一個(gè)月代通知金是不是每個(gè)公司都發(fā)一次
來源：法律編輯整理
時(shí)間： 2023-07-29 15:03:40
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單位支付的代通知金一般要按該勞動(dòng)者上一個(gè)月的工資標(biāo)準(zhǔn)來確定，一般包含補(bǔ)貼。用人單位非過失性辭退勞動(dòng)者，且未提前三十日以書面形式通知?jiǎng)趧?dòng)者本人的，就應(yīng)當(dāng)支付代通知金和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個(gè)月的工資。
一個(gè)月代通知金要交個(gè)稅么？
勞動(dòng)者領(lǐng)取的代通知金，屬于稅前收入。代通知金屬于工資收入，應(yīng)按個(gè)人所得稅稅率納稅。勞動(dòng)合同中的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，按勞動(dòng)者的稅前工資支付。
代通知金屬于工資收入，應(yīng)按個(gè)人所得稅稅率納稅。
根據(jù)《勞動(dòng)合同法實(shí)施條例》第二十條：用人單位依照勞動(dòng)合同法第四十條的規(guī)定，選擇額外支付勞動(dòng)者一個(gè)月工資解除勞動(dòng)合同的，其額外支付的工資應(yīng)當(dāng)按照該勞動(dòng)者上一個(gè)月的工資標(biāo)準(zhǔn)確定。
《勞動(dòng)合同法》第40條，有下列情形之一的，用人單位提前三十日以書面形式通知?jiǎng)趧?dòng)者本人或者額外支付勞動(dòng)者一個(gè)月工資后，可以解除勞動(dòng)合同：
（一）勞動(dòng)者患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由用人單位另行安排的工作的；
（二）勞動(dòng)者不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；
（三）勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動(dòng)合同無法履行，經(jīng)用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商，未能就變更勞動(dòng)合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的。
《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第四十條
有下列情形之一的，用人單位提前三十日以書面形式通知?jiǎng)趧?dòng)者本人或者額外支付勞動(dòng)者一個(gè)月工資后，可以解除勞動(dòng)合同：
（一）勞動(dòng)者患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由用人單位另行安排的工作的；
（二）勞動(dòng)者不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；
（三）勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動(dòng)合同無法履行，經(jīng)用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商，未能就變更勞動(dòng)合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的。
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失業(yè)補(bǔ)助金申請(qǐng)一次后是每個(gè)月都發(fā)嗎?湖北在線咨詢 2024-05-17失業(yè)補(bǔ)助金申請(qǐng)一次后是每個(gè)月都發(fā)，具體如下：1、其中領(lǐng)取的最長(zhǎng)時(shí)間為六個(gè)月，一年只能申請(qǐng)一次，但并非只能夠申請(qǐng)一次，至于失業(yè)補(bǔ)助金的標(biāo)準(zhǔn)則是要繳納的時(shí)間為準(zhǔn)，而且在提交申請(qǐng)失業(yè)補(bǔ)助金后，只要通過審核，失業(yè)補(bǔ)助金會(huì)按月發(fā)放到失業(yè)人員手中；2、一旦重新開始工作，領(lǐng)取失業(yè)補(bǔ)助金期滿，失業(yè)補(bǔ)助金會(huì)從第二個(gè)月開始停發(fā)，要是還沒有發(fā)完的失業(yè)補(bǔ)助金也是不能保留的。 -
公司每個(gè)月都有五險(xiǎn)一金嗎山西在線咨詢 2022-02-08基本都有，一般是正式員工都有的。五險(xiǎn)”指的是五種保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)；“一金”指的是住房公積金。其中養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)和失業(yè)保險(xiǎn)，這三種險(xiǎn)和住房公積金是由企業(yè)和個(gè)人共同繳納的保費(fèi)，工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)完全是由企業(yè)承擔(dān)的，個(gè)人不需要繳納。“五險(xiǎn)一金”是法定的，企業(yè)有義務(wù)為職工辦理五險(xiǎn)一金保障的。各有關(guān)單位和職工應(yīng)該建立和繳存住房公積金。在大部分地區(qū)的所有機(jī)關(guān)、企事 -
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一個(gè)月代通知金是指哪些呢？黑龍江在線咨詢 2022-08-05代通知金是香港和臺(tái)灣的說法，就是指用人單位在提出解除勞動(dòng)合同或終止勞動(dòng)合同時(shí)應(yīng)該提前一個(gè)月通知的情況下，如果用人單位沒有依法提前一個(gè)月通知的，以給付一個(gè)月工資作為代替就是一個(gè)月代通知金是指什么的解答 -
