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保險(xiǎn)合同，是指投保人向保險(xiǎn)人支付保險(xiǎn)費(fèi)，保險(xiǎn)人對(duì)合同約定的可能發(fā)生的事故引起發(fā)生所造成的財(cái)產(chǎn)損失承擔(dān)賠償保險(xiǎn)金責(zé)任，或者當(dāng)投保人死亡、傷殘、疾病或者達(dá)到合同約定年齡、期限時(shí)承擔(dān)給付保險(xiǎn)金責(zé)任而明確相互之間權(quán)利義務(wù)關(guān)系的協(xié)議。1、由于被保險(xiǎn)人的故意，未將其知道的或者在通常業(yè)務(wù)中應(yīng)當(dāng)知道的有關(guān)影響保險(xiǎn)人據(jù)以確定保險(xiǎn)費(fèi)率或者確定是否同意承保的重要情況，如實(shí)告知保險(xiǎn)人，保險(xiǎn)人有權(quán)解除合同，并不退還保險(xiǎn)費(fèi)。合同解除前發(fā)生保險(xiǎn)事故造成損失的，保險(xiǎn)人不負(fù)賠償責(zé)任。2、保險(xiǎn)責(zé)任開始前，被保險(xiǎn)人可以要求解除合同，但是應(yīng)當(dāng)向保險(xiǎn)人支付手續(xù)費(fèi)，保險(xiǎn)人應(yīng)當(dāng)退還保險(xiǎn)費(fèi)。需要注意的是，除合同另有約定外，保險(xiǎn)責(zé)任開始后，被保險(xiǎn)人和保險(xiǎn)人均不得解除合同。相關(guān)法律知識(shí)：1、什么是人身保險(xiǎn)合同?人身保險(xiǎn)合同是以人的壽命和身體為保險(xiǎn)標(biāo)的，以被保險(xiǎn)人的生、死、殘疾、疾病險(xiǎn)事故的保險(xiǎn)合同。2、人身保險(xiǎn)合同有什么特點(diǎn)?①人身保險(xiǎn)合同

(一)海上保險(xiǎn)合同的訂立和變更海上保險(xiǎn)合同是保險(xiǎn)人對(duì)被保險(xiǎn)人的承保證明，也是規(guī)定保險(xiǎn)人與被保險(xiǎn)人權(quán)利和義務(wù)的依據(jù)。在英、美等國(guó)，保險(xiǎn)合同由被保險(xiǎn)人通過保險(xiǎn)經(jīng)紀(jì)人作為代理人來簽訂。保險(xiǎn)經(jīng)紀(jì)人出具承保單，保險(xiǎn)人在承保單上簽字，合同即告成立。保險(xiǎn)經(jīng)紀(jì)人交納保險(xiǎn)費(fèi)并從保險(xiǎn)人處收取傭金。如被保險(xiǎn)人不交保險(xiǎn)費(fèi)，則不能從保險(xiǎn)經(jīng)紀(jì)人處取得保險(xiǎn)單。我國(guó)近幾年也有保險(xiǎn)經(jīng)紀(jì)人，但大量的保險(xiǎn)業(yè)務(wù)還是由被保險(xiǎn)人直接向保險(xiǎn)公司投保。通常由被保險(xiǎn)人提出保險(xiǎn)要求，經(jīng)保險(xiǎn)人同意承保，并就海上保險(xiǎn)合同條款達(dá)成協(xié)議后，合同才能成立。海上保險(xiǎn)合同的變更是指保險(xiǎn)合同在簽訂后履行的過程中，由于情況發(fā)生一些變化，對(duì)合同內(nèi)容進(jìn)行的修改與補(bǔ)充。一般來說，海上保險(xiǎn)合同簽訂后，如果其內(nèi)容發(fā)生變化，被保險(xiǎn)人必須及時(shí)向保險(xiǎn)人申請(qǐng)變更或修改，任何細(xì)小變更也必須經(jīng)保險(xiǎn)人同意，并出立批單，酌情增減保險(xiǎn)費(fèi)。海上保險(xiǎn)合同內(nèi)容的變更主要指保險(xiǎn)標(biāo)的的變更，保險(xiǎn)

同其他合同當(dāng)事人一樣，海上保險(xiǎn)人也同樣依法享有在一定情形下單方解除合同的權(quán)利。盡管實(shí)踐中，由于海上保險(xiǎn)的基礎(chǔ)并不因此而遭到破壞，允許保險(xiǎn)人據(jù)此解除合同不免有矯枉過正之嫌。其次，就被保險(xiǎn)人違反保證條款這一法定事由而言，《海商法》雖肯定了保證條款不同于一般合同條款的特殊地位——保證條款被違反保險(xiǎn)人將有權(quán)解除合同，但未就保證條款的性質(zhì)以及范圍做出必要的界定，實(shí)踐中保險(xiǎn)人極可能利用其作為格式條款提供方的優(yōu)勢(shì)地位濫用保證條款以無限擴(kuò)張其法定解除權(quán)，使其基于被保險(xiǎn)人違反保證而取得的法定解除權(quán)顯得極不嚴(yán)謹(jǐn)，與嚴(yán)格限制解除權(quán)的原則不符?！逗Ｉ谭ā返纳鲜鋈毕菰从谄湓谛拚?guó)法律制度時(shí)的不徹底性?！逗Ｉ谭ā酚嘘P(guān)保險(xiǎn)人法定解除事由的規(guī)定都借鑒了英國(guó)的海上保險(xiǎn)制度，而在英國(guó)法下，被保險(xiǎn)人的告知義務(wù)和保證義務(wù)都是以最大誠(chéng)信原則為理論基礎(chǔ)，被保險(xiǎn)人違反上述義務(wù)不論是否造成實(shí)質(zhì)的損害，都將產(chǎn)生保險(xiǎn)合同無效或終止的嚴(yán)厲后

1、由于被保險(xiǎn)人的故意，未將其知道的或者在通常業(yè)務(wù)中應(yīng)當(dāng)知道的有關(guān)影響保險(xiǎn)人據(jù)以確定保險(xiǎn)費(fèi)率或者確定是否同意承保的重要情況，如實(shí)告知保險(xiǎn)人，保險(xiǎn)人有權(quán)解除合同，并不退還保險(xiǎn)費(fèi)。合同解除前發(fā)生保險(xiǎn)事故造成損失的，保險(xiǎn)人不負(fù)賠償責(zé)任。2、保險(xiǎn)責(zé)任開始前，被保險(xiǎn)人可以要求解除合同，但是應(yīng)當(dāng)向保險(xiǎn)人支付手續(xù)費(fèi)，保險(xiǎn)人應(yīng)當(dāng)退還保險(xiǎn)費(fèi)。需要注意的是，除合同另有約定外，保險(xiǎn)責(zé)任開始后，被保險(xiǎn)人和保險(xiǎn)人均不得解除合同。

合同解除的原因分別有：雙方協(xié)商一致后都愿意解除合同的會(huì)解除合同；合同出現(xiàn)法定解除事由時(shí)，向法院請(qǐng)求解除合同的，合同解除；當(dāng)事人在制定合同時(shí)就約定了解除條件，解除條件成就時(shí)，合同解除。一、保險(xiǎn)代理合同怎么能解除解除保險(xiǎn)代理合同的方式有協(xié)議解除、法定解除，制定合同時(shí)有約定解除條件的可以約定解除。協(xié)議解除是指當(dāng)事人雙方協(xié)商一致，合同解除；法定解除是指在出現(xiàn)法定解除事由時(shí)，當(dāng)事人可以向法院提出解除合同的申請(qǐng)；約定解除是解除條件成就時(shí)，合同解除。二、民法典中違約方房屋買賣合同是怎樣解除的？《民法典》中違約方房屋買賣合同解除條件是：約定解除是要求在制定合同時(shí)就約定了解除條件，解除條件成就時(shí)，合同解除；協(xié)議解除要求雙方協(xié)商一致解除合同，合同解除；法定解除要求出現(xiàn)法定解除事由時(shí)，向法院請(qǐng)求解除合同。三、林業(yè)承包合同能否解除林業(yè)承包合同是能解除的，可以協(xié)議解除、法定解除或約定解除。協(xié)議解除的方式是指當(dāng)事人雙

要看簽訂的合同,如果合同到期了,就是終止合同,如果還沒到期,就是解除合同。合同終止：是簽訂的勞動(dòng)合同的期限到了，單位不再繼續(xù)與你簽訂勞動(dòng)合同。解除合同：是簽訂的勞動(dòng)合同的期限沒有到，單位解除勞動(dòng)合同的情況。上述兩種情況都應(yīng)該支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。一、是不是勞動(dòng)關(guān)系到期自動(dòng)解除勞動(dòng)合同不是勞動(dòng)關(guān)系到期自動(dòng)解除勞動(dòng)合同。我國(guó)法律沒有規(guī)定自動(dòng)解除合同，合同到期如果繼續(xù)履行的情況下，不會(huì)自動(dòng)解除。如果合同到期不續(xù)簽或不繼續(xù)履行的情況下，是合同終止而不是解除勞動(dòng)合同到期后沒有續(xù)訂的屬于勞動(dòng)合同終止，用人單位不續(xù)訂勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。二、勞動(dòng)合同期滿 我要求續(xù)簽 公司不再續(xù)簽怎么辦合同期滿，勞動(dòng)合同終止。如仍在單位工作，則存在事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系，建議盡快續(xù)簽。1、如果單位不續(xù)簽，需要進(jìn)行經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。2、如果員工不續(xù)簽，要看具體情況又細(xì)分為兩種情況：（1）如果單位維持或者提高原來勞動(dòng)條件，員工仍然不

根本違約可以通過兩種途徑來解除購(gòu)房合同：雙方當(dāng)事人協(xié)商一致；具備法定解除合同的條件。具備以下條件的，就不需要經(jīng)過對(duì)方當(dāng)事人同意，只要向?qū)Ψ阶鞒鼋獬贤谋硎?，就可以解除合同：?dāng)事人約定的解除合同條件；因?yàn)椴豢煽沽Χ荒軐?shí)現(xiàn)合同的目的；在履行期限屆滿之前，另一方當(dāng)事人明確表示或者以其行為發(fā)生不履行主要義務(wù)的等。怎樣認(rèn)定合同是根本違約從違約的情節(jié)考慮，一方的違約使合同履行成為不必要或不可能，便構(gòu)成根本違約。從違約的后果考慮，以過錯(cuò)作為判斷因素之一的違約后果具有嚴(yán)重性才是合同解除的根本原因，而判斷違約后果是否嚴(yán)重，應(yīng)以是否違反合同關(guān)鍵因素，即合同訂立的主要目的能否實(shí)現(xiàn)為依據(jù)?！吨腥A人民共和國(guó)民法典》第五百六十二條當(dāng)事人協(xié)商一致，可以解除合同。當(dāng)事人可以約定一方解除合同的事由。解除合同的事由發(fā)生時(shí)，解除權(quán)人可以解除合同。第五百六十三條有下列情形之一的，當(dāng)事人可以解除合同：（一）因不可抗力致使不能實(shí)

一、合同的解除和終止原因1．合同的解除原因如下：（1）因不可抗力致使不能實(shí)現(xiàn)合同目的；（2）在履行期限屆滿前，當(dāng)事人一方明確表示或者以自己的行為表明不履行主要債務(wù)；（3）當(dāng)事人一方遲延履行主要債務(wù)，經(jīng)催告后在合理期限內(nèi)仍未履行；（4）當(dāng)事人一方遲延履行債務(wù)或者有其他違約行為致使不能實(shí)現(xiàn)合同目的；（5）法律規(guī)定的其他情形。2．合同終止的原因如下：（1）合同解除；（2）債務(wù)已經(jīng)按照約定履行；（3）債務(wù)相互抵銷；（4）債務(wù)人依法將標(biāo)的物提存；（5）債權(quán)人免除債務(wù)（債權(quán)人免除債務(wù)人部分或全部債務(wù)的，合同部分或全部終止）；（6）債權(quán)債務(wù)同歸于一人（涉及第三人利益的除外）。二、解除合同可以要求哪些賠償解除合同的賠償標(biāo)準(zhǔn)為：1．如果合同已經(jīng)履行了，應(yīng)當(dāng)賠償履行義務(wù)當(dāng)事人因?yàn)槁男兴馐艿膿p失；2．合同因違約而解除的，違約方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償損失的違約責(zé)任；3．如果存在減免賠償責(zé)任的事由，以其實(shí)際情況予以確定。根

解除合同的原因如下：（一）因不可抗力無法達(dá)到合同目的；（二）履行期限屆滿前，當(dāng)事人一方明確表示或者以自己的行為表示不履行主要債務(wù)；當(dāng)事人一方遲延履行主要債務(wù)，經(jīng)催告后在合理期限內(nèi)未履行；（四）一方延遲履行債務(wù)或者有其他違約行為導(dǎo)致合同目的無法實(shí)現(xiàn)的；（五）法律規(guī)定的其他情形。勞動(dòng)合同解除原因主要分為哪幾類？勞動(dòng)合同的解除分為三種，1．雙方協(xié)商解除勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者和用人單位雙方不僅僅就解除勞動(dòng)合同本身達(dá)成一致，還應(yīng)當(dāng)對(duì)一方或者雙方提出的解除勞動(dòng)合同的條件協(xié)商一致，當(dāng)然，如果雙方對(duì)解除勞動(dòng)合同均未提出任何條件，也就不存在就條件達(dá)成一致的問題。2．勞動(dòng)者單方解除勞動(dòng)合同3．用人單位單方解除勞動(dòng)合同?！睹穹ǖ洹返谖灏倭龡l，有下列情形之一的，當(dāng)事人可以解除合同：（一）因不可抗力致使不能實(shí)現(xiàn)合同目的；（二）在履行期限屆滿前，當(dāng)事人一方明確表示或者以自己的行為表明不履行主要債務(wù)；（三）當(dāng)事人一方遲延

1、因不可抗力致使合同目的不能實(shí)現(xiàn)。不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并且不能克服的客觀情況。2、預(yù)期違約。履行期尚未屆滿，債務(wù)人明示或默示毀約，這種行為被稱為預(yù)期違約。所謂明示預(yù)期違約，是指?jìng)鶆?wù)人以通知或聲明的方式表示到期將不履行合同。所謂默示預(yù)期違約，是債務(wù)人以行為表明其到期將不履行合同。3、當(dāng)事人遲延履行主要債務(wù)，經(jīng)催告后在合理的時(shí)間內(nèi)仍未履行。當(dāng)事人遲延履行主要債務(wù)，如果繼續(xù)履行仍能實(shí)現(xiàn)合同目的或者債權(quán)的履行利益仍然能夠?qū)崿F(xiàn)的情況下，債權(quán)人不能徑直通知債務(wù)人解除合同，而應(yīng)催告?zhèn)鶆?wù)人履行合同義務(wù)。經(jīng)催告后，債務(wù)人在合理的時(shí)間內(nèi)仍未履行，此時(shí)債權(quán)人獲得單方解除權(quán)。4、當(dāng)事人遲延履行債務(wù)或者有其他違約行為致使不能實(shí)現(xiàn)合同目的。當(dāng)事人遲延履行合同或者有其他違約行為致使合同的目的不能實(shí)現(xiàn)，已經(jīng)構(gòu)成了根本違約，此時(shí)無須經(jīng)催告程序，被違約人在違約人履行期限屆滿末履行合同時(shí)，即可通知對(duì)方解除合同。5、

一、有哪些合同解除的原因（一）因不可抗力致使不能實(shí)現(xiàn)合同目的；（二）在履行期限屆滿前，當(dāng)事人一方明確表示或者以自己的行為表明不履行主要債務(wù)；（三）當(dāng)事人一方遲延履行主要債務(wù)，經(jīng)催告后在合理期限內(nèi)仍未履行；（四）當(dāng)事人一方遲延履行債務(wù)或者有其他違約行為致使不能實(shí)現(xiàn)合同目的；（五）法律規(guī)定的其他情形。以持續(xù)履行的債務(wù)為內(nèi)容的不定期合同，當(dāng)事人可以隨時(shí)解除合同，但是應(yīng)當(dāng)在合理期限之前通知對(duì)方。二、合同解除就是合同終止嗎合同終止僅使合同關(guān)系發(fā)生將來消滅的效力，不具有溯及既往的效力，因此不能產(chǎn)生恢復(fù)原狀的法律后果；而合同解除使合同關(guān)系發(fā)生既往消滅的效力，具有溯及既往的效力，因而對(duì)已履行的合同將產(chǎn)生恢復(fù)原狀的后果。再次，權(quán)利專屬不同。合同終止權(quán)為非專屬權(quán)，可隨債權(quán)或債務(wù)一同移轉(zhuǎn)第三人；而解除權(quán)為專屬于債權(quán)人的權(quán)利，除可隨同債權(quán)債務(wù)概括移轉(zhuǎn)外，不得因單純的債權(quán)讓與或債務(wù)承擔(dān)而移轉(zhuǎn)給第三人。所以合同終止不

員工勞動(dòng)合同不可解除是在法律所規(guī)定的情形之下，勞動(dòng)者是處于一個(gè)弱勢(shì)的地位，勞動(dòng)者具有下列情形之一的，用人單位不得解除勞動(dòng)合同：(1)患職業(yè)病或者因公負(fù)傷，并經(jīng)過勞動(dòng)鑒定委員會(huì)的鑒定被確認(rèn)為喪失或部分喪失勞動(dòng)能力的。(2)患病或者非因公負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)。(3)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的。(4)法律、行政法規(guī)規(guī)定用人單位不得解除勞動(dòng)合同的其他情形。一、如何解除勞動(dòng)合同《勞動(dòng)合同法》第三十六條規(guī)定：用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致，可以解除勞動(dòng)合同。這一規(guī)定明確了雙方協(xié)商解除勞動(dòng)合同的前提?！秳趧?dòng)合同法》這一規(guī)定沿用了《勞動(dòng)法》的規(guī)定，所規(guī)定的是勞動(dòng)合同的約定解除。勞動(dòng)合同是在雙方當(dāng)事人意思一致的基礎(chǔ)上訂立的，是主體依據(jù)勞動(dòng)法律法規(guī)的規(guī)定對(duì)各自的義務(wù)作出的約定，其履行也主要依靠當(dāng)事人的自覺和法律對(duì)勞動(dòng)合同的保護(hù)。同樣，勞動(dòng)合同的約定解除也是建立在當(dāng)事人意思表示一致的基礎(chǔ)上的，只要不違反勞動(dòng)法律法

海上保險(xiǎn)的原則是指在海上保險(xiǎn)活動(dòng)中當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)遵循的行為準(zhǔn)則。海上保險(xiǎn)活動(dòng)作為一種獨(dú)立的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)類型，基于自身的特點(diǎn)和適用范圍，逐步在長(zhǎng)期的發(fā)展過程中形成了一系列基本原則。根據(jù)國(guó)際慣例，這些基本原則可歸納為：損失補(bǔ)償原則、可保利益原則、近因原則、最大誠(chéng)信原則和代位求償原則。1、損失補(bǔ)償原則損失補(bǔ)償原則是指被保險(xiǎn)人在保險(xiǎn)合同約定的保險(xiǎn)事故發(fā)生之后，保險(xiǎn)人對(duì)其遭受的實(shí)際損失應(yīng)當(dāng)進(jìn)行充分的補(bǔ)償。2、可保利益原則可保利益原則是指只有對(duì)保險(xiǎn)標(biāo)的具有可保利益的投保人與保險(xiǎn)人簽訂的海上保險(xiǎn)合同才有法律效力，保險(xiǎn)人才承擔(dān)保險(xiǎn)責(zé)任。3、近因原則近因原則是為了明確事故與損失之間的因果關(guān)系，認(rèn)定保險(xiǎn)責(zé)任而專門設(shè)立的一項(xiàng)基本原則。它的含意是指保險(xiǎn)人對(duì)于承保范圍內(nèi)的保險(xiǎn)事故作為直接的、最接近的原因所引起的損失，承擔(dān)保險(xiǎn)責(zé)任，而對(duì)于承保范圍以外的原因造成的損失，不負(fù)賠償責(zé)任。4、最大誠(chéng)信原則最大誠(chéng)信原則是指簽訂保險(xiǎn)合同

以勞動(dòng)合同的解除原因?yàn)闃?biāo)準(zhǔn)，可以將勞動(dòng)合同的解除分為勞動(dòng)者過錯(cuò)性解除和無過錯(cuò)解除。因勞動(dòng)者過錯(cuò)解除，用人單位不需要向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。對(duì)于用人單位來說，解除勞動(dòng)合同理由需寫明，尤其是對(duì)于過錯(cuò)性解除，用人單位要寫明解除的真實(shí)理由。因?yàn)榻獬碛傻牟煌?，關(guān)系到用人單位是否需要支付勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。尤其是對(duì)于過錯(cuò)性解除，用人單位還應(yīng)當(dāng)做好勞動(dòng)者存在過錯(cuò)的相關(guān)證據(jù)的收集及保存。對(duì)于勞動(dòng)者來說，寫明解除勞動(dòng)合同理由是為了防止用人單位借故拒絕支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，如果勞動(dòng)者要領(lǐng)取失業(yè)救濟(jì)金，也需要合理的解除理由，在尋找新工作時(shí)，上一份工作的解除原因未寫明也可能對(duì)下一份工作產(chǎn)生影響，所以寫明解除勞動(dòng)合同的理由至關(guān)重要。在我們的日常生活當(dāng)中，現(xiàn)在不管是勞動(dòng)者還是用人單位，想要主動(dòng)的解除勞動(dòng)合同的話，基本上都是可以采取一定的合法方式，從而使解除勞動(dòng)合同，這樣的一種行為是合法的。具體點(diǎn)來說的話，就是包括勞動(dòng)者提前