1,女方懷孕期間,男方不得提離婚,但女方可以提。
2,孩子由女方撫養(yǎng)。
3,由男方支付撫養(yǎng)費。
4,適當?shù)?a target="_blank" href="http://www.cookingeasy.cn/zhishi/laodong/laodongzhengyi_jjbc/">經(jīng)濟補償。
5,損害賠償。
一、多大孩子才會離婚
孩子不管多大都能離婚,但是在女方分娩后一年內(nèi)男方不得提出離婚。法律規(guī)定,女方在懷孕期間、分娩后一年內(nèi)或者終止妊娠后六個月內(nèi),男方不得提出離婚;但是,女方提出離婚或者人民法院認為確有必要受理男方離婚請求的除外。
二、哺乳期離婚孩子應該由誰撫養(yǎng)
哺乳期離婚孩子由女方撫養(yǎng),但是男方即使不撫養(yǎng)孩子也要支付孩子撫養(yǎng)費直至孩子成年或者能夠獨立生活。男方有固定收入的,撫養(yǎng)費一般可以按其月總收入的百分之二十至三十的比例給付。負擔兩個以上子女撫養(yǎng)費的,比例可以適當提高,但一般不得超過月總收入的百分之五十。
三、孩子9個月能不能離婚
孩子九個月是可以離婚的,雙方可以協(xié)商離婚,也可以由女方向法院起訴離婚。
我國法律規(guī)定,女方在懷孕期間、分娩后一年內(nèi)或者終止妊娠后六個月內(nèi),男方不得提出離婚;但是,女方提出離婚或者人民法院認為確有必要受理男方離婚請求的除外。
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根據(jù)我國法律規(guī)定,女方在懷孕期間,分娩后1年內(nèi)或中止妊娠后6個月內(nèi),男方不得提出離婚,但是雙方可以協(xié)議離婚。 但是女方懷孕期間男方不得提出離婚不是絕對的,在特殊條件下,出于對男女雙方利益的綜合考慮,法律允許男方提出離婚。這些情況主要有: 1... 更多>
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懷孕了離職需要提前一個月嗎海南在線咨詢 2022-01-311、主動辭職,提前30天通知公司,期滿可離開。未履行提前通知義務的話,如果給公司造成損失,可以要求賠償; 2、你已經(jīng)懷孕,不應當辭職。主動辭職是沒有補償?shù)摹言衅陂g,遇到合同到期的話,勞動合同應當順延到哺乳期結束; 3、公司不愿意與你續(xù)簽的話,應當支付你經(jīng)濟補償金。 記住手機號碼,以備急用。
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我懷孕了離婚要求離婚要離婚怎么辦天津在線咨詢 2022-08-24《》第三十四條規(guī)定,女方在懷孕期間、分娩后一年內(nèi)或中止妊娠后六個月內(nèi),男方不得提出。女方提出離婚的,或人民法院認為確有必要受理男方離婚請求的,不在此限。如果是,雙方協(xié)商后,憑雙方的、、到原婚姻登記機關或任一方戶籍所在地的民政部門辦理離婚手續(xù),領?。划斕炀涂梢赞k好。如果是,一方可以單方面在被告住所地法院起訴,或者在被告非戶口所在地但常居住超過一年以上的所在地起訴,。若無大的爭議,則適用簡易程序,一般
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