小傷算工傷可申請工傷認定。申請工傷認定材料有:
1、工傷認定申請表;
2、與用人單位有勞動關(guān)系的證明材料;
3、醫(yī)療診斷證明或職業(yè)病診斷證明。
只要在工傷認定范圍內(nèi),小傷也是工傷,可以享受工傷待遇,也可以申請工傷認定。工傷認定申請表應(yīng)包括事故發(fā)生的時間、地點、原因和工傷程度。
康復(fù)費算不算工傷待遇
算工傷待遇,對具有一定勞動能力并需要通過專門培訓(xùn)恢復(fù)或提高勞動能力的工傷殘疾人員,用人單位都有責任積極組織專門培訓(xùn),所需費用可以從工傷保險基金的職業(yè)康復(fù)費用中支付。
工傷保險制度包括預(yù)防事故發(fā)生和幫助傷者康復(fù),用人單位中努力減少事故發(fā)生,改善勞動條件,加強對勞動者的安全培訓(xùn),及時發(fā)現(xiàn)事故隱患,及時糾正排除。一旦發(fā)生事故要及時治療,采取包括度假、治療等措施促進職工早日康復(fù)。幫助工傷殘疾人員恢復(fù)勞動能力,為傷殘人員生活和勞動創(chuàng)造條件。職業(yè)康復(fù)旨在幫助工傷殘疾人員盡可能恢復(fù)勞動力和提高生活能力。為此,用人單位應(yīng)積極幫助勞動者康復(fù),培訓(xùn)殘疾人員。
《工傷保險條例》第十八條提出工傷認定申請應(yīng)當提交下列材料:
(一)工傷認定申請表;
(二)與用人單位存在勞動關(guān)系(包括事實勞動關(guān)系)的證明材料;
(三)醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書(或者職業(yè)病診斷鑒定書)。
工傷認定申請表應(yīng)當包括事故發(fā)生的時間、地點、原因以及職工傷害程度等基本情況。
工傷認定申請人提供材料不完整的,社會保險行政部門應(yīng)當一次性書面告知工傷認定申請人需要補正的全部材料。申請人按照書面告知要求補正材料后,社會保險行政部門應(yīng)當受理。
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