可以找勞動(dòng)監(jiān)察部門。勞動(dòng)仲裁解決下列勞動(dòng)爭(zhēng)議:
(一)因確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系發(fā)生的爭(zhēng)議;
(二)因訂立、履行、變更、解除和終止勞動(dòng)合同發(fā)生的爭(zhēng)議;
(三)因除名、辭退和辭職、離職發(fā)生的爭(zhēng)議;
(四)因工作時(shí)間、休息休假、社會(huì)保險(xiǎn)、福利、培訓(xùn)以及勞動(dòng)保護(hù)發(fā)生的爭(zhēng)議。
物業(yè)找哪個(gè)部門投拆
根據(jù)《物業(yè)管理?xiàng)l例》第四十八條規(guī)定,縣級(jí)以上地方人民政府房地產(chǎn)行政主管部門應(yīng)當(dāng)及時(shí)處理業(yè)主、業(yè)主委員會(huì)、物業(yè)使用人和物業(yè)服務(wù)企業(yè)在物業(yè)管理活動(dòng)中的投訴。
(一)可以向當(dāng)?shù)胤康禺a(chǎn)管理局物業(yè)管理處進(jìn)行投訴,這個(gè)部門是物業(yè)行業(yè)主管部門;
(二)投訴前做好相應(yīng)工作。盡量不要采取口頭投訴的方式,盡量以書(shū)面方式提交;
(三)提交前看看您與物業(yè)公司簽署的物業(yè)管理協(xié)議中,物業(yè)公司未盡到職責(zé)的地方是哪些,證據(jù)要充分完整。
《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第二條
中華人民共和國(guó)境內(nèi)的用人單位與勞動(dòng)者發(fā)生的下列勞動(dòng)爭(zhēng)議,適用本法:
(一)因確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系發(fā)生的爭(zhēng)議;
(二)因訂立、履行、變更、解除和終止勞動(dòng)合同發(fā)生的爭(zhēng)議;
(三)因除名、辭退和辭職、離職發(fā)生的爭(zhēng)議;
(四)因工作時(shí)間、休息休假、社會(huì)保險(xiǎn)、福利、培訓(xùn)以及勞動(dòng)保護(hù)發(fā)生的爭(zhēng)議;
(五)因勞動(dòng)報(bào)酬、工傷醫(yī)療費(fèi)、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或者賠償金等發(fā)生的爭(zhēng)議;
(六)法律、法規(guī)規(guī)定的其他勞動(dòng)爭(zhēng)議。
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哪個(gè)部門最適合討薪
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勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解是指在勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生后,由勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)對(duì)爭(zhēng)議進(jìn)行調(diào)解的過(guò)程。勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)通常由用人單位或工會(huì)組織派代表組成,也可以由第三方機(jī)構(gòu)組織成立。 在調(diào)解過(guò)程中,律師可以作為調(diào)解員參與調(diào)解過(guò)程,為當(dāng)事人提供法律幫助和指導(dǎo),幫助當(dāng)... 更多>
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如何選擇合法的調(diào)崗調(diào)薪單位吉林省在線咨詢 2023-06-101、在發(fā)生調(diào)崗調(diào)薪時(shí),對(duì)員工出具按上述考核制度和程序作出的考評(píng)或考核的結(jié)果,讓員工簽收。如果員工工作存在失誤,則要求其向公司提交說(shuō)明或者檢討等書(shū)面材料。 2、用人單位與員工就調(diào)崗調(diào)薪簽訂協(xié)商一致的協(xié)議。 3、如果員工不肯簽,或者對(duì)此有異議,則應(yīng)按照公司內(nèi)部預(yù)先的規(guī)定,由公司特定部門或特定人員將情況作成書(shū)面記錄。
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要如何討薪?農(nóng)民工要如何討薪甘肅在線咨詢 2023-09-04拖欠工資,不發(fā)工資、克扣工資可以打12020電話投訴,該電話是人力資源和社會(huì)保障局的電話。也可以到勞動(dòng)局監(jiān)察大隊(duì)投訴。 1、用人單位有下列情形之一的,由勞動(dòng)行政部門責(zé)令限期支付勞動(dòng)報(bào)酬、加班費(fèi)或者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償;勞動(dòng)報(bào)酬低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的,應(yīng)當(dāng)支付其差額部分;逾期不支付的,責(zé)令用人單位按應(yīng)付金額百分之五十以上百分之一百以下的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者加付賠償金: (一)未按照勞動(dòng)合同的約定或者國(guó)家規(guī)定及時(shí)足額支付
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如何討薪最靠譜山西在線咨詢 2023-09-12一、與用人單位進(jìn)行協(xié)商。有工會(huì)的單位,可先向工會(huì)反映情況,通過(guò)工會(huì)與用工方進(jìn)行交涉;若單位還沒(méi)有成立工會(huì)組織,也可直接向用工方提出協(xié)商要求;被拖欠工資的工人還可聯(lián)合起來(lái),向用工方提出集體協(xié)商要求。 二、采用行政方法解決??上騽趧?dòng)監(jiān)察部門進(jìn)行舉報(bào)。對(duì)查證屬實(shí)拖欠農(nóng)民工工資的用人單位,勞動(dòng)監(jiān)察部門將下發(fā)限期改正指令書(shū),責(zé)令用人單位限期支付,對(duì)拒不支付的,依法作出行政處罰。 三、走司法途徑。即通過(guò)律師進(jìn)
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如何選擇樓盤好與壞的選擇河南在線咨詢 2022-02-08選擇樓盤,不應(yīng)該道聽(tīng)途說(shuō),必須自己多處樓盤跑去比較,得出最好的答案。樓盤好與壞的選擇判斷:首先要考慮外在的環(huán)境格局與樓房之間的關(guān)系。其一是樓房與當(dāng)?shù)厣郊昂春恿鳎€有周圍樓房的關(guān)系。其二是樓房?jī)?nèi)樓和房間的采光及空間關(guān)系。其三是每套房子門窗的關(guān)系。全面的關(guān)系都和諧主人住著才會(huì)有好運(yùn)。例外住宅風(fēng)水是否好壞要看這棟樓周圍的環(huán)境狀況,湖泊河流,道路,以及其他建筑的情況。 1、要先看河流和道路,如果有河流和
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在哪些法院起訴離婚,如何選擇管轄部門江西在線咨詢 2022-05-04(一)特殊情況下由原告所在地人民法院管轄 被告如果屬于下列情形之一的由原告住所地人民法院管轄,原告住所地與經(jīng)常居住地不一致的,由原告經(jīng)常居住地人民法院管轄: 1.不在中華人民共和國(guó)領(lǐng)域內(nèi)居住; 2.被宣告下落不明或失蹤; 3.被勞動(dòng)教養(yǎng); 4.被監(jiān)禁。 (二)夫、妻離開(kāi)住所地時(shí)的管轄 夫妻一方離開(kāi)住所地超過(guò)一年,另一方起訴離婚的案件,由原告住所地人民法院管轄。夫妻雙方離開(kāi)住所地超過(guò)一年,一方起訴離