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一、廣州申領(lǐng)生育津貼條件（一）本市戶籍（含農(nóng)村戶籍）的生育婦女，無(wú)論在職或失業(yè)，參加過本市城鎮(zhèn)社會(huì)保險(xiǎn)并按規(guī)定建立個(gè)人帳戶的;（二）非本市戶籍的從業(yè)婦女，與用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系且在單位工作、參加本市城鎮(zhèn)社會(huì)保險(xiǎn)（五險(xiǎn)）期間生育的。（三）職工享受生育保險(xiǎn)待遇，應(yīng)當(dāng)符合國(guó)家、省、市計(jì)劃生育規(guī)定，且用人單位連續(xù)為其繳費(fèi)滿12個(gè)月以上。繳費(fèi)以正常參保繳費(fèi)時(shí)間為準(zhǔn)，正常參保繳費(fèi)前的補(bǔ)繳時(shí)間不能計(jì)算在內(nèi)。二、生育津貼領(lǐng)取的條件有幾種（一）生育津貼領(lǐng)取的條件有幾種生育保險(xiǎn)作為一項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)制度，只適用于達(dá)到法定婚齡的已婚女性勞動(dòng)者，并且還必須符合和服從國(guó)家計(jì)劃生育的規(guī)定。不符合法定年齡的已婚女性勞動(dòng)者的生育和不符合或不服從國(guó)家計(jì)劃生育規(guī)定的生育，都不能享受生育保險(xiǎn)待遇。1、符合國(guó)家計(jì)劃生育政策生育或者實(shí)施計(jì)劃生育手術(shù)。2、在單位按照規(guī)定參加生育保險(xiǎn)并為該職工連續(xù)足額繳費(fèi)一年以上。在生育（流產(chǎn)）時(shí)仍在參保的

一、北京職工生育津貼報(bào)銷條件北京職工保險(xiǎn)生育津貼報(bào)銷條件是：報(bào)銷條件之一是用人單位有為職工購(gòu)買了生育保險(xiǎn)費(fèi)，并且在女性職工生育時(shí)，為其繳費(fèi)累計(jì)達(dá)到本地享受生育保險(xiǎn)標(biāo)準(zhǔn)的；報(bào)銷條件之二是職工生育符合國(guó)家和省人口與計(jì)劃生育規(guī)定的。二、北京生育津貼領(lǐng)取條件北京生育津貼領(lǐng)取領(lǐng)取條件如下：領(lǐng)取條件之一是符合國(guó)家計(jì)劃生育政策；領(lǐng)取條件之二是符合北京生育保險(xiǎn)報(bào)銷條件。領(lǐng)取基本資料有：《北京市申領(lǐng)生育津貼人員信息登記表》、《醫(yī)學(xué)診斷證明書》、相關(guān)身份證明原件、《北京市工作居住證》前引、流產(chǎn)，分娩）。三、生育津貼和工資可以同時(shí)領(lǐng)嗎生育津貼和工資不可以同時(shí)領(lǐng)。生育津貼和工資不可以同時(shí)領(lǐng)的法律依據(jù)是《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》第八條女職工產(chǎn)假期間的生育津貼，對(duì)已經(jīng)參加生育保險(xiǎn)的，按照用人單位上年度職工月平均工資的標(biāo)準(zhǔn)由生育保險(xiǎn)基金支付；對(duì)未參加生育保險(xiǎn)的，按照女職工產(chǎn)假前工資的標(biāo)準(zhǔn)由用人單位支付。女職工生育或者流

杭州生育津貼領(lǐng)取條件以及標(biāo)準(zhǔn)：領(lǐng)取條件為：1.符合國(guó)家、省、市規(guī)定條件生育的；2.生育時(shí)可享受本市職工醫(yī)保待遇；3.申領(lǐng)津貼時(shí)已在本市連續(xù)繳納職工醫(yī)保（含生育保險(xiǎn)）費(fèi)滿6個(gè)月。其中，靈活就業(yè)人員在2022年7月1日以后生育并符合上述條件的，可按規(guī)定申領(lǐng)生育津貼；4.生育津貼申領(lǐng)時(shí)限為生育后次年年底前。領(lǐng)取標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算公式：生育津貼=公司月人均繳費(fèi)基數(shù)÷30天乘以產(chǎn)假天數(shù)。一、在外地生孩子醫(yī)保可以報(bào)銷嗎只要醫(yī)保包含生孩子報(bào)銷的責(zé)任，而生孩子由符合醫(yī)保的規(guī)定那就可以報(bào)銷。1、要到外地醫(yī)院生育，需到當(dāng)?shù)厣绫７?wù)中心辦理異地生育申請(qǐng)手續(xù)。批準(zhǔn)后異地生育的，所享受的生育保險(xiǎn)待遇（包括生育醫(yī)療費(fèi)用補(bǔ)助和生育津貼）不受影響。異地分娩生育保險(xiǎn)報(bào)銷流程1、符合國(guó)家、省、市計(jì)劃生育政策規(guī)定;2、分娩或?qū)嵤┯?jì)劃生育手術(shù)時(shí)，用人單位已為其參加生育保險(xiǎn)且連續(xù)足額繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)滿12個(gè)月。3、產(chǎn)前檢查費(fèi)和生產(chǎn)費(fèi)用，當(dāng)事人

深圳生育津貼領(lǐng)取流程一、領(lǐng)取條件：1、職工累計(jì)參加生育保險(xiǎn)滿1年;2、按照規(guī)定繳存生育保險(xiǎn)。領(lǐng)取情形：1、累計(jì)繳納生育保險(xiǎn)滿1年，用人單位向其墊付生育津貼后領(lǐng)?。?、累計(jì)參加生育保險(xiǎn)未滿1年，單位在為職工累計(jì)繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)滿12個(gè)月并向職工墊付生育津貼后1年內(nèi)領(lǐng)取。二、領(lǐng)取資料：情形一：1、深圳市生育保險(xiǎn)津貼申請(qǐng)表;2、享受待遇人員的身份證明;3、醫(yī)療機(jī)構(gòu)診斷證明;4、嬰兒出生或者死亡證明;5、符合計(jì)劃生育規(guī)定證明;6、用人單位墊付生育津貼的憑證。情形二：1、情形一所需資料;2、相關(guān)勞動(dòng)合同、勞務(wù)派遣協(xié)議或者用人單位的招錄證明;3、職工就業(yè)期間的工資支付憑證;4、用人單位的營(yíng)業(yè)執(zhí)照、登記證書或者機(jī)構(gòu)代碼證。三、領(lǐng)取流程：用人單位經(jīng)辦人攜帶上述資料前往深圳社保機(jī)構(gòu)辦理申領(lǐng)手續(xù)即可。符合生育津貼支付條件的，市社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)自收到申請(qǐng)之日起30日內(nèi)支付;不符合支付條件的，應(yīng)自收到申請(qǐng)之日起1

辦理所需基本資料：1、生育津貼申領(lǐng)表;2、醫(yī)保手冊(cè);3、夫妻雙方身份證;4、其它相關(guān)資料。視情況提供相關(guān)資料：正常生育：準(zhǔn)生證、嬰兒出生醫(yī)學(xué)證明、獨(dú)生子女證。終止妊娠：結(jié)婚證、診斷證明、妊娠B超單。男職工配偶：準(zhǔn)生證、嬰兒出生醫(yī)學(xué)證明、獨(dú)生子女證、住院病案首頁(yè)、診斷證明、住院費(fèi)用發(fā)票、無(wú)工作/無(wú)經(jīng)濟(jì)收入證明。(一次性生育補(bǔ)助)辦理程序：1、申請(qǐng)人向單位提交資料；2、經(jīng)單位負(fù)責(zé)人審核通過后，遞交資料到單位所屬社保局；3、資料齊全，符合條件則成功辦理。辦理期限：產(chǎn)假后3個(gè)月內(nèi)，最常不超過8個(gè)月辦結(jié)時(shí)限：15日內(nèi)

洛陽(yáng)生育保險(xiǎn)產(chǎn)假待遇：1、正常產(chǎn)假90天(包括產(chǎn)前檢查15天);2、獨(dú)生子女假增加35天;3、晚育假增加15天;4、難產(chǎn)假。剖腹產(chǎn)、Ⅲ度會(huì)陰破裂增加30天;吸引產(chǎn)、鉗產(chǎn)、臀位產(chǎn)增加15天;5、多胞胎生育假，每多生育一個(gè)嬰兒增加15天;6、流產(chǎn)假：懷孕不滿2個(gè)月15天;懷孕不滿4個(gè)月30天;滿4個(gè)月以上(含4個(gè)月)至7個(gè)月以下42天;7個(gè)月以上遇死胎、死產(chǎn)和早產(chǎn)不成活75天;洛陽(yáng)生育保險(xiǎn)生育津貼標(biāo)準(zhǔn)：女職工所在用人單位上年度月平均繳費(fèi)工資除以30計(jì)發(fā)(新參保單位以職工生育當(dāng)月繳費(fèi)工資除以30計(jì)發(fā))，從生育保險(xiǎn)基金中支付。生育津貼低于女職工生育或者實(shí)施計(jì)劃生育手術(shù)前工資水平的，差額部分由用人單位補(bǔ)足。

工資和生育津貼是不能同時(shí)獲得的。勞動(dòng)者參加社保的，在生產(chǎn)期間會(huì)享受生育津貼，按照用人單位上年度職工月平均工資的標(biāo)準(zhǔn)由生育保險(xiǎn)基金支付，對(duì)未參加生育保險(xiǎn)的，按照女職工產(chǎn)假前工資的標(biāo)準(zhǔn)由用人單位支付。一、產(chǎn)假期間不發(fā)績(jī)效工資合法么?不合法，產(chǎn)假期間有生育保險(xiǎn)基金按照所在單位上年職工月平均工資發(fā)給生育津貼。女職工產(chǎn)假期間，停發(fā)工資，改發(fā)生育津貼，對(duì)已經(jīng)參加生育保險(xiǎn)的，按照用人單位上年度職工月平均工資的標(biāo)準(zhǔn)由生育保險(xiǎn)基金支付；對(duì)未參加生育保險(xiǎn)的，按照女職工產(chǎn)假前工資的標(biāo)準(zhǔn)由用人單位支付。用人單位上年度職工平均工資，包括了全體職工的計(jì)時(shí)工資、即將自、各種津貼和補(bǔ)貼、加班費(fèi)、各種獎(jiǎng)金和特殊情形下支付的工資。二、產(chǎn)假的規(guī)定是怎樣的產(chǎn)假的規(guī)定：女職工生育享受98天產(chǎn)假，其中產(chǎn)前可以休假15天；女職工產(chǎn)假期間的生育津貼，對(duì)已經(jīng)參加生育保險(xiǎn)的，按照用人單位上年度職工月平均工資的標(biāo)準(zhǔn)由生育保險(xiǎn)基金支付；女職工生

一、山東菏澤二胎生育津貼2020領(lǐng)取條件生育保險(xiǎn)第五十四條用人單位已經(jīng)繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)的，其職工享受生育保險(xiǎn)待遇；職工未就業(yè)配偶按照國(guó)家規(guī)定享受生育醫(yī)療費(fèi)用待遇。所需資金從生育保險(xiǎn)基金中支付。生育保險(xiǎn)待遇包括生育醫(yī)療費(fèi)用和生育津貼。第五十五條生育醫(yī)療費(fèi)用包括下列各項(xiàng)：（一）生育的醫(yī)療費(fèi)用；（二）計(jì)劃生育的醫(yī)療費(fèi)用；（三）法律、法規(guī)規(guī)定的其他項(xiàng)目費(fèi)用。第五十六條職工有下列情形之一的，可以按照國(guó)家規(guī)定享受生育津貼：（一）女職工生育享受產(chǎn)假；（二）享受計(jì)劃生育手術(shù)休假；（三）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。生育津貼按照職工所在用人單位上年度職工月平均工資計(jì)發(fā)。二、生育津貼是什么生育津貼：國(guó)家法律、法規(guī)規(guī)定對(duì)職業(yè)婦女因生育而離開工作崗位期間，給予的生活費(fèi)用。有的國(guó)家又叫生育現(xiàn)金補(bǔ)助。我國(guó)生育津貼的支付方式和支付標(biāo)準(zhǔn)分兩種情況：1、在實(shí)行生育保險(xiǎn)社會(huì)統(tǒng)籌的地區(qū)，支付標(biāo)準(zhǔn)按本企業(yè)上年度職工月平均工資的標(biāo)準(zhǔn)支付

生育生活津貼如何申領(lǐng)職工申領(lǐng)生育生活津貼，應(yīng)于分娩、流產(chǎn)、引產(chǎn)結(jié)束后3個(gè)月內(nèi)，由用人單位到醫(yī)保中心辦理申領(lǐng)手續(xù)。醫(yī)保中心對(duì)參保職工享受生育生活津貼的條件進(jìn)行審核。對(duì)符合條件的，核定其享受期限和標(biāo)準(zhǔn)，并將享受的生育生活津貼一次性撥付到用人單位，再由用人單位按標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放給參保職工。更多內(nèi)容請(qǐng)點(diǎn)擊【】

享受生育保險(xiǎn)待遇，必須同時(shí)具備下列條件：即用人單位及其職工按照規(guī)定參加生育保險(xiǎn)并履行繳費(fèi)義務(wù)滿6個(gè)月并且符合法定條件生育或者實(shí)施計(jì)劃生育避孕節(jié)育手術(shù)或復(fù)通手術(shù)的。那么杭州生育津貼申請(qǐng)所需具備的有哪些條件呢?以下有詳細(xì)的條文說明。(一)享受生育保險(xiǎn)待遇，必須同時(shí)具備下列條件：1、用人單位及其職工按照規(guī)定參加生育保險(xiǎn)并履行繳費(fèi)義務(wù)滿6個(gè)月;2、符合法定條件生育或者實(shí)施計(jì)劃生育避孕節(jié)育手術(shù)或復(fù)通手術(shù)的。(二)生育保險(xiǎn)待遇1、生育津貼的發(fā)放：按照國(guó)家規(guī)定的女職工產(chǎn)假期限，以本人生育或者流產(chǎn)前12個(gè)月平均繳費(fèi)工資為基數(shù)計(jì)發(fā)。(1)妊娠7個(gè)月(含7個(gè)月)以上生產(chǎn)或者妊娠7個(gè)月以上早產(chǎn)的，享受9O天的生育津貼;(2)妊娠3個(gè)月(含3個(gè)月)以上、7個(gè)月以下流產(chǎn)、引產(chǎn)的，享受50天的生育津貼;(3)妊娠3個(gè)月以下流產(chǎn)(含自然流產(chǎn)、人工流產(chǎn))或者因子宮外懷孕實(shí)施手術(shù)的，享受30天的生育津貼。按照上述第(1)點(diǎn)

貴陽(yáng)生育津貼發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)如下：1、生育津貼計(jì)發(fā)。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定生育津貼按照職工所在用人單位上年度月平均工資計(jì)發(fā)。生育津貼＝單位上年度月平均工資除以30天乘以產(chǎn)假天數(shù)；2、用人單位上年度月平均工資。用人單位上年度月平均工資，按照本單位向醫(yī)療保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申報(bào)的上一年度參保職工月平均工資之和除以其12月底在職職工人數(shù)確定。用人單位無(wú)上年度職工月平均工資的，生育津貼以本單位本年度職工月平均工資為基數(shù)計(jì)算；3、生育津貼申領(lǐng)（1）生育津貼由用人單位向當(dāng)?shù)蒯t(yī)療保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申領(lǐng)，并提交有關(guān)材料；（2）符合用人單位足額連續(xù)繳滿6個(gè)月職工基本醫(yī)療和生育保險(xiǎn)費(fèi)且符合政策生育或終止妊娠范圍的女職工，按照規(guī)定享受生育保險(xiǎn)待遇；（3）用人單位欠繳職工基本醫(yī)療和生育保險(xiǎn)費(fèi)的，從欠繳次月起停止其職工的生育保險(xiǎn)待遇，欠費(fèi)在6個(gè)月以內(nèi)的，足額補(bǔ)繳所欠金額及滯納金后，按規(guī)定進(jìn)行補(bǔ)發(fā)。4、生育津貼支付。醫(yī)療保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)收到用人單位

一、生育津貼生育津貼即為產(chǎn)假工資，是對(duì)職工因懷孕、生育或?qū)嵤┯?jì)劃生育手術(shù)導(dǎo)致勞動(dòng)暫時(shí)中斷給予必要經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。二、申領(lǐng)條件生產(chǎn)：符合北京市計(jì)劃生育相關(guān)法規(guī)；分娩當(dāng)月正常繳納生育保險(xiǎn)，且分娩前連續(xù)繳納9個(gè)月生育保險(xiǎn)或分娩后連續(xù)繳納12個(gè)月生育保險(xiǎn)。引、流產(chǎn)：符合北京市計(jì)劃生育法規(guī)；分娩當(dāng)月正常繳納生育保險(xiǎn)三、待遇標(biāo)準(zhǔn)生產(chǎn)當(dāng)月用人單位月繳費(fèi)平均工資除30天乘產(chǎn)假天數(shù)四、需要材料1、《北京市申領(lǐng)生育津貼人員信息登記表》加蓋單位公章；2、診斷證明；3、出生醫(yī)學(xué)證明；4、《北京市生育登記服務(wù)單》或《北京市再生育確認(rèn)服務(wù)單》或《北京市流動(dòng)人口生育登記服務(wù)單》或《北京市流動(dòng)人口再生育確認(rèn)單》。注：2、3、4項(xiàng)提供復(fù)印件加蓋單位公章，現(xiàn)場(chǎng)需核對(duì)原件，系統(tǒng)中能查到電子版則無(wú)需提供。五、申報(bào)流程單位準(zhǔn)備上述材料后，報(bào)送至區(qū)醫(yī)保中心綜合窗口，即時(shí)領(lǐng)取《北京市申領(lǐng)生育津貼待遇核準(zhǔn)表》，申領(lǐng)金額一個(gè)月左右發(fā)放至單位對(duì)公

職工社保中的生育保險(xiǎn)往往是最容易被大家所忽視的，但對(duì)于適婚年齡以及適孕人群來說還是比較重要的，可以通過生育保險(xiǎn)獲得一定的費(fèi)用保險(xiǎn)以及領(lǐng)取生育津貼的待遇。那么生育津貼怎么領(lǐng)，需要符合什么條件？可以領(lǐng)取多少時(shí)間？一、生育津貼怎么領(lǐng)1、生育登記：攜帶個(gè)人身份證、戶口本、結(jié)婚證等材料，有單位的相關(guān)負(fù)責(zé)人辦理就醫(yī)登記，同時(shí)確定產(chǎn)檢以及生產(chǎn)的醫(yī)院。2、準(zhǔn)備相關(guān)材料：在生完小孩子之后，準(zhǔn)備好獨(dú)生子女證、就醫(yī)登記表、出院小結(jié)、結(jié)婚證、戶口本等相關(guān)材料。3、申請(qǐng)領(lǐng)取：將相關(guān)材料提交到當(dāng)?shù)氐纳绫＞洲k理申請(qǐng)領(lǐng)取的手續(xù)；或者是直接將材料交給公司相關(guān)負(fù)責(zé)人，由公司出面辦理領(lǐng)取的手續(xù)。4、待遇發(fā)放：在符合發(fā)放條件的情況下，社保局會(huì)根據(jù)實(shí)際情況核定可發(fā)放的具體待遇，然后在一定時(shí)間內(nèi)完成待遇的發(fā)放。二、生育津貼領(lǐng)取需要符合什么條件1、參保人分娩之前生育保險(xiǎn)連續(xù)繳費(fèi)滿九個(gè)月的，相關(guān)生育津貼由生育保險(xiǎn)來完成支付。2、參保人分

北京辦理生育津貼大概要兩個(gè)月才可以下來，單位應(yīng)當(dāng)自生育之日起90天內(nèi)由替員工提交資料；生育津貼的領(lǐng)取條件包括有，繳納生育保險(xiǎn)已滿一年，擁有本市戶籍等。一、北京辦理生育津貼多久可以下來北京辦理生育津貼需要2個(gè)月左右才可以下來。自生育之日起90天內(nèi)由單位提交資料，審核通過社保局進(jìn)行建檔，再打款給公司，需要2個(gè)月左右。生育津貼計(jì)算公式：職工所在用人單位月繳費(fèi)平均工資/30*產(chǎn)假天數(shù)。職工繳費(fèi)基數(shù)按照職工所在用人單位上一年月平均工資計(jì)算）；低于上一年本市職工月平均工資60%的，按照上一年本市職工月平均工資的60%計(jì)算；高于上一年本市職工月平均工資3倍以上的，按照上一年本市職工月平均工資的3倍計(jì)算；本人上一年月平均工資無(wú)法確定的，按照上一年本市職工月平均工資計(jì)算。二、生育津貼的領(lǐng)取條件生育津貼的領(lǐng)取條件如下：1.用人單位為職工繳納生育保險(xiǎn)一年以上;2.生育女職工擁有本市戶籍;3.用人單位為職工繳納生