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工資6000傷殘九級(jí)大概能賠償十一二萬(wàn)左右。賠償費(fèi)用包括醫(yī)療費(fèi)用、伙食費(fèi)、交通費(fèi)、傷殘九級(jí)補(bǔ)助金、就業(yè)補(bǔ)助金、醫(yī)療補(bǔ)助金。九級(jí)殘疾的具體賠償范圍：醫(yī)療費(fèi)用按實(shí)際賠償。原工資待遇在工傷期間發(fā)放。住院期間每天可享受伙食費(fèi)報(bào)銷。住院期間的護(hù)理費(fèi)用按實(shí)際合理報(bào)銷。傷殘九級(jí)賠償金一次性傷殘補(bǔ)助金：9個(gè)月工資。一次性殘疾就業(yè)補(bǔ)貼：10個(gè)月上一年度職工月平均工資。一次性殘疾醫(yī)療補(bǔ)助：6個(gè)月上年度職工月平均工資統(tǒng)籌上個(gè)月。工傷九級(jí)九級(jí)傷殘標(biāo)準(zhǔn)傷殘鑒定（1）單肢癱（肌力4級(jí)）。（2）顱蓋骨缺損625px2以上。（3）輕度外傷性癲癇。（4）腦組織疻發(fā)切除術(shù)。（5）顱內(nèi)異物經(jīng)手術(shù)治療。（6）滑車神經(jīng)、三叉神經(jīng)、外展神經(jīng)麻痹。（7）輕度尿崩癥。（8）瘢痕性禿以達(dá)頭皮面積50％以上。（9）面部瘢痕375px2以上，影響容貌。（10）面部細(xì)小斑痕或色素明顯改變25％以上，影響容貌。（11）雙側(cè)眉毛完全瘢痕性缺失。（1

一、工傷致八級(jí)殘廢應(yīng)該獲得哪些合理賠償賠付醫(yī)療費(fèi)、停工留薪期工資、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)、住宿費(fèi)等外，還賠付11個(gè)月的本人工資作為一次性傷殘補(bǔ)助金；如解除或終止勞動(dòng)關(guān)系的，勞動(dòng)者還可以享有一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金和一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。二、公司不進(jìn)行工傷賠償怎么辦公司不進(jìn)行工傷賠償?shù)奶幚磙k法：1．到公司所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)申請(qǐng)工傷認(rèn)定、勞動(dòng)能力鑒定；2．到勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁；3．如果對(duì)仲裁結(jié)果不滿意的在拿到仲裁書(shū)后15天之內(nèi)到法院起訴?！豆ｋU(xiǎn)條例》第十七條規(guī)定，職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)遇有特殊情況，經(jīng)報(bào)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)同意，申請(qǐng)時(shí)限可以

傷殘9級(jí)一次性能賠償如下：1、工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)貼，標(biāo)準(zhǔn)為：本人9個(gè)月工資；2、勞動(dòng)合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)，勞動(dòng)合同由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助，用人單位支付一次性殘疾就業(yè)補(bǔ)助。省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定了一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助和一次性殘疾就業(yè)補(bǔ)助的具體標(biāo)準(zhǔn)。多次受傷一次性賠償就一次2004年的《工傷保險(xiǎn)條例》實(shí)施后，職工因工受傷并享受工傷保險(xiǎn)待遇已經(jīng)司空見(jiàn)慣，但是對(duì)于多次受傷以及多處受傷的工傷賠償卻值得質(zhì)疑？職工受傷一次享受一次的傷殘補(bǔ)助金，多次的分別給與傷殘補(bǔ)助。但是一旦解除合同時(shí)卻僅可以得到一次性的工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。這顯然值得思考！例如：王云（化名）四次傷殘，分別傷及左右手不同部位，等于他的勞動(dòng)能力累積受到四次損害。四次的喪失程度遠(yuǎn)大于單獨(dú)一次的七級(jí)，而他僅能獲得一次七級(jí)的就業(yè)補(bǔ)助，實(shí)質(zhì)上他另外兩次工傷應(yīng)獲得的補(bǔ)償權(quán)益被依法剝

工傷九級(jí)會(huì)賠付醫(yī)療費(fèi)、停工留薪期工資、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)、住宿費(fèi)等外，一次性傷殘補(bǔ)助金9個(gè)月本人工資作為一次性傷殘補(bǔ)助金。一、九級(jí)工傷的賠償標(biāo)準(zhǔn)醫(yī)療費(fèi)實(shí)報(bào)實(shí)銷，包括住院期間、康復(fù)訓(xùn)練期間、工傷復(fù)發(fā)期間的醫(yī)療費(fèi)用。住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、交通、食宿費(fèi)；輔助器具費(fèi)用，如安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置輪椅等輔助器具；停工留薪期工資，停工留薪期護(hù)理費(fèi)，九級(jí)傷殘一次性傷殘補(bǔ)助金為9個(gè)月本人工資，一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。二、9級(jí)傷殘工傷賠多少錢九級(jí)工傷所賠付的金額要具體分析。職工構(gòu)成工傷九級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)：1.醫(yī)療費(fèi)用，根據(jù)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的發(fā)票確定。2.停工留薪期工資，期間按原工資福利支付，原工資指的是受傷前12個(gè)月的平均工資。3.住院期間護(hù)理費(fèi)和伙食補(bǔ)助費(fèi)，;根據(jù)當(dāng)?shù)貥?biāo)準(zhǔn)確定。4.一次性傷殘補(bǔ)助金為9個(gè)月本人工資。5.一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)

九級(jí)傷殘可主張哪些待遇一次性傷殘補(bǔ)助金：9個(gè)月的本人工資（工傷事故發(fā)生前本人平均工資）一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金：2個(gè)月的本人工資（解除或者終止勞動(dòng)關(guān)系前本人平均工資）一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金：8個(gè)月的本人工資（解除或者終止勞動(dòng)關(guān)系前本人平均工資）1、職工因工致殘被鑒定為七級(jí)至十級(jí)傷殘的，享受以下待遇：（一）從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：七級(jí)傷殘為13個(gè)月的本人工資，八級(jí)傷殘為11個(gè)月的本人工資，九級(jí)傷殘為9個(gè)月的本人工資，十級(jí)傷殘為7個(gè)月的本人工資；（二）勞動(dòng)、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。2、職工因工致殘被鑒定為七級(jí)至十級(jí)傷殘的，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：七級(jí)傷殘為十三

交通事故三級(jí)傷殘的賠償金額應(yīng)當(dāng)根據(jù)實(shí)際情況而定，一般在十萬(wàn)元左右。具體賠償項(xiàng)目有：1、醫(yī)療費(fèi)：醫(yī)療費(fèi)根據(jù)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的醫(yī)藥費(fèi)、住院費(fèi)等收款憑證，結(jié)合病歷和診斷證明等相關(guān)證據(jù)確定；2、誤工費(fèi)：誤工費(fèi)根據(jù)受害人的誤工時(shí)間和收入狀況確定。3、護(hù)理費(fèi)：護(hù)理費(fèi)根據(jù)護(hù)理人員的收入狀況和護(hù)理人數(shù)、護(hù)理期限確定；4、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)：住院伙食補(bǔ)助費(fèi)可以參照當(dāng)?shù)貒?guó)家機(jī)關(guān)一般工作人員的出差伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)予以確定。（安徽省標(biāo)準(zhǔn)30元／天，合肥市中院指導(dǎo)意見(jiàn)標(biāo)準(zhǔn)20元／天）；5、營(yíng)養(yǎng)費(fèi)：營(yíng)養(yǎng)費(fèi)根據(jù)受害人傷殘情況參照醫(yī)療機(jī)構(gòu)的意見(jiàn)確定，營(yíng)養(yǎng)期通過(guò)“三期”鑒定確定，標(biāo)準(zhǔn)參照住院伙食補(bǔ)助費(fèi)。6、交通費(fèi)、住宿費(fèi)及伙食費(fèi)：按需據(jù)實(shí)。7、精神損害撫慰金：公民身體權(quán)、健康權(quán)遭受輕微傷害，不支持賠償權(quán)利人的精神撫慰金請(qǐng)求。8、殘疾賠償金：殘疾賠償金根據(jù)受害人喪失勞動(dòng)能力程度或者傷殘等級(jí)，按照受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收

1、一次性傷殘補(bǔ)助金：九級(jí)傷殘為9個(gè)月的本人工資；2、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金：九級(jí)傷殘為2個(gè)月的本人工資；3、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金：九級(jí)傷殘為8個(gè)月的本人工資；4、醫(yī)療費(fèi)：按工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)支付。5、伙食補(bǔ)助費(fèi)：由統(tǒng)籌地區(qū)人民政府規(guī)定。6、交通、食宿費(fèi)：到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)產(chǎn)生，由統(tǒng)籌地區(qū)人民政府規(guī)定。7、康復(fù)治療費(fèi)：須到簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)治療，按工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)支付。8、工傷醫(yī)療期工資：工資福利待遇不變，不超過(guò)24個(gè)月。9、生活護(hù)理費(fèi)：生活護(hù)理費(fèi)按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3個(gè)不同等級(jí)支付，其標(biāo)準(zhǔn)分別為統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的50％、40％或者30％，按月支付。10、輔助器具費(fèi)：經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)，按照國(guó)家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)從工傷保險(xiǎn)基金支付?！豆ｋU(xiǎn)條例》第三十

一、工傷事故引發(fā)九級(jí)傷殘如何獲得相應(yīng)賠償金工傷事故引發(fā)九級(jí)傷殘獲得相應(yīng)賠償金是可以獲得一次性傷殘補(bǔ)助金，具體金額為9個(gè)月的本人工資。如果受傷員工因此離職的，還可以獲得一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金及一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金?！豆ｋU(xiǎn)條例》第三十七條職工因工致殘被鑒定為七級(jí)至十級(jí)傷殘的，享受以下待遇：（一）從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：七級(jí)傷殘為13個(gè)月的本人工資，八級(jí)傷殘為11個(gè)月的本人工資，九級(jí)傷殘為9個(gè)月的本人工資，十級(jí)傷殘為7個(gè)月的本人工資；（二）勞動(dòng)、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。二、工傷事故法院起訴時(shí)間多長(zhǎng)工傷事故法院起訴時(shí)間三個(gè)月。如果工傷已經(jīng)起訴到法院，法院一般應(yīng)在三個(gè)月內(nèi)審結(jié)。

九級(jí)傷殘為9個(gè)月的本人工資。《工傷保險(xiǎn)條例》第三十七條職工因工致殘被鑒定為七級(jí)至十級(jí)傷殘的，享受以下待遇：(一)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：七級(jí)傷殘為13個(gè)月的本人工資，八級(jí)傷殘為11個(gè)月的本人工資，九級(jí)傷殘為9個(gè)月的本人工資，十級(jí)傷殘為7個(gè)月的本人工資;(二)勞動(dòng)、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。

一、交通事故人傷10級(jí)傷殘可以獲得多少賠償?交通事故人傷10級(jí)傷殘可以獲得正常情形下六個(gè)月薪資的賠償，在發(fā)生交通事故之后受害者送進(jìn)醫(yī)院進(jìn)行了治療，同時(shí)還會(huì)進(jìn)行傷殘鑒定，根據(jù)鑒定出來(lái)的結(jié)果來(lái)進(jìn)行相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)賠償，彌補(bǔ)相關(guān)的損失。有些人的鑒定結(jié)果是十級(jí)，此時(shí)可以獲得少量賠償金?！蹲罡呷嗣穹ㄔ宏P(guān)于審理人身?yè)p害賠償案件適用法律若干問(wèn)題的解釋》第二十五條第一款規(guī)定：“殘疾賠償金根據(jù)受害人喪失勞動(dòng)能力程度或者傷殘等級(jí)，按照受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入標(biāo)準(zhǔn)，自定殘之日起按二十年計(jì)算。但六十周歲以上的，年齡每增加一歲減少一年;七十五周歲以上的，按五年計(jì)算?！弊罡叻ㄔ涸摻忉屧诶碚撋喜扇〉氖恰皠趧?dòng)能力喪失說(shuō)”，根據(jù)交通事故傷殘受害人喪失勞動(dòng)能力的情況，客觀計(jì)算其未來(lái)收入的損失。二、交通事故十級(jí)傷殘人身?yè)p害有賠償標(biāo)準(zhǔn)1、醫(yī)療費(fèi)賠償計(jì)算公式醫(yī)療費(fèi)賠償金額=診療費(fèi)醫(yī)藥費(fèi)住院費(fèi)其他

手指10級(jí)工傷除會(huì)賠付醫(yī)療費(fèi)、停工留薪期工資、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)、住宿費(fèi)等外，還賠付一次性傷殘補(bǔ)助金7個(gè)月本人工資作為一次性傷殘補(bǔ)助金；如解除或終止勞動(dòng)關(guān)系的，勞動(dòng)者還可以享有一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金和一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金。工傷十級(jí)傷殘一般能賠償多少錢工傷十級(jí)傷殘賠償多少應(yīng)視具體情況而定，一般來(lái)說(shuō)職工因工致殘被鑒定為十級(jí)傷殘的，可以領(lǐng)取一次性傷殘補(bǔ)助金，從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金的標(biāo)準(zhǔn)為7個(gè)月的本人工資。勞動(dòng)、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定?！吨腥A人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》第三十八條因工傷發(fā)生的下列費(fèi)用，按照國(guó)家規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金中支付：（一）治療工傷的醫(yī)療費(fèi)用和康復(fù)費(fèi)用；（二）住院伙

殘疾賠償金根據(jù)受害人喪失勞動(dòng)能力程度或者傷殘等級(jí)，按照受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入標(biāo)準(zhǔn)，自定殘之日起按二十年計(jì)算。一、車禍致人十級(jí)傷殘, 請(qǐng)問(wèn)賠償標(biāo)準(zhǔn)殘疾賠償金根據(jù)受害人喪失勞動(dòng)能力程度或者傷殘等級(jí)，按照受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入標(biāo)準(zhǔn)，自定殘之日起按二十年計(jì)算。但六十周歲以上的，年齡每增加一歲減少一年;七十五周歲以上的，按五年計(jì)算。受害人因傷致殘但實(shí)際收入沒(méi)有減少，或者傷殘等級(jí)較輕但造成職業(yè)妨害嚴(yán)重影響其勞動(dòng)就業(yè)的，可以對(duì)殘疾賠償金作相應(yīng)調(diào)整。十級(jí)傷殘賠償金：受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入標(biāo)準(zhǔn)乘以20年再乘百分之十。二、車禍骨折賠償標(biāo)準(zhǔn)是怎么規(guī)定的？車禍骨折的賠償標(biāo)準(zhǔn)：一般在治療終結(jié)后進(jìn)行傷殘鑒定后，根據(jù)傷殘等級(jí)和收入等因素進(jìn)行賠償。殘疾賠償金根據(jù)受害人喪失勞動(dòng)能力程度或者傷殘

具體的賠償金額需要根據(jù)情況進(jìn)行判定。交通事故責(zé)任劃分及賠償比例：1、負(fù)全部責(zé)任的，承擔(dān)100％的賠償責(zé)任；2、負(fù)主要責(zé)任的，承擔(dān)70％的賠償責(zé)任；3、負(fù)同等責(zé)任的，承擔(dān)50％的賠償責(zé)任；4、負(fù)次要責(zé)任的，承擔(dān)30％的賠償責(zé)任；5、無(wú)責(zé)任的，不承擔(dān)賠償責(zé)任；6、屬于交通以外事故、各方均無(wú)責(zé)任的，應(yīng)根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》和《人身?yè)p害賠償司法解釋》的規(guī)定，視具體情形確定雙方的賠償責(zé)任；7、屬于不能認(rèn)定事故責(zé)任的，雙方各承擔(dān)50％的賠償責(zé)任。車禍鎖骨骨折一根能賠多少錢車禍鎖骨骨折能賠幾萬(wàn)，我國(guó)法律并沒(méi)有明確規(guī)定，交通事故造成人身?yè)p害的，要進(jìn)行傷殘鑒定，通過(guò)傷殘鑒定，判斷受害人獲得多少賠償。受害人遭受人身?yè)p害，因就醫(yī)治療支出的各項(xiàng)費(fèi)用以及因誤工減少的收入，包括醫(yī)療費(fèi)、誤工費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)、住宿費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、必要的營(yíng)養(yǎng)費(fèi)，賠償義務(wù)人應(yīng)當(dāng)予以賠償?！吨腥A人民共和國(guó)工傷保險(xiǎn)條例》第三十七條職

十級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)包括醫(yī)療費(fèi)、一次性傷殘補(bǔ)助金(7個(gè)月本人工資)、一次性就業(yè)補(bǔ)助金(根據(jù)你所在省的工傷條例確定，解除勞動(dòng)關(guān)系時(shí)領(lǐng)取)、一次性醫(yī)療補(bǔ)助金(根據(jù)你所在省的工傷條例確定，解除勞動(dòng)關(guān)系時(shí)領(lǐng)取)、停工留薪期工資(根據(jù)勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論通知書(shū)確定)、伙食補(bǔ)助費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)等。一、工傷職工的工資合理是按照上一年的平均工資計(jì)算嗎？勞動(dòng)者工傷期間，所賠償?shù)墓べY應(yīng)當(dāng)按照勞動(dòng)者離職前一年的平均工資來(lái)進(jìn)行計(jì)算的。工傷保險(xiǎn)待遇主要的補(bǔ)償是：醫(yī)療費(fèi)、一次性傷殘補(bǔ)助金（個(gè)月本人工資）、一次性就業(yè)補(bǔ)助金（根據(jù)勞動(dòng)者所在省的工傷條例確定，解除勞動(dòng)關(guān)系時(shí)領(lǐng)?。?、一次性醫(yī)療補(bǔ)助金（根據(jù)勞動(dòng)者所在省的工傷條例確定，解除勞動(dòng)關(guān)系時(shí)領(lǐng)取)、停工留薪期工資（根據(jù)勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論通知書(shū)確定）、伙食補(bǔ)助費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)等。二、未簽勞動(dòng)合同的農(nóng)民工工傷事故處理流程1、首先申請(qǐng)工傷認(rèn)定，然后做勞動(dòng)能力鑒定，根據(jù)鑒定結(jié)果索賠；