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一、職務(wù)侵占罪有哪些行為

根據(jù)法律規(guī)定，以下行為被認定為構(gòu)成職務(wù)侵占罪：

首先，股東侵吞其作為出資方投入的公司或企業(yè)的資產(chǎn)；

其次，管理人員、經(jīng)手人員或?qū)嶋H使用者非法占有已被交付管理、經(jīng)手或使用的公共財物；

再次，本公司、企業(yè)內(nèi)部人員相互串通勾結(jié)，實施監(jiān)守自盜的犯罪行為；

另外，利用虛假陳述和掩蓋真相的手段，騙取所在企業(yè)的財務(wù)資源也被視為職務(wù)侵占罪；

最后，因薪酬糾紛等緣故，員工擅自截留企業(yè)的應(yīng)付款項同樣屬于職務(wù)侵占罪的范疇。

《刑法》第二百七十一條

公司、企業(yè)或者其他單位的人員，利用職務(wù)上的便利，將本單位財物非法占為己有，數(shù)額較大的，處五年以下有期徒刑或者拘役；

數(shù)額巨大的，處五年以上有期徒刑，可以并處沒收財產(chǎn)。

國有公司、企業(yè)或者其他國有單位中從事公務(wù)的人員和國有公司、企業(yè)或者其他國有單位委派到非國有公司、企業(yè)以及其他單位從事公務(wù)的人員有前款行為的，依照本法第三百八十二條、第三百八十三條的規(guī)定定罪處罰。

二、職務(wù)侵占罪怎么判刑的

職務(wù)侵占罪，達到數(shù)額較大的，處三年以下有期徒刑或者拘役，并處罰金；如果數(shù)額巨大的，處三年以上十年以下有期徒刑，并處罰金；如果數(shù)額特別巨大的，處十年以上有期徒刑或者無期徒刑，并處罰金。

職務(wù)侵占罪必須達到數(shù)額較大的程度，數(shù)額較大的起點是一萬元。如果僅有非法侵占公司、企業(yè)及其他單位財物的行為，但沒有達到數(shù)額較大的標準，則不能構(gòu)成本罪。

《刑法》第二百七十一條第一款，公司、企業(yè)或者其他單位的工作人員，利用職務(wù)上的便利，將本單位財物非法占為己有，數(shù)額較大的，處三年以下有期徒刑或者拘役，并處罰金；數(shù)額巨大的，處三年以上十年以下有期徒刑，并處罰金；數(shù)額特別巨大的，處十年以上有期徒刑或者無期徒刑，并處罰金。

法律是一種強大的工具，它可以保護弱者，制約強者，維護社會的公正和公平。但是，法律的力量并不僅僅在于它的規(guī)定和懲罰，更在于我們每個人的理解和遵守。正如本文的標題所提出的問題，“職務(wù)侵占罪有哪些行為”，我們每個人都有責任和義務(wù)去學習和理解法律，去遵守法律，去維護法律的尊嚴和權(quán)威。只有這樣，我們才能真正實現(xiàn)法治社會的理想，才能真正實現(xiàn)公正和公平。

《中華人民共和國刑法》（2020修正）：第二編　分則 第八章　貪污賄賂罪　　　　第三百八十三條　對犯貪污罪的，根據(jù)情節(jié)輕重，分別依照下列規(guī)定處罰：\n（一）貪污數(shù)額較大或者有其他較重情節(jié)的，處三年以下有期徒刑或者拘役，并處罰金。\n（二）貪污數(shù)額巨大或者有其他嚴重情節(jié)的，處三年以上十年以下有期徒刑，并處罰金或者沒收財產(chǎn)。\n（三）貪污數(shù)額特別巨大或者有其他特別嚴重情節(jié)的，處十年以上有期徒刑或者無期徒刑，并處罰金或者沒收財產(chǎn)；數(shù)額特別巨大，并使國家和人民利益遭受特別重大損失的，處無期徒刑或者死刑，并處沒收財產(chǎn)。\n對多次貪污未經(jīng)處理的，按照累計貪污數(shù)額處罰。\n犯第一款罪，在提起公訴前如實供述自己罪行、真誠悔罪、積極退贓，避免、減少損害結(jié)果的發(fā)生，有第一項規(guī)定情形的，可以從輕、減輕或者免除處罰；有第二項、第三項規(guī)定情形的，可以從輕處罰。\n犯第一款罪，有第三項規(guī)定情形被判處死刑緩期執(zhí)行的，人民法院根據(jù)犯罪情節(jié)等情況可以同時決定在其死刑緩期執(zhí)行二年期滿依法減為無期徒刑后，終身監(jiān)禁，不得減刑、假釋。