在傷殘職工或革命軍人生前發(fā)給的撫恤金,歸傷殘職工或革命傷殘軍人個(gè)人所有,屬于其個(gè)合法財(cái)產(chǎn)。因而在其死亡后,依《民法典》,這些撫恤金在其死亡時(shí)剩余的部分可由其繼承人繼承。但是他們生前享有的領(lǐng)取撫恤金的權(quán)利,已因其死亡而喪失,不可作為遺產(chǎn)繼承。
當(dāng)職工因公死亡或革命軍人犧牲或病故,有關(guān)國家機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位會(huì)按照相應(yīng)的勞動(dòng)保險(xiǎn)法規(guī)及對(duì)革命軍人犧牲與病故撫恤的規(guī)定等,給該死者生前撫養(yǎng)、贍養(yǎng)的家屬一定的撫恤金和生活補(bǔ)助費(fèi)。發(fā)給死者家屬這些撫恤金和生活補(bǔ)助費(fèi),是因?yàn)樗勒呱皩?duì)家屬負(fù)有贍養(yǎng)、撫養(yǎng)或扶養(yǎng)的義務(wù),當(dāng)其死亡后,國家或有關(guān)單位通過發(fā)撫恤金和生活補(bǔ)助費(fèi)的形式對(duì)其家屬予以一定的物質(zhì)幫助和精神安慰。因而這并不是發(fā)給死者的,而是發(fā)給死者的家屬的,應(yīng)由受撫恤的家屬直接享有,而不能作為死者的遺產(chǎn)由繼承人繼承。
至于由國家機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位和社會(huì)團(tuán)體支付的喪葬費(fèi)使用后剩余的部分,雖然不是死者的個(gè)人財(cái)產(chǎn),不能作為遺產(chǎn),但可按法定繼承的辦法,由法定繼承人取得。
撫恤金是發(fā)給傷殘人員或死者家屬的費(fèi)用。撫恤金是國家按照相關(guān)規(guī)定對(duì)特殊人員撫慰(撫慰包括精神撫慰和物質(zhì)撫慰等)和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。享受撫恤金的人,必須符合兩個(gè)條件:一是死者的直系親屬,二是這些親屬主要依靠死者生前扶養(yǎng)。這兩個(gè)條件必須同時(shí)具備,缺一不可。
一、退休職工一次性撫恤金的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)
一次性撫恤金是職工死亡后給予其家屬的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和精神安慰。對(duì)于撫恤金的規(guī)定,因所在地域不同而有所差異。一般情況下,退休職工死亡的,其近親屬可以從其工傷保險(xiǎn)基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、一次性撫恤金等費(fèi)用。企業(yè)的一次性撫恤金按所在市上年度在崗職工月平均工資的6個(gè)月的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。
二、喪葬費(fèi)撫恤金去哪兒領(lǐng)
撫恤金在當(dāng)事人參保的社保機(jī)構(gòu)申請(qǐng)。當(dāng)事人去世后,應(yīng)及時(shí)向社保機(jī)構(gòu)提交當(dāng)事人的死亡證明或者火化證明,社保審核后按照規(guī)定由其法定繼承人繼承其養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶余額,符合條件者由社保機(jī)構(gòu)發(fā)放喪葬費(fèi)、撫恤金,但是各地喪葬費(fèi)、撫恤金標(biāo)準(zhǔn)并不一致,應(yīng)以當(dāng)?shù)匾?guī)定為準(zhǔn)。
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撫恤金是指國家機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位、集體經(jīng)濟(jì)組織對(duì)死者家屬或傷殘職工發(fā)給的費(fèi)用。工人、職員因工負(fù)傷被確定為殘廢時(shí),完全喪失勞動(dòng)力不能工作退職后,飲食起居需人扶助者,發(fā)給因工殘廢撫恤費(fèi),至死亡時(shí)止。... 更多>
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退休金撫恤金一次性發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)香港在線咨詢 2023-03-28關(guān)于一次性撫恤金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)的回答為撫恤金是指國家機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位、集體經(jīng)濟(jì)組織對(duì)死者家屬或傷殘職工發(fā)給的費(fèi)用。恤費(fèi)等。 撫恤金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)必須是法律、法規(guī)規(guī)定發(fā)放的;代表政府發(fā)放撫恤金的是各級(jí)人民政府民政部門,企事業(yè)單位發(fā)放的撫恤金的行為不屬于行政訴訟范圍;“沒有依法發(fā)給”是指拒絕發(fā)給或者沒有按照規(guī)定的對(duì)象、范圍、標(biāo)準(zhǔn)、數(shù)額、時(shí)限等發(fā)放。 享受撫恤金的人,必須符合兩個(gè)條件:一是死者的直系親屬,二是這些親
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為什么離退休職工死亡一次性撫恤金代位繼承貴州在線咨詢 2022-07-31其撫恤金根據(jù)《關(guān)于事業(yè)單位工作人員和離退休人員死亡一次性撫恤金發(fā)放辦法的通知》(人社部發(fā)[2008]42號(hào))文件規(guī)定:事業(yè)單位工作人員和離退休人員死亡一次性撫恤金標(biāo)準(zhǔn),從2004年10月1日起調(diào)整為:因公犧牲為本人生前40個(gè)月基本工資或基本離退休費(fèi),病故為本人生前20個(gè)月基本工資或基本離退休費(fèi)。 喪葬費(fèi)每個(gè)省份的標(biāo)準(zhǔn)可能不同,像我湖南省根據(jù)《關(guān)于調(diào)整我省機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員死亡后喪葬費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)和遺屬生
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離休職工一次性撫恤金是否已經(jīng)補(bǔ)發(fā)香港在線咨詢 2023-09-14一、調(diào)整一次性撫恤金準(zhǔn)則自2004年10月1日起,國家機(jī)關(guān)工作人員及離退休人員喪命,一次性撫恤金按照以下準(zhǔn)則執(zhí)行:烈士為本人生前80個(gè)月基本薪水或基本離退休費(fèi),因公犧牲為本人生前40個(gè)月基本薪水或基本離退休費(fèi),病故為本人生前20個(gè)月基本薪水或基本離退休費(fèi)。發(fā)放一次性撫恤金所需經(jīng)費(fèi)按現(xiàn)行渠道解決。 二、一次性撫恤金計(jì)發(fā)辦法自2006年7月1日起,國家機(jī)關(guān)工作人員及離退休人員喪命一次性撫恤金的計(jì)發(fā)辦法
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上海企業(yè)退休職工死亡一次性撫恤金發(fā)放時(shí)間黑龍江在線咨詢 2022-09-29不是按月發(fā)放,精神撫慰金5-8萬,喪葬費(fèi)按六個(gè)月平均工資,死亡賠償金按人均年收入、年齡折算最高20年。
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一次性撫恤金,子女和配偶的分配問題吉林省在線咨詢 2022-07-15對(duì)于一次性撫恤金分配原則,現(xiàn)行民事法律沒有明確規(guī)定。雖然法律界對(duì)撫恤金的定性已經(jīng)達(dá)成共識(shí),即撫恤金不屬于遺產(chǎn)范疇,它是死者近親屬基于死者死亡這一法律事件而享有的權(quán)利,是近親屬的共同共有財(cái)產(chǎn)。但如何分配,司法判例標(biāo)準(zhǔn)不一。有的按均等份額分配;有的按遺產(chǎn)分配原則,配偶分享一半后,另一半第一繼承人再平均分配;有的確認(rèn)為被供養(yǎng)人在供養(yǎng)人死亡后依法取得的生活保障金,只分配給配偶,其他繼承人無權(quán)享有;有的首先