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一、詳細(xì)解讀工傷認(rèn)定流程

讀工傷認(rèn)定流程如下：

1．調(diào)查事故發(fā)生經(jīng)過(guò)，作相關(guān)的證據(jù)固定工作，對(duì)于一些容易滅失或被損毀的證據(jù)應(yīng)及時(shí)保全，對(duì)一些流動(dòng)性強(qiáng)的證人要及時(shí)作調(diào)查筆錄；

2．填寫(xiě)《工傷認(rèn)定申請(qǐng)表》；

3．向工傷事故發(fā)生地勞動(dòng)部門(mén)提交申請(qǐng)書(shū)，并提供材料；等等。

二、工傷認(rèn)定需要的材料是什么

提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)應(yīng)當(dāng)提交下列材料：

1．與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系（包括事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系）的證明材料；

2．工傷認(rèn)定申請(qǐng)表；

3．醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書(shū)（或者職業(yè)病診斷鑒定書(shū)）。社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)應(yīng)當(dāng)自受理工傷認(rèn)定申請(qǐng)之日起60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定。

三、應(yīng)該怎樣解決工傷認(rèn)定爭(zhēng)議問(wèn)題

解決工傷認(rèn)定爭(zhēng)議問(wèn)題的方式如下：

1．依法申請(qǐng)行政復(fù)議；

2．依法向人民法院提起行政訴訟。

如果勞動(dòng)者和用人單位對(duì)工傷認(rèn)定問(wèn)題發(fā)生爭(zhēng)議，當(dāng)事人可向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政部門(mén)的社會(huì)保險(xiǎn)行政機(jī)構(gòu)申訴，也可以向當(dāng)?shù)?a target="_blank" href="http://www.cookingeasy.cn/cjh/16005624245143680971.html">勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第五十五條第一款第一、二項(xiàng)規(guī)定，申請(qǐng)工傷認(rèn)定的職工或者其近親屬、該職工所在單位對(duì)工傷認(rèn)定申請(qǐng)不予受理的決定不服的；申請(qǐng)工傷認(rèn)定的職工或者其近親屬、該職工所在單位對(duì)工傷認(rèn)定結(jié)論不服的；有關(guān)單位或者個(gè)人可以依法申請(qǐng)行政復(fù)議，也可以依法向人民法院提起行政訴訟。保險(xiǎn)待遇有異議的。

《工傷保險(xiǎn)條例》第五十五條