社保最低基數(shù)退休能拿多少錢,法律沒(méi)有明確的規(guī)定。各地的最低繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),繳費(fèi)金額是不同的,個(gè)人賬戶記賬利率也不同,所以具體到個(gè)人,養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶累計(jì)金額是多少,很不好說(shuō)。即使是現(xiàn)階段退休,按最低標(biāo)準(zhǔn)繳費(fèi),繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)低的地區(qū),30年累積下來(lái)少的三五萬(wàn),繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)較高的地區(qū),多的話差不多六至八萬(wàn)。而且繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)逐年提高,如果是將來(lái)退休,還會(huì)更高。而退休年齡也各不相同,不同的年齡對(duì)應(yīng)不同的養(yǎng)老金計(jì)發(fā)月數(shù)也不同。比如50歲退休,養(yǎng)老金計(jì)發(fā)月初為195,55歲退休,養(yǎng)老金計(jì)發(fā)月初為170,60歲退休,養(yǎng)老金計(jì)發(fā)月初為139。所以具體到個(gè)人,退休時(shí)每個(gè)人的個(gè)人賬戶養(yǎng)老金金額很不相同。涉及到個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額、繳費(fèi)指數(shù)、社會(huì)平均工資等等個(gè)人關(guān)于資產(chǎn)的一系列問(wèn)題,我們大家應(yīng)該是非常關(guān)心的。針對(duì)不同的人員,繳費(fèi)的檔次不同,退休時(shí)所在地上年度的社會(huì)平均工資不一樣,最終計(jì)算出來(lái)的最低退休工資均不同。所以,在自己繳15年社保之后,實(shí)際還需要結(jié)合當(dāng)時(shí)的情況才能計(jì)算出大概可以領(lǐng)取多少退休工資。那么社保按最低工資標(biāo)準(zhǔn)上,退休后工資是多少呢?
一、社保按最低工資標(biāo)準(zhǔn)上退休后工資是多少
目前,根據(jù)計(jì)算退休工資的方法來(lái)看,涉及到個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額、繳費(fèi)指數(shù)、社會(huì)平均工資等因素。因而,針對(duì)不同的人員,繳費(fèi)的檔次不同,退休時(shí)所在之地上年度的社會(huì)平均工資不一樣,最終計(jì)算出來(lái)的最低退休工資均不同。因此,在自己繳15年社保之后,實(shí)際還需要結(jié)合當(dāng)時(shí)的情況才能計(jì)算出大概可以領(lǐng)取多少退休工資。
基礎(chǔ)養(yǎng)老金=[退休時(shí)本市上年度在崗職工月平均工資×(1+本人平均工資指數(shù))]÷2×本人工齡×1%。
個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=個(gè)人賬戶累計(jì)儲(chǔ)存額÷計(jì)發(fā)月效。
過(guò)渡性養(yǎng)老金=退休時(shí)本市上年度在崗職工平均月工資×本人全部平均工資指數(shù)×本人工齡×1%,三者相加即為退休金總和。
二、社保退休金的組成有哪些
退休金的構(gòu)成主要有兩大塊:一塊是基礎(chǔ)養(yǎng)老金;一塊是個(gè)人賬戶養(yǎng)老金
1、個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額
靈活就業(yè)人員按照其本人所在地的社會(huì)平均工資百分之百交費(fèi),靈活就業(yè)人員8%的腳拿會(huì)進(jìn)入個(gè)人賬戶,12%會(huì)境如統(tǒng)籌基金,所交金額的40%納入個(gè)人賬戶,然后再按照當(dāng)時(shí)的社會(huì)平均工資進(jìn)行整合發(fā)放。
2、繳費(fèi)指數(shù)
因?yàn)?,該靈活就業(yè)人員,每年都按照社會(huì)平均工資的百分之百交費(fèi),所以繳費(fèi)指數(shù)均為1。
3、社會(huì)平均工資
根據(jù)基礎(chǔ)養(yǎng)老金=退休時(shí)統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資)/2×繳費(fèi)年限×1%計(jì)算公式,可以得出基礎(chǔ)養(yǎng)老金的數(shù)值。
值得注意的是:十五年的社會(huì)平均工資不可能一直都是6萬(wàn)元,一定是第一年少,逐年增多到第十五年達(dá)到6萬(wàn)元,因此,實(shí)際領(lǐng)取的退休金應(yīng)該是低于這個(gè)數(shù)值的。
交社保的問(wèn)題涉及自己退休后的福利,確實(shí)需要自己注意,但是在具體的要求上會(huì)有不少的程序限定,所以自己需要在細(xì)節(jié)上保障自己的正確性,畢竟問(wèn)題的處理需要在程序上不能出錯(cuò),否則自己退休后相關(guān)的福利就會(huì)缺失,到時(shí)候問(wèn)題的解決就會(huì)比較困難。
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退休是指根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定,勞動(dòng)者因年老或因工、因病致殘,完全喪失勞動(dòng)能力而退出工作崗位。 對(duì)符合國(guó)家規(guī)定退休條件的職工,所在單位應(yīng)在其符合退休條件時(shí)即時(shí)將職工人事檔案,退休審批表,及其它相關(guān)資料報(bào)當(dāng)?shù)厣绫2块T進(jìn)行審批。... 更多>
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