長(zhǎng)期以來(lái)，我國(guó)個(gè)人所得稅主要采取源－泉扣繳制度，納稅人主動(dòng)申報(bào)納稅意識(shí)不強(qiáng)，它是導(dǎo)致個(gè)人所得稅政策效果不佳的一個(gè)重要原因。我們建議，改革個(gè)人所得稅征管模式的方向，應(yīng)以源－泉扣繳為基礎(chǔ)，強(qiáng)化自行申報(bào)，以年度結(jié)算申報(bào)為保證，實(shí)現(xiàn)分類與綜合所得個(gè)人所得稅的征收。
建立健全代扣代繳明細(xì)申報(bào)制度
目前我國(guó)個(gè)人所得稅代扣代繳申報(bào)是個(gè)人所得稅的主要征收方式，且已經(jīng)基本實(shí)現(xiàn)了對(duì)納稅人工薪收入的全面管理，但要適應(yīng)混合稅制下個(gè)人所得稅征管要求仍應(yīng)對(duì)以下問(wèn)題加以完善：
第一，從法律層面進(jìn)一步明確扣繳義務(wù)人。扣繳義務(wù)人是指向個(gè)人支付應(yīng)稅所得的單位和個(gè)人，以及能夠掌握自然人之間交易資金的機(jī)構(gòu)（如拍賣行、證券營(yíng)業(yè)部等），扣繳義務(wù)人的責(zé)任應(yīng)從法律層面上加以明確，體現(xiàn)源－泉扣繳的法定要求，有效提高源－泉扣繳的數(shù)量和質(zhì)量，從而也減少個(gè)人所得稅征管難度。
第二，建立健全精確代扣代繳制度。從國(guó)外做法看，源－泉扣繳制度可分為累計(jì)制和非累計(jì)制兩種。美國(guó)、加拿大等國(guó)家采用非累計(jì)制扣繳制度，英國(guó)、德國(guó)等國(guó)家采用累計(jì)制源－泉扣繳制度?？紤]到我國(guó)人員眾多、絕大多數(shù)納稅人收入來(lái)源穩(wěn)定單一且稅收征管力量有限的實(shí)際，可借鑒國(guó)外經(jīng)驗(yàn)，就納稅人的不同情況區(qū)別對(duì)待。對(duì)工薪所得來(lái)源單一且穩(wěn)定的納稅人，實(shí)行累計(jì)制扣繳，即由扣繳人對(duì)納稅人的相關(guān)收入和費(fèi)用扣除實(shí)行按月滾動(dòng)性統(tǒng)計(jì)，并進(jìn)行稅款的累進(jìn)源－泉預(yù)扣，由于能夠準(zhǔn)確扣繳此類工薪所得應(yīng)納的稅款總額，因此不要求納稅人年末進(jìn)行年度所得綜合申報(bào)。對(duì)于取得分類所得項(xiàng)目的納稅人，由于已按次實(shí)行源－泉代扣代繳，也不要求納稅人年末進(jìn)行年度匯算清繳。但對(duì)于上述兩種情況下申請(qǐng)退還扣繳稅款者，仍應(yīng)辦理結(jié)算申報(bào)。這既有利于合理納稅人負(fù)擔(dān)，又有利于準(zhǔn)確扣繳，并且把年底進(jìn)行匯算清繳的工作量分解在平時(shí)的扣繳工作中，大大減少辦理結(jié)算申報(bào)納稅人數(shù)量，而將稅務(wù)機(jī)關(guān)的工作重心集中在高收入階層和收入渠道較多的納稅人，有利于提高個(gè)人所得稅征管質(zhì)量，同時(shí)避免年終匯算時(shí)的大批量退補(bǔ)稅申請(qǐng)給稅務(wù)部門(mén)帶來(lái)的巨大壓力。
只有納稅人取得兩處以上工薪所得或取得綜合所得項(xiàng)目中的其他所得的納稅人，由于其相關(guān)收入和費(fèi)用扣除需要進(jìn)一步界定，才需進(jìn)行年度所得綜合申報(bào)。
具體來(lái)說(shuō)，一是對(duì)工薪所得來(lái)源于兩處以上的納稅人，由為其繳納社會(huì)保險(xiǎn)的單位履行累計(jì)預(yù)扣義務(wù)，可允許每月進(jìn)行一次費(fèi)用扣除；其他渠道的工薪所得，按法定扣除率扣除費(fèi)用后，直接按照當(dāng)期收入所適用的累進(jìn)稅率實(shí)行源－泉扣繳。二是對(duì)于沒(méi)有工薪所得但有綜合所得項(xiàng)目中其他所得來(lái)源的納稅人，可允許每月按法定扣除率進(jìn)行一次費(fèi)用扣除，再按照當(dāng)期所得額所適用的累進(jìn)稅率實(shí)行源－泉扣繳。三是對(duì)于既有工薪所得又有綜合所得項(xiàng)目中其他所得來(lái)源的納稅人，對(duì)于綜合所得項(xiàng)目中的其他所得，按法定扣除率扣除費(fèi)用后，按照當(dāng)期收入所適用的累進(jìn)稅率實(shí)行源－泉扣繳。
第三，明確扣繳申報(bào)及稅款繳納時(shí)限。鑒于個(gè)人所得稅納稅人存在數(shù)量多、流動(dòng)性強(qiáng)、較分散的特點(diǎn)，為確保稅款及時(shí)入庫(kù)，扣繳申報(bào)繳納時(shí)限不宜過(guò)長(zhǎng)，建議要求扣繳義務(wù)人應(yīng)于支付時(shí)即自行扣取稅款，并于次月15日前進(jìn)行代扣代繳申報(bào)，并于申報(bào)后7日內(nèi)將稅款繳納入庫(kù)。但如所得人為非居民納稅人，扣繳義務(wù)人應(yīng)于給付后7日內(nèi)進(jìn)行代扣代繳申報(bào)，并于申報(bào)后7日內(nèi)繳納稅款。
加快完善自行申報(bào)制度
自行申報(bào)是目前我國(guó)個(gè)人所得稅征管中的薄弱環(huán)節(jié)，但混合稅制下綜合所得的個(gè)人所得稅必須要求納稅人自行申報(bào)，在源－泉扣繳的基礎(chǔ)上，積極推行自行申報(bào)，兩者相結(jié)合，才能確保新稅制的順利施行。為此我們建議：一是明確納稅人自行申報(bào)納稅義務(wù)和違法罰則，督促納稅人自行申報(bào)。二是根據(jù)稅制設(shè)計(jì)簡(jiǎn)單實(shí)用的申報(bào)表，提高納稅人自行申報(bào)的積極性。三是簡(jiǎn)化申報(bào)流程，提供多元化申報(bào)方式，方便納稅人自行申報(bào)。
制定年度結(jié)算申報(bào)和調(diào)查核定制度
第一，以個(gè)人為單位合理確定年度自行結(jié)算申報(bào)的對(duì)象。課稅單元包括家庭、個(gè)人或納稅人可在家庭與個(gè)人之間進(jìn)行選擇三種方式。從中國(guó)國(guó)情來(lái)看，我國(guó)居民家庭結(jié)構(gòu)復(fù)雜，個(gè)人家庭信息不完全，難以確定同一課稅單位的家庭成員，家庭的收入、支出與財(cái)產(chǎn)情況不易獲得并確定。在稅收征管工作實(shí)踐中，確定有差異的以家庭為單位的費(fèi)用扣除標(biāo)準(zhǔn)會(huì)大大增加征納雙方的成本，增加稅法執(zhí)行的難度。而且基于國(guó)際經(jīng)驗(yàn)和我國(guó)征管實(shí)際，改革宜采取漸進(jìn)的形式，在綜合與分類相結(jié)合的稅制模式下，應(yīng)以個(gè)人為基本課稅單位，同時(shí)允許納稅人自行選擇“家庭”為納稅單位，但鑒于“家庭”概念的不確定性，應(yīng)明確選擇“家庭”作為納稅單位時(shí)，應(yīng)采取夫妻聯(lián)合申報(bào)方式進(jìn)行。同時(shí)，要充分考慮個(gè)人和家庭的各類生計(jì)支出與贍養(yǎng)撫養(yǎng)支出，扣除標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)與年消費(fèi)者物價(jià)指數(shù)掛鉤，3年左右調(diào)整一次，對(duì)綜合所得的費(fèi)用扣除標(biāo)準(zhǔn)實(shí)行動(dòng)態(tài)管理，對(duì)分類所得的費(fèi)用扣除采取比例扣除的形式。
第二，科學(xué)設(shè)計(jì)年度結(jié)算申報(bào)的內(nèi)容。為方便納稅人自行申報(bào)，也便于稅務(wù)機(jī)關(guān)的稽核比對(duì)，需要科學(xué)設(shè)計(jì)年度結(jié)算申報(bào)內(nèi)容。
可采取的方法之一是設(shè)置簡(jiǎn)式和一般兩種申報(bào)表，分別適用不同對(duì)象。對(duì)同時(shí)符合下列條件的可使用簡(jiǎn)式申報(bào)表：所得類別僅為薪資、利息、股利、稿酬所得，全年收入在12萬(wàn)元以下；采用標(biāo)準(zhǔn)扣除額和無(wú)特別扣抵稅額。簡(jiǎn)式申報(bào)表主要包括所得類別、金額、標(biāo)準(zhǔn)扣除額、適用稅率、應(yīng)納稅額、應(yīng)補(bǔ)退稅額等項(xiàng)目。除簡(jiǎn)式申報(bào)表以外的納稅義務(wù)人均應(yīng)使用一般申報(bào)表。一般申報(bào)表建議采用主表和附表形式，充分反映納稅人的應(yīng)稅所得收入及成本信息，附表作為主表中相應(yīng)項(xiàng)目的具體組成或計(jì)算過(guò)程，二者之間存在嚴(yán)格的鉤稽關(guān)系。
方法之二是設(shè)計(jì)一張統(tǒng)一的主表，同時(shí)設(shè)計(jì)一張附表。主表反映納稅人收入的綜合收入情況。附表內(nèi)容包括以下五類：一是適用僅取得工薪收入的申報(bào)表；二是適用取得工資薪金、勞務(wù)報(bào)酬、稿酬、特許權(quán)使用費(fèi)所得的申報(bào)表；三是適用個(gè)體工商戶生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、對(duì)企事業(yè)單位承包承租、個(gè)人獨(dú)資和合伙企業(yè)納稅人申報(bào)表；四是適用取得分類所得性質(zhì)納稅人申報(bào)表，如股權(quán)轉(zhuǎn)讓所得、股息紅利所得等；五是年所得12萬(wàn)元以上納稅人綜合申報(bào)表。制定分類附表的意義在于，可將申報(bào)表分類稽核或按照納稅人收入額高低進(jìn)行選擇性稽核，既有側(cè)重性又有針對(duì)性，同時(shí)還可節(jié)約稅收成本。
第三，明確制定年度結(jié)算申報(bào)流程要素。年度結(jié)算申報(bào)的各要素，既關(guān)系到稅收征管的質(zhì)效，又要從方便納稅人的角度出發(fā)考慮，我們建議年度結(jié)算申報(bào)于每年3月31日前由納稅義務(wù)人自行辦理申報(bào)，也可以通過(guò)合法有效手續(xù)委托第三方進(jìn)行申報(bào)；為方便稅務(wù)機(jī)關(guān)稅源監(jiān)控和稅收稽核，納稅人原則上應(yīng)向所屬地即戶籍所在地或?qū)嶋H居住地稅務(wù)機(jī)關(guān)辦理年度結(jié)算申報(bào)，申報(bào)地點(diǎn)一旦確定不得隨意變更，確需變更需經(jīng)原申報(bào)地稅務(wù)機(jī)關(guān)批準(zhǔn)同意；年度結(jié)算后應(yīng)補(bǔ)退稅款的，于結(jié)算地繳納或申請(qǐng)退稅，需補(bǔ)稅的應(yīng)于3月31日前申報(bào)繳納，需退稅的也應(yīng)于3月31日前辦結(jié)結(jié)算并提交退稅申請(qǐng)，稅務(wù)機(jī)關(guān)應(yīng)在規(guī)定期限內(nèi)予以辦理。
第四，調(diào)查核定。年度結(jié)算受理機(jī)關(guān)應(yīng)按適當(dāng)比例對(duì)納稅人結(jié)算申報(bào)數(shù)據(jù)進(jìn)行檢查比對(duì)，經(jīng)調(diào)查確定存在漏報(bào)或少報(bào)的，應(yīng)根據(jù)調(diào)查結(jié)果進(jìn)行處理處罰，有最低扣除額的只能適用最低扣除額。對(duì)難以掌握境外收入的納稅人可依據(jù)法定程序?qū)?yīng)納稅收入進(jìn)行核定。
修訂罰則加大處罰力度
相比其他國(guó)家，我國(guó)個(gè)人所得稅法對(duì)違法行為的處罰力度較小，使納稅人違法成本遠(yuǎn)低于其取得的經(jīng)濟(jì)利益。因此，我們建議加快完善稅收罰則，大力提高對(duì)個(gè)人所得稅違法行為的處罰標(biāo)準(zhǔn)。主要包括：
一是對(duì)違反扣繳規(guī)定的處罰。為確保代扣代繳工作為整個(gè)個(gè)稅征管奠定良好的基礎(chǔ)，建議加大對(duì)違反扣繳規(guī)定的處罰力度，我們建議對(duì)未按規(guī)定代扣代繳稅款的扣繳義務(wù)人處以應(yīng)代扣繳稅款金額1倍～3倍的罰款。二是對(duì)未辦理結(jié)算申報(bào)的處罰。對(duì)應(yīng)辦理未辦理年度結(jié)算申報(bào)的納稅人，應(yīng)限期改正，對(duì)未造成少繳稅款的可處2000元以下罰款，對(duì)造成少繳稅款的可處以少繳稅額3倍的罰款。三是對(duì)虛假申報(bào)的處罰。對(duì)已辦理結(jié)算申報(bào)納稅人，發(fā)現(xiàn)其存在虛假申報(bào)，造成少繳稅款的可處以少繳稅額2倍的罰款。
總之，建立健全源－泉扣繳和年度申報(bào)相結(jié)合的征管模式是個(gè)人所得稅制的基礎(chǔ)性制度，是推進(jìn)中國(guó)個(gè)人所得稅改革的重要舉措。
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農(nóng)業(yè)投入《農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全法》第二十二條規(guī)定，縣級(jí)以上人民政府農(nóng)業(yè)行政主管部門(mén)應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對(duì)農(nóng)業(yè)投入品使用的管理和指導(dǎo)，建立健全農(nóng)業(yè)投入品的安全使用制度。農(nóng)業(yè)投入品安全使用制度是指規(guī)范農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)活動(dòng)中使用的農(nóng)業(yè)投入品種類、數(shù)量、質(zhì)量和方法的制度。這是一項(xiàng)既保障農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全又保護(hù)人類健康、動(dòng)植物衛(wèi)生和生態(tài)環(huán)境的制度。首先，要明確農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)者是農(nóng)業(yè)投入品安全使用的直接責(zé)任人?？h級(jí)以上人民政府農(nóng)業(yè)行政主管部門(mén)不僅要加強(qiáng)對(duì)農(nóng)業(yè)投入品使用者的指導(dǎo)，而且要加強(qiáng)對(duì)農(nóng)業(yè)投入品使用者的管理。對(duì)于不按照規(guī)定使用農(nóng)業(yè)投入品的，要批評(píng)教育，監(jiān)督整改;對(duì)于教育不改的，要依法作出處理。同時(shí)，要強(qiáng)化農(nóng)業(yè)投入品銷售者的責(zé)任，禁止以次充好、以假充真、以不合格產(chǎn)品冒充合格產(chǎn)品，以及生產(chǎn)和銷售國(guó)家明令淘汰的農(nóng)業(yè)投入品現(xiàn)象的發(fā)生。一旦出現(xiàn)假冒偽劣農(nóng)業(yè)投入品行為，就要采取果斷措施，依法予以嚴(yán)懲，凈化農(nóng)業(yè)投入品使用環(huán)境，保障農(nóng)產(chǎn)品安全生產(chǎn)。農(nóng)業(yè)2023-06-07276人看過(guò) -
犯罪構(gòu)成在我國(guó)，廣告代言人的活動(dòng)實(shí)際上已成為廣告活動(dòng)的主體.對(duì)消費(fèi)者的影響最為突出。鑒于虛假?gòu)V告對(duì)社會(huì)信用、競(jìng)爭(zhēng)秩序及消費(fèi)者權(quán)益的極大危害，依照法律責(zé)任自負(fù)的原則，廣告代言人作為法律行為的主體之一，根據(jù)其主觀過(guò)錨狀態(tài)、行為社會(huì)危害性的大小.理應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的民事責(zé)任與刑事責(zé)任。因此，應(yīng)及時(shí)修改和完善相關(guān)法律制度，明確規(guī)定虛假?gòu)V告代言人的民事責(zé)任和刑事責(zé)任。.民事責(zé)任如前所述.我國(guó)目前僅有《食品安全法》中能夠找到有關(guān)食品虛假?gòu)V告代言人個(gè)人責(zé)任的規(guī)定。但由于該法僅適用于食品的廣告宣傳，尚不足以全面扼制虛假?gòu)V告代言人的違法行為。為此.應(yīng)及時(shí)修改廣告法》，明確規(guī)定虛假?gòu)V告代言人的民事責(zé)任。建議將廣告法》第38條第三款修改為：社會(huì)團(tuán)體或者其他組織、個(gè)人.在虛假?gòu)V告中向消費(fèi)者推薦商品或者服務(wù).使消費(fèi)者的合法權(quán)益受到損害的.應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)連帶責(zé)任。在歸責(zé)原則上，是適用過(guò)錯(cuò)責(zé)任還是過(guò)錯(cuò)推定責(zé)任也有爭(zhēng)議。兩種責(zé)任的區(qū)別主2023-04-24139人看過(guò) -
（1）建立稅務(wù)代理制度是我國(guó)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的必然要求。隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制日益完善，企業(yè)成為市場(chǎng)活躍的重要經(jīng)濟(jì)主體。沒(méi)有國(guó)家的行政干涉，企業(yè)遵循市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)規(guī)律，自主經(jīng)營(yíng)，自負(fù)盈虧。稅收作為國(guó)家強(qiáng)制無(wú)償?shù)膹纳鐣?huì)組織和個(gè)人處取得的財(cái)政收入必然關(guān)系到企業(yè)的切身利益。我國(guó)現(xiàn)存的多稅種、多層次征稅體制使一個(gè)企業(yè)要向國(guó)家繳納的稅費(fèi)種類多，而且稅金的計(jì)算復(fù)雜多變，涉及太多專業(yè)知識(shí)和程序問(wèn)題，即使是企業(yè)的辦稅人員在稅費(fèi)的計(jì)算和征免上也常常界定不準(zhǔn)，使得企業(yè)在稅務(wù)上產(chǎn)生后顧之憂，在一些復(fù)雜的納稅事項(xiàng)上束手無(wú)策。此時(shí)企業(yè)就需要一個(gè)獨(dú)立、公正客觀的精通稅法的第三人——稅務(wù)代理人。稅務(wù)代理人以企業(yè)的名義代替企業(yè)實(shí)施納稅行為，形成了納稅人——稅務(wù)代理人——稅務(wù)機(jī)關(guān)三者之間的關(guān)系。其中稅務(wù)機(jī)關(guān)和企業(yè)是征收稅款與繳納稅款的關(guān)系，稅務(wù)代理人是獨(dú)立、公正的第三人，他可以代理企業(yè)實(shí)施納稅行為。（2）建立稅務(wù)代理是進(jìn)一步深化稅2023-06-07157人看過(guò) -
保險(xiǎn)費(fèi)建立健全企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金中央調(diào)劑制度?；攫B(yǎng)老保險(xiǎn)主要特點(diǎn)如下：1、由國(guó)家立法，強(qiáng)制實(shí)行，企業(yè)單位和個(gè)人都必須參加，符合養(yǎng)老條件的人，可向社會(huì)保險(xiǎn)部門(mén)領(lǐng)取養(yǎng)老金；2、養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)用來(lái)源，一般由國(guó)家、單位和個(gè)人三方或單位和個(gè)人雙方共同負(fù)擔(dān)，并實(shí)現(xiàn)廣泛的社會(huì)互濟(jì)；3、養(yǎng)老保險(xiǎn)具有社會(huì)性，影響很大，享受人多且時(shí)間較長(zhǎng)，費(fèi)用支出龐大，因此，必須設(shè)置專門(mén)機(jī)構(gòu)，實(shí)行現(xiàn)代化、專業(yè)化、社會(huì)化的統(tǒng)一規(guī)劃和管理?；攫B(yǎng)老保險(xiǎn)的主要作用如下；1、有利于保證勞動(dòng)力的再生產(chǎn)。通過(guò)建立養(yǎng)老保險(xiǎn)的制度，有利于勞動(dòng)力群體的正常代際更替，老年人年老退休，新成長(zhǎng)勞動(dòng)力順利就業(yè)，保證就業(yè)結(jié)構(gòu)的合理化；2、有利于社會(huì)的安全。養(yǎng)老保險(xiǎn)為老年人提供了基本生活保障，使老年人老有所養(yǎng)；3、有利于促進(jìn)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。各國(guó)設(shè)計(jì)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度多將公平與效率掛鉤，尤其是部分積累和完全積累的養(yǎng)老金籌集模式。法律依據(jù)：《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》第2023-08-08288人看過(guò)
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工會(huì)從3月3日舉行的上海市廠務(wù)公開(kāi)民主管理工作會(huì)議上獲悉，市總工會(huì)將會(huì)同上海市人大共同完成《上海市職工（代表）大會(huì)條例》立法調(diào)研報(bào)告，把上海開(kāi)展職代會(huì)等民主管理實(shí)踐的成功經(jīng)驗(yàn)提升到立法層面，計(jì)劃在2009年完成相關(guān)立法調(diào)研，2010年正式立法。市總工會(huì)主席陳豪表示，目前上海50％以上非公有制企業(yè)已完成職代會(huì)建制，1.3萬(wàn)多家企業(yè)實(shí)行了“廠務(wù)公開(kāi)”民主管理，1萬(wàn)多家企事業(yè)單位實(shí)行了領(lǐng)導(dǎo)干部民主評(píng)議，全市實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)干部收入公開(kāi)的企業(yè)已達(dá)9351家。根據(jù)《2009年上海市廠務(wù)公開(kāi)民主管理工作要點(diǎn)》，今年上海計(jì)劃對(duì)公有制企事業(yè)單位實(shí)現(xiàn)職代會(huì)全面建制，非公有制企業(yè)的職代會(huì)建制將達(dá)到已建工會(huì)總數(shù)的80％。2023-06-0550人看過(guò) -
勞務(wù)報(bào)酬不需要代扣代繳。勞務(wù)報(bào)酬不同于工資薪金所得，工資薪金所得屬于非獨(dú)立個(gè)人勞務(wù)活動(dòng)，即在機(jī)關(guān)和企事業(yè)單位中任職、受雇而得到的報(bào)酬，存在雇傭與被雇傭關(guān)系，所以支付方做為合理費(fèi)用列支。但是勞務(wù)報(bào)酬不屬于雇傭與被雇傭關(guān)系，所以支付勞務(wù)費(fèi)的單位，應(yīng)該憑收款方提交的發(fā)票列支成本并支付，否則不能做為合理費(fèi)用列支，需要在所得稅匯算清繳時(shí)調(diào)增支付方的應(yīng)稅所得，從而造成稅收損失。做勞務(wù)報(bào)酬8000元需要開(kāi)發(fā)票嗎小額零星經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)的判斷標(biāo)準(zhǔn)是個(gè)人從事應(yīng)稅項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)的銷售額不超過(guò)增值稅相關(guān)政策規(guī)定的起征點(diǎn)，實(shí)際業(yè)務(wù)中，如果是個(gè)人的，取得的勞務(wù)報(bào)酬超過(guò)500元要開(kāi)具發(fā)票，如果不是個(gè)人的，是企業(yè)取得的勞務(wù)收入，則不管多少金額，都應(yīng)該開(kāi)具發(fā)票?！吨腥A人民共和國(guó)個(gè)人所得稅法》第十一條居民個(gè)人取得綜合所得，按年計(jì)算個(gè)人所得稅；有扣繳義務(wù)人的，由扣繳義務(wù)人按月或者按次預(yù)扣預(yù)繳稅款；需要辦理匯算清繳的，應(yīng)當(dāng)在取得所得的次2023-08-11242人看過(guò) -
勞動(dòng)保護(hù)企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度，基本上可分為三大類：（1）是以企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制為核心的全廠性安全總則。企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制度要根據(jù)“安全生產(chǎn)，人人有責(zé)”的原則來(lái)制訂，既有誰(shuí)負(fù)責(zé)，又有負(fù)什么責(zé)。要橫向到邊，縱向到底，不留空白和死角。全廠一盤(pán)棋，共同貫徹執(zhí)行各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度。（2）各種單項(xiàng)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度。如安全生產(chǎn)教育制度、檢查制度、勞動(dòng)保護(hù)措施計(jì)劃管理制度、特種作業(yè)人員培訓(xùn)制度、危險(xiǎn)作業(yè)審批制度、工傷事故管理制度、工業(yè)衛(wèi)生管理制度、勞動(dòng)保護(hù)用品管理制度、廠區(qū)交通運(yùn)輸管理制度、特種設(shè)備安全管理制度、電氣安全管理制度、消防管理制度等。（3）崗位安全操作規(guī)程。它是各工種、各崗位操作工的具體操作規(guī)范。2023-04-24432人看過(guò) -
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)個(gè)稅由企業(yè)代扣代繳，員工個(gè)人需要再申報(bào)個(gè)稅。下列各項(xiàng)個(gè)人所得，應(yīng)當(dāng)繳納個(gè)人所得稅：1、工資、薪金所得；2、勞務(wù)報(bào)酬所得；3、稿酬所得；4、特許權(quán)使用費(fèi)所得；5、經(jīng)營(yíng)所得；6、利息、股息、紅利所得；7、財(cái)產(chǎn)租賃所得；8、財(cái)產(chǎn)轉(zhuǎn)讓所得；9、偶然所得。個(gè)稅申報(bào)方法如下：1、地稅機(jī)關(guān)的網(wǎng)站上進(jìn)行申報(bào)；2、可以郵寄申報(bào)；3、直接到地稅機(jī)關(guān)的辦稅服務(wù)廳進(jìn)行申報(bào)；4、采取符合主管稅務(wù)機(jī)關(guān)規(guī)定的其他方式申報(bào)。納稅人必須依照法律、行政法規(guī)規(guī)定或者稅務(wù)機(jī)關(guān)依照法律、行政法規(guī)的規(guī)定確定的申報(bào)期限、申報(bào)內(nèi)容如實(shí)辦理納稅申報(bào)，報(bào)送納稅申報(bào)表、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表以及稅務(wù)機(jī)關(guān)根據(jù)實(shí)際需要要求納稅人報(bào)送的其他納稅資料?？劾U義務(wù)人必須依照法律、行政法規(guī)規(guī)定或者稅務(wù)機(jī)關(guān)依照法律、行政法規(guī)的規(guī)定確定的申報(bào)期限、申報(bào)內(nèi)容如實(shí)報(bào)送代扣代繳、代收代繳稅款報(bào)告表以及稅務(wù)機(jī)關(guān)根據(jù)實(shí)際需要要求扣繳義務(wù)人報(bào)送的其他有關(guān)資料。個(gè)稅可以一年一申報(bào)按月2023-07-08454人看過(guò)
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債權(quán)人所謂有限合伙，指由有限合伙人和普通合伙人共同組成，有限合伙人以其出資額為限對(duì)有限合伙承擔(dān)責(zé)任;普通合伙人對(duì)合伙債務(wù)承擔(dān)無(wú)限連帶責(zé)任的合伙形式。而我國(guó)應(yīng)該如何進(jìn)一步建立健全的有限合伙制度?(一)立法應(yīng)當(dāng)明確規(guī)定有限合伙人的權(quán)利和義務(wù)為確保有限合伙人的法律地位具有確定性與可預(yù)見(jiàn)性，立法者應(yīng)當(dāng)明確規(guī)定有限合伙人的權(quán)利與義務(wù)。有限合伙人的權(quán)利包括：(1)知情權(quán)。有限合伙人有權(quán)自行或者委托代理人查閱會(huì)議記錄、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表以及其他經(jīng)營(yíng)管理資料，從而了解和監(jiān)督有限合伙的經(jīng)營(yíng)狀況;(2)參與分配利潤(rùn)的權(quán)利;(3)咨詢權(quán)。有限合伙人有權(quán)根據(jù)合伙協(xié)議約定，向普通合伙人提供咨詢、提出意見(jiàn);(4)根據(jù)合伙協(xié)議約定參加合伙人會(huì)議的權(quán)利。有限合伙人有義務(wù)按其入伙時(shí)同意繳納的金額提供資本。為確保有限合伙人出資的真實(shí)性，立法者除了維持對(duì)普通合伙人登記的現(xiàn)行要求外，應(yīng)當(dāng)對(duì)有限合伙人的身份和出資的登記信息作出詳細(xì)規(guī)定。當(dāng)然，2023-04-2496人看過(guò) -
工時(shí)各級(jí)勞動(dòng)行政部門(mén)要加強(qiáng)勞動(dòng)法律法規(guī)的宣傳，嚴(yán)格履行工時(shí)管理職能，引導(dǎo)和監(jiān)督用人單位執(zhí)行國(guó)家有關(guān)工作時(shí)間的各項(xiàng)規(guī)定。各級(jí)勞動(dòng)保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)要加強(qiáng)對(duì)各類用人單位執(zhí)行國(guó)家工時(shí)制度情況的監(jiān)督檢查，依法嚴(yán)肅查處違反工時(shí)制度的行為，保證職工休息休假的權(quán)利。對(duì)于違反國(guó)家工作時(shí)間規(guī)定，侵害勞動(dòng)者休息休假權(quán)利以及沒(méi)有如實(shí)、按時(shí)提供有關(guān)工時(shí)資料且拒不整改的，勞動(dòng)行政部門(mén)將按有關(guān)規(guī)定給予處理。什么是縮短工時(shí)制度縮短工時(shí)制是指勞動(dòng)者從事少于標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間的工時(shí)制度。1994年2月頒布的《國(guó)務(wù)院關(guān)于職工工作時(shí)間的規(guī)定》第4條規(guī)定，在特殊條件下從事勞動(dòng)和因特殊情況需要縮短工作時(shí)間的，按照國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。我國(guó)目前實(shí)行縮短工時(shí)制的有四種情況：（1）從事礦山、井下、高空、高溫、低溫、有毒有害特別繁重或過(guò)度緊張的勞動(dòng)等職工，每日工作少于8小時(shí)。根據(jù)1979年10月《紡織工業(yè)部、國(guó)家勞動(dòng)總局關(guān)于紡織企業(yè)實(shí)行“四班三運(yùn)轉(zhuǎn)”的意見(jiàn)》，紡2023-08-17394人看過(guò) -
競(jìng)爭(zhēng)汪斌（江西省貴溪）我國(guó)的國(guó)有企業(yè)改革，至今已有二十多年，在這二十多年的歷程中，取得了巨大的成就，積累了極其寶貴的經(jīng)驗(yàn)，但同時(shí)也遇到了許多困難，并成為國(guó)企改革的瓶頸問(wèn)題制約著改革的進(jìn)一步深入。從1998年開(kāi)始，我國(guó)眾多國(guó)有大中型骨干企業(yè)要求用三年左右的時(shí)間初步建立現(xiàn)代企業(yè)制度，并在2010年之前建立較為完善的現(xiàn)代企業(yè)制度。面對(duì)這一重大課題，未來(lái)九年國(guó)企改革的任務(wù)將更加艱巨，本文僅就改革企業(yè)人事制度，建立符合現(xiàn)代企業(yè)制度要求的人力資源管理新機(jī)制進(jìn)行初步的探討。一、人事制度改革在建立現(xiàn)代企業(yè)制度過(guò)程中所處的地位和意義實(shí)踐證明，國(guó)有企業(yè)要真正走出困境，建立較為完善的現(xiàn)代企業(yè)制度，不僅要有“資產(chǎn)的變革”，還要有用人機(jī)制（人事制度）的變革，以更加充分的調(diào)動(dòng)企業(yè)最重要的生產(chǎn)要素——人的創(chuàng)造性，這是國(guó)企建立現(xiàn)代企業(yè)制度過(guò)程中不可回避的問(wèn)題，這一方面的改革同時(shí)也將成為今后九年國(guó)企改革的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。1．改革人事2023-06-05442人看過(guò) -
（二）凡送招標(biāo)辦備案的招標(biāo)代理合同、招標(biāo)文件、資格預(yù)審文件須在封面右上角簽名欄內(nèi)簽字或蓋章，并以此作為考核代理人員的依據(jù)。（三）所有建設(shè)工程招標(biāo)代理從業(yè)人員考核情況每年在“濰坊市建設(shè)工程信息網(wǎng)”公布一次。（四）一年內(nèi)累計(jì)扣分40分以上（含40分）為不合格。（五）凡公布的建設(shè)工程招標(biāo)代理從業(yè)人員有違法違規(guī)、暗箱操作等行為一經(jīng)投訴或考核不合格的，取消其建設(shè)工程招標(biāo)代理從業(yè)人員資格，3年內(nèi)不準(zhǔn)從事建設(shè)工程招標(biāo)代理活動(dòng)。招標(biāo)代理公司是什么意思招標(biāo)代理是指具備相關(guān)資質(zhì)的招標(biāo)代理機(jī)構(gòu)（公司）按照相關(guān)法律規(guī)定，受招標(biāo)人的委托或授權(quán)辦理招標(biāo)事宜的行為。招標(biāo)代理機(jī)構(gòu)是幫助不具有編制招標(biāo)文件和組織評(píng)標(biāo)能力的招標(biāo)人選擇能力強(qiáng)和資信好的投標(biāo)人，以保證工程項(xiàng)目的順利實(shí)施和建設(shè)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。招標(biāo)代理機(jī)構(gòu)，是社會(huì)中介組織，與行政機(jī)關(guān)和其他國(guó)家機(jī)關(guān)不得存在隸屬關(guān)系或其他利益關(guān)系，否則，就會(huì)形成政企不分，會(huì)對(duì)其他代理機(jī)構(gòu)構(gòu)成2023-07-08219人看過(guò)
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說(shuō)到這里，我先要亮出一個(gè)觀點(diǎn)：企業(yè)不僅僅是法律上的主體，迄今為止我們就是把企業(yè)作為法律上的主體，作為一個(gè)不同于自然人的法人，或者是相對(duì)獨(dú)立的民事主體——合伙等等;但是要確立和保護(hù)財(cái)產(chǎn)權(quán)，就更要把企業(yè)作為法律上的客體，表現(xiàn)在企業(yè)是一個(gè)概括的財(cái)產(chǎn)(assets)、是營(yíng)業(yè)(bsiness)，是我財(cái)產(chǎn)權(quán)的客體，是所有權(quán)、他物權(quán)支配的對(duì)象，可以從中衍生出無(wú)數(shù)的法律關(guān)系來(lái)。像美國(guó)那樣，權(quán)利人盡可能發(fā)揮自己的想象力，通過(guò)財(cái)產(chǎn)來(lái)實(shí)現(xiàn)我的利益。不要?jiǎng)硬粍?dòng)就立一個(gè)法。動(dòng)不動(dòng)立個(gè)法正是不尊重財(cái)產(chǎn)權(quán)的表現(xiàn)。MBO熱了，就說(shuō)要立法，立什么法?不立法就不保護(hù)公平的MBO嗎，不立法就可以利用MBO侵吞他人財(cái)產(chǎn)而不予法律救濟(jì)嗎?不就是公平買(mǎi)賣嘛，越立法越不尊重財(cái)產(chǎn)權(quán)。不就是締結(jié)合同嗎?法律不禁止的就是允許的嘛。插一句，英美法的靈活性就是比較適應(yīng)現(xiàn)代社會(huì)。大家腦子里面肯定有不少法越多越細(xì)越好的思維定勢(shì)，今天希望通過(guò)這兩個(gè)小2023-06-13314人看過(guò) -
勞動(dòng)預(yù)備制度新華網(wǎng)北京８月３０日電（記者鄒聲文李亞杰）十屆全國(guó)人大常委會(huì)第二十九次會(huì)議３０日表決通過(guò)的就業(yè)促進(jìn)法規(guī)定，國(guó)家采取措施建立健全勞動(dòng)預(yù)備制度，縣級(jí)以上地方人民政府對(duì)有就業(yè)要求的初高中畢業(yè)生實(shí)行一定期限的職業(yè)教育和培訓(xùn)，使其取得相應(yīng)的職業(yè)資格或者掌握一定的職業(yè)技能。就業(yè)促進(jìn)法規(guī)定，國(guó)家依法發(fā)展職業(yè)教育，鼓勵(lì)開(kāi)展職業(yè)培訓(xùn)，促進(jìn)勞動(dòng)者提高職業(yè)技能，增強(qiáng)就業(yè)能力和創(chuàng)業(yè)能力?？h級(jí)以上人民政府根據(jù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和市場(chǎng)需求，制定并實(shí)施職業(yè)能力開(kāi)發(fā)計(jì)劃。縣級(jí)以上人民政府加強(qiáng)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，鼓勵(lì)和支持各類職業(yè)院校、職業(yè)技能培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和用人單位依法開(kāi)展就業(yè)前培訓(xùn)、在職培訓(xùn)、再就業(yè)培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)；鼓勵(lì)勞動(dòng)者參加各種形式的培訓(xùn)。就業(yè)促進(jìn)法還規(guī)定，地方各級(jí)人民政府采取有效措施，組織和引導(dǎo)進(jìn)城就業(yè)的農(nóng)村勞動(dòng)者參加技能培訓(xùn)，鼓勵(lì)各類培訓(xùn)機(jī)構(gòu)為進(jìn)城就業(yè)的農(nóng)村勞動(dòng)者提供技能培訓(xùn)，增強(qiáng)其就業(yè)能力和創(chuàng)業(yè)能力。一、農(nóng)村戶口改革的積極作用1.2023-06-20456人看過(guò)
法律綜合知識(shí)是指涵蓋法律領(lǐng)域各個(gè)方面的基礎(chǔ)知識(shí)和應(yīng)用技能。它包括法律理論、法律制度、法律實(shí)務(wù)等方面的內(nèi)容，涉及憲法、刑法、民法、商法、經(jīng)濟(jì)法、行政法等多個(gè)法律領(lǐng)域。... 更多>
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2ol5年代扣代繳明細(xì)申報(bào)只能申報(bào)l次嗎四川在線咨詢 2022-10-28到稅務(wù)機(jī)關(guān)下載申報(bào)回執(zhí)，導(dǎo)入個(gè)人所得稅代扣代繳系統(tǒng)，可以啟動(dòng)修正，就可以再次申報(bào)了 -
代繳代扣是否在記賬憑證寫(xiě)明細(xì)賬？甘肅在線咨詢 2022-10-291、記賬憑證是記賬憑證，明細(xì)賬是明細(xì)賬（明細(xì)賬是賬薄的一種），不存在你說(shuō)的何謂“在記賬憑證寫(xiě)明細(xì)賬2、明細(xì)賬（賬?。┦歉鶕?jù)記賬憑證登記的，也就是說(shuō)先按照業(yè)務(wù)編制記賬憑證，然后在按照記賬憑證的科目編制總賬和明細(xì)賬3、養(yǎng)老保險(xiǎn)代扣代繳一般要在記賬憑證上用分錄反應(yīng)，這樣最后也會(huì)按照記賬憑證登記反應(yīng)在賬薄上 -
如何建立健全健全的制度模式，建立完善的預(yù)算績(jī)效管理制度如何處理青海在線咨詢 2022-03-01（一）建立健全的制度管理模式隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，完善的財(cái)政管理制度是預(yù)算績(jī)效管理過(guò)程中較為重要的保障。因此，在現(xiàn)階段預(yù)算績(jī)效管理制度的建立過(guò)程中，其基本制度的建設(shè)應(yīng)該始終貫穿于財(cái)政立法以及執(zhí)法監(jiān)督等內(nèi)容中，強(qiáng)化頂層制度管理的設(shè)計(jì)，從而在根本意義上明確預(yù)算績(jī)效管理的基本法律規(guī)定以及制度內(nèi)容，通過(guò)績(jī)效管理模式發(fā)展方向的明確，為整個(gè)管理制度的建立提供充分性的保證。所以，我們企業(yè)在相關(guān)制度的建立過(guò)程中，應(yīng)該充 -
各項(xiàng)社保問(wèn)題代扣代繳明細(xì)是如何的？重慶在線咨詢 2023-03-29主要表現(xiàn)在：一是城鎮(zhèn)新增就業(yè)人數(shù)持續(xù)增加，失業(yè)率穩(wěn)定在較低水平。 其次是產(chǎn)業(yè)升級(jí)轉(zhuǎn)型中的勞動(dòng)力技能素質(zhì)結(jié)構(gòu)問(wèn)題。以提高生產(chǎn)效率、提升產(chǎn)品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量為主要特點(diǎn)的轉(zhuǎn)型升級(jí)，必然會(huì)對(duì)勞動(dòng)者素質(zhì)和技術(shù)技能水平提出更高要求，具有較高職業(yè)素質(zhì)和專業(yè)技術(shù)技能型人才短缺的矛盾在短期內(nèi)將進(jìn)一步加劇。 再次是青年就業(yè)問(wèn)題日益突出，數(shù)據(jù)顯示，青年人口的失業(yè)率比其他各年齡組明顯偏高，青年經(jīng)濟(jì)活動(dòng)人口比例明顯下降，將對(duì) -
行政機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)建立健全什么制度四川在線咨詢 2022-02-15行政機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)建立健全監(jiān)督制度，通過(guò)核查反映被許可人從事行政許可事項(xiàng)活動(dòng)情況的有關(guān)材料，履行監(jiān)督責(zé)任。行政機(jī)關(guān)依法對(duì)被許可人從事行政許可事項(xiàng)的活動(dòng)進(jìn)行監(jiān)督檢查時(shí)，應(yīng)當(dāng)將監(jiān)督檢查的情況和處理結(jié)果予以記錄，由監(jiān)督檢查人員簽字后歸檔。公眾有權(quán)查閱行政機(jī)關(guān)監(jiān)督檢查記錄。行政機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)創(chuàng)造條件，實(shí)現(xiàn)與被許可人、其他有關(guān)行政機(jī)關(guān)的計(jì)算機(jī)檔案系統(tǒng)互聯(lián)，核查被許可人從事行政許可事項(xiàng)活動(dòng)情況。
