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1．工傷認定申請報告：內(nèi)容包括時間、地點、受傷部位、事發(fā)經(jīng)過、事故原因。

2．勞動合同文書復(fù)印件或其他建立勞動關(guān)系的有效證明。

3．醫(yī)療機構(gòu)出具的受傷后診斷證明書或者職業(yè)病診斷證明書（或者職業(yè)病診斷鑒定書）

4．受傷者的身份證復(fù)印件。若死亡的死亡證和火化證明或火葬收費發(fā)票和戶口注銷復(fù)印件、殮葬證。

5．用人單位注冊登記資料。

6．受傷時在場I友的證明及其身份證復(fù)印件。

7．委托代理的，提交委托書、代理人身份證明。

8．因履行工作職責(zé)受到暴力傷害的，提交公安機關(guān)或人民法院的判決書或其他有效證明。

9．因工外出期間，由于工作原因受到傷害的，提交公安部i

J證明或其他證明；發(fā)生事故下落不明的，提交人民法院宣告死亡的

結(jié)論。

廣州市工傷認定標準

工傷認定是進行廣州工傷賠償?shù)闹匾h(huán)節(jié)，通過既定工傷認定程序，合理區(qū)分因工或非因工受傷，明確劃分用人單位及職工之間的責(zé)任與義務(wù)，從而保障雙方的合法權(quán)利，因此在發(fā)生工傷事故后必須進入工傷認定程序。

廣州市工傷認定標準

工傷認定基本資料說明

1、《工傷認定申請表》；

2、工傷事故報告：內(nèi)容包括時間、地點、受傷部位、事發(fā)經(jīng)過、事故原因；

3、勞動關(guān)系證明（勞動合同、工作證、考勤紀錄等）；

4、醫(yī)療機構(gòu)出具的受傷后診斷證明書或者職業(yè)病診斷證明書（或者職業(yè)病診斷鑒定書）；

5、受傷職工身份證復(fù)印件；若死亡的死亡證和火化證明或火葬收費發(fā)票和戶口注銷復(fù)印件、殮葬證；

6、企業(yè)營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件或用人單位注冊登記資料；

7、受傷時在場工友證明及其身份證復(fù)印件；

8、委托代理的，提交委托書、代理人身份證明。

其它情況資料說明（對因特殊情況，無法提供相關(guān)證明材料的，應(yīng)書面說明情況）

1、履行工作職責(zé)受到暴力傷害：提交公安機關(guān)或人民法院的判決書或其他有效證明。

2、上下班途中受到機動車事故傷害：

公安交通管理等部門的責(zé)任認定書或其他有效證明。

路線圖（標明：住所地址、單位地址、出事地點、勘查人、繪圖人以及日期）。

住所地戶口簿或居住地證明。

駕駛證、行駛證。

3、因工外出期間，由于工作原因受到傷害：提交公安部門證明或其他證明；發(fā)生事故下落不明的，提交人民法院宣告死亡的結(jié)論。

4、在工作時間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡：提交醫(yī)療機構(gòu)的搶救和死亡證明。

5、屬于搶險救災(zāi)等維護國家利益、公眾利益活動中受到傷害：按照法律法規(guī)規(guī)定，提交有效證明。

6、屬于因戰(zhàn)、因公負傷致殘的轉(zhuǎn)業(yè)、復(fù)員軍人，舊傷復(fù)發(fā)：提交《革命傷殘軍人證》及醫(yī)療機構(gòu)對舊傷復(fù)發(fā)的診斷證明。

工傷認定辦理程序

單位申請：用人單位自發(fā)生或者發(fā)現(xiàn)之日起30日內(nèi)攜帶上述工傷認定所需資料到所屬廣州地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請，有特殊情況，經(jīng)勞動保障部門工傷確認機構(gòu)批準，可以適當(dāng)延長，但不得超過30日。逾期不報的，由單位按規(guī)定支付工傷待遇。

個人申請：用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認定申請的，工傷職工或者其近親屬、工會組織在發(fā)生或者發(fā)現(xiàn)之日起1年內(nèi)直接提出申請。

初審程序：經(jīng)辦機構(gòu)收到資料后，不符合條件的，不予受理；材料不全的，以書面形式一次性告知工傷認定申請人需要補正的全部材料；

受理辦結(jié)：材料完整的發(fā)給《受理回執(zhí)》，案件自受理之日起60日內(nèi)辦結(jié)。

工傷認定標準流程圖

網(wǎng)上辦理流程：用人單位登錄系統(tǒng)錄入工傷事故報告或工傷認定申請信息，由工傷認定行政部門審核同意后用人單位按《預(yù)約單》指引送書面材料到廣州社保局服務(wù)大廳受理。

《工傷保險條例》

第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認定為工傷：

（一）在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；

（二）工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的；

（三）在工作時間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的；

（四）患職業(yè)病的；

（五）因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的；

（六）在上下班途中，受到機動車事故傷害的；

（七）法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認定為工傷的其他情形。

第十五條職工有下列情形之一的，視同工傷：

（一）在工作時間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的；

（二）在搶險救災(zāi)等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的；

（三）職工原在軍隊服役，因戰(zhàn)、因公負傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的。

職工有前款第（一）項、第（二）項情形的，按照本條例的有關(guān)規(guī)定享受工傷保險待遇；職工有前款第（三）項情形的，按照本條例的有關(guān)規(guī)定享受除一次性傷殘補助金以外的工傷保險待遇。