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企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)多少錢(qián)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)金額＝養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)＊20％個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)金額＝養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)＊8％招商銀行保險(xiǎn)提醒：?jiǎn)挝火B(yǎng)老金繳納比例從22％至10％不等，個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)繳納比例從12％至2％不等，因各地養(yǎng)老保險(xiǎn)政策不同，所以，各地繳費(fèi)基數(shù)、繳費(fèi)比例、繳費(fèi)上下限不盡相同。具體以當(dāng)?shù)厣绫＞止嫉睦U費(fèi)基數(shù)與比例為準(zhǔn)！例如：杭州市區(qū)企業(yè)單位按浙江省全社會(huì)單位在崗職工月平均工資60％、100％、300％核定的繳費(fèi)基數(shù)分別為2004元、3341元、10022元。機(jī)關(guān)事業(yè)單位按市區(qū)（包括柯城、衢江、巨化）全社會(huì)單位在崗職工月平均工資60％、100％、300％核定的繳費(fèi)基數(shù)分別為1751元、2918元、8755元。靈活就業(yè)人員繳費(fèi)基數(shù)為市區(qū)（包括柯城、衢江、巨化）全社會(huì)單位在崗職工月平均工資80％至300％即2335元至8755元。企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇核定1、職工距法定退休年齡前一個(gè)月，應(yīng)提出退

參保人領(lǐng)取一次性養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇必須同時(shí)符合下列三個(gè)條件：1、法定退休年齡條件：男年滿(mǎn)60周歲、女干部年滿(mǎn)55周歲、女工人年滿(mǎn)50周歲。2、繳費(fèi)年限條件：1998年6月30日前（含當(dāng)日）參加養(yǎng)老保險(xiǎn)，2013年6月30日前（含當(dāng)日）達(dá)到法定退休年齡的參保人累計(jì)繳費(fèi)年限不滿(mǎn)10年，其余的參保人累計(jì)繳費(fèi)年限不滿(mǎn)15年。3、沒(méi)有延后繳費(fèi)。

一、年滿(mǎn)60周歲、按規(guī)定參保、未享受?chē)?guó)家規(guī)定的其他養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的居民，可以按月領(lǐng)取養(yǎng)老金。二、新農(nóng)保和城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)制度實(shí)施時(shí)已年滿(mǎn)60周歲的老年人不用繳費(fèi)，按月領(lǐng)取基礎(chǔ)養(yǎng)老金;三、45周歲以上(不含45周歲)的，應(yīng)按年繳費(fèi)，累計(jì)繳費(fèi)年限不少于實(shí)際年齡到60周歲的剩余年數(shù)，允許補(bǔ)繳，但補(bǔ)繳后累計(jì)繳費(fèi)年限不得超過(guò)15年;四、45周歲以下(含45周歲)的，應(yīng)按年繳費(fèi)，累計(jì)繳費(fèi)年限不少于15年。補(bǔ)繳部分政府不給予繳費(fèi)補(bǔ)貼。五、重度殘疾人可申請(qǐng)?zhí)崆邦I(lǐng)取養(yǎng)老金，具體領(lǐng)取辦法由市人力資源和社會(huì)保障部門(mén)會(huì)同有關(guān)部門(mén)制定。

辦理時(shí)限：工作日受理，受理后30個(gè)工作日辦結(jié)注意事項(xiàng)：辦理城鎮(zhèn)企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇申領(lǐng)業(yè)務(wù)的時(shí)間為達(dá)到國(guó)家規(guī)定退休年齡當(dāng)月的1－20日（法定假日提前），由于用人單位原因造成延誤的，由單位負(fù)責(zé)補(bǔ)發(fā)參保人應(yīng)得的養(yǎng)老金待遇；由于個(gè)人原因造成延誤的，延誤期間養(yǎng)老金不予補(bǔ)發(fā)。

內(nèi)退人員同時(shí)具備下列條件，可以享受按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金待遇：（1）達(dá)到國(guó)家規(guī)定的退休年齡；（2）達(dá)到規(guī)定的繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)年限（包括視同繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)年限的連續(xù)工齡在內(nèi)），即在實(shí)施統(tǒng)帳結(jié)合辦法前參加工作，繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)累計(jì)滿(mǎn)10年，或在實(shí)施統(tǒng)帳內(nèi)退人員同時(shí)具備下列條件，可以享受按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金待遇：（1）達(dá)到國(guó)家規(guī)定的退休年齡；（2）達(dá)到規(guī)定的繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)年限（包括視同繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)年限的連續(xù)工齡在內(nèi)），即在實(shí)施統(tǒng)帳結(jié)合辦法前參加工作，繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)累計(jì)滿(mǎn)10年，或在實(shí)施統(tǒng)帳結(jié)合辦法后參加工作，繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)累計(jì)滿(mǎn)15年。

1、職責(zé)企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)經(jīng)辦養(yǎng)老保險(xiǎn)事務(wù)，依法收繳養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，督促企業(yè)和被保險(xiǎn)人按時(shí)足額繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)；建立健全被保險(xiǎn)人養(yǎng)老保險(xiǎn)檔案和個(gè)人賬戶(hù)，依法保障養(yǎng)老保險(xiǎn)檔案的安全與完整；依法支付被保險(xiǎn)人的基本養(yǎng)老金和其他養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇；辦理被保險(xiǎn)人養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系及個(gè)人賬戶(hù)的接轉(zhuǎn)手續(xù)。按時(shí)編制養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的預(yù)、決算草案，編報(bào)會(huì)計(jì)、統(tǒng)計(jì)報(bào)表；依法運(yùn)營(yíng)養(yǎng)老保險(xiǎn)基金，確?；鸢踩鲋?；向企業(yè)和被保險(xiǎn)人提供有關(guān)養(yǎng)老保險(xiǎn)的咨詢(xún)、查詢(xún)服務(wù)；組織推動(dòng)對(duì)退休人員的社會(huì)化管理服務(wù)工作；國(guó)家和地方政府規(guī)定的其他職責(zé)。社會(huì)保險(xiǎn)征繳暫行條例》（國(guó)務(wù)院第259號(hào)令）的規(guī)定：國(guó)有企業(yè)、城鎮(zhèn)集體企業(yè)、外商投資企業(yè)、城鎮(zhèn)私營(yíng)企業(yè)和其他城鎮(zhèn)企業(yè)及其職工，實(shí)行企業(yè)化管理的事業(yè)單位及其職工、城鎮(zhèn)個(gè)體工商戶(hù)和靈活就業(yè)人員，納入企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)征繳范圍。2、參保申報(bào)參保單位和個(gè)人按照《社會(huì)保險(xiǎn)登記管理暫行辦法》、《社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)申報(bào)繳納管理暫行

辦理?xiàng)l件：1、到達(dá)法定退休年齡(男滿(mǎn)60周歲、女滿(mǎn)50周歲、女干部滿(mǎn)55周歲);2、繳費(fèi)滿(mǎn)15年的參保職工;辦理材料：1、職工個(gè)人檔案;2、戶(hù)口簿;3、身份證;4、《龍口市企業(yè)職工退休審批表。辦理流程：凡達(dá)到法定退休年齡的企業(yè)職工，單位每月10日前帶相關(guān)手續(xù)到保險(xiǎn)福利科逐個(gè)審核，符合條件的單位公示10天，公示無(wú)異議的辦理退休相關(guān)手續(xù)，次月18日發(fā)放待遇。收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：不收費(fèi)。辦理時(shí)間：30天。辦理依據(jù)：國(guó)務(wù)院國(guó)發(fā)[1978]104號(hào)《國(guó)務(wù)院關(guān)于安置老弱病殘干部的暫行辦法和國(guó)務(wù)院關(guān)于工人退休、退職的暫行辦法

一、申報(bào)方式屬于單位管理的參保人員由單位申辦人負(fù)責(zé)申報(bào);社會(huì)申辦退休人員由本人申報(bào)。二、須提交的資料(一)申領(lǐng)人簽名的《養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇申報(bào)表》一式一份。(二)申領(lǐng)人第二代身份證雙面復(fù)印件一式一份。(三)個(gè)人申報(bào)的，提供以申領(lǐng)人名義開(kāi)立的工、農(nóng)、中、建四大銀行之一個(gè)人結(jié)算賬戶(hù)存折的賬號(hào)頁(yè)復(fù)印件。(四)若有視同繳費(fèi)年限的，還須提供本人已簽名確認(rèn)的《參保人歷史信息審核確認(rèn)表》復(fù)印件。三、業(yè)務(wù)流程單位或個(gè)人可以在社保局每月停止對(duì)外辦理業(yè)務(wù)時(shí)間前攜帶上述資料前來(lái)社保局申辦，一般情況下一次性養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇在當(dāng)月申報(bào)當(dāng)月核定，次月發(fā)放。但若有視同繳費(fèi)年限尚未核定并確認(rèn)的，要核定并確認(rèn)視同繳費(fèi)年限后才能申辦一次性養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。四、待遇發(fā)放屬于單位申辦的，一次性待遇劃入單位指定的銀行賬戶(hù)，由單位轉(zhuǎn)交個(gè)人;屬于個(gè)人申辦的，我局將通過(guò)受托發(fā)放銀行劃入申領(lǐng)人指定的銀行賬戶(hù)。五、注意事項(xiàng)(一)單位或個(gè)人提供的資料必須真

《社會(huì)保險(xiǎn)法》規(guī)定，應(yīng)征服兵役的，停止領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金，并同時(shí)停止享受其他失業(yè)保險(xiǎn)待遇?！妒I(yè)保險(xiǎn)條例》第15條也規(guī)定，失業(yè)人員應(yīng)征服兵役的，不再繼續(xù)領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金，享受失業(yè)保險(xiǎn)待遇。根據(jù)上述規(guī)定，失業(yè)人員應(yīng)征服兵役的，停止領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金。但是如果退役后未得到妥善安置，可以繼續(xù)享受失業(yè)保險(xiǎn)待遇?！渡鐣?huì)保險(xiǎn)法》第51條規(guī)定，應(yīng)征服兵役的，停止領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金，并同時(shí)停止享受其他失業(yè)保險(xiǎn)待遇?！妒I(yè)保險(xiǎn)條例》第15條也規(guī)定，失業(yè)人員應(yīng)征服兵役的，不再繼續(xù)領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金，享受失業(yè)保險(xiǎn)待遇。

養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇領(lǐng)取條件是什么參加城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人，年滿(mǎn)60周歲、累計(jì)繳費(fèi)滿(mǎn)15年，且未領(lǐng)取國(guó)家規(guī)定的基本養(yǎng)老保障待遇的，可以按月領(lǐng)取城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。新農(nóng)保或城居保制度實(shí)施時(shí)已年滿(mǎn)60周歲，在本意見(jiàn)印發(fā)之日前未領(lǐng)取國(guó)家規(guī)定的基本養(yǎng)老保障待遇的，不用繳費(fèi)，自本意見(jiàn)實(shí)施之月起，可以按月領(lǐng)取城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)基礎(chǔ)養(yǎng)老金;距規(guī)定領(lǐng)取年齡不足15年的，應(yīng)逐年繳費(fèi)，也允許補(bǔ)繳，累計(jì)繳費(fèi)不超過(guò)15年;距規(guī)定領(lǐng)取年齡超過(guò)15年的，應(yīng)按年繳費(fèi)，累計(jì)繳費(fèi)不少于15年。城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇領(lǐng)取人員死亡的，從次月起停止支付其養(yǎng)老金。有條件的地方人民政府可以結(jié)合本地實(shí)際探索建立喪葬補(bǔ)助金制度。社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)每年對(duì)城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇領(lǐng)取人員進(jìn)行核對(duì);村(居)民委員會(huì)要協(xié)助社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)開(kāi)展工作，在行政村(社區(qū))范圍內(nèi)對(duì)參保人待遇領(lǐng)取資格進(jìn)行公示，并與職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇等領(lǐng)取記錄進(jìn)行比對(duì)，確保不重、不漏

第二十五條從業(yè)人員達(dá)到國(guó)家法律、法規(guī)規(guī)定的退休條件、辦理了退休手續(xù)并經(jīng)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定其享受養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇標(biāo)準(zhǔn)的，依照本條例的規(guī)定獲得基本養(yǎng)老金、喪葬費(fèi)及撫恤金、救濟(jì)費(fèi)等項(xiàng)待遇。?第二十六條對(duì)1997年12月31日以前參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的從業(yè)人員，其用人單位和個(gè)人共同繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)年限(包括實(shí)際繳費(fèi)年限和視同繳費(fèi)年限,下同，簡(jiǎn)稱(chēng)繳費(fèi)年限)滿(mǎn)10年，或者1998年1月1日以后參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，繳費(fèi)年限滿(mǎn)15年的，自退休的下一個(gè)月起，按月發(fā)給基本養(yǎng)老金，直至死亡。基本養(yǎng)老金由基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個(gè)人賬戶(hù)養(yǎng)老金組成?；A(chǔ)養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)為退休時(shí)上年度從業(yè)人員月平均工資的20%，從社會(huì)共濟(jì)賬戶(hù)中支付。個(gè)人賬戶(hù)養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)為退休的本人賬戶(hù)儲(chǔ)存額(本金加利息)除以120，從本人個(gè)人賬戶(hù)中支付；不足支付時(shí)，從社會(huì)共濟(jì)賬戶(hù)中繼續(xù)支付。?第二十七條對(duì)1997年12月31日以前參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)至退休時(shí)繳費(fèi)年限滿(mǎn)10年

《社會(huì)保險(xiǎn)法》第86條規(guī)定:用人單位未按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，由社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)責(zé)令限期繳納或者補(bǔ)足，并自欠繳之日起，按日加收萬(wàn)分之五的滯納金;逾期仍不繳納的，由有關(guān)行政部門(mén)處欠繳數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款。以下案例中企業(yè)要求員工內(nèi)退后不為其繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)用的做法是違法的。郭某是一家公司的職工。一年前，因已達(dá)45周歲，公司便要求其內(nèi)退，將崗位讓給年輕職工，待到50周歲時(shí)，再正式辦理退休手續(xù)。郭某覺(jué)得自己的身體狀況一直不好，早點(diǎn)回家休息、調(diào)養(yǎng)也是件好事，加之丈夫、兒子全力支持，遂欣然接受并很快辦理了相關(guān)手續(xù)。可近日郭某發(fā)現(xiàn)，公司在其內(nèi)退后一直沒(méi)有為她繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)，故找公司領(lǐng)導(dǎo)詢(xún)問(wèn)，不料卻被領(lǐng)導(dǎo)奚落:你已是內(nèi)退人員，不上班能領(lǐng)工資就不錯(cuò)了，還要公司繳什么養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)?郭某不解，遂咨詢(xún)，她辦理內(nèi)退后，公司是否真的不必再為其繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)?法律人士程成表示，單位領(lǐng)導(dǎo)的說(shuō)法是錯(cuò)誤的。雖然她已內(nèi)退，

工傷保險(xiǎn)待遇申領(lǐng)的規(guī)定：1、由用人單位或者勞動(dòng)者、近親屬、工會(huì)申請(qǐng)工傷認(rèn)定；2、工傷認(rèn)定后向設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定；3、用人單位攜帶工傷認(rèn)定書(shū)、勞動(dòng)能力鑒定書(shū)、勞動(dòng)合同等資料到當(dāng)?shù)毓ｋU(xiǎn)辦理中心申領(lǐng)。申領(lǐng)工傷保險(xiǎn)待遇應(yīng)具備什么條件符合下列條件的，可辦理工傷醫(yī)療費(fèi)報(bào)銷(xiāo)業(yè)務(wù)：（1）已參加工傷保險(xiǎn)；（2）經(jīng)縣人力資源和社會(huì)保障局認(rèn)定為工傷；（3）在簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)治療工傷的（情況緊急時(shí)可以先到就近的醫(yī)療機(jī)構(gòu)急救）；（4）需轉(zhuǎn)統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的，須在新源縣社保局填寫(xiě)《新源縣工傷職工轉(zhuǎn)院轉(zhuǎn)診申請(qǐng)表》，經(jīng)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)批準(zhǔn)同意。（5）工傷認(rèn)定單位與繳費(fèi)單位須一致。作為公司上的財(cái)務(wù)人員，如果連最基本的賬務(wù)核算都不知道應(yīng)該怎么處理的話(huà)，其實(shí)，到最后有極大的可能是會(huì)被公司開(kāi)除的。職工工傷待遇記賬是最簡(jiǎn)單的，財(cái)務(wù)人員處理公司賬務(wù)的過(guò)程中還會(huì)遇到比這些情況更復(fù)雜的。公司全額給職工

企業(yè)建立補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)的基本條件如下：1、依法參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)社會(huì)統(tǒng)籌，并能按時(shí)足額繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。在多層次養(yǎng)老保險(xiǎn)體系中，基本養(yǎng)老保險(xiǎn)是基礎(chǔ)、是主導(dǎo)，起關(guān)鍵作用，不能超越國(guó)家法律規(guī)定強(qiáng)制實(shí)施的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)而建立補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)，即參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)是單位實(shí)施補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)的先決條件。補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)是對(duì)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的必要補(bǔ)充，基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制約著補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)的最高補(bǔ)充水平，只有在基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的水平確定之后，才能確定補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)的最高水平。因此，企業(yè)只有參加法定基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的基礎(chǔ)上，才有資格參加補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)。對(duì)于那些沒(méi)有參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，或雖參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)但沒(méi)有按時(shí)足額繳費(fèi)的單位或個(gè)人，不能參加補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)。2、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況比較穩(wěn)定，經(jīng)濟(jì)效益較好。生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況穩(wěn)定、經(jīng)濟(jì)資產(chǎn)較好，是指單位實(shí)施補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)具備相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)承受能力。在目前國(guó)家尚沒(méi)有統(tǒng)一政策允許補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)資金計(jì)入成本的情況下，單位要有能力