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安裝防盜窗工人出意外根據(jù)不同的過錯責(zé)任可能會由不同的人對此承擔(dān)責(zé)任：第一，安裝工人在進行高空危險作業(yè)時，有沒有盡到對自身的安全保護義務(wù)，如果安裝工人在裝防盜窗時，已經(jīng)盡可能地做好了一切必要的防護措施，那么安裝工人自身是無需承擔(dān)責(zé)任的；第二，如果安裝工人在裝空調(diào)時，沒能做好安全防護措施，比如沒有戴安全帽、沒有系繩索或安全帶等工具保護身體，那么自身就存在一定的過錯，因為這樣的過錯而導(dǎo)致高空墜落死亡，安裝工人是需要為自己的死亡承擔(dān)責(zé)任。其實，類似的安裝一般都屬于承攬關(guān)系，安裝工人作為承攬人，要對自己工作中的風(fēng)險承擔(dān)負責(zé)。一旦出了意外，發(fā)包人也就是業(yè)主是不承擔(dān)責(zé)任的。在特殊情況下，比如發(fā)包人有過錯，才承擔(dān)一定的責(zé)任。若該工人是有雇主的，雇主方要承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。一、工人在干活中受傷誰負責(zé)呢工人在干活中受傷，如果雇主和工人之間是雇傭關(guān)系，那么雇主就要承擔(dān)責(zé)任。如果是承攬關(guān)系，雇主沒有過錯的，由工人自行承

一、裝修問題雇人后出現(xiàn)問題誰來負責(zé)裝修問題雇人后出現(xiàn)問題的責(zé)任方是：需要確定是雇傭關(guān)系還是承攬關(guān)系。如果確定業(yè)主是雇傭的裝修工，與裝修工人存在雇傭關(guān)系的話，那么在裝修工人在作業(yè)中受到人身損害的情況下，業(yè)主是需要承擔(dān)相應(yīng)地賠償責(zé)任的；如果業(yè)主找的具有相關(guān)裝修資質(zhì)的裝修公司，那么業(yè)主與裝修公司之間就形成了一種承攬合同關(guān)系。這種情況下，如果裝修公司的工人在施工期間發(fā)生意外事故，就屬于工傷，由裝修公司承擔(dān)責(zé)任，業(yè)主不承擔(dān)責(zé)任。二、裝修雇人后出現(xiàn)問的訴訟時效雇人裝修產(chǎn)生糾紛的訴訟時效期間是三年?！睹穹ǖ洹返谝话侔耸藯l規(guī)定，向人民法院請求保護民事權(quán)利的訴訟時效期間為三年。法律另有規(guī)定的，依照其規(guī)定。訴訟時效期間自權(quán)利人知道或者應(yīng)當(dāng)知道權(quán)利受到損害以及義務(wù)人之日起計算。法律另有規(guī)定的，依照其規(guī)定。但是，自權(quán)利受到損害之日起超過二十年的，人民法院不予保護，有特殊情況的，人民法院可以根據(jù)權(quán)利人的申請決定延

一、雇傭雇員出現(xiàn)意外雇主有責(zé)任嗎如果是雇員在執(zhí)行工作的期間發(fā)生的交通事故，那么雇主是要承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。因為法律規(guī)定個人之間的勞務(wù)關(guān)系中，提供勞務(wù)一方因勞務(wù)造成他人損害的，由接受勞務(wù)一方承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。根據(jù)《民法典》第一千一百九十二條：個人之間形成勞務(wù)關(guān)系，提供勞務(wù)一方因勞務(wù)造成他人損害的，由接受勞務(wù)一方承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。接受勞務(wù)一方承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任后，可以向有故意或者重大過失的提供勞務(wù)一方追償。提供勞務(wù)一方因勞務(wù)受到損害的，根據(jù)雙方各自的過錯承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。提供勞務(wù)期間，因第三人的行為造成提供勞務(wù)一方損害的，提供勞務(wù)一方有權(quán)請求第三人承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任，也有權(quán)請求接受勞務(wù)一方給予補償。接受勞務(wù)一方補償后，可以向第三人追償。雇傭關(guān)系糾紛賠償怎么處理？點擊#找律師#，可以選擇同城、領(lǐng)域、是否在線以及電話咨詢服務(wù)!!私密咨詢個人法律問題?？焖俳鉀Q你的困擾!二、雇傭關(guān)系與勞動關(guān)系兩者之間的關(guān)系雇傭關(guān)系主要是指受雇

請人裝修工人受傷房東是否負責(zé)要看具體情況，一般來說可能會存在以下三種情況：第一，裝修工與房東之間是勞務(wù)雇傭關(guān)系。雇傭關(guān)系是指受雇人在一定或不特定的時間內(nèi)，在雇傭人的指示、監(jiān)督下，為雇傭人從事雇傭活動，由雇傭人支付勞動報酬。提供勞務(wù)一方因勞務(wù)受到損害的，根據(jù)雙方各自的過錯承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。第二，裝修工與房東之間形成的是承攬關(guān)系。承攬關(guān)系是承攬人按照定作人的要求完成一定的工作，交付工作成果，定作人接受工作成果并給付報酬而在雙方當(dāng)事人之間形成的法律關(guān)系。第三，承攬人在完成工作過程中造成第三人損害或者自己損害的，定作人不承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。但是，定作人對定作、指示或者選任有過錯的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。通常來說，房屋出租房東具有以下責(zé)任：1、房東在出租房屋前要對房客身份進行一定程度的審查；2、房東出租房屋前要保證房屋符合安全居住標(biāo)準(zhǔn)，不能存在安全隱患；3、房東要保證出租房的門、窗等安全、正常使用，謹(jǐn)防盜竊等

一、裝修公司導(dǎo)致漏水需要業(yè)主負責(zé)嗎裝修公司導(dǎo)致漏水時，業(yè)主通常不需要直接承擔(dān)責(zé)任。1．裝修公司的責(zé)任在于按照合同約定和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)進行裝修工作，確保裝修過程中不會對房屋及相鄰區(qū)域造成損害。2．如果漏水是由于裝修公司的過失或不當(dāng)施工造成的，那么賠償責(zé)任應(yīng)由裝修公司承擔(dān)。3．如果業(yè)主在裝修過程中有指示不當(dāng)或擅自改動房屋結(jié)構(gòu)等行為，也可能需要承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。因此，在裝修公司導(dǎo)致漏水的情況下，應(yīng)首先明確責(zé)任歸屬，再依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和合同約定進行處理。二、漏水問題物業(yè)是否需承擔(dān)責(zé)任？漏水問題物業(yè)是否需要承擔(dān)責(zé)任，取決于具體情況。1．如果漏水是由于房屋本身的質(zhì)量問題或公共區(qū)域的維護不當(dāng)導(dǎo)致的，那么物業(yè)可能需要承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。2．如果漏水是由于業(yè)主個人原因（如私自改動房屋結(jié)構(gòu)、使用不當(dāng)?shù)龋┗蛲獠恳蛩兀ㄈ缣鞛?zāi)等不可抗力）導(dǎo)致的，那么物業(yè)通常不需要承擔(dān)責(zé)任。3．如果物業(yè)已經(jīng)盡到了合理的注意義務(wù)和維修責(zé)任，但由于

去年，剛當(dāng)新郎不久的廖某開始裝修婚房，不料負責(zé)裝修的木工張某卻在新房內(nèi)意外死亡，張某的家屬向廖某夫婦索賠31萬元。昨日，記者從江北區(qū)法院獲悉，法院認為廖某讓無裝修資質(zhì)的張某裝修房屋，存在選人過失，應(yīng)該承擔(dān)30%的責(zé)任，遂判處廖某夫婦賠償10.2萬元。朋友介紹木工裝修婚房2010年11月初，廖某在江北珠江太陽城購買了一套新房作為婚房。購房后，廖某立即請自己的包工頭朋友余某幫忙裝修新房，并將鑰匙交給了余某。在隨后的一個月中，余某先后找了泥水工、石匠、電工，將房屋內(nèi)的初裝基本完成。當(dāng)月底，余某又聯(lián)系了木工張某來做新房的木工裝修，此時張某手中卻還有其他木工活沒有完工，向余某表示要緩兩天才能來。但在11月28日，余某突然接到浙江寧波的一單大業(yè)務(wù)，要馬上趕往寧波，于是余某讓張某自行與房主聯(lián)系，并將鑰匙交還房主廖某。12月1日晚，張某與廖某聯(lián)系后，廖某將張某帶到了新房看房，看完房后，廖某將新房的鑰匙和業(yè)

肖麗莉與楊德生系親戚關(guān)系。8月13日，肖麗莉在遂川縣城買了一套房屋需要裝修，肖麗莉找到楊德生要其為自己裝修房子。雙方言明，酬勞按平方或點工計算。次日，楊德生請李華生、羅五香夫婦及其他2人一起為肖麗莉裝修房子。8月25日中午，肖麗莉宴請裝修人員。楊德生與李華生等人一起在肖家吃飯，當(dāng)時李華生喝了一些白酒。下午李華生未戴安全帽便開始裝修工作，15時許，李華生在二樓陽臺上貼瓷板時不慎跌下，致重型顱腦損傷，送醫(yī)院經(jīng)搶救無效死亡。事發(fā)后，楊德生賠償羅五香3.1萬元，肖麗莉支付給羅五香1.9萬元用于安葬李華生。對其余賠償兩人推諉不付。為此羅五香與兒女一紙訴狀將雇主楊德生、房主肖麗莉告上法院，請求法院判令兩被告賠償剩余款項共計8.11萬元。法院說法法院認為，李華生受被告楊德生雇請為被告肖麗莉的房屋裝修工程施工死亡，雇主楊德生和發(fā)包人肖麗莉應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，死者李華生也應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。因此參照

一、雇傭臨時工出現(xiàn)意外負什么責(zé)任雇傭臨時工出現(xiàn)意外負賠償?shù)呢?zé)任。臨時工在工作過程中出現(xiàn)事故的是屬于工傷的情形，如果是非全日制用工的，由用人單位承擔(dān)責(zé)任，應(yīng)該申請工傷認定?！豆ｋU條例》第三十條職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進行治療，享受工傷醫(yī)療待遇。職工治療工傷應(yīng)當(dāng)在簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機構(gòu)就醫(yī)，情況緊急時可以先到就近的醫(yī)療機構(gòu)急救。治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的，從工傷保險基金支付。工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，由國務(wù)院社會保險行政部門會同國務(wù)院衛(wèi)生行政部門、食品藥品監(jiān)督管理部門等部門規(guī)定。職工住院治療工傷的伙食補助費，以及經(jīng)醫(yī)療機構(gòu)出具證明，報經(jīng)辦機構(gòu)同意，工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)所需的交通、食宿費用從工傷保險基金支付，基金支付的具體標(biāo)準(zhǔn)由統(tǒng)籌地區(qū)人民政府規(guī)定。工傷職工治療非工傷引發(fā)的疾病，不享受

不少業(yè)主找小裝修公司或直接在路邊找裝修隊裝修。由于這些小裝修公司和裝修隊伍普遍沒有施工資質(zhì)，裝修工人在工作中受傷，而業(yè)主因選擇過失需要承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任最高人民法院《關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第九條第一款規(guī)定，勞動者在勞動合同中造成損害的其就業(yè)活動，用人單位應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。第十條規(guī)定，承攬人在完成工作過程中給第三人造成損害或者給自己造成損害的，定作人不承擔(dān)賠償責(zé)任。但是，如果訂購方在訂購、指示或選擇時有疏忽，則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，因為業(yè)主與裝飾公司或承包商之間存在法律關(guān)系。如果裝修工人在工作中受傷，而裝修公司或承包商沒有相應(yīng)的施工資質(zhì)，則業(yè)主將因合同中選擇失誤而承擔(dān)賠償責(zé)任，承包商作為合同的平等主體，應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)其行為的后果。承包人在承包工程過程中發(fā)生的人身傷害事故，由承包人或者其合作方承擔(dān)責(zé)任。定作方在房屋裝修過程中，即使存在選房過錯，也不承擔(dān)對承包人的傷害責(zé)任

一、搭便車出意外車主負責(zé)嗎在探討搭便車出意外車主是否應(yīng)承擔(dān)責(zé)任的問題時，我們首先需要明確事故發(fā)生的原因和責(zé)任歸屬。1．如果駕駛員的過錯導(dǎo)致了事故的發(fā)生，那么駕駛員應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。2．如果駕駛員在事故中沒有過錯，那么就不應(yīng)承擔(dān)責(zé)任。二、好意載人事故責(zé)任在好意載人事故中，駕駛員和搭乘者之間的法律關(guān)系是一個重要的考慮因素。1．好意同乘，即搭便車，是指駕駛員出于好意，無償?shù)匮埢蛟试S他人搭乘自己的車輛。在這種情況下，駕駛員和搭乘者之間并沒有形成客運合同關(guān)系，而是屬于好意施惠關(guān)系。2．這并不意味著駕駛員在好意載人時可以完全免除責(zé)任。根據(jù)《民法典》的規(guī)定，公民、法人由于過錯侵害他人財產(chǎn)、人身的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)民事責(zé)任。因此，如果駕駛員在好意載人過程中存在過錯，導(dǎo)致搭乘者受傷或財產(chǎn)損失，那么駕駛員就應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

我市某休閑會所重新裝修，將裝修業(yè)務(wù)發(fā)包給沒有裝修資質(zhì)的賀某，賀某又轉(zhuǎn)手給沒有裝修資質(zhì)的全某，全某雇人做工期間發(fā)生安全事故，那么受害者的損失該由誰承擔(dān)？近日，雁峰區(qū)人民法院審結(jié)了這起業(yè)主請游擊隊裝修，出現(xiàn)安全事故被索賠的案件。2013年9月，我市某休閑會所重新裝修，為節(jié)約成本，會所將裝修業(yè)務(wù)發(fā)包給沒有裝修資質(zhì)的賀某，賀某又將業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)包給同樣沒有裝修資質(zhì)的全某，全某再雇傭劉某為其從事木工工作，并約定工錢180元／天?？稍诠ぷ鬟^程中因鋸片爆炸，劉某左手食指被割斷，經(jīng)法醫(yī)鑒定構(gòu)成九級傷殘。事故發(fā)生后，休閑會所先墊付全部醫(yī)療費約17000元，后因各方就賠償問題未能達成一致意見遂引發(fā)訴訟。雁峰法院經(jīng)審理認為，本案中劉某接受全某雇傭，受其管理，從事其指派的工作并領(lǐng)取報酬，雙方形成雇傭關(guān)系。劉某在從事雇傭活動中遭受人身損害，雇主全某應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。本案中，休閑會所明知賀某不具備建筑裝飾裝修工程專業(yè)承包資質(zhì)

看情況，如合同中有規(guī)定不需要，無規(guī)定則需要。依據(jù)《最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》規(guī)定，雇員在從事雇傭活動中遭受人身損害，雇主應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。裝修意外中的責(zé)任認定一般以雙方簽訂的合同為依據(jù)。如果業(yè)主是直接雇傭裝修工人進行裝修，那么業(yè)主和裝修工人之間形成雇傭合同關(guān)系。這種情況下，裝修工人發(fā)生工傷事故，由業(yè)主承擔(dān)賠償責(zé)任。如果業(yè)主選擇具有相關(guān)裝修資質(zhì)的裝修公司或者工程隊，兩者之間就形成了一種承攬合同關(guān)系。這種情況下，裝修工人在施工期間發(fā)生工傷事故，由裝修公司或工程隊承擔(dān)。但若業(yè)主選擇不具備相關(guān)裝修資質(zhì)的工程隊，裝修工人在施工期間發(fā)生工傷事故，施工隊要承擔(dān)主要責(zé)任，業(yè)主承擔(dān)相應(yīng)的選任過失賠償責(zé)任。《最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第十一條雇員在從事雇傭活動中遭受人身損害，雇主應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。雇傭關(guān)系以外的第三人造成雇員人身損害的，賠償權(quán)

如果是工人自己不注意，受了傷，那么可以按照如下處理：一、建設(shè)工程實行施工總承包的，由總承包單位對施工現(xiàn)場的安全生產(chǎn)負總責(zé)。二、包工頭是實際的雇主，應(yīng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任。至于你們是否承擔(dān)責(zé)任，要看對于事故的發(fā)生是否存在過錯。三、包工頭應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。如果包工頭沒有裝修資質(zhì)，房東就應(yīng)當(dāng)承擔(dān)連帶責(zé)任。如果包工頭有裝修資質(zhì)，房東就不承擔(dān)責(zé)任。四、建設(shè)工程的承包有哪些類型建設(shè)工程的承包有以下類型：1、工程總承包是指具有工程總承包相應(yīng)資質(zhì)能力的單位對工程建設(shè)項目的勘察、設(shè)計、采購、施工等建設(shè)全過程，或至少包括工程施工和工程施工圖設(shè)計等若干階段的工程建設(shè)實行全面承包，工程總承包單位按照總承包合同對工程建設(shè)的質(zhì)量、安全、工期、造價等承擔(dān)責(zé)任；2、專業(yè)承包是指項目建設(shè)單位將工程中某些專業(yè)工程，依法發(fā)包給具有相應(yīng)專業(yè)承包資質(zhì)企業(yè)的一種承包模式，專業(yè)承包人直接對項目建設(shè)單位負責(zé)，與其簽訂專業(yè)承包合同，對工程施工

如果房主是直接雇傭裝修工人進行裝修的，那么房主和裝修工人之間形成雇傭合同關(guān)系。在這種情況下，裝修工人發(fā)生工傷事故，理應(yīng)由房主承擔(dān)賠償責(zé)任。如果房主是選擇具有相關(guān)裝修資質(zhì)的裝修公司或者工程隊，那么，裝修工人在施工期間發(fā)生工傷事故，則由裝修公司或工程隊承擔(dān)。但是若房主選擇不具備相關(guān)裝修資質(zhì)的工程隊，裝修工人在施工期間發(fā)生工傷事故，施工隊要承擔(dān)主要責(zé)任，業(yè)主承擔(dān)相應(yīng)的過失賠償責(zé)任。裝修工人摔傷，誰承擔(dān)賠償責(zé)任勞動者和用人單位、雇主之間的關(guān)系，或者是雇傭關(guān)系、勞動關(guān)系。如果在工作中發(fā)生人身傷害的，就需要分別處理：（一）雇工人身傷害的賠償勞動者和單位是雇工的雇傭關(guān)系的，可以按照最高法院《關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第11規(guī)定，由雇主按照普通人身傷害承擔(dān)賠償責(zé)任；安全事故中，發(fā)包人、分包人知道或者應(yīng)當(dāng)知道接受發(fā)包、分包的單位個人沒有用工、安全生產(chǎn)資質(zhì)的，勞動者可以要求發(fā)包人、分包人