單位要走工傷保險,需要先為勞動者申請社保登記;然后等待審核;再由社保經(jīng)辦機構予以登記;最后由單位按時為勞動者繳納工傷保險費。如果職工發(fā)生工傷,則單位可以依法申請工傷認定,之后及時攜帶工傷認定書等資料來向社保經(jīng)辦機構申請工傷賠償即可。
一、工傷鑒定出來后怎么賠償
在工傷鑒定結果出來以后,當事人可以申請勞動能力鑒定,職工由用人單位向社保經(jīng)辦機構申領由工傷保險基金支付的工傷待遇;用人單位未繳納工傷保險費的,由用人單位支付工傷保險待遇。用人單位不支付的,從工傷保險基金中先行支付,然后由用人單位償還。
二、公司的人離職了但交了社保怎么辦
已經(jīng)離職的,原公司就不會繼續(xù)交社保了,原單位會去社保局辦理減員手續(xù),這樣社保就自動封停了。如果去外地了,那么得將社保轉(zhuǎn)移至外地,只需到原交費地的社保部門開一張繳納憑證帶到新地方新單位,就可以了,其余的事由單位來辦。
如果轉(zhuǎn)移到本地的新單位,則只需將社保號告訴新單位就行了,單位就可以辦理社保續(xù)交手續(xù)(若不知道自己的社保號又不想到原單位去問,只需憑身份證到社保部門查詢即可)。
如果離職以后沒有單位,而且自己還想繳納社保,可以去社保局自己辦理繳納。
《中華人民共和國社會保險法全文》第五十七條
用人單位應當自成立之日起三十日內(nèi)憑營業(yè)執(zhí)照、登記證書或者單位印章,向當?shù)厣鐣kU經(jīng)辦機構申請辦理社會保險登記。社會保險經(jīng)辦機構應當自收到申請之日起十五日內(nèi)予以審核,發(fā)給社會保險登記證件。
用人單位的社會保險登記事項發(fā)生變更或者用人單位依法終止的,應當自變更或者終止之日起三十日內(nèi),到社會保險經(jīng)辦機構辦理變更或者注銷社會保險登記。
市場監(jiān)督管理部門、民政部門和機構編制管理機關應當及時向社會保險經(jīng)辦機構通報用人單位的成立、終止情況,公安機關應當及時向社會保險經(jīng)辦機構通報個人的出生、死亡以及戶口登記、遷移、注銷等情況。
三、單位如何為員工繳納社保?
1、開通社保賬戶:單位需要在成立之日起三十日內(nèi)去社保局辦理社保開戶,社保開戶后會領取《社保登記證》。
2、新增員工:社保賬戶是一個獨立的賬戶
增減員工的操作必須要在賬戶中進行。單位每月必須把企業(yè)新增的員工添加進單位的社保賬戶中,并把已經(jīng)離職的員工從賬戶中刪除。
3、確認社保繳費基數(shù):單位每月需要為員工申報正確的社保繳費基數(shù),以確保社保的正常繳納。
4、確定社保繳納方式如果單位與銀行、社保管理機構三方簽訂了銀行代繳協(xié)議,則社保的費用將在每月固定時間從單位銀行賬戶中直接扣除。單位也可以選擇通過現(xiàn)金或者支票的形式前往社保局現(xiàn)場繳費。
相關法律規(guī)定:《社會保險法》
第五十七條用人單位應當自成立之日起三十日內(nèi)憑營業(yè)執(zhí)照、登記證書或者單位印章,向當?shù)厣鐣kU經(jīng)辦機構申請辦理社會保險登記。社會保險經(jīng)辦機構應當自收到申請之日起十五日內(nèi)予以審核,發(fā)給社會保險登記證件。
用人單位的社會保險登記事項發(fā)生變更或者用人單位依法終止的,應當自變更或者終止之日起三十日內(nèi),到社會保險經(jīng)辦機構辦理變更或者注銷社會保險登記。
市場監(jiān)督管理部門、民政部門和機構編制管理機關應當及時向社會保險經(jīng)辦機構通報用人單位的成立、終止情況,公安機關應當及時向社會保險經(jīng)辦機構通報個人的出生、死亡以及戶口登記、遷移、注銷等情況。
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