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個(gè)體戶是不可以經(jīng)營勞務(wù)外包的。注冊成立個(gè)體戶，經(jīng)營內(nèi)容不允許包含勞務(wù)服務(wù)；因?yàn)槌薪拥木唧w工作都不需要專業(yè)資質(zhì)，就是普通的人力勞動(dòng)。個(gè)人可以做勞務(wù)外包或者勞務(wù)派遣，同時(shí)可以注冊公司，以公司的名義進(jìn)行外包，也可以以個(gè)人的名義進(jìn)行外包。《個(gè)體工商戶條例》第八條申請登記為個(gè)體工商戶，應(yīng)當(dāng)向經(jīng)營場所所在地登記機(jī)關(guān)申請注冊登記。申請人應(yīng)當(dāng)提交登記申請書、身份證明和經(jīng)營場所證明。個(gè)體工商戶登記事項(xiàng)包括經(jīng)營者姓名和住所、組成形式、經(jīng)營范圍、經(jīng)營場所。個(gè)體工商戶使用名稱的，名稱作為登記事項(xiàng)。

項(xiàng)目名稱市級(jí)管轄中外合資經(jīng)營企業(yè)的承包經(jīng)營項(xiàng)目編碼設(shè)定依據(jù)《關(guān)于承包中外合資經(jīng)營企業(yè)的規(guī)定》申報(bào)材料1、所在地外經(jīng)貿(mào)主管部門的轉(zhuǎn)報(bào)文件(受理步驟提供);2、合營企業(yè)實(shí)行承包經(jīng)營的申請報(bào)告;3、合營企業(yè)董事會(huì)關(guān)于實(shí)行承包經(jīng)營的決議;4、經(jīng)合營企業(yè)董事會(huì)批準(zhǔn)的由承包者提出的使企業(yè)扭虧為盈的具體措施的報(bào)告;5、承包者的合法開業(yè)證明、公司章程及最近三年的資產(chǎn)負(fù)債表;6、承包經(jīng)營合同;7、原合營企業(yè)合同及可行性研究報(bào)告;8、主管部門、財(cái)政稅務(wù)部門對該合營企業(yè)承包經(jīng)營的意見;9、法律文件送達(dá)授權(quán)委托書;10、審批機(jī)關(guān)需要的其他有關(guān)文件

《勞動(dòng)合同法》第五十七條：勞務(wù)派遣單位應(yīng)當(dāng)依照公司法的有關(guān)規(guī)定設(shè)立，注冊資本不得少于五十萬元。第五十七條第一款：經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)應(yīng)當(dāng)具備下列條件：(一)注冊資本不得少于人民幣二百萬元；(二)有與開展業(yè)務(wù)相適應(yīng)的辦公場所和實(shí)施；(三)有符合法律、行政法規(guī)規(guī)定的勞務(wù)派遣管理制度；(四)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他條件。一、關(guān)于辦理經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)行政許可的規(guī)定二、關(guān)于被派遣勞動(dòng)者同工同酬權(quán)利的保障第六十三條：被派遣勞動(dòng)者享有與用工單位的勞動(dòng)者同工同酬的權(quán)利。用工單位無同類崗位勞動(dòng)者的，參照用工單位所在地相同或者相近崗位勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬確定。第六十三條修改為：被派遣勞動(dòng)者享有與用工單位的勞動(dòng)者同工同酬的權(quán)利。用工單位應(yīng)當(dāng)按照同工同酬原則，對被派遣勞動(dòng)者與本單位同類崗位的勞動(dòng)者實(shí)行相同的勞動(dòng)報(bào)酬分配辦法。用工單位無同類崗位勞動(dòng)者的，參照用工單位所在地相同或者相近崗位勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬確定。勞務(wù)派遣單位與

新修訂的《勞動(dòng)合同法》規(guī)定，經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)的單位應(yīng)依法取得行政許可，請問申請行政許可需要具備什么樣的條件?對已經(jīng)開展經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)的單位，申請時(shí)間上有什么樣的限制?經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)應(yīng)當(dāng)具備以下條件：1、注冊資本不得少于人民幣二百萬元；2、有與開展業(yè)務(wù)相適應(yīng)的固定的經(jīng)營場所和設(shè)施；3、有符合法律、行政法規(guī)規(guī)定的勞務(wù)派遣管理制度；4、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他條件。新修訂的《勞動(dòng)合同法》施行前經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)的單位，應(yīng)當(dāng)在決定施行之日起一年內(nèi)依法取得行政許可并辦理公司變更登記，方可經(jīng)營新的勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)。未經(jīng)許可，任何單位和個(gè)人不得經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)。一、勞務(wù)公司成立條件有哪些勞務(wù)派遣公司成立條件：有與開展業(yè)務(wù)相適應(yīng)的固定的經(jīng)營場所和設(shè)施；注冊資本不得少于人民幣二百萬元；有符合法律、行政法規(guī)規(guī)定的勞務(wù)派遣管理制度；其他。勞務(wù)派遣是指由勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)與派遣勞工訂立勞動(dòng)合同，把勞動(dòng)者派向其他用工單位，

企業(yè)承包經(jīng)營是企業(yè)內(nèi)部事務(wù)，對外既然是以企業(yè)的名義經(jīng)營，所欠債務(wù)，債權(quán)人有權(quán)要求企業(yè)承擔(dān)債務(wù)。企業(yè)承擔(dān)后，可根據(jù)與承包人的約定向承包人追償。企業(yè)承包合同最好約定得清楚明確些，包括企業(yè)的債權(quán)債務(wù)，也包括企業(yè)的資產(chǎn)情況等。一、企業(yè)承包經(jīng)營合同糾紛怎么解決1、和解：如果雙方能私下就企業(yè)承包經(jīng)營合同中的糾紛和爭議出進(jìn)行協(xié)商達(dá)成和解是最好的解決辦法。2、調(diào)解：凋解是指在第三人的主持下，通過運(yùn)用說服教育等方法來解決當(dāng)事人之間的合同糾紛。調(diào)解有兩種方式一是人民調(diào)解委員會(huì)調(diào)解當(dāng)事人發(fā)生合同糾紛，可以向糾紛當(dāng)事人所在地或者糾紛發(fā)生地的人民調(diào)解委員會(huì)申請調(diào)解。二是行政調(diào)解。主要特指工商行政管理機(jī)關(guān)居中對合同當(dāng)事人的糾紛進(jìn)行調(diào)解。3、仲裁：仲裁是指發(fā)生合同爭議的雙方當(dāng)事人，根據(jù)爭議發(fā)生前或發(fā)生后達(dá)成的仲裁協(xié)議，將糾紛提交仲裁機(jī)關(guān)進(jìn)行裁決并解決糾紛的方式。4、訴訟：訴訟是指合同糾紛發(fā)生后，當(dāng)事人如果沒有仲裁協(xié)議，

1、有資質(zhì)的勞務(wù)派遣單位可以向承包人派遣勞務(wù)并簽訂勞動(dòng)合同。勞動(dòng)合同法第五十八條【勞務(wù)派遣單位、用人單位和勞動(dòng)者的權(quán)利和義務(wù)】勞務(wù)派遣單位是本法所稱用人單位，應(yīng)當(dāng)履行對勞動(dòng)者的義務(wù)。勞務(wù)派遣單位與被派遣勞動(dòng)者簽訂的勞動(dòng)合同，除應(yīng)當(dāng)載明本法第十七條規(guī)定的事項(xiàng)外，還應(yīng)當(dāng)載明用人單位、派遣期限和被派遣勞動(dòng)者的崗位。勞務(wù)派遣單位應(yīng)當(dāng)與被派遣勞動(dòng)者簽訂兩年以上的定期勞動(dòng)合同，按月支付勞動(dòng)報(bào)酬；被派遣勞動(dòng)者不工作時(shí)，勞務(wù)派遣單位應(yīng)當(dāng)按照當(dāng)?shù)厝嗣裾?guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)按月支付勞動(dòng)報(bào)酬。第五十九條勞務(wù)派遣單位應(yīng)當(dāng)與用工單位（以下簡稱用人單位）以勞務(wù)派遣的形式簽訂勞務(wù)派遣協(xié)議。勞務(wù)派遣協(xié)議應(yīng)當(dāng)約定派遣的崗位和人數(shù)、派遣期限、勞動(dòng)報(bào)酬和社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的數(shù)額和支付方式以及違約責(zé)任。用人單位應(yīng)當(dāng)根據(jù)崗位實(shí)際需要與勞務(wù)派遣單位確定派遣期限，不得將連續(xù)用工期限分割為若干短期勞務(wù)派遣協(xié)議。二是勞務(wù)派遣許可證年審需要哪些材料

中外合資經(jīng)營企業(yè)的承包經(jīng)營是指合營企業(yè)與承包者通過訂立承包經(jīng)營合同，將合營企業(yè)的全部或部分經(jīng)營管理權(quán)在一定期限內(nèi)交給承包者，由承包者對合營企業(yè)進(jìn)行經(jīng)營管理。合營企業(yè)必須符合下列全部條件方可實(shí)行承包經(jīng)營：1、合營企業(yè)應(yīng)是屬于國家鼓勵(lì)或允許的行業(yè)的項(xiàng)目。但屬于國家重點(diǎn)項(xiàng)目，特別是能源和交通項(xiàng)目，不得實(shí)行承包經(jīng)營。2、中外合營者已經(jīng)按合營合同如期如數(shù)出資并經(jīng)過驗(yàn)資，確因經(jīng)營管理不善而難以維持的合營企業(yè)。承包者的資格承包者應(yīng)具備以下資格：1、具備法人資格并已有三年以上經(jīng)營活動(dòng)的中國或外國的公司、企業(yè)。2、與實(shí)行承包經(jīng)營的合營企業(yè)屬同類行業(yè)，并能提出切實(shí)解決該企業(yè)嚴(yán)重虧損及正常發(fā)展的具體方案。3、能夠向合營企業(yè)提供足夠數(shù)額的風(fēng)險(xiǎn)抵押金或風(fēng)險(xiǎn)保證金保函。

承包與租賃是兩種不同的經(jīng)營方式，雖然兩者在兩權(quán)分離等方面具有共同點(diǎn)和兼容性，但它們在某些方面仍有所區(qū)別：一是對象不同。承包經(jīng)營是以一定的生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)為標(biāo)的，對象是經(jīng)營成果；租賃經(jīng)營則是以資產(chǎn)使用權(quán)的轉(zhuǎn)移及企業(yè)的經(jīng)營管理權(quán)為標(biāo)的，對象是資產(chǎn)。二是所有權(quán)與經(jīng)營權(quán)分離的程度不同。承包的經(jīng)營者具有生產(chǎn)經(jīng)營、人事勞動(dòng)管理、職工獎(jiǎng)懲等權(quán)利，但這些權(quán)利是在上級(jí)行政主管部門的一定控制下行使的，其自主權(quán)是不完全的；租賃經(jīng)營中兩權(quán)分離的程度更徹底，企業(yè)不再是行政主管部門的附屬物，經(jīng)營者不僅具有企業(yè)機(jī)構(gòu)的設(shè)置權(quán)、收益分配權(quán)、生產(chǎn)經(jīng)營決策權(quán)、對職工的錄用和解聘權(quán)等，而且還可以根據(jù)市場需求調(diào)整企業(yè)的經(jīng)營方向，并且按照國家有關(guān)規(guī)定辦理變更登記手續(xù)。三是經(jīng)營者所承擔(dān)的風(fēng)險(xiǎn)大小不同。承包經(jīng)營者完不成任務(wù)時(shí)，只是視情節(jié)輕重追究其行政責(zé)任和經(jīng)濟(jì)責(zé)任。如適當(dāng)扣發(fā)工資和獎(jiǎng)金等；租賃經(jīng)營者則實(shí)行財(cái)產(chǎn)擔(dān)保。承租人必須出具與租賃財(cái)產(chǎn)成

勞務(wù)派遣工受到工傷的，派遣單位應(yīng)在其受傷的30日內(nèi)申請工傷認(rèn)定；勞務(wù)派遣單位未申請的，工傷職工或者其近親屬、工會(huì)組織在1年內(nèi)申請。提出工傷認(rèn)定申請應(yīng)當(dāng)提交下列材料：工傷認(rèn)定申請表；存在勞動(dòng)關(guān)系的證明材料；醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書。申報(bào)工傷的條件職工工傷認(rèn)定條件為：在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害或者履行工作職責(zé)受到意外傷害；患職業(yè)?。粡氖骂A(yù)備性或者收尾性工作受事故傷害；因工外出期間受到傷害或者發(fā)生事故下落不明；上下班途中遭遇交通事故；其他條件?！豆ｋU(xiǎn)條例》第十七條職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請。遇有特殊情況，經(jīng)報(bào)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門同意，申請時(shí)限可以適當(dāng)延長。用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請的，工傷職工或者其近親屬、工會(huì)組

勞務(wù)外包營業(yè)稅稅率是5％，這里要注意，這個(gè)簡易計(jì)稅比較特別，是一種差額簡易計(jì)稅方式。具體來說是勞務(wù)派遣公司以取得的全部價(jià)款和價(jià)外費(fèi)用，扣除支付給勞務(wù)派遣員工的工資、福利和為其辦理社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金后的余額為銷售額，再按照5％的征收率計(jì)算繳納增值稅。勞務(wù)外包稅率是多少錢一般納稅人提供勞務(wù)派遣服務(wù)，可以按照《財(cái)政部國家稅務(wù)總局關(guān)于全面推開營業(yè)稅改征增值稅試點(diǎn)的通知》（財(cái)稅〔2016〕36號(hào)）的有關(guān)規(guī)定，以取得的全部價(jià)款和價(jià)外費(fèi)用為銷售額，按照一般計(jì)稅方法計(jì)算繳納增值稅；也可以選擇差額納稅，以取得的全部價(jià)款和價(jià)外費(fèi)用，扣除代用工單位支付給勞務(wù)派遣員工的工資、福利和為其辦理社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金后的余額為銷售額，按照簡易計(jì)稅方法依5％的征收率計(jì)算繳納增值稅。選擇差額納稅的納稅人，向用工單位收取用于支付給勞務(wù)派遣員工工資、福利和為其辦理社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金的費(fèi)用，不得開具增值稅專用發(fā)票，可以開具普通

區(qū)別在于權(quán)利歸屬不同：土地所有權(quán)，歸屬集體；承包權(quán)，歸屬農(nóng)戶；經(jīng)營權(quán)，歸屬經(jīng)營者。1、首先，關(guān)于土地的所有權(quán)是由我國國家性質(zhì)所決定的。我國憲法明確規(guī)定“農(nóng)村和城市郊區(qū)的土地，除由法律規(guī)定屬于國家所有的以外，屬于集體所有；宅基地和自留地、自留山，也屬于集體所有”。因此，農(nóng)村土地集體所有權(quán)的根本地位堅(jiān)持不變。2、其次，土地承包經(jīng)營權(quán)屬于用益物權(quán)。在權(quán)利內(nèi)容上，多數(shù)觀點(diǎn)認(rèn)為，土地承包經(jīng)營權(quán)系承包權(quán)與經(jīng)營權(quán)的雙重屬性混合。其中，承包權(quán)屬于成員權(quán)，只有集體成員才有資格擁有，具有身份依附性和不可對外轉(zhuǎn)讓性；經(jīng)營權(quán)屬于財(cái)產(chǎn)權(quán)，在權(quán)利屬性上具有可交易性。3、由此，在“兩權(quán)分置”下，土地所有權(quán)和土地承包經(jīng)營權(quán)其實(shí)并不具備自由流轉(zhuǎn)的物權(quán)屬性。但“三權(quán)分置”體制實(shí)現(xiàn)了集體、承包農(nóng)戶、新型經(jīng)營主體對土地權(quán)利的共享，從法律制度的角度看，其本質(zhì)就是確定在不改變土地公有制的基本經(jīng)濟(jì)制度前提下，在土地上分離出一個(gè)更加符合

經(jīng)2005年7月4日商務(wù)部第11次部務(wù)會(huì)議審議通過，并經(jīng)交通部會(huì)簽同意，現(xiàn)予以發(fā)布，自發(fā)布之日起30日后施行。商務(wù)部二○○五年十一月二十三日第一條為加強(qiáng)外派海員管理，規(guī)范外派海員市場經(jīng)營秩序，保護(hù)外派海員的合法權(quán)益，根據(jù)《中華人民共和國對外貿(mào)易法》和相關(guān)法規(guī)，制定本規(guī)定。第二條外派海員是指符合本規(guī)定的境內(nèi)企業(yè)，派遣中國海員到外國籍或港澳臺(tái)地區(qū)籍的船舶上提供勞務(wù)服務(wù)并進(jìn)行管理的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)。第三條申請外派海員類對外勞務(wù)合作經(jīng)營資格的企業(yè)須符合以下條件：（一）《對外勞務(wù)合作經(jīng)營資格管理辦法》（商務(wù)部、國家工商行政管理總局令2004年第3號(hào)）第五條第（一）至（六）項(xiàng)規(guī)定的條件；（二）具有從事國際船舶運(yùn)輸、國際船舶管理或國內(nèi)船舶運(yùn)輸?shù)慕?jīng)營資質(zhì)；（三）建立安全管理體系并通過審核；（四）有駕駛、輪機(jī)專業(yè)高級(jí)船員資質(zhì)的管理人員不少于5人；（五）具有相應(yīng)的市場開拓能力；（六）具有一定工作基礎(chǔ)，近3年內(nèi)向具有外

一、承包經(jīng)營和承租經(jīng)營的區(qū)別是什么?1、承包經(jīng)營是將企業(yè)發(fā)包給其他單位或個(gè)人，承包人以發(fā)包人或以自已的名義從事經(jīng)營，發(fā)包人的發(fā)包收益與承包經(jīng)營成果直接相關(guān)的業(yè)務(wù)形式。2、承租經(jīng)營是將企業(yè)租賃給其他單位或個(gè)人經(jīng)營，承租人向出租人交付租金，出租人的出租收益與租金直接相關(guān)而與承包經(jīng)營成果不直接相關(guān)的業(yè)務(wù)形式。承租經(jīng)營是指對企業(yè)的承租，承租的對象是企業(yè)而不是單項(xiàng)財(cái)產(chǎn)，企業(yè)租賃的特點(diǎn)是在取得財(cái)產(chǎn)的同時(shí)，還取得了被出租企業(yè)的某些生產(chǎn)經(jīng)營權(quán)。3、承包經(jīng)營下，出包方的收益一般與承包經(jīng)成果直接掛鉤。承租經(jīng)營下，出租方的收益一般與租金收益直接掛鉤而與承包經(jīng)營成果不直接掛鉤。承包人或者承租人有獨(dú)立的生產(chǎn)經(jīng)營權(quán)，在財(cái)務(wù)上獨(dú)立核算，并定期向發(fā)包人或者出租人上繳承包費(fèi)或者租金的，承包人或者承租人應(yīng)當(dāng)就其生產(chǎn)、經(jīng)營收入和所得納稅，并接受稅務(wù)管理;但是，法律、行政法規(guī)另有規(guī)定的除外。發(fā)包人或者出租人應(yīng)當(dāng)自發(fā)包或者出租之日

為了促進(jìn)中外合資經(jīng)營企業(yè)（以下簡稱合營企業(yè)）的正常發(fā)展，現(xiàn)對承包經(jīng)營合營企業(yè)做如下規(guī)定：一、承包經(jīng)營的定義本規(guī)定內(nèi)所述承包經(jīng)營是指合營企業(yè)與承包者通過訂立承包經(jīng)營合同，將合營企業(yè)的全部或部分經(jīng)營管理權(quán)在一定期限內(nèi)交給承包者，由承包者對合營企業(yè)進(jìn)行經(jīng)營管理。承包經(jīng)營只是解決部分合營企業(yè)經(jīng)營管理不善、嚴(yán)重虧損的補(bǔ)充措施。在承包經(jīng)營期內(nèi)，由承包者承擔(dān)經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)并獲取部分合營企業(yè)的收益。二、合營企業(yè)實(shí)行承包經(jīng)營的條件合營企業(yè)必須符合下列全部條件方可實(shí)行承包經(jīng)營：1、合營企業(yè)應(yīng)是屬于國家鼓勵(lì)或允許的行業(yè)的項(xiàng)目。但屬于國家重點(diǎn)項(xiàng)目，特別是能源和交通項(xiàng)目，不得實(shí)行承包經(jīng)營。2、中外合營者已經(jīng)按合營合同如期如數(shù)出資并經(jīng)過驗(yàn)資，確因經(jīng)營管理不善而難以維持的合營企業(yè)。三、承包者的資格承包者應(yīng)具備以下資格：1、具備法人資格并已有3年以上經(jīng)營活動(dòng)的中國或外國的公司、企業(yè)；2、與實(shí)行承包經(jīng)營的合營企業(yè)屬同類行業(yè)，并能