一、工傷賠償以后還可以評殘嗎
遭遇工傷事故以后,在得到合理且合法的賠償之后,依然可以進行傷殘鑒定。
具體而言,傷殘鑒定應該在醫(yī)療治療情況基本穩(wěn)定之后進行申報。
當醫(yī)療救治工作達到一定程度,病情趨于平緩并顯現(xiàn)出康復的可能性時,對于可能留下殘障或對勞動能力產(chǎn)生不利影響的患者,應當申請勞動能力鑒定,由市級勞動能力鑒定委員會負責受理。
勞動能力鑒定旨在對勞動者勞動功能障礙程度及生活自理障礙程度進行專業(yè)級別的鑒定,這也是工傷職工享有相關工傷保險待遇的重要依據(jù)。
《工傷保險條例》第二十一條
職工發(fā)生工傷,經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的,應當進行勞動能力鑒定。
第二十二條
勞動能力鑒定是指勞動功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級鑒定。
勞動功能障礙分為十個傷殘等級,最重的為一級,最輕的為十級。
生活自理障礙分為三個等級:生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。
勞動能力鑒定標準由國務院社會保險行政部門會同國務院衛(wèi)生行政部門等部門制定。
第二十三條
勞動能力鑒定由用人單位、工傷職工或者其近親屬向設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出申請,并提供工傷認定決定和職工工傷醫(yī)療的有關資料。
二、工傷賠償以后可以再起訴嗎
在實際工作中,若不幸發(fā)生工傷事故,用人單位和勞動者可通過協(xié)商達成賠償協(xié)議以解決糾紛,然而在這種情況下,仍可能產(chǎn)生勞動爭議。
在此種情況下,當事人是有權利申請勞動爭議仲裁的。
如果對于仲裁裁決結果仍然不服,還可以選擇向當?shù)厝嗣穹ㄔ禾岢鲈V訟。
反之,倘若是經(jīng)過勞動爭議仲裁委員會成功調解而達成的協(xié)議,當該調解協(xié)議書已經(jīng)送達至當事人時,便立即具有了法律約束力。
這也就是說,在這種情況下,當事人將無法再次就此問題提起訴訟,但是他們仍然有權申請再審。
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