一個(gè)月?lián)狃B(yǎng)費(fèi)最低多少錢？
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時(shí)間： 2023-07-08 14:13:21
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子女撫養(yǎng)費(fèi)一個(gè)月至少給的數(shù)額是有固定收入的，撫育費(fèi)一般可按其月總收入的百分之二十至三十的比例給付。負(fù)擔(dān)兩個(gè)以上子女撫育費(fèi)的，比例可適當(dāng)提高，但一般不得超過月總收入的百分之五十。無固定收入的，撫育費(fèi)的數(shù)額可依據(jù)當(dāng)年總收入或同行業(yè)平均收入。
離婚孩子的撫養(yǎng)費(fèi)多少錢一個(gè)月
離婚孩子的撫養(yǎng)費(fèi)具體如下：
1、有固定收入的，撫育費(fèi)一般可按其月總收入的百分之二十至三十的比例給付。負(fù)擔(dān)兩個(gè)以上子女撫育費(fèi)的，比例可適當(dāng)提高，但一般不得超過月總收入的百分之五十；
2、沒有固定收入的，撫養(yǎng)費(fèi)為當(dāng)年總收入或者同行業(yè)平均收入的百分之二十至三十。
起訴要撫養(yǎng)費(fèi)的流程如下：
1、帶齊當(dāng)事人的身份證件、起訴狀以及副本到有管轄權(quán)的人民法院立案庭立案；
2、人民法院審查通過的，予以立案，法院將送達(dá)開庭公告并在七個(gè)工作日內(nèi)通知雙方開庭時(shí)間；
3、收到開庭通知書后，按期參加庭審。開庭當(dāng)日帶齊資料到庭舉證辯論、發(fā)表意見；
4、在法庭進(jìn)行審理后，判決前能夠調(diào)解的，還可以進(jìn)行調(diào)解，調(diào)解不成的，由法院依法進(jìn)行判決。
法律依據(jù)：《中華人民共和國民法典》第一千零六十七條
父母不履行撫養(yǎng)義務(wù)的，未成年子女或者不能獨(dú)立生活的成年子女，有要求父母給付撫養(yǎng)費(fèi)的權(quán)利。
成年子女不履行贍養(yǎng)義務(wù)的，缺乏勞動(dòng)能力或者生活困難的父母，有要求成年子女給付贍養(yǎng)費(fèi)的權(quán)利。
《最高人民法院關(guān)于適用華人民共和國民法典姻家庭編的解釋（一）》第四十九條撫養(yǎng)費(fèi)的數(shù)額，可以根據(jù)子女的實(shí)際需要、父母雙方的負(fù)擔(dān)能力和當(dāng)?shù)氐膶?shí)際生活水平確定。有固定收入的，撫養(yǎng)費(fèi)一般可以按其月總收入的百分之二十至三十的比例給付。負(fù)擔(dān)兩個(gè)以上子女撫養(yǎng)費(fèi)的，比例可以適當(dāng)提高，但一般不得超過月總收入的百分之五十。無固定收入的，撫養(yǎng)費(fèi)的數(shù)額可以依據(jù)當(dāng)年總收入或者同行業(yè)平均收入，參照上述比例確定。有特殊情況的，可以適當(dāng)提高或者降低上述比例。
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一、上海社保繳費(fèi)基數(shù)是如何法定的?每年的社保繳費(fèi)基數(shù)最低標(biāo)準(zhǔn)按照上一年度的社平均工資60%計(jì)算，上海社保最低繳費(fèi)基數(shù)是6520元，最高繳費(fèi)基數(shù)是34188元。各個(gè)用人單位要根據(jù)員工的工資情況上報(bào)工資基數(shù)，然后按照申報(bào)的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行各項(xiàng)社保費(fèi)用的計(jì)算，因?yàn)樯蠄?bào)的工資基數(shù)不同，所以每個(gè)人要承擔(dān)的社保費(fèi)用也不同。二、上海職工社保繳費(fèi)比例是多少?繳納職工社保費(fèi)用要按照固定的社保繳費(fèi)比例來進(jìn)行計(jì)算，按照法定社保用人單位和個(gè)人要分別承擔(dān)16%和8%的養(yǎng)老保險(xiǎn)，9.5%和2%的醫(yī)療保險(xiǎn)，0.5%和0.5%的失業(yè)保險(xiǎn)。用人單位還需要承擔(dān)1%的生育保險(xiǎn)，0.26%的工傷保險(xiǎn)和1.5%的殘保金。如果按照上海社保最低繳費(fèi)基數(shù)來參保，那么社保單位要承擔(dān)1874.9元，職工個(gè)人要承擔(dān)684.6元，社保五險(xiǎn)最低每個(gè)月要繳納2559.5元。而如果社保繳費(fèi)基數(shù)重新調(diào)整，則需要按照新的社保繳費(fèi)基數(shù)來進(jìn)行社保費(fèi)用計(jì)算。各個(gè)用人單2023-05-22491人看過 -
法律綜合知識(shí)一、農(nóng)村撫養(yǎng)費(fèi)最低每月給多少呢有固定收入的，撫養(yǎng)費(fèi)一般可以按其月總收入的百分之二十至三十的比例給付。負(fù)擔(dān)兩個(gè)以上子女撫養(yǎng)費(fèi)的，比例可以適當(dāng)提高，但一般不得超過月總收入的百分之五十。無固定收入的，撫養(yǎng)費(fèi)的數(shù)額可以依據(jù)當(dāng)年總收入或者同行業(yè)平均收入，參照上述比例確定。有特殊情況的，可以適當(dāng)提高或者降低上述比例。父母雙方可以協(xié)議由一方直接撫養(yǎng)子女并由直接撫養(yǎng)方負(fù)擔(dān)子女全部撫養(yǎng)費(fèi)。但是，直接撫養(yǎng)方的撫養(yǎng)能力明顯不能保障子女所需費(fèi)用，影響子女健康成長的，人民法院不予支持?！睹穹ǖ洹返谝磺Я惆耸鍡l離婚后，子女由一方直接撫養(yǎng)的，另一方應(yīng)當(dāng)負(fù)擔(dān)部分或者全部撫養(yǎng)費(fèi)。負(fù)擔(dān)費(fèi)用的多少和期限的長短，由雙方協(xié)議；協(xié)議不成的，由人民法院判決。前款規(guī)定的協(xié)議或者判決，不妨礙子女在必要時(shí)向父母任何一方提出超過協(xié)議或者判決原定數(shù)額的合理要求。二、離婚一般每個(gè)月給付多少撫養(yǎng)費(fèi)離婚每個(gè)月支付的撫養(yǎng)費(fèi)具體是多少要根據(jù)孩子的實(shí)際需2024-01-1765人看過
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撫養(yǎng)費(fèi)一、一個(gè)月15000給多少撫養(yǎng)費(fèi)一般情況下，月入一萬五按月總收入的百分之二十至三十的比例給付的話應(yīng)該支付3000至4500元的撫養(yǎng)費(fèi)。子女撫育費(fèi)的數(shù)額，可根據(jù)子女的實(shí)際需要、父母雙方的負(fù)擔(dān)能力和當(dāng)?shù)氐膶?shí)際生活水平確定。有固定收入的，撫育費(fèi)一般可按其月總收入的百分之二十至三十的比例給付。負(fù)擔(dān)兩個(gè)以上子女撫育費(fèi)的，比例可適當(dāng)提高，但一般不得超過月總收入的百分之五十。二、撫養(yǎng)費(fèi)的計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)1、有固定收入的，撫育費(fèi)一般可按其月總收入的百分之二十至三十的比例給付。負(fù)擔(dān)兩個(gè)以上子女撫育費(fèi)的，比例可適當(dāng)提高，但一般不得超過月總收入的百分之五十。2、無固定收入的，撫育費(fèi)的數(shù)額可依據(jù)當(dāng)年總收入或同行業(yè)平均收入，參照上述比例確定。3、有特殊情況的，可適當(dāng)提高或降低上述比例。三、撫養(yǎng)費(fèi)給付考慮的因素1、撫養(yǎng)費(fèi)的數(shù)額可根據(jù)子女的實(shí)際需要、父母雙方的負(fù)擔(dān)能力和當(dāng)?shù)氐膶?shí)際生活水平確定。2、撫養(yǎng)費(fèi)的支付方式一般是按月支付2023-04-06160人看過 -
養(yǎng)老保險(xiǎn)一、職工養(yǎng)老保險(xiǎn)最低檔是多少錢一個(gè)月社保繳納錢的多少要根據(jù)工資的比例計(jì)算，工資不同，繳納的社保錢不同。1、養(yǎng)老保險(xiǎn)：①個(gè)人繳費(fèi)根據(jù)職工本人上一年度月平均工資(最低數(shù)為上年全市職工工資的60%;最高數(shù)為上年全市職工工資的300%)的8%繳納。②單位繳費(fèi)根據(jù)職工本人上一年度月平均工資的22%繳納。2006年1月1日起，人社部將個(gè)人養(yǎng)老賬戶的規(guī)模統(tǒng)一由本人繳費(fèi)工資的11%調(diào)整為8%。此前的政策是個(gè)人繳費(fèi)全部和單位繳費(fèi)的3%計(jì)入個(gè)人養(yǎng)老賬戶，單位繳納的19%劃轉(zhuǎn)為社會(huì)統(tǒng)籌，而新政策將單位繳費(fèi)的3%也劃入社會(huì)統(tǒng)籌用來解決養(yǎng)老空賬問題。2、醫(yī)療保險(xiǎn)：單位10%，個(gè)人2%+3元;3、失業(yè)保險(xiǎn)：單位1%，個(gè)人0.2%;4、工傷保險(xiǎn)：根據(jù)單位被劃分的行業(yè)范圍來確定它的工傷費(fèi)率，在0.5%~2%之間;5、生育保險(xiǎn)：單位0.8%，個(gè)人不交錢。隨著個(gè)稅起征點(diǎn)的修改，社保的繳納計(jì)算方法也有所不同。社會(huì)保險(xiǎn)在進(jìn)行繳納2023-03-20133人看過
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孩子撫養(yǎng)費(fèi)的標(biāo)準(zhǔn)如下： 1、有固定收入的，撫養(yǎng)費(fèi)一般可按其月總收入20%-30%的比例給付。負(fù)擔(dān)兩個(gè)以上孩子撫養(yǎng)費(fèi)的，比例可適當(dāng)提高，但一般不得超過月總收入的50%; 2、無固定收入的，撫養(yǎng)費(fèi)的數(shù)額可依據(jù)當(dāng)年總收入或同行業(yè)平均收入，參照上述... 更多>
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