各企事業(yè)單位的年會紛紛登場，本來是一年一度盡情放松的內(nèi)部聚會，卻常常因?yàn)檫^度而成為員工的負(fù)擔(dān)。
不久前，中國青年報社會調(diào)查中心對2184人進(jìn)行的一項調(diào)查顯示，66.4%的受訪者有年會恐懼癥。51.3%的人認(rèn)為最大的困擾來自節(jié)目要求較多，很花精力。30.7%的人在年會上是被迫表演節(jié)目。46%的人認(rèn)為，休息時間準(zhǔn)備年會應(yīng)該有加班費(fèi)。
加班加點(diǎn)排練節(jié)目，太累
年會花哨，演節(jié)目多，當(dāng)然大家都愛看，但參加表演的人又不能給減工作量。上完夜班都很累，還要留下來排節(jié)目，肯定不愿意。京城某三甲醫(yī)院的一位牙科護(hù)士抱怨，去年的年會前，她大約四周的休息時間都用來練習(xí)舞蹈，今年說什么都不去了。
某著名糧油集團(tuán)年年都搞大型年會，也成了旗下各子公司公關(guān)部或工會最傷腦筋的事情。我們編排集體舞，一次得從生產(chǎn)一線調(diào)五六十名工人來。排練的時間雖然協(xié)調(diào)出來了，但排練完還得照?；厝ド习啵钡?a target="_blank" href="http://www.cookingeasy.cn/citiao/8704682724114360285.html">工時還得補(bǔ)回來，太累。集團(tuán)下屬一家生產(chǎn)型企業(yè)的工會主席抱怨，因?yàn)閰⒓庸?jié)目排練沒有加班費(fèi)，年末又是糧油企業(yè)的生產(chǎn)旺季，工人們都不大情愿。有一年春節(jié)前，眼看還有幾天就要上臺演了，外地來打工的幾個小姑娘竟然買了火車票直接回家了。
必須上，還必須有創(chuàng)意，各部門、各分公司都比著來。一家著名IT企業(yè)公關(guān)部員工抱怨，很多大型公司的年會上，員工表演節(jié)目已漸漸由自娛自樂演變?yōu)楦鱾€部門或各個子公司之間的軟性競爭。這使得參加表演的人感受到的更多是壓力，而不是快樂。
自己掏錢包裝自己，不值
接受表彰的男士需身穿深色高檔西服套裝，深色皮鞋，白色襯衣，系領(lǐng)帶;接受表彰的女士需身穿艷色塑身晚禮服，化淡妝，脖頸需佩戴與當(dāng)天妝容相搭配的首飾，發(fā)型應(yīng)盡顯端莊典雅其他人員需統(tǒng)一穿正裝。這是某民營企業(yè)在內(nèi)部網(wǎng)站上發(fā)布的年會著裝要求。公司對此解釋，年會有現(xiàn)場大屏幕直播，還要制作成光碟廣為發(fā)放，如此要求是為了包裝好公司的整體形象。
對于大多數(shù)缺少參加西式晚會經(jīng)驗(yàn)，整日奔波在一線做銷售、搞生產(chǎn)的員工來說，這樣的要求讓他們很緊張。一件女士禮服動輒上千元，僅僅為了參加一次年會就買當(dāng)然不值得，又不能每年年會都穿一樣的，白領(lǐng)們不得不去專門的商店租借，甚至還有人在小區(qū)論壇里開展了年會禮服互換的行動。
如果只當(dāng)觀眾，租一件稍微有點(diǎn)設(shè)計感的晚禮服，3天租金最少一百元。如果要上臺，就起碼三百元了。要上臺的話還得請專業(yè)化妝師，隨身化妝兩個小時也得兩三百元錢呢。連續(xù)兩年在公司年會上登臺的網(wǎng)友嫣然說，這些錢都要自己掏腰包，她覺得有點(diǎn)兒冤。
只有場面沒有交流，不誠
花大價錢租體育場館、度假村或劇院，請著名的演員來表演，花大價錢安排抽獎、自助餐，公司的年會場面包裝得足夠豪華。但老總們坐在第一排，除了講話鼓舞士氣，連個游戲也不參加。員工們看看節(jié)目之后就吃飯走人，這是很多公司年會上都會出現(xiàn)的情況。
抽獎、表彰當(dāng)然是必不可少的。但年會更大的意義是大家能在輕松的氛圍下交流，連老總都不敢一起娛樂，感覺特別沒有誠意。在某醫(yī)藥公司工作的嚴(yán)小姐說，她曾在開心網(wǎng)上看過拜爾醫(yī)藥公司的年會。公司總監(jiān)以上的老總們都化妝成雅典娜、周瑜、小喬等中外著名古典人物，上演了一出《東游記》讓全場爆笑。連老總都敢娛樂自己才說明公司真的有活力，有活力的公司才會有真正有效的溝通和交流。
在某大型石油公司工作的張小姐也抱怨公司年會屬于人傻，錢多類型：大吃大喝，抽獎，走人。還不如悄悄拍攝下員工平日工作時的辛勤與興奮，或者請大家說說新年的愿望，制作成短片在年會上播放，這才是一種特別的精神撫慰。而那些沒有文藝基礎(chǔ)的員工，則非?？释軈⒓釉O(shè)計有趣的游戲。這樣不會枯坐冷板凳，還能展現(xiàn)自己的機(jī)智靈活，也能多和同事交流，這么簡單的活動，為什么公司就想不到呢?本報記者李洋
記者手記
我們需要什么樣的年會
隨著社會財富的增加，年會的包裝也越來越過了，以至演變?yōu)樨?fù)擔(dān)，是哪里出了問題?恐怕得從年會背后的社會文化心態(tài)上找答案。
年會是為了讓員工獲得放松、褒獎和繼續(xù)奮斗的動力而舉行。參加年會的人以及這些人的感受才是最重要的。但是，愛慕虛榮讓場面勝過了內(nèi)容;唯老總獨(dú)尊的病態(tài)想法，讓員工淪為年會的工具;還有金錢至上的觀念，讓物質(zhì)獎勵掩蓋了員工真心交流的深層渴望，最終產(chǎn)生了畸形的文化消費(fèi)現(xiàn)象。
經(jīng)濟(jì)發(fā)展了，眼界打開了，繁華卻遮住了雙眼。愛慕虛榮、華而不實(shí)、本末倒置、混淆核心價值、搞不清真正的服務(wù)對象社會的浮躁心態(tài)還滋生出更多文化消費(fèi)怪現(xiàn)象。書店的書外形做得越來越怪異，書的內(nèi)容卻越來越水;演唱會越來越燒錢，舞美燈光道具動輒上百噸，但原創(chuàng)的好歌卻越來越少;電視劇里的大牌越來越多，但故事卻講得越來越離譜。難怪神馬都是浮云成了2010年的熱詞。這樣的浮躁還要繼續(xù)多久?浮云散去時，年會也就真正回歸它聯(lián)誼會的本質(zhì)了。
年會禮品還沒到手就貼交換申請
又到選年會禮品之時，它作為年會的重頭戲很令員工期待。但記者發(fā)現(xiàn)，年會禮品還沒到手，就已經(jīng)有網(wǎng)友發(fā)帖轉(zhuǎn)讓了。
有沒有年會中不喜歡的獎品，大家調(diào)劑一下?我們年會還沒開，先問問。記者昨天搜索全新轉(zhuǎn)讓、年會禮品等關(guān)鍵詞，發(fā)現(xiàn)年會還沒開，已有網(wǎng)友發(fā)帖轉(zhuǎn)讓獎品。而且，此帖在論壇上一發(fā)出，得到不少網(wǎng)友的支持，連稱有創(chuàng)意、建議真好。
iPodnano6代，公司年會獎品，個人無用，全新未開封轉(zhuǎn)讓。網(wǎng)友rickchang說，因?yàn)橐呀?jīng)有iPodtoch了，所以想轉(zhuǎn)讓。iPad、iPhone、iPodtoch記者隨意一搜，就發(fā)現(xiàn)不少蘋果i系列的轉(zhuǎn)讓帖。2011年商務(wù)年會獎品蘋果iPad和iPodtoch4.公司年會一等獎iPad，二等獎iPodtoch，三等獎iPodnano，整個兒一蘋果家族。我們年會發(fā)的都是蘋果家的東東。昨天，記者在一些論壇發(fā)現(xiàn)，網(wǎng)友曬出的獎品單中，很多都是蘋果產(chǎn)品，網(wǎng)友大呼撞車。
記者瀏覽論壇發(fā)現(xiàn)，除了蘋果產(chǎn)品，還有很多有創(chuàng)意又實(shí)用的產(chǎn)品也成了年會禮品的熱門選擇。我們公司已經(jīng)接了上萬個訂單，員工正在開夜車打單發(fā)貨。百榮世貿(mào)商城一商家說，今年一種蒸汽掛燙機(jī)賣瘋了，一些單位把它當(dāng)做陽光普照獎，發(fā)給職工人手一個，銀行、保險公司等采購了幾千個作為積分回饋禮品。記者看到，這種蒸汽掛燙機(jī)外形像吸塵器，價格在200至500元之間。
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共同犯罪「內(nèi)容摘要」在實(shí)證的基礎(chǔ)上，本文通過對取保候?qū)徶贫鹊姆e極功能、存在的問題以及解決問題的對策三方面進(jìn)行考察，以求完善取保候?qū)徶贫??！戈P(guān)鍵詞」取保候?qū)弿?qiáng)制措施保證取保候?qū)徥且环N強(qiáng)制性措施，由法院、檢察機(jī)關(guān)和公安機(jī)關(guān)根據(jù)案件情況而決定采取的責(zé)令犯罪嫌疑人、被告人提出保證人或者交納保證金，防止其逃避或妨礙偵查、保證起訴和審判活動順利進(jìn)行的一種強(qiáng)制方法。司法實(shí)踐中，采取取保候?qū)彺胧┑南鄬τ诖兑酝獾钠渌麖?qiáng)制措施適用廣泛。今年我在的辦案組共辦理119起案件，其中采取取保候?qū)彽挠?5件。但是實(shí)踐中取保候?qū)徶贫缺┞冻霾簧俚膯栴}。為此，針對具體案件中取保候?qū)徶贫却嬖诘膯栴}進(jìn)行分析、研究，從而提出相應(yīng)的完善對策。一、采取取保候?qū)彺胧怀鰧?shí)現(xiàn)三個功能（一）采取取保候?qū)彺胧?，?shí)現(xiàn)程序保障功能取保候?qū)復(fù)袀?、監(jiān)視居住、拘留和逮捕措施一樣，通過對犯罪嫌疑人或被告人自的由不同程度的限制、制約，從程序上排除訴訟干擾，進(jìn)2023-06-11308人看過 -
社保新中國成立后很長一段時間，每個有單位的人，生老病死都是由國家來保障，相當(dāng)于國家統(tǒng)管。盡管那時還未深入觸及目前世界各國普遍采用的社會保險制度，但是勞動保障的概念已經(jīng)提出，而且《勞動保險條例》也已出現(xiàn)。如今，這個條例的部分內(nèi)容已經(jīng)被后來文件所取代，但是條例并未廢止，至今仍具有重要地位，應(yīng)該說這個條例的出現(xiàn)在當(dāng)時算是一個契機(jī)。要對目前的社會保障制度下個結(jié)論很難，因?yàn)樗蕴幱诓粩嗵剿?、發(fā)展和完善的過程中。探索統(tǒng)籌城鄉(xiāng)、全民覆蓋的步伐已經(jīng)開始，但統(tǒng)賬結(jié)合的中國養(yǎng)老保險模式還有待時間的檢驗(yàn)。長遠(yuǎn)來看，社會保險通過國家、企業(yè)和個人三方實(shí)現(xiàn)基礎(chǔ)性保障，商業(yè)保險則通過自愿購買的方式實(shí)現(xiàn)更有針對性或更高水平的保障。社保：差異化公平性社保制度追求一體化，企業(yè)并不能因?yàn)槠漕愋突蛞?guī)模的不同，而在社保的繳納上有所差異，因?yàn)檫@里面還涉及到了公平性的問題?！侗本┦谢攫B(yǎng)老保險規(guī)定》(183號令)中對此有明確規(guī)定：本市行政2023-06-07111人看過 -
拍賣企業(yè)或許是多年來制定拍賣管理新規(guī)一直雷聲大卻不見雨點(diǎn)，或許是中國的入世承諾中將拍賣列入對外資開放的行列所引發(fā)的爭論由來已久，當(dāng)《拍賣管理辦法》正式發(fā)布并于2005年1月1日正式開始實(shí)施時，業(yè)界的反應(yīng)卻稍顯遲滯。拍賣業(yè)高成長卻亟待規(guī)范持續(xù)的強(qiáng)勁走勢，令人目不暇接的高額成交，接連不斷的記錄被刷新更替近幾年的中國拍賣市場可謂高峰迭起，被列為特種行業(yè)的拍賣業(yè)其社會認(rèn)知度不斷提升。據(jù)了解，目前我國拍賣企業(yè)已近4000家，注冊拍賣師4795名，從業(yè)人員近4萬人，年拍賣成交額超過1400億元人民幣。拍賣領(lǐng)域由最初的公物、罰沒物資、司法委托擴(kuò)展到國有企業(yè)改制、破產(chǎn)企業(yè)資產(chǎn)處置、國有土地轉(zhuǎn)讓、金融機(jī)構(gòu)不良資產(chǎn)處置以及無形資產(chǎn)和科技成果等，拍賣標(biāo)的物涉及房地產(chǎn)、機(jī)動車(船)、機(jī)器設(shè)備、股權(quán)、文化藝術(shù)品、農(nóng)副產(chǎn)品、生產(chǎn)資料、日用消費(fèi)品、民間收藏以及車輛運(yùn)營權(quán)、廣告經(jīng)營權(quán)、商品代理權(quán)、商業(yè)經(jīng)營權(quán)、冠名權(quán)、承包權(quán)等。由2023-06-08131人看過 -
法律綜合知識孩子上幼兒園有離家焦慮癥，同時家人也同樣有焦慮癥，沒關(guān)系有三個辦法可以幫助您解決：一是在孩子如幼兒園前兩個月或在提前幾個月，最好帶孩子上這個幼兒園開辦的親子園，一般好的幼兒園現(xiàn)在都有親子園或者是親子班，這樣孩子知道幼兒園是和小朋友在一起玩的地方，而且他會在活動過程中認(rèn)識許多小朋友和老師，還會玩到許多家中沒有的玩具，這樣不僅熟悉了幼兒園的環(huán)境，同時也熟悉了小朋友和老師，而且非常順利的就進(jìn)入了幼兒園．二是在幼兒入園前，好的幼兒園都有開放活動，一定記得帶著孩子去啊，還是要讓孩子熟悉幼兒園，讓孩子知道上幼兒園是他長大要來的地方．三是主動和老師溝通，了解幼兒園對孩子的要求，以及幼兒入園需要家長配合的地方等，并可以介紹孩子的情況，這樣能夠有針對性的準(zhǔn)備相關(guān)的物品或心理準(zhǔn)備．二；上幼兒園是寶寶第一次離開媽媽，離開家，獨(dú)自在集體中生活學(xué)習(xí)，這對于寶寶來說很重要。家長都希望自己的孩子每天能高高興興的上幼兒園2023-11-30484人看過
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法律綜合知識對于借錢不還的可以報警，但報警并不能有效解決糾紛。欠款不還，不屬于公安機(jī)關(guān)管轄范圍，欠款不還屬于民事債務(wù)糾紛，當(dāng)事人可以通過協(xié)商調(diào)解等途徑來解決并維護(hù)自己的合法權(quán)益，如果無法解決問題的可以通過訴訟的方式來解決?！睹穹ǖ洹返谝话侔耸藯l：向人民法院請求保護(hù)民事權(quán)利的訴訟時效期間為三年。法律另有規(guī)定的，依照其規(guī)定。訴訟時效期間自權(quán)利人知道或者應(yīng)當(dāng)知道權(quán)利受到損害以及義務(wù)人之日起計算。法律另有規(guī)定的，依照其規(guī)定。但是，自權(quán)利受到損害之日起超過二十年的，人民法院不予保護(hù)，有特殊情況的，人民法院可以根據(jù)權(quán)利人的申請決定延長。2024-07-24277人看過 -
聯(lián)合國在紐約總部舉行儀式，接受10個國家遞交的有關(guān)《國際刑事法院規(guī)約》(簡稱《規(guī)約》)的批準(zhǔn)文書，從而使批準(zhǔn)《規(guī)約》的國家上升到66個。這意味著《規(guī)約》將在7月1日開始生效，一個永久性國際刑事法院即將誕生。本報4月13日曾對此作過報道。但是，一些國家對《規(guī)約》的具體條款仍然持有異議。爭議的焦點(diǎn)集中在國際刑事法院的普遍管轄權(quán)上。建立國際刑事法院是國際社會由來已久的理想和目標(biāo)，是國際社會進(jìn)一步加強(qiáng)合作以懲治種族滅絕罪、戰(zhàn)爭罪、反人類罪和侵略罪等最嚴(yán)重的國際罪行的新嘗試。聯(lián)合國秘書長安南當(dāng)天發(fā)表講話說，國際刑事法院的成立將使戰(zhàn)爭罪犯不再能逃脫正義的制裁。按照《規(guī)約》，國際刑事法院有權(quán)對其生效后犯下種族滅絕罪、戰(zhàn)爭罪、反人類罪和侵略罪的個人進(jìn)行審判。法院將設(shè)在荷蘭的海牙，是獨(dú)立于聯(lián)合國系統(tǒng)之外的機(jī)構(gòu)。它將由18名法官組成，并擁有1名獨(dú)立的檢察官。二戰(zhàn)后成立的紐倫堡和東京軍事法庭，以及安理會于1992023-06-11422人看過 -
經(jīng)理國慶前，伴隨著央視一套、北京衛(wèi)視、江蘇衛(wèi)視等多家電視臺開始輸送高清電視信號，電視臺的信號傳輸順利邁入高清時代。但是眾多電視觀眾在跨越高清門檻時，卻并不那么順利。高清離我們究竟還有多遠(yuǎn)?看高清幾家歡喜幾家愁通過高清頻道看60周年閱兵盛典，超清晰的畫面效果，真是一種震撼。特別是我期待已久的導(dǎo)彈方陣，連彈頭都清清楚楚。家住北京海淀區(qū)的劉先生在談到高清版國慶閱兵式時特別激動。從9月28日開始，9個衛(wèi)視頻道開始高清與標(biāo)清節(jié)目同步播出。這9個頻道分別是央視一套、北京衛(wèi)視、東方衛(wèi)視、江蘇衛(wèi)視、湖南衛(wèi)視、黑龍江衛(wèi)視、浙江衛(wèi)視、廣東衛(wèi)視及深圳衛(wèi)視。按照廣電總局的要求，這9個高清頻道全部由有線數(shù)字網(wǎng)絡(luò)免費(fèi)接入，免費(fèi)收看。劉先生告訴記者，他本來就計劃國慶節(jié)前把家里的電視機(jī)換成高清的，到賣場時，促銷員介紹說，歌華有線與TCL共同推出了雙卡合一的數(shù)字一體機(jī)，不用機(jī)頂盒，只要將在歌華有線開通的有線電視節(jié)目卡(小卡)，2023-06-07344人看過 -
專利轉(zhuǎn)讓可以轉(zhuǎn)讓。專利轉(zhuǎn)讓需要個人與公司雙方簽署《專利權(quán)轉(zhuǎn)讓合同》，然后遞交給國家知識產(chǎn)權(quán)局辦理著錄項目變更手續(xù)。在辦理著錄項目變更手續(xù)時，應(yīng)當(dāng)提交如下材料：1、著錄項目變更申報書。2、自提出請求之日起一個月內(nèi)繳納著錄項目變更費(fèi)200元。3、證明材料（《專利權(quán)轉(zhuǎn)讓合同》）：專利權(quán)人因權(quán)利的轉(zhuǎn)讓或者贈與發(fā)生權(quán)利轉(zhuǎn)移提出變更請求的，應(yīng)當(dāng)提交轉(zhuǎn)讓或者贈與合同。該合同是由單位訂立的，應(yīng)當(dāng)加蓋單位公章或者合同專用章。公民訂立合同的，由本人簽字或者蓋章。有多個專利權(quán)人的，應(yīng)當(dāng)提交全體權(quán)利人同意轉(zhuǎn)讓或者贈與的證明材料。專利轉(zhuǎn)讓的費(fèi)用專利權(quán)人有權(quán)在其專利產(chǎn)品或該產(chǎn)品的包裝上標(biāo)明專利標(biāo)記和專利號。專利權(quán)人或其他權(quán)利人將其專利權(quán)質(zhì)押的，應(yīng)訂立書面合同，并向國家知識產(chǎn)權(quán)局辦理出質(zhì)登記，質(zhì)押合同自登記之日起生效。如何繳納年費(fèi)？授權(quán)當(dāng)年的年費(fèi)在辦理專利權(quán)登記手續(xù)的同時繳納，以后每年的年費(fèi)在前一年度期滿前一個月內(nèi)預(yù)繳。如果專2023-07-15270人看過
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再婚了，孩子卻不配合，鬧脾氣、撒嬌、不理不睬，一下子比從前難“搞定”多了。融入新家庭，小朋友需要的時間可比大人長一點(diǎn)，在進(jìn)入新家之時，不妨聽聽心理專家給再婚家庭的建議。再婚家庭中，孩子往往不會參與新爸媽的選擇，覺得自己要被動接納生人，容易鬧情緒，因此這時候要多加關(guān)心。廣州皓藝教育信息咨詢中心心理專家佟梅梅說，對親生父母的依戀需要時間和方法，來傾訴和疏導(dǎo)，否則孩子內(nèi)心會被忽視、焦慮、沮喪、失落、無奈、憤怒、內(nèi)疚和傷心等占據(jù)。對此，佟梅梅從再婚家庭的相處和教育分別給出了建議。繼父母與孩子相處4秘訣五心法則：真心、耐心、誠心、恒心、愛心用純真的關(guān)切心、包容的接納心、真摯的情感心、堅持的毅力心和愛己之心關(guān)懷孩子。了解和發(fā)現(xiàn)孩子的優(yōu)勢和能力用發(fā)現(xiàn)的眼睛、欣賞的信念和開放包容的觀念，體會孩子帶給自己的內(nèi)心喜悅。多贊美孩子贊美讓孩子得到肯定和尊重。真誠的擁抱真誠的伸出自己的雙臂是一種內(nèi)心包容、力量的傳遞2023-06-11429人看過 -
未成年犯罪一、公安簽認(rèn)罪認(rèn)罰是好是壞公安階段可以認(rèn)罪認(rèn)罰肯定是好的，包括認(rèn)罪態(tài)度好，主動交代犯下的罪行，給公安機(jī)關(guān)偵破案件抓捕其他犯罪嫌疑人提供準(zhǔn)確消息等，這樣情況公安機(jī)關(guān)交到檢察院的時候都會書面材料寫明的，認(rèn)罪認(rèn)罰具結(jié)書是檢察院簽署的，代表承受自己犯下的罪行，接受檢察院提供的量刑建議，原則上在公安機(jī)關(guān)認(rèn)罪認(rèn)罰的，檢察院交到法院也會寫明的，也會從寬處理，減少基準(zhǔn)刑多。二、哪些案件應(yīng)當(dāng)慎用認(rèn)罪認(rèn)罰從寬制度1、危害國家安全、涉恐、涉黑、涉惡案件;2、社會影響惡劣的案件;3、犯罪嫌疑人、被告人系慣犯或以犯罪為常業(yè)的案件;4、犯罪嫌疑人、被告人主觀惡性深，人身危害性大的案件;5、其他應(yīng)當(dāng)慎重適用認(rèn)罪認(rèn)罰從寬制度的案件。人民法院審理被告人認(rèn)罪認(rèn)罰從寬案件，應(yīng)堅持證據(jù)裁判原則，做到主要犯罪事實(shí)清楚，主要證據(jù)確實(shí)充分，即與犯罪構(gòu)成要件及主要量刑情節(jié)有關(guān)的事實(shí)清楚;主要犯罪事實(shí)有相關(guān)證據(jù)證實(shí)，據(jù)以形成鏈條的證據(jù)之間2023-03-19355人看過 -
本月1日起,中山企業(yè)職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整,全日制職工最低工資由原來的每月770元調(diào)至920元,非全日制職工小時最低工資標(biāo)準(zhǔn)為每小時8.8元。記者走訪企業(yè)發(fā)現(xiàn),對于新的最低工資標(biāo)準(zhǔn),絕大部分大中型企業(yè)反應(yīng)比較平靜,但諸多小型企業(yè)表示壓力巨大,以后將可能推行計件工資制以減輕壓力。中山市人力資源和社會保障局相關(guān)負(fù)責(zé)人表示,勞動保障部門將加大力度進(jìn)行檢查,監(jiān)督企業(yè)執(zhí)行最低工資標(biāo)準(zhǔn)?！翊笃髽I(yè)正重新制定薪資標(biāo)準(zhǔn)據(jù)有關(guān)部門統(tǒng)計,最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整后,將有100多萬名企業(yè)職工受益。港口某木制品企業(yè)人力資源部工作人員告訴記者,由于他們每月工資要到當(dāng)月中旬發(fā)放,因此最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整之后員工具體加薪多少,目前尚不清楚,目前他們公司正在抓緊制定新的薪資標(biāo)準(zhǔn),以使員工薪資全部達(dá)到最低工資標(biāo)準(zhǔn)要求。另外,由于今年年初大部分企業(yè)遭遇了招工難,因此不少企業(yè)在年初即主動提高了員工底薪,因此不少企業(yè)當(dāng)前工資水平已經(jīng)達(dá)到或者超過2023-06-07320人看過 -
集團(tuán)公司職場閑人有著相似的通?。汗ぷ鳑]有價值感，前途迷?？床坏匠雎?職業(yè)危機(jī)深重，被邊緣化，成為了最易被踢出局的隱形人。有的人一天到晚在公司忙得四腳朝天，有的人卻整日在辦公室里閑來無事混日子。最近，向陽職業(yè)規(guī)劃咨詢中心接待了多位職場閑人。做數(shù)據(jù)管理的Mark說：我的工作太無聊了!每天上午一點(diǎn)事情做完后就開始守著電腦發(fā)呆，基本上沒什么事情可干，領(lǐng)導(dǎo)難得想起還有個我。每個月到手才2500塊，工作沒有價值。都27歲了，感覺自己每天就是在虛度人生。在某集團(tuán)公司上海分公司做文員的Lisa也在為工作太閑而發(fā)愁：基本沒什么事，整天上網(wǎng)聊天、偷菜、打游戲，聽上去好像很舒服，但我不喜歡這樣的狀態(tài)。有事做我會覺得比較充實(shí)，而且這份工作我并不喜歡。有人說我是身在福中不知福，真的是這樣嗎，我很困惑!我只是希望看得到前面的出路，現(xiàn)在的狀態(tài)，煩透了!Demo在北京某營業(yè)廳賣手機(jī)，她說：我的工作就是站柜臺，有人的時候介紹推薦一2023-06-10349人看過
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管制依據(jù)我國《刑法》的規(guī)定，造謠情節(jié)嚴(yán)重的會構(gòu)成侮辱罪、誹謗罪，而侮辱誹謗罪是屬于告訴才處理的案件，如果被造謠者不想追究責(zé)任的，可以不告訴。相關(guān)法律規(guī)定《中華人民共和國刑法》第二百四十六條【侮辱罪、誹謗罪】以暴力或者其他方法公然侮辱他人或者捏造事實(shí)誹謗他人，情節(jié)嚴(yán)重的，處三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剝奪政治權(quán)利。前款罪，告訴的才處理，但是嚴(yán)重危害社會秩序和國家利益的除外。通過信息網(wǎng)絡(luò)實(shí)施第一款規(guī)定的行為，被害人向人民法院告訴，但提供證據(jù)確有困難的，人民法院可以要求公安機(jī)關(guān)提供協(xié)助。2023-06-01254人看過 -
法律綜合知識一、瓷磚還沒鋪顏色不喜歡可以退嗎1．開發(fā)企業(yè)商品房預(yù)售資格未獲批準(zhǔn)。2．購房協(xié)議已被法律判定為無效。3．購房合同時因重大誤解或開發(fā)商欺詐而成立。4．貸款未能實(shí)現(xiàn)。5．房屋實(shí)際尺寸誤差大于規(guī)定的3％比例。6．建筑物主體結(jié)構(gòu)構(gòu)造存在嚴(yán)重隱患。7．房產(chǎn)質(zhì)量對日常使用構(gòu)成嚴(yán)重干擾。8．房地產(chǎn)業(yè)商未經(jīng)授權(quán)更改規(guī)劃和設(shè)計圖。9．住房戶型與繪制圖紙不符。10．開發(fā)商延遲交房日期，超過合約期限。11．開發(fā)商未能按照約定時間辦理房屋產(chǎn)權(quán)登記?！吨腥A人民共和國民法典》第五百六十二條當(dāng)事人協(xié)商一致，能夠解除合同。當(dāng)事人能夠約定一方解除合同的事由。解除合同的事由發(fā)生時，解除權(quán)人能夠解除合同。第五百六十三條有下列情形之一的，當(dāng)事人能夠解除合同：（一）因不可抗力致使不能實(shí)現(xiàn)合同目的；（二）在履行期限屆滿前，當(dāng)事人一方明確表示或者以自己的行為表明不履行主要債務(wù)；（三）當(dāng)事人一方遲延履行主要債務(wù)，經(jīng)催告后在合理期限內(nèi)仍未2024-05-19277人看過
分公司是總公司的分支機(jī)構(gòu)，分公司的財務(wù)、資產(chǎn)、人事、業(yè)務(wù)等方面受總公司全面管理，分公司不具有獨(dú)立法人資格。分公司在法律上、經(jīng)濟(jì)上均不獨(dú)立，不能獨(dú)立承擔(dān)法律責(zé)任，其財產(chǎn)也由總公司財務(wù)同意管理，是總公司的附屬機(jī)構(gòu)。分公司沒有獨(dú)立的名稱，其名稱大... 更多>
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如何區(qū)分真喜歡, 假喜歡, 假喜歡內(nèi)蒙古在線咨詢 2022-03-01在回答這個問題之前，先跟你講一個實(shí)際情況，畢業(yè)后有80%的人從事的是與自己專業(yè)不相干的工作。1、喜歡分2種：（1）真喜歡。在真正去嘗試做了后，也會感覺很高興，哪怕很多地方跟之前的預(yù)期有差距，也會發(fā)自內(nèi)心的喜歡，愿意去堅持。（2）假喜歡。在真正去嘗試做了后，會發(fā)現(xiàn)跟自己預(yù)期有很大的距離，然后慢慢放棄，再也沒有了之前的那種興趣。區(qū)別真喜歡與假喜歡最好的方法有兩個：A：去行動。行動是檢驗(yàn)想法的最好的方法 -
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如果你喜歡的女人被人強(qiáng)暴，你會怎么想？如果你喜歡的女人會怎么想寧夏在線咨詢 2022-02-08如果你喜歡的女人被人強(qiáng)暴，你會怎么想？換位思考，犯罪的事情就會少發(fā)生?！缎谭ā返诙偃鶙l【強(qiáng)奸罪】以暴力、脅迫或者其他手段強(qiáng)奸婦女的，處三年以上十年以下有期徒刑。奸淫不滿十四周歲的幼女的，以強(qiáng)奸論，從重處罰。強(qiáng)奸婦女、奸淫幼女，有下列情形之一的，處十年以上有期徒刑、無期徒刑或者死刑：（一）強(qiáng)奸婦女、奸淫幼女情節(jié)惡劣的；（二）強(qiáng)奸婦女、奸淫幼女多人的；（三）在公共場所當(dāng)眾強(qiáng)奸婦女的；（四）二人以 -
有個喜歡加班，更喜歡讓職工陪著加班的領(lǐng)導(dǎo)是種什么樣上海在線咨詢 2022-10-28通常，喜歡加班，經(jīng)常安排下屬加班的領(lǐng)導(dǎo)，都是不稱職的領(lǐng)導(dǎo)。因?yàn)?，加班不僅妨礙勞動者休息，極易引發(fā)勞動爭議，而且增加用工成本，對用人單位來講，是很不劃算的事情。因此，減少和控制加班，避免不必要的加班，是用人單位必須面對的課題。rr《勞動法》r第四十一條用人單位由于生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)與工會和勞動者協(xié)商后可以延長工作時間，一般每日不得超過1小時;因特殊原因需要延長工作時間的在保障勞動者身體健康的條件下延長 -
a和小三在一起兩年怎樣讓他喜歡上a陜西在線咨詢 2022-10-24協(xié)商不成，可以起訴離婚，收集你老公出軌的證據(jù)，證明在婚姻存續(xù)期間有過錯。可以多分財產(chǎn)。為了維護(hù)你的合法權(quán)益建議電話咨詢A律師或者到A律師辦公室咨詢。
