工傷級別評定后能得到哪些賠償
來源：法律編輯整理
時間： 2023-07-23 10:14:14
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可獲得下列賠償：
2．從工傷保險基金按月支付傷殘津貼。
3．解除勞動關(guān)系的可獲得由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。
工傷級別評定標(biāo)準(zhǔn)
工傷傷殘等級評定標(biāo)準(zhǔn)為GB／T16180－2014《勞動能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級》；賠償標(biāo)準(zhǔn)：停工留薪期內(nèi)原工資福利待遇不變；喪葬補助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資；一次性工亡補助金標(biāo)準(zhǔn)為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍；其他。
《社會保險法》第38條，因工傷發(fā)生的下列費用，按照國家規(guī)定從工傷保險基金中支付：
（一）治療工傷的醫(yī)療費用和康復(fù)費用；
（二）住院伙食補助費；
（三）到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費；
（四）安裝配置傷殘輔助器具所需費用；
（五）生活不能自理的，經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認(rèn)的生活護(hù)理費；
（六）一次性傷殘補助金和一至四級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼；
（七）終止或者解除勞動合同時，應(yīng)當(dāng)享受的一次性醫(yī)療補助金；
（八）因工死亡的，其遺屬領(lǐng)取的喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和因工死亡補助金；
（九）勞動能力鑒定費。
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該段內(nèi)容描述了如果工傷沒有評定等級，將享受的工傷保險待遇。治療工傷所需的費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的，將從工傷保險基金中支付；在停工留薪期內(nèi)，由所在單位按月支付原工資福利待遇；其他相關(guān)規(guī)定。如果工傷沒有評定等級,將享受以下工傷保險待遇:治療工傷所需的費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的,將從工傷保險基金中支付;在停工留薪期內(nèi),由所在單位按月支付原工資福利待遇;其他相關(guān)規(guī)定。 工傷治療費用如何支付？根據(jù)《工傷保險條例》第三十條，工傷職工治療工傷的醫(yī)療費用應(yīng)按照國家規(guī)定從工傷保險基金支付。工傷職工治療工傷的伙食補助費、交通費、護(hù)理費等費用，應(yīng)按照工傷保險費的一定比例從工傷保險基金支付。另外，《工傷保險條例》第三十一條規(guī)定，工傷保險費由用人單位按時繳納，工傷保險費率應(yīng)根據(jù)用人單位的工傷發(fā)生率、工傷事故類型和工傷程度等不同2023-08-29323人看過 -
工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)1、治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的，從工傷保險基金支付；2、由工傷保險基金按所在省市規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)支付住院伙食補助費；3、由工傷保險基金據(jù)實支付勞動能力鑒定費。定殘后的治療費用受害人定殘后，請求今后治療費的，一般不予支持。受害人雖未定殘但以出院后尚須繼續(xù)治療為由僅憑醫(yī)院證主張賠償今后治療費，依該證明不足以確定今后治療費用的，一般不予支持；但其起訴后在訴訟期間又發(fā)生的治療費用，有相應(yīng)證據(jù)支持的，可按醫(yī)療費的標(biāo)準(zhǔn)審查計算。十一、除以上各項費用外，受害人請求賠償?shù)钠渌M用，經(jīng)審查后確定?！豆ｋU條例》第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：（一）在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；（二）工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的；（三）在工作時間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的2023-07-15442人看過 -
醫(yī)療機構(gòu)工傷評不上級具體的賠償經(jīng)常沒有明確的規(guī)定，工傷保險基金需要支付醫(yī)療費、住院伙食補助費、交通費等。單位需要支付職工原來的工資、福利費、護(hù)理費等。如果職工因為工作負(fù)傷或者患有職業(yè)病的，應(yīng)該要享受工傷醫(yī)療待遇。工傷認(rèn)定后傷殘評不上級能賠多少工傷認(rèn)定后評不上傷殘只是和傷殘有關(guān)的賠償項目沒有了，但是其他例如醫(yī)療費、住院伙食補助費、誤工費、護(hù)理費、營養(yǎng)費等仍需要按照實際損失結(jié)合證據(jù)來賠償。一般來說，如果勞動者工傷沒有評上等級，用人單位仍需承擔(dān)勞動者工傷期間的醫(yī)藥費、伙食費、營養(yǎng)費、護(hù)理費等。《工傷保險條例》第三十條職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進(jìn)行治療，享受工傷醫(yī)療待遇。職工治療工傷應(yīng)當(dāng)在簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機構(gòu)就醫(yī)，情況緊急時可以先到就近的醫(yī)療機構(gòu)急救。治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的，從工傷保險基金支付。工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工2023-07-0373人看過 -
工傷鑒定未達(dá)級還是能得到賠償?shù)摹?1)醫(yī)藥費由用人單位全額墊付；(2)停工留薪期內(nèi)(工傷治療、康復(fù)期間)工資按原待遇發(fā)放；(3)停工留薪期內(nèi)需要護(hù)理的由單位負(fù)責(zé)；(4)住院期間伙食補助費按由工傷職工所在地標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。一、各級工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)是什么1、一級工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)一級傷殘的鑒定標(biāo)準(zhǔn)包括：面部重度毀容，同時伴有表B2中二級傷殘之一者；全身重度瘢痕形成，占體表面積≥90%，伴有脊柱及四肢大關(guān)節(jié)活動功能基本喪失；雙肘關(guān)節(jié)以上缺失或功能完全喪失；雙下肢高位缺失及一上肢高位缺失等。2、二級工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)二級工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)包括：器官嚴(yán)重缺損或畸形，有嚴(yán)重功能障礙或并發(fā)癥，存在特殊醫(yī)療依賴，或生活大部分不能自理者等。3、三級工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)三級工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)包括：器官嚴(yán)重缺損或畸形，有嚴(yán)重功能障礙或并發(fā)癥，存在特殊醫(yī)療依賴，或生活部分不能自理者等。4、四級工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)三級工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)包括：一手全肌癱肌力≤2級；腦脊液2023-04-07217人看過
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直系親屬工傷評殘在當(dāng)?shù)氐膭趧幽芰﹁b定委員會評。如果是第一次進(jìn)行勞動能力的鑒定，則應(yīng)該由用人單位、工傷員工或者是職工的直系親屬向設(shè)區(qū)的市級的勞動能力鑒定委員會進(jìn)行申請。提出申請的時間應(yīng)該是工傷職工的傷情在相對比較穩(wěn)定的狀態(tài)或者是已經(jīng)痊愈的時候。申請工傷的要在事故發(fā)生當(dāng)天起一年之內(nèi)由單位或者本人是向人力資源和社會保障局提出工傷認(rèn)定的申請。一、工傷認(rèn)定程序是什么1、向人力資源和社會保障局申請工傷認(rèn)定，公司需要在事故發(fā)生的一個月內(nèi)申報，如果公司不申請，則工傷職工或者其近親屬在一年內(nèi)提出認(rèn)定申請。需提交材料：工傷認(rèn)定申請表(人力資源和社會保障局的網(wǎng)站一般有下載)、與用人單位存在勞動關(guān)系的證明材料、醫(yī)療診斷證明等；2、如果經(jīng)過治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的，應(yīng)當(dāng)申請勞動能力鑒定，向設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出申請(一般設(shè)立在同級人力資源和社會保障局)；3、根據(jù)不同的傷殘等級，獲得的補償是不一樣2023-03-08500人看過 -
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傷殘津貼這段內(nèi)容講述了員工因工傷獲得的賠償金。第一筆是一次性傷殘補助金，由工傷保險基金支付，不是公司支付。要領(lǐng)取這筆賠償金，公司需到社保局辦理相關(guān)手續(xù)。第二筆是一次性傷殘就業(yè)補助金，員工與公司解除勞動關(guān)系后能拿到。共計18個月本人工資。如果是12000元/月，能得到的補償是216000元。您將獲得兩筆賠償金，總計約216000元。第一筆是“一次性傷殘補助金”，由工傷保險基金支付，不是公司支付。要領(lǐng)取這筆賠償金，公司需到社保局辦理相關(guān)手續(xù)。是員工9個月的本人工資金額。另一筆是：“一次性傷殘就業(yè)補助金”，是在公司與員工解除勞動關(guān)系后能拿到。也是員工9個月的本人工資金額。共計18個月本人工資。如果是12000元／月，能得到的補償是：12000＊18＝216000元。 工 傷 九 級 賠 償 金 額 計 算 方 法 是 什 么 ？根據(jù)我國《工傷保險條例》第三十四條規(guī)定，工傷職工或其近親屬或者工亡職工遺屬2023-09-04206人看過 -
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十級傷殘為7個月的本人工資，賠償三萬五千元，除此之外，勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。云南九級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)有多少錢根據(jù)《工傷保險條例》規(guī)定，勞動者經(jīng)鑒定認(rèn)定為九級的，工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)為：1、醫(yī)療費：實報實銷，醫(yī)療費從工傷保險基金支付2、住院伙食補助費、交通費、食宿費：住院伙食補助費參照當(dāng)?shù)匾?guī)定標(biāo)準(zhǔn)，醫(yī)療機構(gòu)出具證明且報經(jīng)辦機構(gòu)同意到統(tǒng)籌地區(qū)外就醫(yī)的可以要求補助交通費和食宿費，具體費用參照當(dāng)?shù)匾?guī)定標(biāo)準(zhǔn)3、輔助器具費：因日常生活或者就業(yè)需要，經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認(rèn)可以安裝輔助器具，具體費用參照規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)4、停工留薪工資：按照職工原來的工資福利待遇發(fā)放，停工留薪期時間長短的確定，參看地方停工留薪期分類目錄，一般2023-07-04182人看過 -
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醫(yī)療機構(gòu)工傷不構(gòu)成傷殘的，可以獲得醫(yī)療費，住院伙食費，誤工工資等賠償?！豆ｋU條例》第三十條職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進(jìn)行治療，享受工傷醫(yī)療待遇。職工治療工傷應(yīng)當(dāng)在簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機構(gòu)就醫(yī)，情況緊急時可以先到就近的醫(yī)療機構(gòu)急救。治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的，從工傷保險基金支付。工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，由國務(wù)院社會保險行政部門會同國務(wù)院衛(wèi)生行政部門、食品藥品監(jiān)督管理部門等部門規(guī)定。職工住院治療工傷的伙食補助費，以及經(jīng)醫(yī)療機構(gòu)出具證明，報經(jīng)辦機構(gòu)同意，工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)所需的交通、食宿費用從工傷保險基金支付，基金支付的具體標(biāo)準(zhǔn)由統(tǒng)籌地區(qū)人民政府規(guī)定。工傷職工治療非工傷引發(fā)的疾病，不享受工傷醫(yī)療待遇，按照基本醫(yī)療保險辦法處理。工傷職工到簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機構(gòu)進(jìn)行工傷康復(fù)的費用，符合規(guī)定的，從工2023-04-1583人看過
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工傷保險，是指勞動者在工作中或在規(guī)定的特殊情況下，遭受意外傷害或患職業(yè)病導(dǎo)致暫時或永久喪失勞動能力以及死亡時，勞動者或其遺屬從國家和社會獲得物質(zhì)幫助的一種社會保險制度。 工傷保險的認(rèn)定勞動者因工負(fù)傷或職業(yè)病暫時失去勞動能力，工傷不管什么原因... 更多>
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職工如果沒有評定上傷殘級別，能得到哪些補償海南在線咨詢 2022-10-08根據(jù)《工傷保險條例》的相關(guān)規(guī)定，如經(jīng)勞動能力鑒定達(dá)不到傷殘等級的，可享受如下工傷待遇： （1）醫(yī)藥費由用人單位全額墊付； （2）停工留薪期內(nèi)（工傷治療、康復(fù)期間）工資按原待遇發(fā)放； （3）停工留薪期內(nèi)需要護(hù)理的由單位負(fù)責(zé)； （4）住院期間伙食補助費按由工傷職工所在地標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。 -
工傷評不上級能賠多少錢，工傷鑒定評不上級別的話，可以得到賠償嗎黑龍江在線咨詢 2022-02-12工傷鑒定評不上傷殘等級，就是不影響勞動能力，沒有醫(yī)療依賴和生活自理障礙，只是享有工傷醫(yī)療和停工留薪期待遇。1、治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的，從工傷保險基金支付；2、由工傷保險基金按所在省市規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)支付住院伙食補助費；3、由工傷保險基金據(jù)實支付勞動能力鑒定費。4、工傷職工治療工傷，停止工作期間，按遭受事故傷害前正常上班期間工資福利待遇不變，由所 -
工傷鑒定為十級，能獲得哪些賠償？工傷鑒定十級后離職能得到補償？四川在線咨詢 2022-02-28你可以獲得下列賠償，法律依據(jù)是《工傷保險條例》第三十七條規(guī)定：職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標(biāo)準(zhǔn)為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資（二）勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用 -
評定工傷后沒有鑒定到傷殘能得到賠償嗎？湖南在線咨詢 2022-06-28根據(jù)《工傷保險條例》的相關(guān)規(guī)定，如經(jīng)評定工傷后沒有鑒定到傷殘的，可享受如下工傷待遇： （1）醫(yī)藥費由用人單位全額墊付； （2）停工留薪期內(nèi)（工傷治療、康復(fù)期間）工資按原待遇發(fā)放； （3）停工留薪期內(nèi)需要護(hù)理的由單位負(fù)責(zé)； （4）住院期間伙食補助費按由工傷職工所在地標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。 -
