一、怎么證明自己沒有職務(wù)侵占
倘若職務(wù)侵占犯罪被確認(rèn)為刑事案件,則在法院審理相關(guān)案例的過(guò)程中,通常由檢察院肩負(fù)起舉證責(zé)任。
為了證明存在職務(wù)侵占行為,偵查機(jī)關(guān)有權(quán)利根據(jù)法律程序收集關(guān)于贓款贓物等實(shí)物證據(jù);如合同文本、收據(jù)票據(jù)等書面證據(jù);證人證詞陳述;以及能夠滿足法定證據(jù)標(biāo)準(zhǔn)的錄音錄像資料、電子設(shè)備數(shù)據(jù)等多種形式的證據(jù)。
無(wú)論何時(shí),偵查機(jī)關(guān)都必須嚴(yán)格按照法律規(guī)定的方式來(lái)收集這些證據(jù),保證其有效性和合法性。
《刑事訴訟法》第五十條可以用于證明案件事實(shí)的材料,都是證據(jù)。證據(jù)包括:
(一)物證;
(二)書證;
(三)證人證言;
(四)被害人陳述;
(五)犯罪嫌疑人、被告人供述和辯解;
(六)鑒定意見;
(七)勘驗(yàn)、檢查、辨認(rèn)、偵查實(shí)驗(yàn)等筆錄;
(八)視聽資料、電子數(shù)據(jù)。
證據(jù)必須經(jīng)過(guò)查證屬實(shí),才能作為定案的根據(jù)。
二、職務(wù)侵占與公司簽諒解書,公司還能起訴嗎
根據(jù)具體的犯罪情節(jié),獲得受害者諒解之后能否免于起訴仍需審慎衡量。
一般而言,若犯罪情節(jié)較輕,則夠條件豁免訴訟程序。
根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定,以下情況可導(dǎo)致不再追究刑事責(zé)任或撤消指控:
(一)情節(jié)顯屬輕微且危害程度有限,經(jīng)審查無(wú)法認(rèn)定為犯罪行為的狀況;
(二)犯罪行為已經(jīng)超過(guò)法定追溯時(shí)限的情形;
(三)經(jīng)由特赦令正式免除刑罰的事實(shí);
(四)依照刑法規(guī)定屬于當(dāng)事人自訴的案件類別,在未得到告知或該告知已被撤回的情況下;
(五)犯罪嫌疑人員或被告人已經(jīng)離世的情況;
(六)根據(jù)其他法律法規(guī)而明確豁免追究刑事責(zé)任的案例。
《中華人民共和國(guó)刑事訴訟法》(2018修正):第五章 證據(jù) 第五十條 可以用于證明案件事實(shí)的材料,都是證據(jù)。\n證據(jù)包括:\n(一)物證;\n(二)書證;\n(三)證人證言;\n(四)被害人陳述;\n(五)犯罪嫌疑人、被告人供述和辯解;\n(六)鑒定意見;\n(七)勘驗(yàn)、檢查、辨認(rèn)、偵查實(shí)驗(yàn)等筆錄;\n(八)視聽資料、電子數(shù)據(jù)。\n證據(jù)必須經(jīng)過(guò)查證屬實(shí),才能作為定案的根據(jù)。
-
沒有占為己有構(gòu)成職務(wù)侵占嗎?
422人看過(guò)
-
沒把公司的貨物占為己有算職務(wù)侵占嗎
98人看過(guò)
-
怎么證明自己是合法占有房屋
155人看過(guò)
-
領(lǐng)導(dǎo)利用自己進(jìn)行職務(wù)侵占自己會(huì)犯法嗎
460人看過(guò)
-
識(shí)別自己職務(wù)侵占數(shù)額的方法
435人看過(guò)
-
如何證明自己沒有侵犯專利權(quán)
209人看過(guò)
法律綜合知識(shí)是指涵蓋法律領(lǐng)域各個(gè)方面的基礎(chǔ)知識(shí)和應(yīng)用技能。它包括法律理論、法律制度、法律實(shí)務(wù)等方面的內(nèi)容,涉及憲法、刑法、民法、商法、經(jīng)濟(jì)法、行政法等多個(gè)法律領(lǐng)域。... 更多>
-
沒把公司貨物占為己有算職務(wù)侵占嗎江西在線咨詢 2023-06-10如果沒有公司貨物占為己有,那么不構(gòu)成職務(wù)侵占罪。將本單位財(cái)物非法占為己有,數(shù)額較大的才構(gòu)成職務(wù)侵占罪。 《刑法》第二百七十一條,公司、企業(yè)或者其他單位的人員,利用職務(wù)上的便利,將本單位財(cái)物非法占為己有,數(shù)額較大的,處五年以下有期徒刑或者拘役;數(shù)額巨大的,處五年以上有期徒刑,可以并處沒收財(cái)產(chǎn)。國(guó)有公司、企業(yè)或者其他國(guó)有單位中從事公務(wù)的人員和國(guó)有公司、企業(yè)或者其他國(guó)有單位委派到非國(guó)有公司、企業(yè)以及其他
-
證明職務(wù)侵占的方法有哪些?新疆在線咨詢 2025-02-07如何證明職務(wù)侵占罪 一、職務(wù)侵占罪構(gòu)成要件 1. 職務(wù)侵占罪是直接故意犯罪,具有非法占有公司財(cái)物的目的。 2. 該罪犯罪主體包括企業(yè)、公司或其他單位的人員,無(wú)論是股份有限公司、有限責(zé)任公司,還是國(guó)有公司、企業(yè)、中外合資、中外合作、集體性質(zhì)企業(yè)、外商獨(dú)資企業(yè)、私營(yíng)企業(yè)等中不具有國(guó)家工作人員身份的職工都可成為罪的主體。 3. 在客觀方面,需要證明利用職務(wù)上的便利侵占公司財(cái)物的行為,包括:(1)利用
-
職務(wù)侵占可以提供離職證明么廣東在線咨詢 2023-08-27《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》 第三十九條勞動(dòng)者有下列情形之一的,用人單位可以解除勞動(dòng)合同: (一)在試用期間被證明不符合錄用條件的; (二)嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的; (三)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給用人單位造成重大損害的; (四)勞動(dòng)者同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對(duì)完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)用人單位提出,拒不改正的; (五)因勞動(dòng)合同法第二十六條第一款第一項(xiàng)規(guī)定的情形致使勞動(dòng)合
-
職務(wù)侵占罪工資低于自己工資黑龍江在線咨詢 2022-03-19對(duì)于本案,作為勞動(dòng)者而言,需積極收集取證,證明當(dāng)初雙方對(duì)于工資有過(guò)約定的事實(shí)。如無(wú)證據(jù),則對(duì)于勞動(dòng)者的工資收入可參照當(dāng)?shù)赝袠I(yè)同崗位的工資標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行計(jì)算,只有明顯低于擅自領(lǐng)取的部分,可可能涉嫌挪用資金罪。 若涉嫌挪用資金罪,量刑起點(diǎn)根據(jù)犯罪事實(shí)而定。但最終的宣告刑還要結(jié)合全案的從輕、減輕和從重情節(jié)來(lái)認(rèn)定。 本律師成功辦理多起同樣案件,均為當(dāng)事人辯護(hù)從輕處罰。
-
職務(wù)侵占沒有證據(jù)應(yīng)當(dāng)怎么判刑?甘肅在線咨詢 2023-07-21職務(wù)侵占沒證據(jù)可判刑,還是要盡量的去收集有用的證據(jù)。職務(wù)侵占案較容易取得的是被害人的報(bào)案記錄、相關(guān)賬目往來(lái),侵占行為涉及經(jīng)濟(jì)關(guān)系中的證人證言,事實(shí)上沒有其他證據(jù)公安機(jī)關(guān)是不會(huì)以單錄音證據(jù)立案的。利用職務(wù)上的便利,將本單位財(cái)物非法占為己有,數(shù)額較大的,處五年以下有期徒刑或者拘役。