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健全評(píng)價(jià)考核
來(lái)源:法律編輯整理 時(shí)間: 2023-08-08 22:42:34 386 人看過(guò)

將管人和管事有機(jī)結(jié)合,工作評(píng)價(jià)和工作考核有機(jī)結(jié)合。對(duì)董事會(huì)監(jiān)事會(huì)、股權(quán)代表建立科學(xué)、合理、完整的工作評(píng)價(jià)體系,建立董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)工作計(jì)劃和總結(jié)報(bào)告制度,對(duì)股權(quán)代表、董事、監(jiān)事建立述職報(bào)告制度,實(shí)現(xiàn)董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)的人員到位和職能到位,提高董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)的運(yùn)行質(zhì)量和運(yùn)行效果。

各類(lèi)合同的評(píng)價(jià)考核

1、合同評(píng)審主要考核評(píng)價(jià)合同(標(biāo)書(shū))評(píng)審確認(rèn)表、評(píng)審報(bào)告的填寫(xiě)是否規(guī)范,

內(nèi)容包括與產(chǎn)品有關(guān)要求的識(shí)別、采取措施及保證能力、評(píng)審部門(mén)及評(píng)審單位、負(fù)責(zé)人簽字等是否符合要求。合同(標(biāo)書(shū))評(píng)審的全部記錄是否按要求進(jìn)行傳遞。

2、使用的合同文本是否符合建設(shè)主管部門(mén)和公司的規(guī)定和要求。

3、合同的簽訂與審批,是否按本合同管理辦法進(jìn)行運(yùn)作。

4、合同的傳遞、合同的份數(shù)是否符合質(zhì)量管理體系的要求,收文發(fā)文手續(xù)是否健全。

5、合同的履行。合同傳遞后,有關(guān)部門(mén)和項(xiàng)目部是否組織有關(guān)人員進(jìn)行了學(xué)習(xí),有無(wú)學(xué)習(xí)記錄,及合同履行過(guò)程中的有關(guān)紀(jì)錄。

6、合同管理。有關(guān)部門(mén)及項(xiàng)目部是否建有合同臺(tái)帳,合同檔案管理是否規(guī)范。

7、分承包合同在履行過(guò)程中,在規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)方面采取了哪些具體措施,有無(wú)出現(xiàn)問(wèn)題。

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2025年05月16日 03:44
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  • 各級(jí)人民政府對(duì)環(huán)境考核評(píng)價(jià)制度應(yīng)該做些什么
    國(guó)家實(shí)行環(huán)境保護(hù)目標(biāo)責(zé)任制和考核評(píng)價(jià)制度。縣級(jí)以上人民政府應(yīng)當(dāng)將環(huán)境保護(hù)目標(biāo)完成情況納入對(duì)本級(jí)人民政府負(fù)有環(huán)境保護(hù)監(jiān)督管理職責(zé)的部門(mén)及其負(fù)責(zé)人和下級(jí)人民政府及其負(fù)責(zé)人的考核內(nèi)容,作為對(duì)其考核評(píng)價(jià)的重要依據(jù)??己私Y(jié)果應(yīng)當(dāng)向社會(huì)公開(kāi)。相關(guān)知識(shí)點(diǎn)第二十七條縣級(jí)以上人民政府應(yīng)當(dāng)每年向本級(jí)人民代表大會(huì)或者人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)報(bào)告環(huán)境狀況和環(huán)境保護(hù)目標(biāo)完成情況,對(duì)發(fā)生的重大環(huán)境事件應(yīng)當(dāng)及時(shí)向本級(jí)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)報(bào)告,依法接受監(jiān)督。第二十八條地方各級(jí)人民政府應(yīng)當(dāng)根據(jù)環(huán)境保護(hù)目標(biāo)和治理任務(wù),采取有效措施,改善環(huán)境質(zhì)量。未達(dá)到國(guó)家環(huán)境質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的重點(diǎn)區(qū)域、流域的有關(guān)地方人民政府,應(yīng)當(dāng)制定限期達(dá)標(biāo)規(guī)劃,并采取措施按期達(dá)標(biāo)。第二十九條國(guó)家在重點(diǎn)生態(tài)功能區(qū)、生態(tài)環(huán)境敏感區(qū)和脆弱區(qū)等區(qū)域劃定生態(tài)保護(hù)紅線,實(shí)行嚴(yán)格保護(hù)。各級(jí)人民政府對(duì)具有代表性的各種類(lèi)型的自然生態(tài)系統(tǒng)區(qū)域,珍稀、瀕危的野生動(dòng)植物自然分布區(qū)域,重
    2023-06-12
    441人看過(guò)
  • 市安委會(huì)考核組來(lái)善考核安全生產(chǎn)工作
    12月25日下午,嘉興市安委會(huì)考核組來(lái)善考核我縣2009年安全生產(chǎn)工作??h委常委、副縣長(zhǎng)馬佩蓮以及縣安監(jiān)局、交通局、消防大隊(duì)、交警大隊(duì)等單位相關(guān)負(fù)責(zé)人陪同考核。據(jù)了解,2009年全縣共發(fā)生各類(lèi)事故174起,死亡51人,受傷137人,直接經(jīng)濟(jì)損失177.6445萬(wàn)元。與去年同期相比,事故發(fā)生起數(shù)下降2.25%,受傷人數(shù)下降12.18%,直接經(jīng)濟(jì)損失下降9.81%。在聽(tīng)取匯報(bào)后,考核組查看了我縣的相關(guān)臺(tái)賬資料,并到西塘鎮(zhèn)安檢站進(jìn)行了實(shí)地檢查??己私M對(duì)我縣2009年安全生產(chǎn)工作表示肯定,并希望我縣進(jìn)一步采取有效措施,減少安全事故的發(fā)生,加大對(duì)安全生產(chǎn)違法操作的查處力度,建立安全生產(chǎn)長(zhǎng)效機(jī)制,形成齊抓共管的良好氛圍。
    2023-04-24
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  •  勞動(dòng)安全衛(wèi)生評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)
    根據(jù)《鐵路勞動(dòng)安全》第22章第2節(jié)第2條,勞動(dòng)輕傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)包括以下內(nèi)容:1. 頭皮創(chuàng)口或瘢痕長(zhǎng)度累計(jì)20.0cm以上。2.頭皮撕脫傷面積累計(jì)50.0cm2以上;頭皮缺損面積累計(jì)24.0cm2以上。3.顱骨凹陷性或者粉碎性骨折。4.顱底骨折伴腦脊液漏。5.腦挫(裂)傷;顱內(nèi)出血;慢性顱內(nèi)血腫;外傷性硬腦膜下積液。根據(jù)《鐵路勞動(dòng)安全》第22章第2節(jié)第2條,勞動(dòng)輕傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)包括以下內(nèi)容:1.頭皮創(chuàng)口或瘢痕長(zhǎng)度累計(jì)20.0cm以上。2.頭皮撕脫傷面積累計(jì)50.0cm2以上;頭皮缺損面積累計(jì)24.0cm2以上。3.顱骨凹陷性或者粉碎性骨折。4.顱底骨折伴腦脊液漏。5.腦挫(裂)傷;顱內(nèi)出血;慢性顱內(nèi)血腫;外傷性硬腦膜下積液。 勞 動(dòng) 輕 傷 定 義 標(biāo) 準(zhǔn) 是 什 么 ?勞動(dòng)輕傷是指勞動(dòng)者在勞動(dòng)過(guò)程中因遭受外力、有害因素或者自身因素導(dǎo)致身體受到輕度損傷,但未達(dá)到殘器的程度,且未影響其繼續(xù)從事原勞動(dòng)
    2023-09-04
    312人看過(guò)
  • 電價(jià)執(zhí)行管理與考核辦法
    1、總則為了嚴(yán)格執(zhí)行電費(fèi)電價(jià)的有關(guān)政策,避免權(quán)力電、人情電、關(guān)系電,使電價(jià)管理更加規(guī)范,確保電價(jià)執(zhí)行準(zhǔn)確到位,特制定本辦法。2、適用范圍本辦法適用于縣級(jí)供電企業(yè)。3、組織體系及職責(zé)分工縣級(jí)供電企業(yè)主管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)電價(jià)政策執(zhí)行情況的監(jiān)督以及專(zhuān)變客戶(hù)電價(jià)變更的審批;營(yíng)銷(xiāo)科負(fù)責(zé)電價(jià)政策的執(zhí)行、日常電價(jià)執(zhí)行到位情況的監(jiān)督、檢查、調(diào)整;班組負(fù)責(zé)日常電價(jià)的檢查,同時(shí)對(duì)電價(jià)執(zhí)行不到位的客戶(hù)進(jìn)行上報(bào),以確保電價(jià)的正確執(zhí)行。4、工作程序和要求4.1對(duì)新裝客戶(hù)的定價(jià)程序4.1.1業(yè)擴(kuò)報(bào)裝人員在驗(yàn)收送電前,在業(yè)務(wù)工作傳遞單上填寫(xiě)用電客戶(hù)的主要用電設(shè)備容量、用電性質(zhì),并確定電價(jià)分類(lèi)比例。4.1.2電費(fèi)專(zhuān)責(zé)根據(jù)業(yè)務(wù)工作傳遞單,確定用電電價(jià)類(lèi)別及標(biāo)準(zhǔn)。4.1.3電費(fèi)專(zhuān)責(zé)將確定的用電電價(jià)類(lèi)別及標(biāo)準(zhǔn)報(bào)營(yíng)銷(xiāo)科長(zhǎng)(低壓客戶(hù))或主管領(lǐng)導(dǎo)(高壓客戶(hù))批準(zhǔn)后執(zhí)行。4.2對(duì)原有客戶(hù)變更電價(jià)的程序4.2.1當(dāng)客戶(hù)提出變更用電類(lèi)別的申請(qǐng)、抄
    2023-04-16
    268人看過(guò)
  • 強(qiáng)調(diào)馳名商標(biāo)評(píng)價(jià)的核心要素
    馳名商標(biāo)的認(rèn)定應(yīng)考慮以下因素:1、相關(guān)公眾對(duì)該商標(biāo)的了解;2、商標(biāo)使用的持續(xù)時(shí)間;3、商標(biāo)任何宣傳工作的持續(xù)時(shí)間、程度和地理范圍;4、該商標(biāo)被保護(hù)為馳名商標(biāo);5、該商標(biāo)馳名的其他因素。馳名商標(biāo)應(yīng)當(dāng)按照當(dāng)事人的要求,作為處理涉及商標(biāo)案件的事實(shí)。根據(jù)審查和處理案件的需要,商標(biāo)局可以確定商標(biāo)的馳名情況。馳名商標(biāo)認(rèn)定的五個(gè)因素馳名商標(biāo)的認(rèn)定因素《巴黎公約》不僅未對(duì)馳名商標(biāo)作出明確的定義,而且也未規(guī)定認(rèn)定馳名商標(biāo)的因素或標(biāo)準(zhǔn)。TRIPS協(xié)議第16條之二規(guī)定:確認(rèn)某商標(biāo)是否系馳名商標(biāo),應(yīng)顧及有關(guān)公眾對(duì)其知曉的程度。我國(guó)《商標(biāo)法》第14條和《馳名商標(biāo)認(rèn)定和保護(hù)規(guī)定》第3條規(guī)定了認(rèn)定馳名商標(biāo)應(yīng)考慮以下五方面的因素:1.相關(guān)公眾對(duì)該商標(biāo)的知曉的程度;2.該商標(biāo)使用的持續(xù)時(shí)間、包括商標(biāo)使用、注冊(cè)和歷史和范圍;3.該商標(biāo)的任何宣傳工作的持續(xù)時(shí)問(wèn)、程度和地理范圍,包括廣告宣傳和促銷(xiāo)活動(dòng)方式、地域范圍、宣傳媒體的種
    2023-07-11
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#公司組織結(jié)構(gòu)
北京
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    展開(kāi)

    董事會(huì)是依照有關(guān)法律、行政法規(guī)和政策規(guī)定,按公司或企業(yè)章程設(shè)立并由全體董事組成的業(yè)務(wù)執(zhí)行機(jī)關(guān)。董事會(huì)是股東會(huì)或企業(yè)職工股東大會(huì)這一權(quán)力機(jī)關(guān)的業(yè)務(wù)執(zhí)行機(jī)關(guān),負(fù)責(zé)公司或企業(yè)和業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的指揮與管理,對(duì)公司股東會(huì)或企業(yè)股東大會(huì)負(fù)責(zé)并報(bào)告工作。股... 更多>

    #董事會(huì)
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    • 單位考核評(píng)價(jià)存在不公如何解決
      甘肅在線咨詢(xún) 2025-01-15
      在父母分配財(cái)產(chǎn)不公的情況下,他們可以協(xié)商解決。根據(jù)法律規(guī)定,父母有權(quán)決定如何分配他們的財(cái)產(chǎn),而子女沒(méi)有權(quán)力干涉父母處理自己財(cái)產(chǎn)的權(quán)利,因?yàn)榉少x予每個(gè)人同等的權(quán)利去根據(jù)個(gè)人喜好分配自己的財(cái)產(chǎn)。老年人可以在意志清醒的情況下,根據(jù)自己的意愿自由分配屬于他們自己的財(cái)產(chǎn)。他們可以自由分配的只是屬于自己的財(cái)產(chǎn),而不是兩個(gè)老年人共同所有的夫妻共同財(cái)產(chǎn)。 老年人可以在意志清醒的情況下,根據(jù)自己的意愿自由分配屬
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      員工合同期滿綜合考核意見(jiàn)表 填合同到期考核評(píng)價(jià)表說(shuō)明: 1、本合同期滿考核意見(jiàn)表由員工所在部門(mén)填寫(xiě)。 2、部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)意見(jiàn)中“其它”可填寫(xiě)需進(jìn)一步詳細(xì)說(shuō)明的內(nèi)容。 3、經(jīng)綜合考核不合格,部門(mén)要求終止勞動(dòng)合同的,部門(mén)應(yīng)另附詳細(xì)的情況說(shuō)明及相關(guān)證明材料。4、部門(mén)應(yīng)在員工勞動(dòng)合同期滿前一個(gè)月組織進(jìn)行考核,并將考核意見(jiàn)表報(bào)人力資源部。
    • 各部門(mén)負(fù)責(zé)人的考核,考慮也作平級(jí)的橫向評(píng)價(jià),但橫向評(píng)價(jià)應(yīng)該從什么指標(biāo)進(jìn)行考核更合法呢,
      江蘇在線咨詢(xún) 2022-07-13
      對(duì)員工進(jìn)行績(jī)效考核時(shí),要盡量量化指標(biāo),能量化的盡量量化,不能量化的要定性由于公司的員工是在分別的職位工作的,所以對(duì)被考核的員工按所任職位分別性質(zhì)進(jìn)行分類(lèi)較為合法并且方便操作。各類(lèi)考核指標(biāo)要聯(lián)盟職位職責(zé),制定量化的考核準(zhǔn)則,對(duì)于難以量化的指標(biāo)進(jìn)行定性分析的基礎(chǔ)上,考核時(shí)客觀公正。根據(jù)公司員工的工作特點(diǎn)和職位性質(zhì)的分別,分別類(lèi)別,分別層次職位的員工績(jī)效考核指標(biāo)的權(quán)重可視情況而定。考核人主要是考核員工在
    • 水利國(guó)有資產(chǎn)考核與評(píng)價(jià)指標(biāo)一般采用哪些原則來(lái)進(jìn)行考核和評(píng)估報(bào)告
      山東在線咨詢(xún) 2022-01-20
      水利國(guó)有資產(chǎn)考核與評(píng)價(jià)指標(biāo)一、經(jīng)營(yíng)性資產(chǎn)考核與評(píng)價(jià) (一)考核指標(biāo):1.水利國(guó)有資產(chǎn)保值增值率考核期末水利考核期內(nèi)新增投-水利國(guó)有國(guó)有資產(chǎn)總額入水利國(guó)家資本資產(chǎn)保值=--------------×100%增值率考核期初水利國(guó)有資產(chǎn)總值說(shuō)明:(1)單位水利國(guó)有資產(chǎn)總值,根據(jù)單位水利國(guó)有資產(chǎn)價(jià)值總量核定,包括水利國(guó)家資本金,國(guó)家已收取投資收益和國(guó)家投資應(yīng)享有的其他權(quán)益。水利國(guó)有資水利國(guó)家國(guó)家水利投資應(yīng)
    • 考核評(píng)審費(fèi)發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)
      江蘇在線咨詢(xún) 2023-07-21
      國(guó)家級(jí)項(xiàng)目評(píng)審專(zhuān)家勞務(wù)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。外部專(zhuān)家勞務(wù)費(fèi)發(fā)放最高標(biāo)準(zhǔn),原則上院士 第一天5000元人天, 第二天以后3000元人天;正高級(jí)職稱(chēng) 第一天3000元人天,第二天以后2000元人天;副高級(jí)及以下職稱(chēng) 第一天2000元人天,第二天以后1000元人天。內(nèi)部專(zhuān)家勞務(wù)費(fèi)發(fā)放最高標(biāo)準(zhǔn),原則上院士 第一天3000元人天,第二天以后2000元人天;正級(jí)職稱(chēng) 第一天2000元人天,第二天以后1000元人天;副高級(jí)及