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一、意外傷殘九級鑒定程序

工傷九級傷殘是指職工因工作遭受事故傷害或患職業(yè)病，經(jīng)認定為工傷后，由勞動能力鑒定委員會依據(jù)《勞動能力鑒定—職工工傷與職業(yè)病致殘等級分級》作出的傷殘程度和喪失勞動能力程度的一種綜合評定。具體如下：

（一）癲癇輕度；

（二）中毒性周圍神經(jīng)病輕度感覺障礙；

（三）腦挫裂傷無功能障礙；

（四）開－手術后無功能障礙者；

（五）－內異物無功能障礙；

（六）頸部外傷致頸總、頸內動脈狹窄，支架置入或血管搭橋手術后無功能障礙；

（七）符合中度毀容標準之二項或輕度毀容者；

（八）發(fā)際邊緣瘢痕性禿發(fā)或其他部位禿發(fā)，需戴假發(fā)者；

（九）頸部瘢痕畸形，不影響活動；

（十）全身瘢痕占體表面積≥5％；

（十一）面部有≥8ｃｍ2或三處以上≥1ｃｍ2的瘢痕；

（十二）兩個以上橫突骨折后遺腰痛；

（十三）三個節(jié)段脊柱內固定術；

（十四）脊椎壓縮前緣高度＜1／2者；

（十五）椎間盤切除術后無功能障礙；

（十六）一拇指末節(jié)部分1／2缺失；

（十七）一手食指2～3節(jié)缺失；

（十八）一拇指指間關節(jié)功能喪失；

2021年工傷傷殘鑒定的流程有三個步驟，分別是工傷認定，勞動能力鑒定和工傷職工應享有的待遇及救濟途徑。

工傷認定申請既可由用人單位提出，也可由工傷職工或者其直系親屬、工會組織提出。申請人不同，申請的先后順序也不同。

用人單位應當自事故發(fā)生之日或者被診斷鑒定為職業(yè)病之日起三十日內提出，遇有特殊情況，經(jīng)勞動保障部門同意，可以適當延長。

用人單位未按上述規(guī)定提出工傷認定申請的，工傷職工或者其直系親屬、工會組織才可以提出。但是提出時間從事故發(fā)生之日或被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起不得超過一年。

二、2021年九級工傷賠償標準

說完了傷殘鑒定九級的標準和流程，最讓人關注的應該是賠償?shù)臉藴省?/p>

根據(jù)《工傷保險條例》的規(guī)定，工傷職工有獲得醫(yī)療救助和經(jīng)濟補償的權利。賠償項目包含：醫(yī)療費、誤工費、護理費、交通費住宿費、住院期間伙食補助費、營養(yǎng)費、鑒定費等。九級工傷賠償?shù)亩嗌偈前凑照y(tǒng)計部門公布上一年度相關統(tǒng)計數(shù)據(jù)確定。因此，當事人在計算九級工傷賠償金額時應該查清相關數(shù)據(jù)，以便于確定賠償項目計算標準。

三、工傷認定的相關規(guī)定

（一）符合《工傷保險條例》第十四條職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：

（二）在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的；

（三）工作時間前后在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的；

（四）在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的；

（五）患職業(yè)病的；

（六）因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的；

（七）在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的；

（八）法律、行政法規(guī)規(guī)定應當認定為工傷的其他情形的規(guī)定。