自己交社保和單位交社保的區(qū)別在于：
1、性質(zhì)不同。如果是靈活就業(yè)人員自己繳納社保，可以自愿選擇是否繳納社保；單位交社保是強(qiáng)制性的；
2、險(xiǎn)種不同。自己以靈活就業(yè)人員身份繳納城鎮(zhèn)職工社保，通常只能繳納職工養(yǎng)老保險(xiǎn)和職工醫(yī)療保險(xiǎn)兩個(gè)險(xiǎn)種；單位所繳納的城鎮(zhèn)職工社保包含五險(xiǎn)，即養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)五個(gè)險(xiǎn)種；
3、繳費(fèi)基數(shù)不同。以靈活就業(yè)人員身份交社保，可以根據(jù)自身實(shí)際情況選擇適合自己的繳費(fèi)基數(shù)，繳費(fèi)基數(shù)范圍通常為當(dāng)?shù)厣夏甓壬鐣?huì)平均工資的60％－300％；單位交社保，繳費(fèi)基數(shù)是根據(jù)職工本人上年度的平均工資計(jì)算的；
4、個(gè)人繳費(fèi)比例不同。靈活就業(yè)人員自己繳納社保，需要自己負(fù)擔(dān)全部費(fèi)用，職工養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)比例通常為20％，有些地區(qū)的繳費(fèi)比例會(huì)稍微再高一些，其中12％的繳費(fèi)進(jìn)入到養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌賬戶，8％的繳費(fèi)比例進(jìn)入到個(gè)人賬戶；單位繳納社保，職工養(yǎng)老保險(xiǎn)的單位繳費(fèi)比例為繳費(fèi)基數(shù)的16％，職工個(gè)人繳費(fèi)比例為8％，也就是單位會(huì)承擔(dān)大部分費(fèi)用，職工個(gè)人只需要承擔(dān)一小部分；
5、養(yǎng)老保險(xiǎn)退休年齡可能不同。自己繳納社保，靈活就業(yè)男性60周歲退休，靈活就業(yè)女性55周歲退休，部分情況允許女性靈活就業(yè)人員50周歲退休，還有少部分地區(qū)統(tǒng)一規(guī)定女性靈活就業(yè)人員50周歲退休，具體以當(dāng)?shù)卣邽闇?zhǔn)；單位繳納社保，男性60周歲退休，女工人50周歲退休，女干部55周歲退休。
一、單位辦理社保的流程如下：
1、先在單位的所在轄區(qū)開(kāi)立單位社保帳戶；
2、將單位內(nèi)已參保的員工社保關(guān)系轉(zhuǎn)入本單位賬戶；
3、在社保繳費(fèi)首月在社保打印繳費(fèi)明細(xì)單；
4、辦理同城委托扣繳社保手續(xù)；
5、以后每月只需向社保提交參保人員增加或減少表。
二、單位購(gòu)買社保需要以下資料：
1、領(lǐng)取社會(huì)保險(xiǎn)登記表，填寫表內(nèi)各欄加蓋公章；
2、提供本單位有效工商營(yíng)業(yè)執(zhí)照、地稅登記證附本復(fù)印件，企業(yè)代碼證、法人及參保人員身份原件及復(fù)印件；
3、將本單位參保人員按各欄要求填寫準(zhǔn)確。提供和員工簽訂的《勞動(dòng)合同》。
綜上所述，自己交社保和單位交社保的區(qū)別在于性質(zhì)不同、險(xiǎn)種不同、繳費(fèi)基數(shù)不同、個(gè)人繳費(fèi)比例不同、養(yǎng)老保險(xiǎn)退休年齡可能不同。社保調(diào)入人員需提交個(gè)人信息登記表；醫(yī)療藍(lán)本原件；身份證復(fù)印件1份；戶口本首頁(yè)、本人頁(yè)復(fù)印件各一份。
公司交社保和個(gè)人交社保的區(qū)別
根據(jù)《社會(huì)保險(xiǎn)法》以及相關(guān)的法律規(guī)定，個(gè)人交社保和公司交社保的區(qū)別主要在以下幾點(diǎn)：
1、參保類型不同：公司交社保一般包括：養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)，簡(jiǎn)稱五險(xiǎn)。個(gè)人參加社保的只能參加養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)，部分地區(qū)可以參加失業(yè)保險(xiǎn)。
2、繳費(fèi)比例不同：?jiǎn)挝焕U納社保的部分包括，由單位和個(gè)人共同承擔(dān)的：養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)，失業(yè)保險(xiǎn)，以及由單位獨(dú)自繳納的：生育保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)。而個(gè)人繳納社保的部分是全部由本人承擔(dān)的：養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)。
3、地方限制不同：?jiǎn)挝焕U納社保不分本地或者外地，只要全日制上班均可以繳納。個(gè)人繳納社保須為本地人，外地只能參加職工社保。
4、繳費(fèi)基數(shù)不同：?jiǎn)挝焕U納社保的繳費(fèi)基數(shù)為職工的上年度平均工資。而個(gè)人繳納社保的繳費(fèi)基數(shù)固定為高、中、低三檔，供個(gè)人選擇。
《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》
第二十三條
職工應(yīng)當(dāng)參加職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)，由用人單位和職工按照國(guó)家規(guī)定共同繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)。無(wú)雇工的個(gè)體工商戶、未在用人單位參加職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員可以參加職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)，由個(gè)人按照國(guó)家規(guī)定繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)。
第十條
職工應(yīng)當(dāng)參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，由用人單位和職工共同繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。無(wú)雇工的個(gè)體工商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員可以參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，由個(gè)人繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的工作人員養(yǎng)老保險(xiǎn)的辦法由國(guó)務(wù)院規(guī)定。
第三十三條
職工應(yīng)當(dāng)參加工傷保險(xiǎn)，由用人單位繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)，職工不繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。
第四十四條
職工應(yīng)當(dāng)參加失業(yè)保險(xiǎn)，由用人單位和職工按照國(guó)家規(guī)定共同繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)。
第五十三條
職工應(yīng)當(dāng)參加生育保險(xiǎn)，由用人單位按照國(guó)家規(guī)定繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)，職工不繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)。
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個(gè)人繳納單位養(yǎng)老和社保有什么區(qū)別
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掛靠單位和個(gè)人繳納的區(qū)別
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社保費(fèi)個(gè)人繳納與單位繳納的區(qū)別，其不繳納的后果
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單位如何給職工繳納公積金，個(gè)人交社保和單位交社保的區(qū)別
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社保繳納個(gè)人和公司的區(qū)別
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個(gè)人繳納社保好還是單位繳納好,有什么區(qū)別？
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1、兩者的保險(xiǎn)范圍不同：職工社保是我們通常所說(shuō)的五險(xiǎn)一金，一般包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。其中只有養(yǎng)老醫(yī)療和失業(yè)保險(xiǎn)是需要個(gè)人繳費(fèi)的，其它部分由企業(yè)支付。靈活就業(yè)保險(xiǎn)一般只有三險(xiǎn)，養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)和失業(yè)保險(xiǎn)。沒(méi)有工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。2、繳費(fèi)比例不同：二者都是根據(jù)上年度社會(huì)平均工資確定繳費(fèi)基數(shù)，但城鎮(zhèn)職工社保的社保費(fèi)用大部分由公司承擔(dān)，個(gè)人繳費(fèi)比例一般為工資的10％左右。而靈活就業(yè)人員由于沒(méi)有公司承擔(dān)費(fèi)用，所以繳費(fèi)比例能達(dá)到繳費(fèi)基數(shù)的20％左右。3、強(qiáng)制性不同：公司為員工繳納社保是法定義務(wù)，不給員工交社保是要承擔(dān)一系列的法律責(zé)任的。而靈活就業(yè)社保主要看個(gè)人的自主性，想不交就可以隨時(shí)中斷。公司交社保和個(gè)人交社保的區(qū)別公司交社保和個(gè)人交社保的區(qū)別如下：1、性質(zhì)不同，單位交社保是強(qiáng)制性的，如果是本人繳納社保，可以自愿選擇是否繳納社保；2、險(xiǎn)種不同，單位所繳納的社保包含五2023-07-06209人看過(guò) -
一、個(gè)人繳納與公司繳納社保概念差別公司繳納：法律規(guī)定公司必須給員工繳納足額的社保，是強(qiáng)制的雙方的法定義務(wù)，說(shuō)白了就是，無(wú)論你還是公司，不是你不想繳就可以不繳的。公司為我們繳納的五險(xiǎn)一金中，養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)保險(xiǎn)是公司與個(gè)人共同繳納;生育保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)則是公司繳納。個(gè)人繳納：如果你是個(gè)無(wú)業(yè)人員，或者你是個(gè)自由職業(yè)者，那么你才可以自己繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)和養(yǎng)老保險(xiǎn)，屬于自愿行為。如果你擁有當(dāng)?shù)爻擎?zhèn)戶籍的話，可以繳納居民社保，如果你是異地戶口的人員，如果想在當(dāng)?shù)剞k理社保，你就得先辦理“社保轉(zhuǎn)移”手續(xù)才能參保。二、個(gè)人繳納和公司繳納社保項(xiàng)目與比例不同1.公司繳納社保的項(xiàng)目以及繳費(fèi)占比如下：以北京為例：養(yǎng)老保險(xiǎn)：?jiǎn)挝焕U納比例19%，個(gè)人繳納比例8%;醫(yī)療保險(xiǎn)：位繳納比例10%，個(gè)人繳納比例2%+3元大病統(tǒng)籌;失業(yè)保險(xiǎn)：?jiǎn)挝焕U納比例0.8%，個(gè)人繳納比例0.2%;工傷保險(xiǎn)：?jiǎn)挝焕U納比例根據(jù)社保核定，個(gè)人不繳2023-05-09404人看過(guò) -
公司與個(gè)人的社保比例如下：醫(yī)療保險(xiǎn)：個(gè)人承擔(dān)2％，單位承擔(dān)8％；養(yǎng)老保險(xiǎn)：個(gè)人為8％，單位承擔(dān)20％；．失業(yè)保險(xiǎn)：個(gè)人為1％，單位承擔(dān)2％；工傷保險(xiǎn)：個(gè)人無(wú)，單位1％；生育保險(xiǎn)：個(gè)人無(wú)，單位1％；而工傷和生育保險(xiǎn)的費(fèi)用均由單位承擔(dān)。公積金繳費(fèi)比例：5％－12％。個(gè)人繳納五險(xiǎn)一金比例是多少五險(xiǎn)包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)，其中需要個(gè)人繳納的只有養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)以及失業(yè)保險(xiǎn)，具體繳納比例每個(gè)地方都不一樣，一般情況養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳納比例是8％，醫(yī)療保險(xiǎn)的繳納比例是2％，失業(yè)保險(xiǎn)的繳納比例是0．5％，各地略有不同。《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》第二條國(guó)家建立基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)制度；保障公民在年老、疾病、工傷、失業(yè)、生等情況下依法從國(guó)家和社會(huì)獲得物質(zhì)幫助的權(quán)利。2023-07-18161人看過(guò) -
法律綜合知識(shí)一、險(xiǎn)種不同這是個(gè)人繳納和單位繳納最為明顯的區(qū)別。個(gè)人繳納社保只能參保養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)兩個(gè)險(xiǎn)種；單位繳納的是職工社保，包含養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)這5個(gè)基本險(xiǎn)種。由此可見(jiàn)，單位繳納社?？商峁┑谋Ｕ弦唷６?、繳費(fèi)金額不同個(gè)人繳納社保，一般繳納比例為20％，然后還要參考當(dāng)?shù)氐钠骄べY和社保部門提供的繳費(fèi)檔次。最低的檔次是60％，最高的檔次是300％。單位繳納社保，繳費(fèi)比例由公司出一部分，個(gè)人出一部分，養(yǎng)老保險(xiǎn)是單位每個(gè)月為你繳納20％，你自己繳納8％；醫(yī)療保險(xiǎn)是單位每個(gè)月為你繳納9％，你自己繳納2％，外加10塊錢的大病統(tǒng)籌。2024-04-29274人看過(guò)
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一、個(gè)體戶繳納社保和企業(yè)繳納的區(qū)別（一）公司交的包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。個(gè)人交的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)和失業(yè)保險(xiǎn)；（二）繳公司繳納的比例一般沒(méi)有個(gè)人繳費(fèi)的比例高；（三）公司為必須給員工繳納社保，個(gè)人則看自己的意愿。二、社保是什么社會(huì)保險(xiǎn)是指一種為喪失勞動(dòng)能力、暫時(shí)失去勞動(dòng)崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補(bǔ)償?shù)囊环N社會(huì)和經(jīng)濟(jì)制度。社會(huì)保險(xiǎn)主要包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)。自愿參加社會(huì)保險(xiǎn)的無(wú)雇工的個(gè)體工商戶、未在用人單位參加社會(huì)保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員，應(yīng)當(dāng)向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記。國(guó)家建立全國(guó)統(tǒng)一的個(gè)人社會(huì)保障號(hào)碼。個(gè)人社會(huì)保障號(hào)碼為公民身份號(hào)碼。用人單位應(yīng)當(dāng)自行申報(bào)、按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，非因不可抗力等法定事由不得緩繳、減免。職工應(yīng)當(dāng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)由用人單位代扣代繳，用人單位應(yīng)當(dāng)按月將繳納社會(huì)保2023-04-13128人看過(guò) -
靈活就業(yè)人員，可以選擇購(gòu)買職工養(yǎng)老保險(xiǎn)和職工醫(yī)療保險(xiǎn)，那么這個(gè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)和職工醫(yī)療保險(xiǎn)，實(shí)際上它的這個(gè)累積繳費(fèi)年限和企業(yè)在職職工的累計(jì)繳費(fèi)年限是相同的，是沒(méi)有任何區(qū)別的，也就是說(shuō)靈活就業(yè)人員達(dá)到一定的累積繳費(fèi)年限，也是可以正常的辦理退休享受養(yǎng)老金的待遇，也可以享受醫(yī)保的一個(gè)退休待遇。如果自己作為在企業(yè)單位工作過(guò)，并且繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)達(dá)到15周年以上，這種情況之后，自己以靈活就業(yè)的形式來(lái)繳納個(gè)人社保是可以選擇在50歲辦理退休的，這是沒(méi)有問(wèn)題的，因?yàn)槭欠掀髽I(yè)在職職工一個(gè)退休的條件的，所以說(shuō)50歲就可以辦理退休了。靈活就業(yè)人員最終辦理退休，獲得的這個(gè)退休金待遇，和企業(yè)在職職工的退休金待遇，是相同的，是沒(méi)有任何區(qū)別的。因?yàn)槎际前粗U費(fèi)年限，平均繳費(fèi)指數(shù)和社會(huì)平均工資，這三大條件來(lái)計(jì)算退休金待遇的，所以說(shuō)靈活就業(yè)人員的這個(gè)社保和企業(yè)在職職工的社保，是完全相同的，是沒(méi)有任何區(qū)別存在。一、繳15年社保最2023-06-25290人看過(guò) -
個(gè)人交社保和公司交社保的區(qū)別就在于個(gè)人交社保由自己全額付費(fèi)，而公司則是自己交一部分，公司交一部分。一、兩者定義不同：1、我們通常所說(shuō)的單位職工社保一般包括：養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)，簡(jiǎn)稱五險(xiǎn)。其中養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)的繳費(fèi)義務(wù)由用人單位與職工共同承擔(dān)，具體繳費(fèi)比例每個(gè)省份都不一樣，而工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)的繳費(fèi)義務(wù)全部由用人單位承擔(dān)。2、靈活就業(yè)人員（個(gè)人）社保為靈活就業(yè)人員提供了最基礎(chǔ)的社會(huì)保障，主要是起到促進(jìn)勞動(dòng)力合理流動(dòng)和城鎮(zhèn)化具有一舉多得的效用，切實(shí)保障靈活就業(yè)人員這一特殊勞動(dòng)群體的社會(huì)保障權(quán)益。二、兩者參加險(xiǎn)種不同：1、單位職工社保一般包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)，簡(jiǎn)稱五險(xiǎn)。2、靈活就業(yè)人員社保只參加養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)，部分地區(qū)可以參加失業(yè)保險(xiǎn)。險(xiǎn)種比較單一。兩者繳費(fèi)基數(shù)不同：1、單位繳納社保的繳費(fèi)基數(shù)為：職工上年度平均工資（高2023-08-11183人看過(guò) -
社保企業(yè)繳納和個(gè)人繳納的分別是繳納比例不同。例如杭州社保個(gè)人和公司繳納比例是：基本養(yǎng)老保險(xiǎn)：?jiǎn)挝幻總€(gè)月繳納20％，個(gè)人繳納8％；基本醫(yī)療保險(xiǎn)：?jiǎn)挝幻總€(gè)月繳納9％，個(gè)人繳納2％；失業(yè)保險(xiǎn)：?jiǎn)挝幻總€(gè)月繳納1．5％，個(gè)人繳納0．5％。個(gè)人繳納社保政策規(guī)定1、城鎮(zhèn)個(gè)體工商戶和靈活就業(yè)人員參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)基數(shù)為當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠て骄べY，繳費(fèi)比例為20％，其中8％記入個(gè)人賬戶，退休后按企業(yè)職工基本養(yǎng)老金計(jì)發(fā)辦法計(jì)發(fā)基本養(yǎng)老金；2、醫(yī)療保險(xiǎn)方面，自由職業(yè)者，個(gè)體戶參保，可以選擇只建統(tǒng)籌基金，不建個(gè)人帳戶，按當(dāng)?shù)厣夏甓仍缕骄べY的4．2％繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)；也可以選擇按當(dāng)?shù)厣夏甓仍缕骄べY的8％繳納，建立個(gè)人帳戶！職工參加醫(yī)療保險(xiǎn)是單位承擔(dān)6％，個(gè)人承擔(dān)2％；3、在辦理結(jié)束養(yǎng)老保險(xiǎn)手續(xù)后，帶著已辦理的養(yǎng)老保險(xiǎn)手續(xù)，以及相關(guān)證件，到當(dāng)?shù)氐尼t(yī)保中心辦理繳納醫(yī)療保險(xiǎn)；4、養(yǎng)老保險(xiǎn)最低交納年限為15年，醫(yī)2023-08-02298人看過(guò)
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個(gè)人社保繳納15年和繳納20年的區(qū)別?假設(shè)都是60歲退休，兩人都在同一個(gè)公司，公司和個(gè)人加起來(lái)每月繳納500元的社保，A交了15年，B交了20年。上一年當(dāng)?shù)仄骄べY為5000，兩人的個(gè)人繳費(fèi)指數(shù)都為1(即5000)，那兩人退休后每月能領(lǐng)到多少錢的養(yǎng)老金。養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個(gè)人賬戶養(yǎng)老金1、基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(退休地上年度平均工資+個(gè)人繳費(fèi)指數(shù)工資)÷2×繳費(fèi)年限×1%2、個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=本人帳戶存額÷計(jì)發(fā)月數(shù)(50歲計(jì)發(fā)月數(shù)為195，55歲為170，60歲為139)社保交滿15年養(yǎng)老金的計(jì)算是：基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(5000+5000)÷2×15×1%=750個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=500×12×15÷139=647所以A退休后能拿到1397元每月同理B交滿20年養(yǎng)老金計(jì)算是：基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(5000+5000)÷2×20×1%=1000個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=500×12×20÷139=863所以B退休后每月可以拿到2023-05-09337人看過(guò) -
每個(gè)月自己繳納400塊錢，那么單位每個(gè)月就是繳納大概780塊錢。因?yàn)樽罨镜臋n次總價(jià)就是1300元左右。一般是員工個(gè)人繳納8％，單位繳納20％。社保包括包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。其中養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)和失業(yè)保險(xiǎn)，這三種險(xiǎn)是由企業(yè)和個(gè)人共同繳納的保費(fèi)，工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)完全是由企業(yè)承擔(dān)的。在比例方面，養(yǎng)老保險(xiǎn)單位承擔(dān)20％，個(gè)人承擔(dān)8％，醫(yī)療保險(xiǎn)單位承擔(dān)6％，個(gè)人2％；失業(yè)保險(xiǎn)單位承擔(dān)2％，個(gè)人1％。五險(xiǎn)是法定的，是保障勞動(dòng)者的條款之一，一般公司都會(huì)為員工購(gòu)買的。除了五險(xiǎn)還有一金，一金就是住房公積金，企業(yè)可以選擇性地為員工購(gòu)買，住房公積金可以用來(lái)買房、裝修等，對(duì)于很多買房剛需一族來(lái)說(shuō)，可以節(jié)省不少的錢。法律依據(jù)：《社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳暫行條例》第十條繳費(fèi)單位必須按月向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申報(bào)應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)數(shù)額，經(jīng)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定后，在規(guī)定的期限內(nèi)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。繳費(fèi)2023-08-10324人看過(guò) -
企業(yè)繳納15年社保和自己繳納15年有以下區(qū)別：1、選擇社保種類可能不一樣，如果是企業(yè)繳納社保，那么企業(yè)一定是參與城鎮(zhèn)職工社保，而企業(yè)繳納的社保一般都是五險(xiǎn)一金。五險(xiǎn)一金一般是指養(yǎng)老保險(xiǎn)，醫(yī)療保險(xiǎn)，失業(yè)保險(xiǎn)，工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)以及住房公積金。而如果我們個(gè)人繳納社保的話，一般分為以靈活就業(yè)人員身份參與城鎮(zhèn)職工社保和直接參與城鄉(xiāng)居民社保。如果是以靈活就業(yè)人員身份參與城鎮(zhèn)職工社保，那么與企業(yè)繳納社保還是有一定的差異。個(gè)人參與城鎮(zhèn)職工社保，一般從節(jié)約開(kāi)支的方面考慮只會(huì)選擇繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)以及醫(yī)療保險(xiǎn)，而相對(duì)企業(yè)繳納社保少了很多項(xiàng)目。2、社保的繳費(fèi)不一樣，企業(yè)繳納社保選擇的是城鎮(zhèn)職工社保，企業(yè)將承擔(dān)絕大多數(shù)的費(fèi)用，個(gè)人只需要承擔(dān)一部分而且生育保險(xiǎn)以及工傷保險(xiǎn)將全部由企業(yè)承擔(dān)。個(gè)人繳納社保選擇的是城鎮(zhèn)職工社保，在醫(yī)療保險(xiǎn)和養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)上，都全部由個(gè)人承擔(dān)。一般都不會(huì)選擇繳納生育保險(xiǎn)以及工傷保險(xiǎn)，而這樣的福2023-07-06460人看過(guò) -
一、個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)金繳納與單位繳納的區(qū)別個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)金繳納與單位繳納有以下幾點(diǎn)區(qū)別：1．強(qiáng)制性不同單位繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)是強(qiáng)制性的，個(gè)人繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)是自愿的。2．資格不同單位繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)的前提是有一份正常的工作，個(gè)人繳費(fèi)養(yǎng)老保險(xiǎn)不需要工作。3．交費(fèi)比例不同有單位的，單位交12％，個(gè)人交8％，總共20％，個(gè)人名義自己交的，交費(fèi)比例是20％，優(yōu)惠了12％。二、單位繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)的基數(shù)怎么算單位繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)的基數(shù)一般以上一年度本人工資收入為準(zhǔn)來(lái)進(jìn)行計(jì)算：1．職工工資收入高于當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠て骄べY300％的，以當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠て骄べY的300％為繳費(fèi)基數(shù)；2．職工工資收入低于當(dāng)?shù)厣弦荒曷毠て骄べY60％的，以當(dāng)?shù)厣弦荒曷毠て骄べY的60％為繳費(fèi)基數(shù)；3．職工工資在300％－60％之間的，按實(shí)申報(bào)。職工工資收入無(wú)法確定時(shí)，其繳費(fèi)基數(shù)按當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政部門公布的當(dāng)?shù)厣弦荒曷毠て骄べY為繳費(fèi)工資確定。企業(yè)幫員工繳納的都2023-07-24159人看過(guò)
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個(gè)人繳納社保和單位繳納社保的區(qū)別：?jiǎn)挝焕U納：法律規(guī)定公司必須給員工繳納足額的社保，是強(qiáng)制雙方法定義務(wù)。公司為我們繳納的五險(xiǎn)一金中，養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)保險(xiǎn)是公司與個(gè)人共同繳納；生育保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)則是公司繳納。職工社保和居民社保有什么區(qū)別職工社保和居民社保的區(qū)別如下：1、繳費(fèi)周期不同，職工實(shí)行按月繳費(fèi)，一般由單位代扣社保；大部分城市的城鄉(xiāng)居民都是按年繳費(fèi)，繳納的保險(xiǎn)費(fèi)用每年有一定的提升；2、受眾不同，職工社會(huì)保險(xiǎn)主要面向城鎮(zhèn)職工、靈活就業(yè)人員、個(gè)體工商戶，以及享受退休金的退休人員，城鄉(xiāng)居民社會(huì)保險(xiǎn)主要面向城鄉(xiāng)戶籍的非從業(yè)人員，如失業(yè)人員、下崗職工、農(nóng)村居民、青年學(xué)生、低保戶、殘疾人等等；3、繳費(fèi)性質(zhì)不同，職工社會(huì)保險(xiǎn)，是國(guó)家法律規(guī)定一種社會(huì)福利，具有強(qiáng)制性，既是權(quán)利，同時(shí)也是城鎮(zhèn)職工的義務(wù)。企業(yè)必須為員工繳納社會(huì)保險(xiǎn)，政府相關(guān)部門一旦發(fā)現(xiàn)企業(yè)沒(méi)按照標(biāo)準(zhǔn)給員工購(gòu)買社會(huì)保險(xiǎn)，該公司除了會(huì)被納入失信名2023-07-04133人看過(guò) -
1、養(yǎng)老保險(xiǎn)：?jiǎn)挝焕U19％個(gè)人繳8％。領(lǐng)取養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇需兩個(gè)條件：必須到達(dá)法定退休年齡，繳費(fèi)年限必須滿15年及其以上。2、醫(yī)療保險(xiǎn)：?jiǎn)挝焕U6％個(gè)人繳2％。從參保繳費(fèi)之日起，滿6個(gè)月后才能享受職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)待遇。3、工傷保險(xiǎn)：由用人單位繳納。工傷保險(xiǎn)費(fèi)率分為0．6％—3．6％共8個(gè)檔次，社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)按照單位所屬行業(yè)特點(diǎn)核定費(fèi)率。4、生育保險(xiǎn)：由用人單位繳納。生育保險(xiǎn)費(fèi)率為0．3％，如果男職工參加了生育保險(xiǎn)，妻子沒(méi)有參保，在生育時(shí)也能享受一定的生育津貼。5、失業(yè)保險(xiǎn)：?jiǎn)挝焕U0．6％個(gè)人繳0．4％，失業(yè)保險(xiǎn)必須在繳滿一年后才能享受，一般為交一年領(lǐng)2個(gè)月，交2年領(lǐng)4個(gè)月，但享受的最高時(shí)限不能超過(guò)24個(gè)月。6、住房公積金：?jiǎn)挝慌c個(gè)人繳費(fèi)同等匹配。住房公積金必須連續(xù)正常繳滿6個(gè)月才能申請(qǐng)使用，有兩個(gè)用途：一是可用于購(gòu)房或裝修等申請(qǐng)貸款，二是可以直接提取賬戶上的現(xiàn)金。深圳社保交費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)1．養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基2023-07-11481人看過(guò)
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社保是一種為喪失勞動(dòng)能力、暫時(shí)失去勞動(dòng)崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補(bǔ)償?shù)囊环N社會(huì)和經(jīng)濟(jì)制度。社保的主要項(xiàng)目包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)。... 更多>
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2024-12-24 -
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單位繳納社保和個(gè)人繳納社保有什么區(qū)別，個(gè)人繳納社保和公司交保險(xiǎn)山西在線咨詢 2022-04-08社會(huì)保險(xiǎn)有五個(gè)險(xiǎn)種：養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)，一般情況下用人單位都要為員工繳納。而作為個(gè)人，只能辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)兩個(gè)險(xiǎn)種。而且個(gè)人辦理社保還要受戶口所在地的限制，而單位辦理不受此項(xiàng)限制。單位繳納社保和個(gè)人繳納社保區(qū)別如下： 單位繳費(fèi)和個(gè)人繳費(fèi)在計(jì)算養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇時(shí)沒(méi)有區(qū)別。用人單位應(yīng)當(dāng)按月繳納包括養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育和失業(yè)五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，個(gè)人只繳納養(yǎng)老和醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)。靈 -
個(gè)體戶的社保和用人單位繳納的社保的區(qū)別浙江在線咨詢 2023-02-051、繳納社保的險(xiǎn)種不同。 個(gè)體戶繳交社保只要繳交養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)兩個(gè)項(xiàng)目。 而用人單位為員工繳交企業(yè)社保需要繳交五項(xiàng)內(nèi)容：養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。 2、繳費(fèi)基數(shù)不同。 單位繳納社保的繳費(fèi)基數(shù)為：職工上年度平均工資（高月社平的300%的，按照300%繳納；低于社平60%的，按60%繳納）。也就是說(shuō)跟員工本人的平均工資掛鉤。 個(gè)人繳納社保的繳費(fèi)基數(shù)固定為高、中、低三檔，供個(gè) -
社保繳納比例單位和個(gè)人江蘇在線咨詢 2022-03-27一、以單位職工身份繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的險(xiǎn)種及其比例：1.養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)：?jiǎn)挝焕U納20%，個(gè)人繳納8%。2.失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)：?jiǎn)挝焕U納2%，個(gè)人繳納1%。3.醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)：?jiǎn)挝焕U納8%，個(gè)人繳納2%。4.工傷保險(xiǎn)費(fèi)：?jiǎn)挝焕U納，個(gè)人不繳納。5.生育保險(xiǎn)費(fèi)：?jiǎn)挝焕U納，個(gè)人不繳納。二、以個(gè)人身份繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的險(xiǎn)種及其比例：1.養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)：個(gè)人繳納20%。2.醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)：個(gè)人繳納5%。三、兩種身份繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的區(qū)別如上 -
社保個(gè)人繳納和個(gè)人累計(jì)繳納年限的區(qū)別？臺(tái)灣在線咨詢 2023-09-25社保累計(jì)繳納和連續(xù)繳納的年限有以下區(qū)別：累計(jì)繳納的年限可以中斷，之后續(xù)繳的，可以將前后年限放在一起計(jì)算；而連續(xù)繳納的年限不可以中斷，中斷后前后年限不會(huì)放在一起計(jì)算。 -
個(gè)人繳納和單位繳納社保以后退休待遇有什么區(qū)別嗎山東在線咨詢 2022-10-25其實(shí)區(qū)別主要看你繳納的額度是多少，繳納多發(fā)放就多，繳納少發(fā)放就少。
