不含稅全年一次性獎金換算為含稅獎金計繳個人所得稅的具體方法為:
1、按照不含稅的全年一次性獎金收入除以12的商數(shù),查找相應適用稅率A和速算扣除數(shù)A;
2、含稅的全年一次性獎金收入=(不含稅的全年一次性獎金收入-速算扣除數(shù)A)÷(1-適用稅率A);
3、按含稅的全年一次性獎金收入除以12的商數(shù),重新查找適用稅率B和速算扣除數(shù)B;
4、應納稅額=含稅的全年一次性獎金收入×適用稅率B-速算扣除數(shù)B。如果納稅人取得不含稅全年一次性獎金收入的當月工資、薪金所得,低于稅法規(guī)定的費用扣除額,應先將不含稅全年一次性獎金減去當月工資、薪金所得低于稅法規(guī)定費用扣除額的差額部分后,再按照上述規(guī)定處理。
-
全年一次性獎金個稅如何計算繳納
264人看過
-
個人所得稅計算方法:如何計算一次性獎金
275人看過
-
全年一次性獎金計稅方式選哪個
120人看過
-
全年一次性獎金如何代扣代繳個稅
69人看過
-
成都今年末發(fā)放全年一次性獎金如何計算個稅
419人看過
-
取得獎金一次性個人所得稅征收規(guī)定
389人看過
納稅人是指對國家直接負有納稅義務的單位和個人。又稱納稅義務人、課稅主體。納稅人作為繳納稅款的主體,可以是法人,也可以是自然人。一個經(jīng)濟單位或個人是否成為納稅人,由稅法的規(guī)定和企業(yè)或個人所處的經(jīng)濟地位決定的。 納稅人包括全民所有制企業(yè)。城鄉(xiāng)各... 更多>
-
雇主為雇員負擔工資、薪金所得的個人所得稅稅款,應如何計算個人香港在線咨詢 2023-06-12雇主為雇員負擔工資、薪金所得的個人所得稅稅款,應先將雇員取得的工資、薪金所得換算為應納稅所得額后,再計算個人所得稅應納稅額。1、雇主全額為其雇員負擔稅款的計算公式:①應納稅所得額=(不含稅收入額-費用扣除標準-速算扣除數(shù))÷(1-稅率)②應納稅額=應納稅所得額×適用稅率-速算扣除數(shù)注:公式①稅率是指不含稅所得按不含稅級距對應的稅率,公式②稅率是指應納稅所得按含稅級距對應的稅率。2、雇主為其雇員定額
-
稅款是由雇主全額負擔如何計算澳門在線咨詢 2022-10-26國家稅務總局公告2011年第28號的規(guī)定:一、雇主為雇員負擔全年一次性獎金部分個人所得稅款,屬于雇員又額外增加了收入,應將雇主負擔的這部分稅款并入雇員的全年一次性獎金,換算為應納稅所得額后,按照規(guī)定方法計征個人所得稅。二、將不含稅全年一次性獎金換算為應納稅所得額的計算方法(一)雇主為雇員定額負擔稅款的計算公式:應納稅所得額=雇員取得的全年一次性獎金+雇主替雇員定額負擔的稅款-當月工資薪金低于費用扣
-
個人取得全年一次性獎金或年終加薪,應當如何計算繳納個人所得稅江西在線咨詢 2023-06-12個人取得全年一次性獎金(包括年終加薪)的,應分兩種情況計算繳納個人所得稅:1、個人取得全年一次性獎金且獲取獎金當月個人的工資、薪金所得高于(或等于)稅法規(guī)定的費用扣除額的,計算方法是:用全年一次性獎金總額除以12個月,按其商數(shù)對照工資、薪金所得項目稅率表,確定適用稅率和對應的速算扣除數(shù),計算繳納個人所得稅。計算公式為:應納個人所得稅額=個人當月取得的全年一次性獎金×適用稅率-速算扣除數(shù);個人當月工
-
雇主負擔工資薪金應如何計算個人所得稅?福建在線咨詢 2022-10-28雇主為雇員負擔工資、薪金所得的個人所得稅稅款,應先將雇員取得的工資、薪金所得換算為應納稅所得額后,再計算個人所得稅應納稅額。 1.雇主全額為其雇員負擔稅款的計算公式:①應納稅所得額=(不含稅收入額-費用扣除標準-速算扣除數(shù))÷(1-稅率)②應納稅額=應納稅所得額×適用稅率-速算扣除數(shù)注:公式①稅率是指不含稅所得按不含稅級距對應的稅率,公式②稅率是指應納稅所得按含稅級距對應的稅率。 2.雇主為其雇員
-
雇主承擔一次性獎金是否納稅廣西在線咨詢 2022-09-13根據(jù)《中華人民共和國》、《國家稅務總局關(guān)于雇主為其雇員負擔個人所得稅稅款計征問題的通知》和《國家稅務總局關(guān)于調(diào)整個人取得全年一次性獎金等計算征收個人所得稅方法問題的通知》等規(guī)定,現(xiàn)對雇員取得全年一次性獎金并由雇主負擔部分稅款有關(guān)計算方法問題公告如下:一、雇主為雇員負擔全年一次性獎金部分個人所得稅款,屬于雇員又額外增加了收入,應將雇主負擔的這部分稅款并入雇員的全年一次性獎金,換算為應所得額后,按照規(guī)