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首先，國(guó)家規(guī)定，無(wú)論是男女職工，公司都要按照員工社保繳費(fèi)基數(shù)的0．8％－0．85％繳納生育保險(xiǎn)。其次，你要明白生育保險(xiǎn)的領(lǐng)取條件，生育保險(xiǎn)交滿(mǎn)一年，并且懷孕的時(shí)候仍然再繳費(fèi)，生孩子的時(shí)候就可以報(bào)銷(xiāo)了。然后，生育保險(xiǎn)報(bào)銷(xiāo)分為生育醫(yī)療待遇和生育津貼。生育醫(yī)療待遇就是在生孩子或者流產(chǎn)過(guò)程中的檢查費(fèi)、接生費(fèi)、手術(shù)費(fèi)、住院費(fèi)和藥費(fèi)。按照單位上一年的平均工資，給產(chǎn)婦發(fā)錢(qián)。

生孩子農(nóng)村合作醫(yī)療能報(bào)銷(xiāo)多少錢(qián)

一般新農(nóng)合報(bào)銷(xiāo)需要以下條件：1、一般必須有生育證（準(zhǔn)生證）；2、產(chǎn)婦本人參加了當(dāng)年的新型農(nóng)村合作醫(yī)療保險(xiǎn)；具備以上兩條在參保的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院住院分娩比例最高，順產(chǎn)80％左右?？h、市醫(yī)院要辦轉(zhuǎn)診手續(xù)，報(bào)銷(xiāo)比例分別為60％、40％，起付線相應(yīng)提高為600、800。不經(jīng)轉(zhuǎn)診到非新型農(nóng)村合作醫(yī)療定點(diǎn)醫(yī)院不能報(bào)，不轉(zhuǎn)診到定點(diǎn)醫(yī)院比例是轉(zhuǎn)診比例的一半左右。

《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》

第五十三條職工應(yīng)當(dāng)參加生育保險(xiǎn)，由用人單位按照國(guó)家規(guī)定繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)，職工不繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)。

第五十四條用人單位已經(jīng)繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)的，其職工享受生育保險(xiǎn)待遇；職工未就業(yè)配偶按照國(guó)家規(guī)定享受生育醫(yī)療費(fèi)用待遇。所需資金從生育保險(xiǎn)基金中支付。

生育保險(xiǎn)待遇包括生育醫(yī)療費(fèi)用和生育津貼。

第五十五條生育醫(yī)療費(fèi)用包括下列各項(xiàng)：

（一）生育的醫(yī)療費(fèi)用；

（二）計(jì)劃生育的醫(yī)療費(fèi)用；

（三）法律、法規(guī)規(guī)定的其他項(xiàng)目費(fèi)用。

第五十六條職工有下列情形之一的，可以按照國(guó)家規(guī)定享受生育津貼：

（一）女職工生育享受產(chǎn)假；

（二）享受計(jì)劃生育手術(shù)休假；

（三）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

生育津貼按照職工所在用人單位上年度職工月平均工資計(jì)發(fā)。