肋骨骨折是否屬于工傷？
來源：法律編輯整理
時間： 2023-10-14 02:00:09
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工傷患者肋骨骨折三根,評定為十級傷殘。身體各部位骨折愈合后,無功能障礙或輕微功能障礙的屬于工傷十級。主要補償包括:1. 一次性傷殘補助金為6個月本人工資;2. 一次性工傷醫(yī)療補助金,所在單位支付一次性就業(yè)補助金。
由于工傷導(dǎo)致肋骨骨折三根，根據(jù)相關(guān)規(guī)定，可以評定為十級傷殘。身體各部位骨折愈合后，無功能障礙或者有輕微功能障礙的屬于工傷十級。除工傷醫(yī)療和停工留薪期工資福利待遇之外，主要補償：1、由工傷保險基金支付一次性傷殘補助金為6個月本人工資；2、由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，所在單位支付一次性就業(yè)補助金?！?/p>
右側(cè)三根肋骨骨折能評定幾級工傷？
根據(jù)《工傷保險條例》第十四條，工傷職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)評定為一級至四級傷殘等級。其中，肋骨骨折屬于骨折等情形之一。根據(jù)國務(wù)院令第586號《工傷保險條例》第二十二條規(guī)定，工傷職工或者其近親屬在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)提出工傷認定申請的，評定傷殘等級時，應(yīng)當(dāng)以事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起滿1年不滿3年的期間累計計算。因此，右側(cè)三根肋骨骨折能評定為二級傷殘。
工傷職工的肋骨骨折根據(jù)《工傷保險條例》可評定為二級傷殘。根據(jù)國務(wù)院令第586號《工傷保險條例》第二十二條規(guī)定，評定傷殘等級時，需以事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起滿1年不滿3年的期間累計計算。因此，右側(cè)三根肋骨骨折能評定為二級傷殘。
《工傷保險條例》第三十五條職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：
（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標(biāo)準(zhǔn)為：七級傷殘為12個月的本人工資，八級傷殘為10個月的本人工資，九級傷殘為8個月的本人工資，十級傷殘為6個月的本人工資；
（二）勞動合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動合同的，由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金。具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。
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法律綜合知識一、肋骨工傷斷幾根屬于工傷骨折是常見的工傷類型，一般來說，只要是骨折就可以評定為傷殘，像肋骨骨折應(yīng)該在九級傷殘以上，具體到斷了兩根肋骨屬于幾級工傷認定，當(dāng)?shù)貏趧泳謺Y(jié)合傷情而定。構(gòu)成九級傷殘的，工人拿到的傷殘金是八個月基本工資。因傷耽誤工作的，誤工費用企業(yè)承擔(dān)?！豆ｋU條例》第十七條職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況，經(jīng)報社會保險行政部門同意，申請時限可以適當(dāng)延長。用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認定申請的，工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。按照本條第一款規(guī)定應(yīng)當(dāng)由省級社會保險行政部門進行工傷認定的事項，根據(jù)屬地原則由用人單2024-01-25336人看過 -
醫(yī)療機構(gòu)需要具體情況具體分析，建議先到傷殘鑒定中心評定傷殘等級，后根據(jù)鑒定結(jié)果獲得相應(yīng)賠償。賠償方面：職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，由工傷保險基金支付一次性傷殘補助金，標(biāo)準(zhǔn)為：七級傷殘為十三個月的本人工資，八級傷殘為十一個月的本人工資，九級傷殘為九個月的本人工資，十級傷殘為七個月的本人工資。肋骨骨折工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)肋骨骨折工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)如下：1、醫(yī)療待遇：報銷醫(yī)療費，住院伙食補助由工傷保險基金按當(dāng)?shù)氐臉?biāo)準(zhǔn)支付，需要護理，單位沒出人護理的，單位需按當(dāng)?shù)貥?biāo)準(zhǔn)支付護理費。2、停工留薪期待遇：治療工傷需要確定停工留薪期，通常由治療工傷的醫(yī)療機構(gòu)出具意見，由勞動能力鑒定委員會確認，一般不超過12個月，在停工留薪期內(nèi)原工資福利待遇不變，由單位按月支付。3、由工傷保險基金支付一次性傷殘補助金：標(biāo)準(zhǔn)為十級傷殘為7個月的本人工資，本人工資為傷前12個月的平均月繳費工資。4、勞動合同期滿終止，或者以后本人提出解除勞2023-07-07435人看過 -
法律綜合知識一、肋骨骨折工傷休假時間規(guī)定肋骨骨折工傷休假時間規(guī)定是準(zhǔn)予休假時間不超過5天。需要手術(shù)縫合、包扎，傷情較輕的，準(zhǔn)予休假時間不超過12天。受傷部位較大或創(chuàng)傷較深的，準(zhǔn)予休假不超過2個月。想對于用人單位而言，勞動者處于弱勢地位，故而，國家在立法上，更傾向于保護勞動者的合法權(quán)益。對于在任職期間，從事與工作有關(guān)的任務(wù)受傷時，用人單位需要替勞動者支付醫(yī)療費、護理費等等，對于一時不能痊愈的用人單位應(yīng)該批準(zhǔn)其休假修養(yǎng)。二、工傷賠償包括哪些項目1．治（醫(yī)）療費。治療工傷所需費用必須符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。2．住院伙食補助費。職工住院治療工傷的，由所在單位按照本單位因公出差伙食補助標(biāo)準(zhǔn)的70％發(fā)給住院伙食補助費。3．外地就醫(yī)交通費、食宿費。經(jīng)醫(yī)療機構(gòu)出具證明，報經(jīng)辦機構(gòu)同意，工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的，所需交通、食宿費用由所在單位按照本單位職工因公出差標(biāo)準(zhǔn)報銷。42023-05-22213人看過 -
能，打架導(dǎo)致對方兩根以上肋骨骨折能構(gòu)成輕傷二級。根據(jù)國家相關(guān)法律的規(guī)定，如果打架造成對方構(gòu)成輕傷或輕傷以上，打人者就涉嫌故意傷害罪，依法應(yīng)被追究刑事責(zé)任。一般會被判處三年以下有期徒刑、拘役或者是管制。聚眾斗毆罪是以構(gòu)成輕傷為起訴標(biāo)準(zhǔn)嗎聚眾斗毆罪不以構(gòu)成輕傷為起訴標(biāo)準(zhǔn)。只要有聚眾斗毆，構(gòu)成犯罪的，對主要分子和其他積極參與者依法追究刑事責(zé)任?！吨腥A人民共和國刑法》規(guī)定，對主要分子和其他積極參加聚眾斗毆的，處三年以下有期徒刑、拘役或者管制；有下列情形之一的，對主要分子和其他積極參加的，處三年以上十年以下有期徒刑：1、多次聚眾斗毆；2、聚眾斗毆人數(shù)多、規(guī)模大、社會影響惡劣的；3、在公共場所或者交通要道聚眾斗毆，造成社會秩序嚴(yán)重混亂的；4、持械聚眾斗毆?！吨腥A人民共和國刑法》第二百三十四條故意傷害他人身體的，處三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪，致人重傷的，處三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡2023-07-07224人看過
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醫(yī)療機構(gòu)肋骨骨折五根工傷傷殘級別：在我國傷殘等級分為一到十級，按照《工傷保險條例》的等級劃分標(biāo)準(zhǔn)賠償。由工傷鑒定結(jié)果決定賠償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)，按照工傷鑒定結(jié)果法定的工傷賠償計算方式計算，由工傷保險基金支付一次性傷殘補助金。在工傷鑒定結(jié)果的基礎(chǔ)上，計算出勞動者工傷最終賠償?shù)慕痤~。一、工傷面部傷殘鑒定標(biāo)準(zhǔn)？面部工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)是：由于面部傷殘程度不同，所以首先要進行傷殘等級鑒定，由傷殘等級作為賠償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)，按一至十級的傷殘等級一次性支付傷殘補助金，按照《中華人民共和國工傷保險條例》的等級進行劃分，由工傷保險基金支付一次性傷殘補助金。二、傷殘務(wù)工賠償標(biāo)準(zhǔn)傷殘務(wù)工賠償標(biāo)準(zhǔn)一般是由工傷鑒定結(jié)果決定，在鑒定結(jié)果的基礎(chǔ)上，按照法定工傷賠償計算方式進行有關(guān)的計算得出的最終結(jié)果就是勞動者工傷賠償?shù)慕痤~。為了充分保護工傷糾紛各方當(dāng)事人的合法權(quán)益，特別是保護工傷職工及其親屬的合法權(quán)益，我國的有關(guān)法律法規(guī)對工傷糾紛現(xiàn)定了多種解決途徑。三2023-03-12145人看過
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申請勞動仲裁公司和個人可以申請工傷認定。如果是工傷，可以直接到人力資源與社會保障局進行工傷認定，然后在拿著工傷證到勞動鞥里鑒定委員會進行勞動能力鑒定，最后享受工傷待遇即可。一、工傷發(fā)生后怎么辦1、向人力資源和社會保障局(原勞動局)申請工傷認定，公司需要在事故發(fā)生的一個月內(nèi)申報，如果公司不申請，則工傷職工或者其近親屬在一年內(nèi)提出認定申請。需提交材料：工傷認定申請表(勞動局的網(wǎng)站一般有下載)、與用人單位存在勞動關(guān)系的證明材料、醫(yī)療診斷證明等;2、如果經(jīng)過治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的，應(yīng)當(dāng)申請勞動能力鑒定，向設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出申請(一般設(shè)在同級人力資源和社會保障局);3、根據(jù)不同的傷殘等級，獲得的補償是不一樣的。主要的補償是：醫(yī)療費、一次性傷殘補助金、一次性就業(yè)補助金、一次性醫(yī)療補助金、停工留薪期工資、伙食補助費、護理費等。4、如果勞動者沒有勞動合同以及其他證明存在勞動關(guān)系的證據(jù)2023-02-27109人看過 -
醫(yī)療機構(gòu)一，當(dāng)事人5肋骨骨折工傷幾級五根肋骨骨折工傷鑒定應(yīng)為十級傷殘。肋骨工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)十級的標(biāo)準(zhǔn)：4肋以上骨折；或2肋以上缺失；九級的標(biāo)準(zhǔn)：8肋以上骨折或4肋以上缺失；八級標(biāo)準(zhǔn)：12肋以上骨折。二、十級傷殘的賠償標(biāo)準(zhǔn)(一)一次性傷殘補助金1、十級傷殘，一次性傷殘補助金為7個月本人工資。2、本人工資，是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個月平均月繳費工資。本人工資高于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資300%的，按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的300%計算；本人工資低于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資60%的，按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的60%計算。3、法律依據(jù)：《工傷保險條例》第三十七條、第六十四條。(二)一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金1、十級傷殘解除勞動關(guān)系可以享受一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金；2、具體標(biāo)準(zhǔn)參照各省市實施《工傷保險條例》辦法的具體規(guī)定。3、法律依據(jù)《工傷保險條例》第三十七條。2023-06-28139人看過 -
用人單位在司法實踐中，申請進行工傷鑒定的情形是較為常見的，由于人體的器官是比較多的，故而申請鑒定的類型也是較為多的，若是職員在工作中導(dǎo)致了肋骨骨折，在確認為工傷之后會申請進行肋骨骨折工傷鑒定，根據(jù)我國相關(guān)法律的規(guī)定，肋骨骨折工傷鑒定是怎樣的?關(guān)于肋骨骨折傷殘鑒定標(biāo)準(zhǔn)，要根據(jù)肋骨骨折數(shù)來評判。如12肋以上骨折以上其屬于工傷八級。根據(jù)勞動能力鑒定標(biāo)準(zhǔn)，凡符合如下情況之一者，應(yīng)鑒定為八級傷殘，享受八級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)。下面來了解下八級工傷：1)人格改變;標(biāo)準(zhǔn)2)單肢體癱肌力4級，3)單手全肌癱肌力4級;4)雙手部分肌癱肌力4級;5)雙足部分肌癱肌力4級，6)單足部分肌癱肌力≤3級;7)腦葉切除術(shù)后無功能障礙;8)符合重度毀容標(biāo)準(zhǔn)之一項者;9)面部燒傷植皮≥1/5;10)面部輕度異物沉著或色素脫失;11)雙側(cè)耳廓部分或一側(cè)耳廓大部分缺損;12)全身瘢痕面積≥20%;13)女性一側(cè)乳房缺損或嚴(yán)重瘢痕畸形;14)2023-04-2856人看過 -
醫(yī)療機構(gòu)一、根肋骨骨折工傷級別是如何賠償根肋骨骨折工傷級別的賠償流程如下：首先要申請工傷鑒定。需提交材料：工傷認定申請表（勞動局的網(wǎng)站一般都可以下載）、與用人單位存在勞動關(guān)系的證明材料、醫(yī)療診斷證明等；其次，主要的補償是：醫(yī)療費、一次性傷殘補助金、一次性傷殘就業(yè)補助金、一次性工傷醫(yī)療補助金、停工留薪期工資、伙食補助費、護理費等。賠償?shù)木唧w數(shù)額要根據(jù)醫(yī)療情況以及傷殘等級鑒定情況確定受損失的大小，因每個省以及城市居民以及農(nóng)村居民的賠償標(biāo)準(zhǔn)不同，以及受害者年齡的不同都會影響賠償?shù)木唧w數(shù)額。最后，如果對方拒絕賠償，要知道人身損害案件的訴訟時效為三年，建議及時收集證據(jù)起訴，及時委托律師介入處理。二、工傷賠償多久能拿到錢工傷賠償大概三至六個月可以拿到賠償款。發(fā)生工傷事故后或者被鑒定為職業(yè)病的，職工所在單位應(yīng)當(dāng)及時申請傷殘等級認定，而工傷賠償?shù)臄?shù)額根據(jù)認定的傷殘等級不同而有所不同?！豆ｋU條例》第三十七條，職2023-04-25395人看過
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家庭暴力被打斷四根肋骨屬于輕傷，故意傷害他人身體的，處三年以下有期徒刑、拘役或者管制。如果經(jīng)鑒定構(gòu)成輕傷以上的傷害，涉嫌故意傷害罪，要負刑事責(zé)任。在要求對其定罪判刑的同時可以要求民事賠償。法律另有其他規(guī)定的，應(yīng)當(dāng)依照其規(guī)定。出軌被打斷肋骨是否屬于家暴1、婚內(nèi)出軌被打斷肋骨算家暴。我國法律規(guī)定，家庭暴力是指家庭成員之間以毆打、捆綁、殘害、限制人身自由以及經(jīng)常性謾罵、恐嚇等方式實施的身體、精神等侵害行為。2、法律依據(jù)：《中華人民共和國反家庭暴力法》第二條本法所稱家庭暴力，是指家庭成員之間以毆打、捆綁、殘害、限制人身自由以及經(jīng)常性謾罵、恐嚇等方式實施的身體、精神等侵害行為。第十三條家庭暴力受害人及其法定代理人、近親屬可以向加害人或者受害人所在單位、居民委員會、村民委員會、婦女聯(lián)合會等單位投訴、反映或者求助。有關(guān)單位接到家庭暴力投訴、反映或者求助后，應(yīng)當(dāng)給予幫助、處理。家庭暴力受害人及其法定代理人、近親屬2023-07-0379人看過 -
誤工費1、有固定收入的：誤工費=誤工收入(天/月/年)*誤工時間注：對有固定收入的，應(yīng)當(dāng)按照其實際減少的損失計算誤工費損失賠償。至于受害人是否能夠負擔(dān)得起，則是執(zhí)行的問題。2、無固定收入的：2.1受害人能證明其最近三年的平均收入狀況的：誤工費=誤工時間(天)*最近三年的平均收入水平(天/元)注：收入狀況的證明包括納稅憑證、單位出具的證明等。2.2受害人不能證明其最近三年的平均收入狀況的(定型化標(biāo)準(zhǔn))：誤工費=誤工時間(天)*相同、相近行業(yè)的上一年職工平均工資(天/元)注：“相同、相近行業(yè)”判斷標(biāo)準(zhǔn)：①產(chǎn)業(yè)分類標(biāo)準(zhǔn);②同一產(chǎn)業(yè)內(nèi)的社會評價標(biāo)準(zhǔn)。③以省、自治區(qū)、直轄市為判斷標(biāo)準(zhǔn)(區(qū)別于民訴法上“受訴法院所在地”)。(實踐中一般以(每年5月份左右)各省、自治區(qū)、直轄市高級法院會對本轄區(qū)相關(guān)數(shù)據(jù)作出的統(tǒng)計(引用統(tǒng)計部門)為依據(jù)，以江西為例，如《江西省人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋中賠償項目參照指2023-05-01280人看過
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