>
商業(yè)秘密及其勞動法保護
李迅
一、商業(yè)秘密的構(gòu)成要件
商業(yè)秘密,是指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息1。
這一定義規(guī)定了商業(yè)秘密的三個特征。
1、新穎性
不為公眾所知悉,是指該信息是不能從公開渠道直接獲取的。2因員工違反保密協(xié)議的約定進行披露導致該等信息成為公眾所能普遍獲取,不應視作該信息是能夠從公開渠道直接獲取。
不為公眾所知悉體現(xiàn)了商業(yè)秘密的新穎性。新穎性表明商業(yè)秘密只為特定人群所知悉,商業(yè)秘密內(nèi)容的價值高于行業(yè)內(nèi)公共信息。新穎性要求保密信息不應包括下述信息3:
(一)該信息為其所屬技術(shù)或者經(jīng)濟領(lǐng)域的人的一般常識或者行業(yè)慣例;
(二)該信息僅涉及產(chǎn)品的尺寸、結(jié)構(gòu)、材料、部件的簡單組合等內(nèi)容,進
入市場后相關(guān)公眾通過觀察產(chǎn)品即可直接獲得;
(三)該信息已經(jīng)在公開出版物或者其他媒體上公開披露;
(四)該信息已通過公開的報告會、展覽等方式公開;
(五)該信息從其他公開渠道可以獲得;
(六)該信息無需付出一定的代價而容易獲得。
2、實用性
能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益、具有實用性,是指該信息具有確定的可應用性,能為權(quán)利人帶來現(xiàn)實的或者潛在的經(jīng)濟利益或者競爭優(yōu)勢4。實用性要求商業(yè)秘密應構(gòu)成完整的具有確定的可應用性方案,而不應是無法實踐操作的抽象原理或概念。
3、可控性
權(quán)利人對其商業(yè)信息采取了保密措施是確定權(quán)利人享有商業(yè)秘密的一個重要前提。權(quán)利人可以通過對其商業(yè)秘密采取保密措施的方式,使特定人群外其他人群非通過特定手段不能知悉,這樣就使商業(yè)秘密具備可控性。為了保證商業(yè)秘密的可控性,保密措施應具有可操作性,能夠直接作用于需要保密的商業(yè)信息及責任承擔者本人。
商業(yè)秘密的構(gòu)成要件互為關(guān)聯(lián)。商業(yè)秘密實用性要求保證商業(yè)秘密的新穎性和可控性,商業(yè)秘密的可控性保證了商業(yè)秘密的新穎性,進而維護了其實用性。
二、保護商業(yè)秘密的意義
對于企業(yè)來講,商業(yè)秘密是企業(yè)投入大量資本、人力和其它資源并經(jīng)過長時間積累而形成,對于企業(yè)的經(jīng)營發(fā)展具有很高的經(jīng)濟價值。也可以說,商業(yè)秘密是企業(yè)的重要資產(chǎn)。商業(yè)秘密被非法泄露,嚴重情況下會威脅企業(yè)的生存和發(fā)展。因而,法律禁止下列侵犯商業(yè)秘密行為5:
(一)以盜竊、利誘、脅迫或者其他不正當手段獲取企業(yè)的商業(yè)秘密;
(二)披露、使用或者允許他人使用以前項手段獲取的企業(yè)的商業(yè)秘密;
(三)與企業(yè)有業(yè)務(wù)關(guān)系的單位和個人違反合同約定或者違反企業(yè)保守
商業(yè)秘密的要求,披露、使用或者允許他人使用其所掌握的企業(yè)的商業(yè)秘密;
(四)企業(yè)的職工違反合同約定或者違反企業(yè)保守商業(yè)秘密的要求,披露、使用或者允許他人使用其所掌握的企業(yè)的商業(yè)秘密。
第三人明知或者應知前款所列違法行為,獲取、使用或者披露他人的商業(yè)秘密,視為侵犯商業(yè)秘密。
另外,通過反向工程等方式獲得的商業(yè)秘密的,不認定為侵犯商業(yè)秘密6。
三、商業(yè)秘密的保護措施
商業(yè)秘密的可控性要件要求,商業(yè)秘密權(quán)利人必須對商業(yè)秘密采取合理的保密措施。公司采取保密措施,包括訂立保密協(xié)議,建立保密制度7,對商業(yè)秘密權(quán)利人的職工或與商業(yè)秘密權(quán)利人有業(yè)務(wù)關(guān)系的他人提出保密要求等合理措施8。
司法實踐中,具有下列情形之一,在正常情況下足以防止涉密信息泄漏的,應當認定權(quán)利人采取了保密措施9:
(一)限定涉密信息的知悉范圍,只對必須知悉的相關(guān)人員告知其內(nèi)容;
(二)對于涉密信息載體采取加鎖等防范措施;
(三)在涉密信息的載體上標有保密標志;
(四)對于涉密信息采用密碼或者代碼等。
-
【商業(yè)秘密保護】成都14件涉及商業(yè)秘密案件
320人看過
-
企業(yè)商業(yè)秘密保護與我國商業(yè)秘密保護法律法規(guī)
408人看過
-
商業(yè)秘密保護官司未必保護商業(yè)秘密
224人看過
-
商業(yè)秘密保護商業(yè)秘密保護的侵權(quán)法怎么理解
122人看過
-
《勞動法》對保護商業(yè)秘密有哪些規(guī)定
416人看過
-
【商業(yè)秘密保護】《浙江省技術(shù)秘密保護辦法》
66人看過
商業(yè)秘密,是指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益,具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。商業(yè)秘密是企業(yè)的財產(chǎn)權(quán)利,它關(guān)乎企業(yè)的競爭力,對企業(yè)的發(fā)展至關(guān)重要。... 更多>
-
商業(yè)秘密及其內(nèi)容新疆在線咨詢 2023-07-27商業(yè)秘密的內(nèi)容和范圍:即技術(shù)信息和經(jīng)營信息。 1、技術(shù)信息主要包括:技術(shù)設(shè)計、技術(shù)樣品、質(zhì)量控制、應用試驗、工藝流程、工業(yè)配方、化學配方、制作工藝、制作方法、計算機程序等。作為技術(shù)信息的商業(yè)秘密,也被稱作技術(shù)秘密、專有技術(shù)、非專利技術(shù)等,在國際貿(mào)易中往往被稱為Know-How。 2、經(jīng)營信息主要包括:發(fā)展規(guī)劃、競爭方案、管理訣竅、客戶名單、貨源、產(chǎn)銷策略、財務(wù)狀況、投融資計劃、標書標底、談判方案等
-
商業(yè)秘密的條件及其解決方法四川在線咨詢 2025-01-14商業(yè)秘密必須滿足以下三個條件: 1. 秘密性:商業(yè)秘密必須不為公眾所知,只有少數(shù)人可以接觸和了解。 2. 價值性:商業(yè)秘密必須具有經(jīng)濟價值,能夠為權(quán)利人帶來競爭優(yōu)勢。 3. 措施性:權(quán)利人必須采取措施,以保護其商業(yè)秘密,比如設(shè)置密碼、限制訪問等。 根據(jù)《反不正當競爭法》第九條規(guī)定,經(jīng)營者不得實施以下侵犯商業(yè)秘密的行為: 1. 以盜竊、賄賂、欺詐、脅迫、電子侵入或其他不正當手段獲取權(quán)利人的
-
商業(yè)秘密受侵權(quán)責任法保護嗎商業(yè)秘密受侵權(quán)責任法保護吉林省在線咨詢 2021-12-29商業(yè)秘密受侵權(quán)責任法保護。侵犯商業(yè)秘密給受害人代理人造成損害的,應當賠償實際損失。權(quán)利人實際損失難以計算的,應當賠償侵權(quán)人在侵權(quán)期間取得的利潤。
-
勞動合同中雙方如何約定保守商業(yè)秘密條款?保護商業(yè)秘密的法律規(guī)定上海在線咨詢 2022-03-05我國《勞動法》第二十條規(guī)定:勞動合同當事人可以在勞動合同中約定保守用人單位商業(yè)秘密的有關(guān)事項。這是《勞動法》對商業(yè)秘密保護的具體體現(xiàn),也是我國用法律形式保護知識產(chǎn)權(quán)的具體表現(xiàn)之一。勞動關(guān)系當事人雙方如何約定保護商業(yè)秘密條款,是在簽訂勞動合同過程中經(jīng)常遇到的問題。 1、必須明確什么是商業(yè)秘密。所謂商業(yè)秘密,是指有商業(yè)價值,且在一定時間和范圍內(nèi)在經(jīng)濟交往過程中不能公開或不能披露的,能給企事業(yè)單位帶來經(jīng)
-
商業(yè)秘密的法律特征及其構(gòu)成要素黑龍江在線咨詢 2025-01-23特點: 1. 保密性,即信息不會被公開; 2. 不限制其他人的使用; 3. 與利益相關(guān)者有關(guān)聯(lián); 4. 具有一定的期限保護。 構(gòu)成要件: (一)秘密性,即信息不會被公開; (二)能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益; (三)具有實用性; (四)采取了保密措施。