)人繳8%;失業(yè)保險(xiǎn)：公司繳0.5%，個(gè)人繳0.5%;工傷保險(xiǎn)：公司繳0.2%，個(gè)人不繳;生育保險(xiǎn)：公司繳0.5%，個(gè)人不繳;醫(yī)療保險(xiǎn)：公司繳10%，個(gè)人繳2%。一、社保個(gè)人和單位承擔(dān)比例是多少社保繳費(fèi)金額的計(jì)算金額如下：社保繳費(fèi)金額=繳費(fèi)比例*繳費(fèi)基數(shù)。社保繳費(fèi)比例（各地有差異）：養(yǎng)老保險(xiǎn)：公司繳16%，個(gè)人繳8%；失業(yè)保險(xiǎn)：公司繳0.7%，個(gè)人繳0.3%；工傷保險(xiǎn)：公司繳根據(jù)行業(yè)，個(gè)人不繳；生育保險(xiǎn)：公司繳0.7%，個(gè)人不繳；醫(yī)療保險(xiǎn)：公司繳8%，個(gè)人繳2%。二、個(gè)人和單位社保繳費(fèi)比例都是多少1.養(yǎng)老保險(xiǎn)：?jiǎn)挝焕U費(fèi)比例20%，個(gè)人繳費(fèi)比例8%;2.醫(yī)療保險(xiǎn)：?jiǎn)挝焕U費(fèi)比例10%，個(gè)人繳費(fèi)比例2%;3.失業(yè)保險(xiǎn)：?jiǎn)挝焕U費(fèi)比例1%，個(gè)人繳費(fèi)比例0.5%;4.生育保險(xiǎn)：?jiǎn)挝焕U費(fèi)比例1%，個(gè)人繳費(fèi)不繳費(fèi);5.工傷保險(xiǎn)：?jiǎn)挝焕U費(fèi)比例0.5%，個(gè)人繳費(fèi)不繳費(fèi)。各地可能有細(xì)節(jié)性

各地標(biāo)準(zhǔn)不一，需要具體情況具體分析。一般如下：一、企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)上限調(diào)整為20268元/月，下限維持2924元/月不變，執(zhí)行時(shí)間為2020年7月1日至2021年6月30日。二、機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)工資上限調(diào)至20268元/月，下限維持3803元/月不變，執(zhí)行時(shí)間為2020年1月1日至2020年12月31日。三、失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)上限調(diào)整為20292元/月，下限維持1410元/月不變，執(zhí)行時(shí)間為2020年7月1日至2021年6月30日。四、用人單位應(yīng)按本單位職工工資總額為基數(shù)如實(shí)足額繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。一、北京市的社保繳費(fèi)比例是多少今年本市企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)以及機(jī)關(guān)事業(yè)單位職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)月繳費(fèi)基數(shù)上限為26541元；企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)月繳費(fèi)基數(shù)下限標(biāo)準(zhǔn)為本市上一年全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員月平均工資的52%，按照國(guó)家和本市的有關(guān)規(guī)定，2020年繳費(fèi)

鄭州市五險(xiǎn)一金繳納比例及繳納基數(shù)社?；鶖?shù)（最低標(biāo)準(zhǔn)）：社平工資2961．75×60％＝1777元社會(huì)保險(xiǎn)部分：每個(gè)月公司繳納：550．87元；每個(gè)月個(gè)人繳納：195．47元養(yǎng)老保險(xiǎn)：?jiǎn)挝唬?0％，個(gè)人，8％醫(yī)療保險(xiǎn)：?jiǎn)挝唬?％，個(gè)人，2％失業(yè)保險(xiǎn)：?jiǎn)挝唬?％，個(gè)人，1％生育保險(xiǎn)：?jiǎn)挝唬?．5％，個(gè)人不用繳費(fèi)工傷保險(xiǎn)：?jiǎn)挝唬?．5％，個(gè)人不用繳費(fèi)住房公積金：2018年度（2018年7月1日至2018年6月30日）鄭州住房公積金繳存比例為單位和職工個(gè)人各5％－12％。繳存單位職工2018年度的平均工資達(dá)到或超過(guò)全市當(dāng)年平均工資水平的，繳存比例不得低于10％；達(dá)到2018年度全市當(dāng)年平均工資水平80％（33184元）以上的，繳存比例不得低于8％。按照住房公積金月繳存基數(shù)原則上不得超過(guò)統(tǒng)計(jì)部門公布的上一年度職工平均工資三倍的意見(jiàn)，確定度住房公積金月繳存基數(shù)上限為10370元，住房公積金月繳存上限為

上海養(yǎng)老保險(xiǎn)繳納基數(shù)與社會(huì)平均月工資相比，如果你的工資收入高于社會(huì)平均月工資3倍時(shí)，繳費(fèi)基數(shù)就是按社會(huì)平均月工資的3倍計(jì)算，以上部分不作為繳費(fèi)基數(shù)計(jì)算;如果你的工資收入低于社會(huì)平均月工資60%時(shí)，繳費(fèi)基數(shù)就按社會(huì)平均月工資的60%計(jì)算。例如：當(dāng)?shù)氐纳鐣?huì)平均月工資是1500元：1、你的工資是1200元，養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)基數(shù)就是1200元，按8%比例，你應(yīng)當(dāng)繳費(fèi)96元;2、如果你的工資是5000元，養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)基數(shù)就是4500元，以上的500元不計(jì)為基數(shù)，按8%比例，你應(yīng)當(dāng)繳費(fèi)360元;3、如果你的工資是800元，低于社會(huì)平均月工資的60%，則按1500元的60%計(jì)算，你的養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)基數(shù)就按900元計(jì)算，按8%比例，你應(yīng)當(dāng)繳費(fèi)72元;招商銀行保險(xiǎn)提醒，將來(lái)你的養(yǎng)老金在計(jì)算時(shí)是按當(dāng)時(shí)的社會(huì)平均月工資*你的繳費(fèi)年限*1%+你的全部繳費(fèi)/120(具體規(guī)定地區(qū)不同，各地區(qū)有相應(yīng)的規(guī)定)購(gòu)買養(yǎng)老保險(xiǎn)

繳費(fèi)基數(shù)用人單位職工平均工資低于本市上年度職工月平均工資60%的，以本市上年度職工月平均工資的60%作為繳費(fèi)基數(shù);職工平均工資高于本市上年度職工月平均工資300%的，以本市上年度職工月平均工資300%作為繳費(fèi)基數(shù)，超過(guò)部分用人單位不再繳納。注：2013年哈爾濱市城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位在崗職工年平均工資為47209元，月平均額為3934.08元。繳費(fèi)比例哈爾濱工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)比例，依照工傷風(fēng)險(xiǎn)程度不同，行業(yè)分為一、二、三類，繳費(fèi)的比例也有變化，其工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)比例及類別劃分詳情如下：(1)一類為風(fēng)險(xiǎn)較小行業(yè)，例如：證券業(yè)，銀行業(yè)，保險(xiǎn)業(yè)等。用人單位職工工資總額0.5%;(2)二類為中等風(fēng)險(xiǎn)行業(yè)，例如：房地產(chǎn)業(yè)，環(huán)境管理業(yè)，娛樂(lè)業(yè)，農(nóng)副食品加工業(yè)等。用人單位職工工資總額1.0%;(3)三類為風(fēng)險(xiǎn)較大行業(yè)，例如：煉焦及核心燃料加工業(yè)，石油加工，化學(xué)原料及化學(xué)制品制造業(yè)等。用人單位職工工資總額2.0%。注：工傷

工傷保險(xiǎn)單位繳納2%，個(gè)人不繳。工傷保險(xiǎn)，是指勞動(dòng)者在工作中或在規(guī)定的特殊情況下，遭受意外傷害或患職業(yè)病導(dǎo)致暫時(shí)或永久喪失勞動(dòng)能力以及死亡時(shí)，勞動(dòng)者或其遺屬?gòu)膰?guó)家和社會(huì)獲得物質(zhì)幫助的一種社會(huì)保險(xiǎn)制度。一、什么是工傷保險(xiǎn)工傷保險(xiǎn)是指勞動(dòng)者在工作過(guò)程中或者符合規(guī)定的特殊情況下，因工作緣故換上職業(yè)病、遭受意外事故傷害導(dǎo)致了暫時(shí)性或永久性喪失勞動(dòng)能力甚至死亡的情況時(shí)，勞動(dòng)者或者繼承人可以通過(guò)工傷保險(xiǎn)獲得一定的物質(zhì)幫助的一種保險(xiǎn)制度。工傷保險(xiǎn)規(guī)定了無(wú)論造成工傷事故的責(zé)任是由單位、第三人還是勞動(dòng)者本人承擔(dān)，都應(yīng)該有單位承擔(dān)工傷保險(xiǎn)的責(zé)任。二、購(gòu)買工傷保險(xiǎn)有什么意義工傷保險(xiǎn)是勞動(dòng)者因工作原因受傷或致殘、死亡，暫時(shí)或永久喪失勞動(dòng)能力時(shí)，由社會(huì)給予物質(zhì)幫助的一種社會(huì)保險(xiǎn)制度，所以說(shuō)工傷保險(xiǎn)的作用是維護(hù)企業(yè)職工合法權(quán)益，減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)。參加工傷保險(xiǎn)，可以增強(qiáng)企業(yè)安全意識(shí)，減少企業(yè)事故。三、工傷保險(xiǎn)怎么計(jì)算？工傷

失業(yè)保險(xiǎn)繳納比例調(diào)整辦事依據(jù)：《社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳暫行條例》(國(guó)務(wù)院令第259號(hào))、《湖北省社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳管理辦法》(湖北省人民政府令第230號(hào))1、辦理程序：12341、失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)單位或繳費(fèi)個(gè)人對(duì)核定的繳費(fèi)額有異議的，向所在地社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)核實(shí)，并提交書(shū)面申請(qǐng)或報(bào)告、《失業(yè)保險(xiǎn)欠費(fèi)注銷審批表》、《失業(yè)保險(xiǎn)欠費(fèi)注銷名冊(cè)表》，以及其他相關(guān)證明資料：已破產(chǎn)或注銷企業(yè)需提供工商管理部門吊銷工商營(yíng)業(yè)執(zhí)照的證件或相應(yīng)批復(fù);職工已離開(kāi)原企業(yè)的，提供職工退休、死亡、終止或解除勞動(dòng)合的證明材料;全額財(cái)政撥款事業(yè)單位，提供退(離)休審批表、調(diào)動(dòng)證明;參照公務(wù)員管理的事業(yè)單位，需提供批文;重復(fù)參保的，提供重復(fù)參保的證明;歷年欠費(fèi)有誤差的，提供相應(yīng)所屬期的繳費(fèi)憑證。區(qū)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)受理并進(jìn)行初審認(rèn)定，提出處理意見(jiàn);符合條件的，報(bào)市失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)。2、市失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)復(fù)審，對(duì)資料齊全、手續(xù)完備的，3個(gè)工作日內(nèi)完成資